工贸企业员工安全意识与行为考核试卷及答案（2025年5月）

工贸企业员工安全意识与行为考核试卷及答案（2025年5月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.工贸企业员工安全意识与行为考核的核心目的是什么？

A.提高员工对安全的认知

B.降低企业安全生产成本

C.遵守国家安全生产法规

D.以上都是

2.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产责任？

A.企业主要负责人的安全生产责任制

B.企业安全生产管理人员的安全生产责任制

C.员工的个人安全生产责任制

D.企业财务部门的安全生产责任制

3.以下哪项措施不属于预防高处坠落事故的常规方法？

A.使用安全带

B.定期检查和维护安全防护设施

C.提高员工福利待遇

D.限制员工工作时长

4.在使用电动工具时，以下哪项做法是错误的？

A.使用前检查工具是否完好

B.操作时戴好绝缘手套

C.工具出现故障时不继续使用

D.工作结束后不关闭电源

5.以下哪项不属于化学品的危险性分类？

A.易燃易爆性

B.腐蚀性

C.致癌性

D.粉尘爆炸性

6.企业应定期对哪些设施进行安全检查？

A.安全生产设备

B.办公设施

C.仓储设施

D.以上都是

7.在进行设备检修时，以下哪项操作是错误的？

A.关闭设备电源

B.标注“禁止操作”

C.通知其他员工不要靠近

D.佩戴安全帽

8.以下哪项不属于员工安全教育培训的内容？

A.安全生产法律法规

B.安全操作规程

C.事故案例分析

D.企业规章制度

9.以下哪项不属于员工安全行为规范？

A.上下班途中遵守交通规则

B.工作中不玩手机

C.定期进行健康检查

D.不擅自进入危险区域

10.企业发生安全生产事故后，以下哪项做法是错误的？

A.立即启动应急预案

B.报告上级主管部门

C.私下处理不报告

D.组织调查分析事故原因

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业员工的安全意识与行为考核是提高企业整体安全水平的关键措施。（）

2.企业可以不定期组织安全教育培训，员工安全意识可以通过日常工作经验自然提升。（）

3.在紧急情况下，员工有权拒绝执行可能危及自身安全的工作指令。（）

4.工作场所的任何角落都应保持整洁，以防止滑倒等事故的发生。（）

5.使用化学品时，只需按照说明书上的操作步骤进行，无需采取额外的安全措施。（）

6.任何员工都应熟悉并掌握所在岗位的应急预案，以便在紧急情况下迅速行动。（）

7.企业的安全检查可以只针对设备，而不必关注员工的行为规范。（）

8.员工在发现安全隐患时，应当立即停止工作并向上级报告，不得自行处理。（）

9.在火灾发生时，员工应当优先选择最近的逃生通道，即使通道内烟雾较大。（）

10.工作中的个人防护用品，如安全帽、安全带等，可以随意借给他人使用。（）

11.企业应当对违反安全规定的行为进行严肃处理，包括但不限于警告、罚款等。（）

12.安全生产责任制中，员工的责任仅限于执行上级的指令。（）

13.企业应当定期对员工进行安全技能的考核，考核不合格的员工不得上岗。（）

14.安全生产事故的调查处理，应当以恢复生产为目标，尽快恢复生产秩序。（）

15.员工在下班后，如果发现工作场所存在安全隐患，也有责任向企业报告。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业员工安全意识培训的内容通常包括哪些方面？

