XX车间生产线职业健康安全管理人员能力考核（2024年12月）

XX车间生产线职业健康安全管理人员能力考核（2024年12月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不是职业健康安全管理体系（OHSMS）的要素？

A.管理职责

B.资源、作用、能力和责任

C.法律法规遵守

D.人力资源配置

2.职业健康安全管理中，以下哪个不属于职业健康安全的“三大要素”？

A.人的因素

B.物的因素

C.环境的因素

D.法规的因素

3.以下哪个不属于职业健康安全管理人员应具备的基本能力？

A.识别和评估职业健康安全风险

B.制定和实施职业健康安全计划

C.组织实施安全生产教育培训

D.负责车间内所有设备的维护保养

4.在职业健康安全管理体系中，以下哪项不是管理体系文件的一部分？

A.管理体系手册

B.政策和目标

C.程序文件

D.操作规程

5.以下哪种方法不是职业健康安全风险控制的方法？

A.预防

B.消除

C.代替

D.忽视

6.职业健康安全管理中，以下哪项不是职业健康安全培训的内容？

A.职业健康安全法律法规

B.职业健康安全管理体系的理解

C.应急救援技能

D.车间内所有设备的操作方法

7.以下哪种行为不属于职业健康安全管理人员应采取的预防措施？

A.对员工进行定期职业健康安全检查

B.确保员工正确使用个人防护用品

C.定期检查和维护设备，防止事故发生

D.对违反安全规定的行为进行处罚

8.职业健康安全管理人员在发现安全隐患时，应首先采取什么措施？

A.立即整改

B.向上级报告

C.等待相关部门处理

D.忽视并继续生产

9.以下哪种情况不属于职业健康安全管理人员应关注的紧急情况？

A.工人受伤

B.设备故障

C.环境污染

D.天气变化

10.职业健康安全管理人员在发生事故后，应如何进行事故调查？

A.隐瞒事故

B.邀请相关部门进行事故调查

C.延误事故调查时间

D.将责任推卸给其他部门

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.职业健康安全管理人员应当具备一定的法律知识，以便在遇到法律问题时能够正确处理。（）

2.职业健康安全管理体系（OHSMS）的建立和实施是企业自愿行为，不强制要求。（）

3.职业健康安全培训应当根据不同岗位和工种的特点进行差异化设计。（）

4.在紧急情况下，职业健康安全管理人员应当优先考虑个人安全，再考虑其他员工的安全。（×）

5.职业健康安全风险评估应当包括所有可能的风险，无论其发生的可能性大小。（√）

6.职业健康安全管理人员有权对违反安全规定的行为进行纠正，并要求立即整改。（√）

7.车间内所有设备的安全操作规程应当由设备制造商提供，并定期更新。（√）

8.职业健康安全管理人员应当定期对员工进行健康检查，以确保员工的健康状况符合工作要求。（√）

9.在实施职业健康安全管理体系时，企业应当优先考虑成本效益，而不是安全效果。（×）

10.职业健康安全管理人员应当确保所有员工都了解并遵守企业的职业健康安全政策。（√）

11.职业健康安全管理人员在发现安全隐患时，应当立即采取措施，防止事故发生。（√）

12.职业健康安全管理人员不需要参与企业的安全生产会议，因为这不是他们的职责。（×）

13.职业健康安全管理人员应当对生产过程中的所有变化进行监控，以确保安全。（√）

14.职业健康安全管理人员应当对员工进行持续的安全意识教育，以提高员工的安全意识。（√）

15.在发生职业健康安全事故后，企业应当立即向当地安全生产监督管理部门报告。（√）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.职业健康安全管理人员在风险评估过程中，应当考虑以下哪些因素？

A.物理危害

B.化学危害

C.生物危害

D.心理危害

E.环境因素

F.经济成本

2.以下哪些措施可以帮助提高员工的安全意识和技能？

A.安全培训

B.安全会议

C.安全竞赛

D.安全宣传材料

E.个人防护用品的发放

F.定期安全检查

3.职业健康安全管理体系文件应包括哪些内容？

A.管理体系手册

B.政策和目标

C.程序文件

D.操作规程

E.内部审核报告

F.外部审核报告

4.以下哪些情况可能构成职业健康安全事故？

A.工人受伤

B.工人患病

C.设备损坏

D.环境污染

E.生产中断

F.人员伤亡

5.职业健康安全管理人员在事故调查中应当遵循哪些原则？

A.公正性

B.客观性

C.及时性

D.全面性

E.保密性

F.持续改进

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.简述职业健康安全管理体系（OHSMS）的建立和实施对企业安全生产的重要意义。

2.请列举至少三种职业健康安全管理人员在车间日常管理中应当采取的预防措施，并简要说明其目的。

五、案例分析题（每题10分，合计100分）

案例分析题：

某企业XX车间在生产过程中，由于设备维护不当，导致一台机器发生故障，造成一名工人受伤。事故发生后，车间主任立即组织人员进行了现场救援，并报告给了企业安全管理部门。以下是事故调查报告的部分内容：

