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会议时间:202X年X月X日会议地点:幼儿园三楼会议室参会人员:园长XXX、副园长XXX、各班级教师代表、后勤保障组负责人、安全管理专员共XX人一、会议主持与议题概述会议由园长XXX主持,围绕“教育教学提质、安全管理升级、后勤服务优化、家园共育深化”四大核心议题展开研讨。结合园所发展实际与幼儿成长需求,参会人员梳理当前工作痛点,明确下一阶段目标与行动方案。二、核心议题讨论与决议(一)教育教学工作优化1.课程体系迭代教师代表结合幼儿发展评估数据提出,现有课程对“生活化、游戏化”的渗透需进一步深化。经研讨,决定本学期推行“主题式项目课程”:以“四季自然探索”“生活小达人”为核心主题,各年级组每月设计1个跨学科项目(如小班“种子的秘密”、中班“超市小当家”、大班“社区地图绘制”),将科学、语言、艺术等领域有机融合。决议:教研组长XX牵头,9月15日前完成各年级项目方案初稿,提交园务会审议;教师每月末提交《项目活动反思日志》,纳入绩效考核。2.教师专业成长针对新教师教学经验不足的问题,会议确定“师徒结对+专题研修”双轨培养机制:由5名骨干教师结对帮扶新教师,每周开展1次听评课;每月组织1次“游戏化教学”“幼儿行为观察”专题培训,邀请幼教专家线上指导。(二)安全管理工作升级1.隐患排查与整改安全专员通报暑期安全检查结果,指出部分班级插座防护、户外活动器械螺丝松动等隐患。会议要求后勤组本周内完成全园区隐患排查,建立“一患一档”,明确整改责任人(如插座防护由班级教师当日整改,器械维修由后勤组3日内完成),整改后提交复查报告。2.应急能力强化结合近期周边幼儿园安全事件,决定每季度开展1次“防拐骗”“消防逃生”实景演练,邀请社区民警、消防员现场指导;各班教师每月开展1次安全主题教育活动,将安全常识融入游戏(如“安全小卫士闯关游戏”)。(三)后勤服务品质提升1.食堂精细化管理家长代表反馈对幼儿餐食多样性的建议,会议要求食堂每周公示带量食谱,每月推出2道“节气特色餐”(如秋分“桂花糯米糕”、冬至“五彩饺子”);引入“明厨亮灶”直播系统,家长可通过小程序实时查看厨房操作,每学期开展1次“家长试餐会”。2.设施设备维护针对班级空调老化、玩教具损耗问题,决定9月中旬完成班级电器检修,玩教具按“班级自查—园所统修”流程更新,后勤组建立《设施设备维护台账》,每学期末盘点更新。(四)家园共育机制深化1.沟通渠道拓展会议提出“线上+线下”双线沟通模式:线上通过“班级成长云”小程序每日推送幼儿活动照片、学习成果;线下每月召开“微家长会”(20人以内),聚焦幼儿个性化发展问题(如专注力培养、社交能力提升)。2.家长资源激活计划每学期开展2次“家长职业进课堂”活动(如医生家长讲“健康小知识”、工程师家长带“搭建小任务”),同时成立“家长志愿服务队”,协助开展户外活动、节日庆典等工作。三、下一步工作安排工作事项责任部门/人完成时限------------------------------------------------项目课程方案拟定教研组长XX9月15日安全隐患排查整改后勤组+班级本周内“明厨亮灶”系统搭建后勤组9月30日首期家长职业课堂大班年级组10月中旬四、会议要求全体参会人员需强化责任意识,“以幼儿为中心”推动工作落地:教学组注重课程创新与教师成长的联动,后勤组保障安全与
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