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文档简介

PAGE完善政务公开制度规范一、总则(一)目的为了提高政务透明度,保障公民、法人和其他组织的知情权、参与权和监督权,促进依法行政,依据相关法律法规,制定本制度规范。(二)适用范围本制度规范适用于本公司/组织内各级政务部门及相关工作人员在履行职责过程中涉及的政务信息公开活动。(三)基本原则1.依法公开原则:严格遵守国家法律法规和行业标准,确保政务公开活动合法合规。2.真实准确原则:所公开的政务信息应真实可靠,准确无误。3.及时便民原则:及时更新政务信息,方便公众获取和使用。4.公正公平原则:对各类政务信息进行公正、公平的公开,不偏袒、不歧视。二、政务公开的内容(一)政策法规公开1.国家及地方相关政策法规文件。2.本公司/组织制定的规章制度、规范性文件等。(二)决策公开1.重大决策事项的背景、依据、过程和结果。2.决策过程中征求意见、专家论证、风险评估等情况。(三)执行公开1.重点工作任务的执行情况,包括工作进展、阶段性成果等。2.项目实施情况,如项目招投标、建设进度、资金使用等。(四)管理公开1.机构设置、职能职责、人员编制等情况。2.行政许可、行政处罚、行政强制等权力运行流程及结果。3.财政预算、决算及“三公”经费使用情况。(五)服务公开1.办事指南,包括办事流程、所需材料、办理时限等。2.服务承诺、投诉举报渠道及处理结果。(六)结果公开1.工作绩效评估结果。2.重大事项的办理结果,如信访处理结果、议案提案办理结果等。三、政务公开的方式(一)政府网站1.设立政务公开专栏,集中发布各类政务信息。2.确保网站信息更新及时,页面设计简洁明了,方便公众查询。(二)政务新媒体1.利用微信公众号、微博、抖音等新媒体平台,发布政务动态、政策解读等信息。2.加强与公众的互动交流,及时回复公众留言和咨询。(三)新闻发布会1.定期召开新闻发布会,发布重要政务信息和工作成果。2.邀请媒体记者参加,确保信息准确传达给社会公众。(四)政务服务大厅1.在政务服务大厅设置信息公开栏、电子显示屏等,公开办事流程、办事结果等信息。2.安排专人负责解答公众咨询,提供指导和帮助。(五)其他方式1.通过报纸、杂志、广播、电视等传统媒体发布政务信息。2.设立政务公开查阅点,方便公众查阅纸质政务信息。四、政务公开的程序(一)信息收集与整理1.各部门明确专人负责政务信息的收集工作,确保信息全面、准确。2.对收集到的信息进行分类整理,按照政务公开的内容要求进行筛选和编辑。(二)信息审核与发布1.信息发布前,须经部门负责人审核,确保信息符合法律法规和政策要求,内容真实准确。2.重要信息需经分管领导审批后发布,涉及敏感信息的,需报主要领导批准。3.信息发布人员按照规定的方式和渠道及时发布政务信息,并做好记录。(三)信息更新与维护1.定期对政务公开信息进行更新,确保信息的时效性。2.对公众提出的信息公开申请,及时进行处理和回复,并做好相关记录。五、政务公开的监督与考核(一)监督机制1.建立内部监督机制,由公司/组织纪检监察部门负责对政务公开工作进行监督检查。2.接受社会公众监督,设立举报电话、邮箱等,及时受理公众的举报和投诉。(二)考核制度1.制定政务公开工作考核办法,明确考核内容、标准和方式。2.对政务公开工作成效显著的部门和个人进行表彰奖励,对工作不力的进行通报批评,并责令限期整改。(三)责任追究1.对违反政务公开制度规范,造成不良影响的部门和个人,依法依规追究责任。2.责任追究方式包括批评教育、责令作出书面检查、通报批评、诫勉谈话、组织处理、党纪政纪处分等。六、政务公开的保障措施(一)组织保障1.成立政务公开工作领导小组,由主要领导担任组长,分管领导担任副组长,各部门负责人为成员。2.领导小组负责统筹协调政务公开工作,研究解决工作中的重大问题。(二)人员保障1.配备专职或兼职政务公开工作人员,负责政务信息的收集、整理、审核、发布等工作。2.加强对政务公开工作人员的培训,提高其业务能力和综合素质。(三)经费保障1.安排专项经费用于政务公开工作,包括网站建设、新媒体运营、信息发布、培训等费用。2.

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