1.事故发生前，车间设备已经连续运行了超过12个月，但并未进行过定期维护。

2.事故发生时，操作工人未按照操作规程进行操作，而是急于完成任务。

3.安全管理部门在事故发生前曾对车间进行过安全检查，但未发现设备维护不当的问题。

请根据以上情况，回答以下问题：

（1）分析该事故的主要原因。（4分）

（2）针对该事故，提出改进措施和建议。（6分）

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.人力资源配置

2.D.法规的因素

3.D.负责车间内所有设备的维护保养

4.D.操作规程

5.D.忽视

6.D.车间内所有设备的操作方法

7.D.忽视并继续生产

8.B.向上级报告

9.D.将责任推卸给其他部门

10.B.邀请相关部门进行事故调查

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√职业健康安全管理人员应当具备一定的法律知识，以便在遇到法律问题时能够正确处理。

2.×职业健康安全管理体系（OHSMS）的建立和实施是企业自愿行为，不强制要求。（正确说法应为：职业健康安全管理体系（OHSMS）的建立和实施是企业法定义务，应当符合相关法律法规要求。）

3.√职业健康安全培训应当根据不同岗位和工种的特点进行差异化设计。

4.×在紧急情况下，职业健康安全管理人员应当优先考虑个人安全，再考虑其他员工的安全。（正确说法应为：在紧急情况下，职业健康安全管理人员应当优先考虑其他员工的安全，尤其是那些无法自我保护的员工。）

5.√职业健康安全风险评估应当包括所有可能的风险，无论其发生的可能性大小。

6.√职业健康安全管理人员有权对违反安全规定的行为进行纠正，并要求立即整改。

7.√车间内所有设备的安全操作规程应当由设备制造商提供，并定期更新。

8.√职业健康安全管理人员应当定期对员工进行健康检查，以确保员工的健康状况符合工作要求。

9.×在实施职业健康安全管理体系时，企业应当优先考虑成本效益，而不是安全效果。（正确说法应为：在实施职业健康安全管理体系时，企业应当优先考虑安全效果，同时考虑成本效益。）

10.√职业健康安全管理人员应当确保所有员工都了解并遵守企业的职业健康安全政策。

11.√职业健康安全管理人员在发现安全隐患时，应当立即采取措施，防止事故发生。

12.×职业健康安全管理人员不需要参与企业的安全生产会议，因为这不是他们的职责。（正确说法应为：职业健康安全管理人员应当积极参与企业的安全生产会议，以促进安全文化的建设和实施。）

13.√职业健康安全管理人员应当对生产过程中的所有变化进行监控，以确保安全。

14.√职业健康安全管理人员应当对员工进行持续的安全意识教育，以提高员工的安全意识。

15.√在发生职业健康安全事故后，企业应当立即向当地安全生产监督管理部门报告。

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.物理危害

B.化学危害

C.生物危害

D.心理危害

E.环境因素

F.经济成本

答案：A,B,C,D,E

2.A.安全培训

B.安全会议

C.安全竞赛

D.安全宣传材料

E.个人防护用品的发放

F.定期安全检查

答案：A,B,C,D,E

3.A.管理体系手册

B.政策和目标

C.程序文件

D.操作规程

E.内部审核报告

F.外部审核报告

答案：A,B,C,D

4.A.工人受伤

B.工人患病

C.设备损坏

D.环境污染

E.生产中断

F.人员伤亡

答案：A,B,C,D,F

5.A.公正性

B.客观性

C.及时性

D.全面性

E.保密性

F.持续改进

答案：A,B,C,D,F

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

职业健康安全管理体系（OHSMS）的建立和实施对企业安全生产的重要意义包括：

提高员工的安全意识和技能，减少事故发生。

确保企业遵守相关法律法规，降低法律风险。

提升企业的社会责任形象，增强市场竞争力。

优化资源配置，提高生产效率。

促进企业持续改进，不断提升安全生产管理水平。

2.答案：

职业健康安全管理人员在车间日常管理中应当采取的预防措施包括：

定期进行设备维护和检查，确保设备安全可靠。

制定并实施严格的安全操作规程，确保员工正确操作。

定期进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和应急处理能力。

配备并正确使用个人防护用品，减少员工暴露于危险因素。

建立健全事故报告和调查处理机制，及时纠正安全隐患。

加强现场安全管理，控制作业环境中的风险因素。

定期进行安全检查和风险评估，及时发现并消除安全隐患。

建立有效的沟通机制，确保安全信息及时传递给所有员工。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

（1）分析该事故的主要原因：

设备维护不当：由于设备未进行定期维护，导致设备故障，是事故的直接原因。

操作不当：操作工人未按照操作规程进行操作，急于完成任务，增加了事故发生的风险。

安全检查不力：安全管理部门在事故发生前的安全检查中未发现设备维护不当的问题，表明安全检查存在疏漏。

安全管理缺失：企业可能缺乏对设备维护和操作规程的监督执行，以及缺乏对员工安全意识的持续教育。

（2）针对该事故，提出改进措施和建议：

加强设备维护：建立设备维护计划，确保设备定期进行维护和检查，防止类似故障再次发生。

强化操作规程：重新审查