党校培训班委会制度

PAGE党校培训班委会制度一、总则（一）目的为了加强党校培训班的组织管理，确保培训工作顺利开展，提高培训质量，特制定本委员会制度。本制度旨在规范班委会的运作，充分发挥班委会在培训期间的组织、协调和服务作用，营造良好的学习氛围，促进学员之间的交流与合作，保障培训目标的实现。（二）适用范围本制度适用于党校举办的各类培训班班委会的组建、运行及管理。（三）基本原则1.民主集中制原则班委会成员由学员民主选举产生，在工作中坚持民主决策，充分听取学员意见，同时实行集中领导，确保各项工作高效有序进行。2.服务学员原则班委会的各项工作以服务学员为宗旨，关注学员需求，积极为学员解决培训过程中遇到的问题，提供优质的学习和生活服务。3.分工协作原则班委会成员根据各自职责分工，各司其职，密切配合，形成工作合力，共同完成培训班的各项任务。4.自我管理原则鼓励学员自我管理、自我教育、自我服务，充分发挥学员的主体作用，提高学员的综合素质和自我管理能力。二、班委会组织架构（一）班委会组成党校培训班班委会一般由班长、副班长、学习委员、宣传委员、组织委员、生活委员等成员组成。根据培训班实际情况，可适当增设文体委员、纪律委员等其他职务。（二）各成员职责1.班长全面负责班委会的工作，主持班委会会议，制定工作计划，组织实施各项工作任务。协调班委会成员之间的工作关系，加强与党校培训部门、授课教师及其他相关部门的沟通与联系。及时了解学员的学习、生活情况，解决学员提出的问题，维护班级秩序。定期向学员汇报班级工作进展情况，组织学员对班委会工作进行评议。2.副班长协助班长开展工作，在班长因故不能履行职责时，代行班长职责。负责班级日常事务的管理，如考勤记录、活动组织等。关注学员的思想动态，及时发现并解决学员之间的矛盾和问题，维护班级团结。3.学习委员负责班级学习活动的组织与安排，与授课教师保持密切联系，了解教学进度和要求。组织学习小组，开展学习讨论、互帮互学等活动，促进学员共同提高学习成绩。收集学员对教学内容和教学方法的意见和建议，及时反馈给授课教师和培训部门。协助教师做好课堂管理工作，确保教学秩序良好。4.宣传委员负责班级宣传工作，制定宣传计划，通过多种渠道宣传班级活动、学习成果、学员风采等。编辑制作班级简报、黑板报、宣传栏等宣传资料，营造积极向上的班级文化氛围。利用新媒体平台，如班级微信群、公众号等，及时发布班级信息，加强与学员的沟通与互动。组织开展班级文化活动，如征文比赛、摄影比赛等，丰富学员课余生活。5.组织委员负责班级组织建设工作，组织班级各类会议、活动，做好会议记录和活动总结。协助党校培训部门做好学员的分组、选举等组织工作。策划并组织班级特色活动，增强班级凝聚力和向心力。负责与其他班级的交流与合作，拓展学员的社交圈子。6.生活委员关心学员的生活情况，了解学员的生活需求，及时向培训部门反映学员的生活困难。负责班级生活设施的管理，如教室卫生、饮水供应等，为学员创造良好的学习生活环境。组织开展生活服务活动，如宿舍卫生检查、生活常识讲座等，提高学员的生活自理能力。协助培训部门做好学员的住宿安排、餐饮管理等工作。7.文体委员（如有）负责班级文体活动的策划与组织，如运动会、文艺晚会、体育比赛等。组建班级文体团队，选拔有特长的学员参加相关活动，丰富学员的课余文化生活。鼓励学员积极参与文体活动，提高学员的身体素质和艺术修养。8.纪律委员（如有）负责班级纪律管理，制定班级纪律规定，维护课堂纪律和活动秩序。对违反纪律的学员进行批评教育，及时纠正不良行为习惯。协助班长和副班长做好班级日常管理工作，确保班级各项工作有序进行。三、班委会选举与换届（一）选举原则1.坚持公开、公平、公正的原则，充分发扬民主，尊重学员的选举权。2.候选人应具备良好的政治素质、较强的组织协调能力和服务意识，能够代表学员利益，为班级发展贡献力量。（二）选举程序1.党校培训部门在培训班开学初期公布班委会选举方案，明确选举时间、方式、候选人资格条件等相关事项。2.学员按照自愿原则报名参加班委会成员竞选，填写竞选申请表，阐述个人优势、工作设想和服务承诺。3.竞选人通过演讲、答辩等方式向全体学员展示自己的竞选优势和工作计划，接受学员的提问和监督。4.学员以无记名投票方式进行选举，当场公布选举结果。5.当选的班委会成员名单报党校培训部门备案。（三）换届规定1.班委会任期一般与培训班培训周期一致，期满后应进行换届选举。