2025年三年村团支部工作总结

2025年三年村团支部工作总结2023年至2025年，XX村团支部在上级团委和村党支部的指导下，紧扣服务青年、引领青年、凝聚青年的核心职责，围绕乡村振兴战略，结合本村青年实际需求，系统开展思想引领、成长服务、基层治理等工作，三年间累计组织各类活动47场，覆盖团员青年及群众3200余人次，团支部战斗力、服务力显著提升。思想引领方面，聚焦青年政治素养提升，以“青年大学习”为抓手，建立“线上打卡+线下研讨”双轨学习机制。针对村内12名流动团员，通过微信群每日推送学习要点，定期视频连线交流心得，参与率从2023年的65%提升至2025年的92%；针对本地35名常住团员，每季度开展“红色主题团日”，联合村党支部邀请83岁老党员张XX讲述解放战争时期村内支前故事6次，组织参观县革命纪念馆3次，累计撰写学习心得112篇。2024年“五四”期间，组织“我与家乡共成长”主题演讲比赛，15名青年结合自身经历分享乡村变化，相关内容被县融媒体报道，带动更多青年主动参与思想学习。服务青年成长方面，瞄准村内青年“缺技术、少平台”的痛点，联合乡镇农业服务中心、电商协会开展“青创课堂”12期。其中，2023年重点开展柑橘种植技术培训，邀请县农技站专家现场指导修枝、防虫，覆盖青年45人，其中8名青年次年扩大种植面积，户均增收1.2万元；2024年聚焦电商技能，组织“直播带货”专题培训，帮助11名青年开设抖音小店，当年销售本地蜂蜜、笋干等特产8.6万元，带动3户脱贫户参与加工；2025年针对返乡大学生，联合县人社局举办“乡村创业规划”讲座，提供政策解读、项目路演支持，3名大学生提交的“生态采摘园”“民宿+农创”方案获县青年创业大赛优秀奖，其中1个项目已落地，吸纳村民就业12人。此外，建立“青工结对”机制，由村内5名致富能手与18名青年“一对一”帮扶，解决资金、技术难题23个，协调信用社发放小额贴息贷款42万元。参与基层治理方面，组建“青春护村队”，常态化参与人居环境整治、矛盾调解等工作。2023年起，每月15日定为“青年清洁日”，组织30余名团员青年清理村内河道、道路垃圾，三年累计清理卫生死角87处，拆除废弃猪圈、牛棚12间，配合村“两委”完成“美丽庭院”评选，推动全村卫生评比从全乡第7名跃升至2025年第2名。2024年疫情防控期间，17名青年主动请缨担任“物资配送员”“信息排查员”，为120户独居老人、留守儿童代购药品、蔬菜，累计服务300余次；2025年汛期，青年突击队连续7天驻守危险路段，转移群众5户18人，协助抢修塌方道路2处。在矛盾调解中，选拔4名善沟通、懂政策的青年担任“青年调解员”，参与处理邻里纠纷、土地流转矛盾15起，成功率93%，其中2起复杂纠纷通过“青年说和+法律讲解”妥善解决，被乡司法所作为典型案例推广。关爱特殊群体方面，针对村内23名留守儿童、15名孤寡老人，实施“暖冬行动”“周末相伴”等计划。与村小学合作开设“课后托管班”，由8名团员青年每周一、三、五课后辅导作业，三年累计辅导2600课时，帮助12名留守儿童成绩从班级中下游提升至前20%；每逢中秋、春节，组织青年走访慰问，为老人打扫卫生、检修电器，2025年重阳节联合村卫生室开展免费体检，为11名老人建立健康档案。此外，发动在外团员青年捐赠图书300册、文具200套，在村文化室设立“青年爱心角”，年均服务儿童阅读800人次。组织建设方面，严格团员发展程序，三年间从返乡青年、大学生、致富能手中新发展团员10名，其中党员推荐率100%，群众满意度测评均在95分以上。建立“月例会+季考核”制度，每月5日召开支委会总结工作，每季度对团员参与活动、服务群众情况打分，结果与评优挂钩，三年评选“优秀团员”15人次，推荐2名团员担任村后备干部。强化阵地建设，争取上级支持改造村活动室，设立“