游泳场所安全生产制度

PAGE游泳场所安全生产制度一、总则（一）目的为加强游泳场所的安全生产管理，预防和减少各类安全事故的发生，保障游泳者的生命安全和身体健康，依据国家相关法律法规及行业标准，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织所经营管理的各类游泳场所，包括但不限于室内游泳馆、室外游泳池等。（三）安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全意识，落实安全责任，确保游泳场所安全生产工作的有效开展。（四）安全生产原则1.以人为本原则：把保障游泳者的生命安全和身体健康作为安全生产工作的出发点和落脚点。2.预防为主原则：通过加强安全管理、设施设备维护、人员培训等措施，预防事故的发生。3.综合治理原则：运用法律、行政、经济、技术等手段，充分发挥社会、员工和行业组织的作用，形成安全生产工作的合力。二、安全生产责任制（一）主要负责人职责1.全面负责游泳场所的安全生产工作，是安全生产的第一责任人。2.组织制定并实施安全生产管理制度和操作规程。3.保证安全生产投入的有效实施，确保游泳场所具备必要的安全生产条件。4.督促、检查安全生产工作，及时消除安全事故隐患。5.组织制定并实施安全事故应急预案，及时、如实报告安全事故。（二）安全管理人员职责1.协助主要负责人开展安全生产管理工作，贯彻执行安全生产法律法规和本制度。2.负责日常安全生产检查，及时发现并报告安全问题，提出整改意见。3.组织员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。4.参与安全事故应急预案的制定和演练，协助做好事故的调查处理工作。（三）救生员职责1.具备相应的救生技能和资质，持证上岗。2.负责游泳场所的现场安全管理，密切观察游泳者的动态，及时发现并救助溺水者。3.定期对救生设备进行检查和维护，确保其正常运行。4.协助做好安全事故的应急处置工作。（四）其他员工职责1.遵守安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.积极参加安全教育培训，提高安全意识和自我保护能力。3.发现安全问题及时报告，配合做好安全事故的预防和处理工作。三、安全管理制度（一）设施设备安全管理制度1.建立设施设备台账，记录设施设备的名称、型号、购置时间、维护保养情况等信息。2.定期对设施设备进行检查、维护和保养，确保其正常运行。对存在安全隐患的设施设备，及时进行维修或更换。3.按照规定配备必要的安全防护设施和救生设备，如救生圈、救生杆、急救箱等，并定期进行检查和维护。4.对设施设备的操作人员进行培训，使其熟悉操作规程，掌握操作技能，确保操作安全。（二）水质安全管理制度1.建立水质检测制度，定期对游泳池水质进行检测，确保水质符合国家相关标准。2.配备专业的水质净化设备，如过滤设备、消毒设备等，并定期进行维护和保养，保证设备正常运行。3.按照规定投放消毒剂、净化剂等药剂，严格控制药剂的投放量和投放时间，确保水质安全。4.加强对游泳池周边环境的卫生管理，保持游泳池周边清洁卫生，防止杂物、垃圾等污染水质。（三）人员安全管理制度1.对游泳场所的工作人员进行健康检查，确保其身体健康，持有有效的健康证明方可上岗。2.对救生员等关键岗位人员进行专业培训，使其具备相应的技能和资质，持证上岗。3.在游泳场所显著位置公示安全管理制度、操作规程、救生员资质等信息，向游泳者宣传安全知识，提高游泳者的安全意识。4.对进入游泳场所的人员进行登记，限制患有心脏病、高血压等不适宜游泳疾病的人员进入游泳池。（四）安全检查制度1.建立定期安全检查制度，每周至少进行一次全面的安全检查，及时发现并消除安全隐患。2.安全检查内容包括设施设备、水质、人员、环境等方面，对检查中发现的问题，要详细记录，明确整改责任人，限期整改。3.对重大安全隐患要立即采取措施进行整改，确保游泳场所的安全运营。整改完成后，要进行复查，确保隐患彻底消除。（五）应急救援制度1.制定安全事故应急预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急处置程序等内容。2.定期组织员工进行应急演练，提高员工的应急处置能力。应急演练每年至少进行一次。3.配备必要的应急救援器材和设备，如急救药品、担架等，并定期进行检查和维护，确保其处于良好状态。4.发生安全事故后，要立即启动应急预案，迅速组织救援，及时、如实报告事故情况，配合有关部门做好事故的调查处理工作。四、安全教育培训（一）培训计划每年制定详细的安全教育培训计划，明确培训内容、培训时间、培训对象等。培训计划要根据不同岗位的特点和需求进行制定，确保培训的针对性和实效性。（二）培训内容1.安全生产法律法规和规章制度。2.设施设备操作规程和维护保养知识。3.水质安全管理知识。4.救生技能和应急救援知识。5.安全意识和自我保护能力培训。（三）培训方式1.内部培训：由公司/组织内部的安全管理人员或专业技术人员进行培训。2.外部培训：邀请相关专家或培训机构进行培训。3.现场演示：通过现场操作演示，让员工直观了解设施设备的操作方法和应急处置流程。4.案例分析：通过分析安全事故案例，吸取教训，提高员工的安全意识。（四）培训考核对参加培训的人员进行考核，考核方式可以采用理论考试、实际操作考核等。考核合格后方可上岗。对考核不合格的人员，要进行补考或重新培训，直至考核合格。五、安全事故应急预案（一）应急救援组织机构及职责1.成立应急救援指挥中心，由主要负责人担任总指挥，安全管理人员、救生员等为成员。2.应急救援指挥中心职责：负责全面指挥和协调安全事故的应急救援工作；制定应急救援方案；组织应急救援队伍进行救援；及时向上级主管部门和相关部门报告事故情况等。（二）应急处置程序1.事故报告：发生安全事故后，现场人员要立即报告安全管理人员或应急救援指挥中心，安全管理人员或应急救援指挥中心要在规定时间内向上级主管部门和相关部门报告事故情况。2.应急响应：应急救援指挥中心接到事故报告后，立即启动应急预案，组织应急救援队伍赶赴现场进行救援。3.现场救援：根据事故情况，采取相应的救援措施，如救助溺水者、进行心肺复苏、止血包扎等。同时，要保护好事故现场，以便进行事故调查。4.医疗救治：及时将受伤人员送往附近的医疗机构进行救治。5.事故调查：配合有关部门对事故进行调查，查明事故原因，分清事故责任，提出处理意见。6.恢复重建：事故处理完毕后，要及时组织对游泳场所进行恢复重建，确保正常运营。（三）应急救援物资和设备保障1.配备必要的应急救援物资和设备，如急救药品、担架、救生圈、救生杆等，并定期进行检查和维护，确保其处于良好状态。2.设立应急救援物资和设备专用存放地点，明确专人负责管理，建立物资和设备台账，记录物资和设备的名称、数量、购置时间、维护保养情况等信息。（四）应急演练1.定期组织员工进行应急演练，演练内容包括火灾、溺水、触电等事故的应急处