A.安全生产法律法规

B.企业安全管理制度

C.安全操作规程

D.应急处理措施

E.事故案例分析

2.以下哪些行为属于违反劳动安全卫生标准的行为？

A.不佩戴个人防护用品

B.随意更改安全设备的使用方法

C.在工作场所吸烟

D.不按照操作规程进行作业

E.工作时间过长，超负荷工作

3.在进行设备维护和检修时，以下哪些措施是必要的？

A.关闭设备电源

B.设置警示标志

C.通知其他员工不要靠近

D.佩戴安全帽

E.进行现场监护

4.以下哪些因素可能导致化学品泄漏事故？

A.化学品储存不当

B.化学品容器损坏

C.化学品使用不规范

D.化学品运输过程中发生意外

E.自然灾害

5.在火灾逃生过程中，以下哪些做法是正确的？

A.保持冷静，迅速判断火源位置

B.使用湿毛巾捂住口鼻，防止吸入烟雾

C.选择最近的安全出口逃生

D.如果逃生通道被堵，应立即返回

E.紧急情况下可以使用电梯逃生

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业员工安全意识与行为考核的目的和意义。

2.作为安全负责人，您认为应该如何提高工贸企业员工的安全意识和行为规范？请列举至少三种具体措施。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某工贸企业在进行设备维修时，由于操作人员未正确佩戴安全帽，在进行高空作业时，一块重达20公斤的金属部件从高处坠落，击中下方作业人员，导致其头部受伤，情况危急。事后调查发现，该设备维修工作属于高风险作业，且企业已制定相关安全操作规程，但操作人员未严格按照规程执行。

请根据以下选项，回答以下问题：

1.以下哪些因素可能导致此次事故的发生？

A.操作人员未佩戴安全帽

B.设备维护保养不及时

C.安全操作规程不完善

D.企业安全教育培训不足

E.作业现场安全监管不到位

2.针对此次事故，企业应采取哪些措施以防止类似事故再次发生？

A.加强对操作人员的安全教育培训

B.完善安全操作规程并严格执行

C.加强作业现场的安全监管

D.定期检查和维护设备

E.对违反安全规定的行为进行严肃处理

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.答案：D.以上都是

2.答案：D.企业财务部门的安全生产责任制

3.答案：C.提高员工福利待遇

4.答案：D.工具出现故障时不继续使用

5.答案：D.粉尘爆炸性

6.答案：D.以上都是

7.答案：C.通知其他员工不要靠近

8.答案：D.企业规章制度

9.答案：D.不擅自进入危险区域

10.答案：C.私下处理不报告

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.答案：√

2.答案：×

3.答案：√

4.答案：√

5.答案：×

6.答案：√

7.答案：×

8.答案：√

9.答案：√

10.答案：×

11.答案：√

12.答案：×

13.答案：√

14.答案：×

15.答案：√

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.答案：A,B,C,D,E

2.答案：A,B,C,D,E

3.答案：A,B,C,E

4.答案：A,B,C,D,E

5.答案：A,B,C

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

工贸企业员工安全意识与行为考核的目的和意义主要包括以下几点：

提高员工对安全生产重要性的认识，增强员工的安全责任感。

确保员工掌握必要的安全知识和技能，能够正确执行安全操作规程。

发现和纠正员工的不安全行为，降低安全事故发生的风险。

促进企业安全文化的建设，形成全员参与安全生产的良好氛围。

符合国家安全生产法律法规的要求，提升企业的安全管理水平。

2.答案：

作为安全负责人，提高工贸企业员工的安全意识和行为规范可以采取以下措施：

定期开展安全教育培训，包括安全生产法律法规、企业安全管理制度、安全操作规程、应急处理措施等内容。

加强现场安全管理，定期进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。

建立健全安全奖惩制度，对遵守安全规定的行为给予奖励，对违反安全规定的行为进行处罚。

强化安全责任落实，明确各级人员的安全责任，确保安全责任到人。

利用多种渠道宣传安全文化，如安全宣传栏、安全知识竞赛、安全培训讲座等，营造良好的安全氛围。

加强与员工的沟通，鼓励员工提出安全建议，积极参与安全管理。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.答案：A,B,D,E

A.操作人员未佩戴安全帽：这是导致事故的直接原因，因为安全帽是防止高空坠落伤害的重要个人防护装备。

B.设备维护保养不及时：这可能导致了设备部件的损坏，从而引发事故。

D.企业安全教育培训不足：如果操作人员没有接受充分的安全教育培训，他们可能不知道正确的安全操作程序和重要性。

E.作业现场安全监管不到位：如果现场没有有效的安全监管，可能存在安全隐患未被及时发现和纠正。

2.答案：

针对此次事故，企业应采取以下措施以防止类似事故再次发生：

A.加强对操作人员的安全教育培训：确保所有员工都了解并能够正确执行安全操作规程，特别是高空作业的安全要求。

B.完善安全操作规程并严格执行：定期审查和更新安全操作规程，确保其与最新的安全标准