2025年大学工商管理(企业战略管理)试题及答案_第1页
2025年大学工商管理(企业战略管理)试题及答案_第2页
2025年大学工商管理(企业战略管理)试题及答案_第3页
2025年大学工商管理(企业战略管理)试题及答案_第4页
2025年大学工商管理(企业战略管理)试题及答案_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2025年大学工商管理(企业战略管理)试题及答案

(考试时间:90分钟满分100分)班级______姓名______第I卷(选择题共40分)答题要求:本卷共20小题,每小题2分。在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的。1.企业战略管理的核心是A.资源配置B.战略分析C.战略选择D.战略实施答案:C2.以下哪种战略类型强调通过成本领先来获取竞争优势A.差异化战略B.集中化战略C.成本领先战略D.多元化战略答案:C3.企业进行战略分析时,宏观环境分析不包括A.政治法律环境B.经济环境C.行业竞争环境D.技术环境答案:C4.波士顿矩阵中,市场增长率高但相对市场占有率低的业务是A.明星业务B.金牛业务C.问题业务D.瘦狗业务答案:C5.企业战略联盟的主要形式不包括A.合资企业B.相互持股C.技术合作D.并购答案:D6.以下属于企业内部环境分析方法的是A.PEST分析B.SWOT分析C.波特五力模型D.价值链分析答案:D7.战略实施的关键任务不包括A.调整组织结构B.配置资源C.制定战略D.建立控制系统答案:C8.当企业面临强大的竞争对手,且市场需求增长缓慢时,适宜采用的战略是A.成本领先战略B.差异化战略C.集中化战略D.多元化战略答案:C9.企业战略层次不包括A.总体战略B.业务层战略C.职能层战略D.部门战略答案:D10.以下关于战略目标的说法,错误的是A.具有可衡量性B.具有时限性C.不需要与企业使命一致D.具有挑战性答案:C11.波特五力模型中,影响行业竞争强度的因素不包括A.现有竞争者的威胁B.潜在进入者的威胁C.供应商的议价能力D.企业内部管理水平答案:D12.企业进行多元化战略的目的不包括A.分散风险B.扩大规模C.提高市场竞争力D.降低成本答案:D13.以下哪种情况适合采用差异化战略A.市场需求同质化B.竞争对手实力强大C.产品难以差异化D.消费者对价格敏感答案:B14.企业战略变革的动因不包括A.外部环境变化B.内部资源变化C.企业高层决策失误D.企业员工要求答案:D15.战略控制的方法不包括A.预算控制B.审计控制C.激励控制D.市场调研答案:D16.企业核心竞争力的特征不包括A.价值性B.独特性C.可模仿性D.延展性答案:C17.以下关于集中化战略的说法,正确的是A.只关注一个细分市场B.可以忽略竞争对手C.成本较高D.风险较大答案:A18.企业进行战略评价时,应遵循的原则不包括A.一致性原则B.可行性原则C.主观性原则D.动态性原则答案:C19.以下哪种战略属于进攻型战略A.市场渗透战略B.收缩战略C.防御战略D.稳定战略答案:A20.企业战略管理的主体是A.企业高层管理者B.企业中层管理者C.企业基层管理者D.全体员工答案:A第II卷(非选择题共60分)三、简答题(共20分)答题要求:简要回答问题,每题5分。1.简述企业战略管理的过程。答案:企业战略管理过程包括战略分析、战略选择、战略实施和战略评价四个阶段。战略分析是对企业内外部环境进行评估;战略选择是确定适合企业的战略方案;战略实施是将战略方案付诸实践;战略评价是对战略实施效果进行评估并调整战略。2.简述差异化战略的实施条件。答案:实施差异化战略需具备以下条件:具有很强的研究开发能力,能不断推出新产品;具有以其产品质量或技术领先的声望;具有很强的市场营销能力;企业制造能力较强;能对市场变化做出快速反应。3.简述企业战略联盟的优势。答案:企业战略联盟的优势包括:增强企业实力,扩大市场份额;分担风险,提高企业的抗风险能力;获取互补资源,实现资源共享;促进技术创新,提升企业核心竞争力;降低交易成本,提高运营效率。4.简述战略目标的制定原则。答案:战略目标制定原则包括:关键性原则,突出影响企业发展的关键因素;可行性原则,目标要切实可行;定量化原则,尽量用数据表述;一致性原则,与企业使命、愿景一致;激励性原则,能激发员工积极性;稳定性原则,短期目标相对稳定。四、案例分析题(共20分)材料:某家电企业在国内市场占据一定份额后,开始向海外市场拓展。初期,该企业采取成本领先战略,凭借低价产品迅速打开了部分海外市场。但随着市场竞争加剧,其他竞争对手也纷纷推出低价产品,该企业的市场份额增长缓慢。于是,企业决定调整战略,实施差异化战略。加大研发投入,推出具有智能功能、个性化设计的家电产品,同时加强品牌建设,提升品牌知名度和美誉度。经过一段时间的努力,该企业在海外市场的竞争力得到显著提升,市场份额稳步增长。答题要求:分析该企业战略调整的原因,并说明差异化战略的实施效果。答案:该企业战略调整原因如下:初期采用成本领先战略,随着竞争加剧,低价优势不再明显,市场份额增长缓慢,所以需要调整战略。实施差异化战略后,加大研发投入推出智能、个性化产品,满足了消费者更高层次需求;加强品牌建设提升了品牌形象。实施效果显著,竞争力得到提升,市场份额稳步增长,说明差异化战略使企业在海外市场获得了新的竞争优势。五、论述题(共20分)材料:在当前激烈的市场竞争环境下,企业面临着诸多挑战和机遇。一方面,技术创新不断加速,消费者需求日益多样化;另一方面,行业竞争日益激烈,竞争对手不断推出新的产品和服务。答题要求:请论述企业应如何制定有效的战略以应对这些挑战和机遇。答案:企业制定有效战略可从以下方面着手。首先,要加强战略分析,深入研究宏观环境中的政治、经济、技术、社会文化等因素,以及行业竞争环境和自身内部资源能力,准确把握机遇与挑战。其次,根据分析结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论