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文档简介

PAGE郎酒厂安全管理制度规范一、总则1.目的为加强郎酒厂安全生产管理,防止和减少生产安全事故,保障员工生命和企业财产安全,促进企业可持续发展,依据国家相关法律法规和行业标准,制定本安全管理制度规范。2.适用范围本制度适用于郎酒厂内所有部门、车间、岗位及相关人员,包括但不限于生产、仓储、运输、设备维护等环节。3.基本原则安全第一,预防为主,综合治理。始终将安全放在首位,采取有效的预防措施,综合运用各种手段加强安全管理。全员参与,责任明确。全体员工都有参与安全生产管理的义务,明确各级人员的安全职责,做到责任到人。依法依规,持续改进。严格遵守国家法律法规和行业标准,不断完善安全管理制度,持续提升安全管理水平。二、安全管理职责1.安全生产委员会职责研究决定安全生产方针、政策和重大安全决策。协调解决安全生产中的重大问题。定期召开安全生产会议,分析安全生产形势,部署安全生产工作。2.主要负责人职责全面负责郎酒厂的安全生产工作,是安全生产第一责任人。组织制定并实施安全生产管理制度和操作规程。保证安全生产投入的有效实施。督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。及时、如实报告生产安全事故。3.分管负责人职责协助主要负责人抓好安全生产工作,对分管领域的安全生产工作负责。组织制定分管领域的安全生产管理制度和操作规程。组织实施分管领域的安全检查和隐患排查治理工作。组织制定并实施分管领域的生产安全事故应急救援预案。及时向主要负责人报告分管领域的安全生产情况。4.部门负责人职责负责本部门的安全生产工作,落实安全生产责任制。组织本部门员工学习安全生产规章制度和操作规程。组织开展本部门的安全检查和隐患排查治理工作。对本部门员工进行安全教育培训。及时报告本部门的安全生产情况和事故隐患。5.员工职责遵守安全生产规章制度和操作规程,服从管理。正确佩戴和使用劳动防护用品。接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识和技能。发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向现场安全生产管理人员或者本部门负责人报告。积极参与安全生产工作,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。三、安全管理制度1.安全生产责任制明确各级人员、各部门的安全生产职责,签订安全生产责任书,确保安全生产责任落实到每个岗位、每个人。建立安全生产责任考核制度,对安全生产责任履行情况进行考核,奖优罚劣。2.安全教育培训制度制定年度安全教育培训计划,包括新员工入职培训、在岗员工定期培训、特殊工种培训等。培训内容包括安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等。确保员工经培训合格后上岗,未经培训或培训不合格的人员不得上岗作业。建立员工安全教育培训档案,记录培训时间、内容、考核情况等。3.安全检查制度定期进行全面的安全检查,包括日常检查、专项检查、季节性检查、节假日检查等。安全检查内容包括设备设施、作业环境、安全防护装置、人员操作等方面。对检查中发现的事故隐患,要立即下达整改通知书,明确整改责任人、整改措施和整改期限。建立安全检查记录档案,对检查情况和整改情况进行详细记录。4.隐患排查治理制度建立隐患排查治理工作机制,定期组织隐患排查,及时发现和消除事故隐患。对排查出的隐患进行分类分级管理,重大隐患要立即报告主要负责人,并制定专项治理方案。隐患治理要做到定人、定时、定措施,确保隐患得到彻底治理。建立隐患排查治理台账,记录隐患排查治理情况。5.安全投入保障制度保证安全生产所需的资金投入,用于安全设施建设、设备维护、安全教育培训、应急救援等方面。制定安全投入计划,明确安全投入的项目、金额和来源。对安全投入资金的使用情况进行监督检查,确保专款专用。6.设备设施安全管理制度建立设备设施台账,对设备设施的购置、安装、使用、维护、保养、报废等全过程进行管理。制定设备设施操作规程,操作人员必须严格按照操作规程进行操作。定期对设备设施进行检查、维护和保养,确保设备设施正常运行。对设备设施的安全防护装置进行定期检查和维护,确保其灵敏可靠。7.危险作业管理制度对动火作业、高处作业、有限空间作业、临时用电作业等危险作业实行审批制度。作业前要制定详细的作业方案,明确安全措施和应急救援措施。作业过程中要安排专人进行现场监护,确保作业安全。作业结束后要进行现场清理和检查,确认无安全隐患后方可离开。8.职业健康管理制度建立职业健康管理档案,对员工的职业健康状况进行跟踪管理。为员工提供符合国家职业卫生标准的工作环境和劳动防护用品。定期组织员工进行职业健康体检,对患有职业病的员工要及时进行治疗和妥善安置。加强对职业危害因素的监测和控制,确保职业危害因素符合国家规定的标准。9.应急救援管理制度制定生产安全事故应急救援预案,包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。定期组织应急演练,提高员工的应急救援能力。建立应急救援物资储备制度,确保应急救援物资充足、完好。事故发生后,要立即启动应急救援预案,迅速开展救援工作,及时报告事故情况。四、安全操作规程1.酿酒生产操作规程原料处理操作规程:明确原料的验收、储存、粉碎、蒸煮等环节的操作要求和安全注意事项。发酵操作规程:规定发酵设备的操作要点、温度控制、发酵周期等,确保发酵过程安全稳定。蒸馏操作规程:详细说明蒸馏设备的操作步骤、压力控制、冷凝操作等,防止蒸馏过程中发生安全事故。包装操作规程:规范包装设备的操作流程、包装材料的使用、成品入库等环节的安全要求。2.设备操作维护规程酿酒设备操作维护规程:针对各类酿酒设备,如发酵罐、蒸馏塔、灌装机等,制定具体的操作方法和维护保养要求。动力设备操作维护规程:包括电机、水泵、空压机等动力设备的启动、运行、停机操作及日常维护要点。电气设备操作维护规程:明确电气设备的操作规范、安全用电要求、电气故障处理方法等。特种设备操作维护规程:对于锅炉、压力容器、压力管道等特种设备,严格按照国家相关标准制定操作维护规程。五、安全事故应急预案1.应急救援组织机构及职责成立应急救援指挥中心,明确指挥长、副指挥长及各成员的职责。设立抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组、事故调查组等应急救援工作小组,明确各小组的职责和任务。2.应急救援响应程序事故报告:规定事故发生后员工、部门负责人、主要负责人的报告流程和时限。应急响应:明确应急救援指挥中心接到报告后的响应程序,包括启动应急救援预案、通知各工作小组开展救援工作等。应急处置:针对不同类型的事故,制定相应的应急处置措施,如火灾事故的灭火、疏散措施,泄漏事故的堵漏、防护措施等。3.应急救援物资保障确定应急救援物资的种类、数量和存放地点。定期对应急救援物资进行检查、维护和保养,确保物资完好可用。建立应急救援物资管理制度,明确物资的采购、使用、补充等流程。4.应急救援培训与演练制定应急救援培训计划,定期组织员工进行应急救援知识培训。每年至少组织一次综合应急演练,每半年组织一次专项应急演练。演练结束后,对演练效果进行评估,针对存在的问题及时修订应急预案。六、安全事故处理1.事故报告与调查事故发生后,现场人员要立即报告本部门负责人,部门负责人要在规定时间内报告主要负责人。主要负责人接到报告后,要立即启动事故报告程序,按照规定向当地政府有关部门报告。成立事故调查组,负责对事故进行调查,查明事故原因、经过、人员伤亡情况及经济损失等。2.事故责任认定与追究根据事故调查结果,认定事故责任单位和责任人。对事故责任单位

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