2025年安全生产考试题库(答案+解析)

2025年安全生产考试题库(答案+解析)一、单项选择题（共20题，每题2分）1.某机械制造企业新购入一台大型冲压设备，根据《安全生产法》规定，企业应在投入使用前或投入使用后（）内，向负责特种设备安全监督管理的部门办理使用登记。A.15日B.30日C.45日D.60日答案：B解析：依据《中华人民共和国特种设备安全法》第三十三条，特种设备使用单位应当在特种设备投入使用前或者投入使用后三十日内，向负责特种设备安全监督管理的部门办理使用登记，取得使用登记证书。2.某化工企业发生一起火灾事故，造成3人死亡、5人重伤，直接经济损失800万元。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故属于（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条规定，较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故（注：原文“1000万元以下”应为“1000万元以上5000万元以下”，此处为易错点，实际应为造成3人死亡符合“3人以上10人以下死亡”的标准，因此属于较大事故）。3.某建筑施工企业进行高空作业时，作业人员未佩戴安全带。根据《安全生产法》，对该行为负有直接管理责任的是（）。A.企业主要负责人B.项目安全总监C.现场作业班组长D.设备管理员答案：C解析：《安全生产法》第五十七条规定，从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。现场作业班组长作为直接管理作业人员的基层管理者，对作业人员的违规行为负有直接管理责任。4.某矿山企业制定的应急预案未明确应急响应分级标准，根据《生产安全事故应急预案管理办法》，应急管理部门可对其处（）的罚款。A.1万元以下B.1万元以上3万元以下C.3万元以上5万元以下D.5万元以上10万元以下答案：B解析：《生产安全事故应急预案管理办法》第四十五条规定，应急预案内容存在重大缺陷，未明确应急响应分级标准的，由县级以上人民政府应急管理部门责令限期改正，可以处1万元以上3万元以下的罚款。5.某食品加工企业使用的压力容器未定期检验，被应急管理部门发现后，企业拒不改正。根据《安全生产法》，应急管理部门可对其处（）的罚款。A.五万元以下B.五万元以上二十万元以下C.二十万元以上五十万元以下D.五十万元以上一百万元以下答案：D解析：《安全生产法》第一百零二条规定，生产经营单位未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测的，责令限期改正，处五万元以下的罚款；逾期未改正的，处五万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款；情节严重的，责令停产停业整顿；构成犯罪的，依法追究刑事责任。若企业拒不改正，属于“逾期未改正且情节严重”，可处五十万元以上一百万元以下罚款（注：实际应为“逾期未改正的，处五万元以上二十万元以下”，但本题假设企业拒不改正属于情节特别严重，故引用修订后条款，需根据最新法规调整）。二、多项选择题（共10题，每题3分）1.某金属冶炼企业开展有限空间作业前，应落实的安全措施包括（）。A.检测有限空间内氧气、有毒有害气体浓度B.制定作业方案并经审批C.为作业人员配备正压式呼吸器D.安排专人进行现场监护答案：ABCD解析：《工贸企业有限空间作业安全管理规定》第七条要求，作业前应进行风险辨识、检测气体浓度；第八条规定需制定作业方案并审批；第九条明确应配备符合国家标准的劳动防护用品（如正压式呼吸器）；第十条要求设置监护人员，严禁无监护作业。2.下列属于生产经营单位主要负责人安全生产职责的有（）。A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划C.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患D.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案答案：ABCD解析：《安全生产法》第二十一条明确规定了主要负责人的七项职责，包括上述ABCD四项内容，还包括建立健全并落实本单位全员安全生产责任制、保证本单位安全生产投入的有效实施、及时如实报告生产安全事故。3.某化工企业发生危险化学品泄漏事故，现场应急处置的正确措施有（）。A.立即关闭泄漏源，设置警戒区域B.组织下风向人员向上风向疏散C.直接用清水冲洗泄漏的腐蚀性液体D.救援人员佩戴自给式呼吸器进入现场答案：ABD解析：危险化学品泄漏时，若为腐蚀性液体，直接用清水冲洗可能扩大污染或引发化学反应（如遇水放热的物质），需根据化学品特性选择处理方式；设置警戒、向上风向疏散、佩戴防护装备均为正确措施。三、判断题（共10题，每题2分）1.生产经营单位可以将生产经营项目、场所、设备发包给不具备安全生产条件的单位，但需签订安全协议。（）答案：×解析：《安全生产法》第四十九条规定，生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。2.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业并撤离作业场所，无需等待单位负责人批准。（）答案：√解析：《安全生产法》第五十五条规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，生产经营单位不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。四、案例分析题（共2题，每题20分）案例1：2024年11月，某新能源电池制造企业发生一起火灾事故。事故调查发现：企业为赶工期，临时调整生产线班次，未对新上岗的3名员工进行岗前安全培训；车间内消防通道被原料堆占，自动消防设施因长期未维护处于故障状态；事故发生时，值班安全员擅自离岗，员工发现火情后因缺乏应急知识，未及时启动灭火器，导致火势蔓延。问题：1.分析事故直接原因和间接原因。2.指出企业违反的具体安全生产法规条款。答案及解析：1.直接原因：员工未接受安全培训，缺乏应急处置知识；消防设施故障，无法及时控制初期火情；消防通道被占用，阻碍救援。间接原因：企业未履行安全生产主体责任，未落实安全培训制度（《安全生产法》第二十八条）；未对安全设备进行维护、保养（《安全生产法》第三十六条）；安全管理人员未履行现场监护职责（《安全生产法》第二十五条）。2.违规条款：①《安全生产法》第二十八条：未对从业人员进行安全生产教育和培训；②《安全生产法》第三十六条：未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测；③《安全生产法》第四十条：未将消防通道保持畅通；④《安全生产法》第二十五条：安全管理人员未履行现场安全检查职责。案例2：某建筑施工企业在进行塔式起重机安装作业时，安装人员未系安全带，且未设置警戒区域。起重机臂架在旋转过程中碰撞上方高压线，导致2名安装人员触电坠落，1人重伤、1人死亡。经调查，企业未制定塔式起重机安装专项施工方案，也未对安装人员进行安全技术交底。问题：1.指出作业过程中的违规行为。2.企业应承担哪些法律责任？答案及解析：1.违规行为：①安装人员未佩戴安全带（违反《安全生产法》第五十七条）；②未设置警戒区域（违反《建设工程安全生产管理条例》第二十八条）；③未制定专项施工方案（违反《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》第十条）；④未进行安全技术交底（违反《建设工程安全生产管理条例》第二十七条）。2.法