2.在特殊情况下，如部分成员因工作变动、个人原因无法继续履职等，可在培训期间进行部分成员的调整补充，但需按照选举程序进行。3.换届选举工作应在培训班结束前[X]周内完成，确保新老班委会顺利交接工作。四、班委会会议制度（一）会议类型1.定期会议班委会定期会议每周召开一次，一般在[具体时间]举行，总结上周工作情况，安排本周工作任务。2.临时会议根据工作需要，由班长或其他班委会成员提议，可随时召开临时会议，研究解决班级工作中出现的紧急问题或重要事项。（二）会议组织1.班长负责会议的召集和主持，提前确定会议时间、地点、议题，并通知班委会成员。2.学习委员负责会议记录，详细记录会议内容、讨论情况和决议事项，形成会议纪要。3.会议纪要由班长审核后，及时传达给班委会成员，并在班级范围内公布，确保全体学员了解会议精神。（三）会议内容1.总结上周班级工作进展情况，包括学习、活动、纪律、生活等方面，分析存在的问题及原因。2.讨论本周工作计划和安排，明确各项工作的责任人、时间节点和工作要求。3.研究解决班级工作中出现的问题，如学员意见反馈、教学管理、生活服务等方面的问题，提出解决方案和措施。4.传达党校培训部门的工作要求和指示，部署落实相关工作任务。5.其他需要在班委会会议上讨论和决定的事项。五、班级活动组织制度（一）活动策划1.班委会成员根据培训计划和学员需求，共同策划班级活动方案。活动方案应包括活动主题、目的、时间、地点、内容、形式、参与人员、预算等要素。2.活动策划要充分征求学员意见，确保活动内容符合学员兴趣和需求，具有吸引力和实效性。3.对于涉及较大经费开支或安全风险的活动，应提前报党校培训部门审批。（二）活动组织实施1.根据活动方案，明确各成员的分工职责，确保活动组织有序进行。2.组织委员负责活动的具体实施，提前做好场地布置、物资准备、人员协调等工作。3.在活动过程中，要注重安全管理，确保学员人身安全和活动顺利开展。如遇突发情况，应及时采取有效措施进行处理，并向党校培训部门报告。（三）活动总结1.活动结束后，组织委员应及时对活动进行总结，撰写活动总结报告。总结报告应包括活动开展情况、取得的成效、存在的问题及改进措施等内容。2.班委会成员对活动进行评议，总结经验教训，为今后开展类似活动提供参考。3.将活动总结报告和相关资料整理归档，作为班级工作资料保存。六、学员意见反馈与处理制度（一）反馈渠道1.设立意见箱，学员可将书面意见和建议投递至意见箱。2.建立班级微信群、QQ群等沟通平台，学员可通过线上方式随时反馈意见和建议。3.定期召开学员座谈会，鼓励学员面对面提出意见和建议。4.学员也可直接向班委会成员或党校培训部门反映问题。（二）意见收集与整理1.班委会成员负责对学员反馈的意见和建议进行收集，及时记录在专门的意见反馈登记表上。2.对收集到的意见和建议进行整理分类，按照学习、生活、教学管理、活动组织等不同类别进行归纳。（三）处理与反馈1.对于学员反馈的问题，班委会成员应及时进行研究分析，能当场解决的要当场给予答复和解决；不能当场解决的，要明确责任人和解决期限，并向学员说明情况。2.对于涉及党校培训部门或其他相关部门的问题，班委会应及时与相关部门沟通协调，跟踪处理进度，并将处理结果及时反馈给学员。3.定期对学员意见反馈和处理情况进行总结分析，针对普遍性问题，提出改进措施和建议，不断提高班级管理水平和服务质量。七、班级财务管理与监督制度（一）财务管理原则1.严格遵守国家财经法律法规和党校财务管理制度，规范班级财务收支行为。2.坚持勤俭节约的原则，合理使用经费，提高资金使用效益。3.实行财务公开制度，确保学员对班级财务状况的知情权和监督权。（二）经费来源1.党校培训部门下拨的班级活动经费。2.学员自愿缴纳的班费（班费收取应遵循自愿原则，不得强制收取，且收取标准应合理明确，并向学员公布）。3.班级通过合法途径获得的其他收入。（三）经费使用范围1.购买学习资料、文具等学习用品。2.组织班级活动的场地租赁、物资采购、奖品设置等费用。3.班级宣传资料制作、班级简报印刷等费用。4.其他与班级学习、生活相关的合理开支。（四）经费报销1.班委会指定专人负责班级财务管理和经费报销工作。2.经费报销应凭合法有效的票据，经相关负责人签字审核后，按照党校财务报销程序进行报销。3.报销票据应注明用途、金额、日期等信息，确保账目清晰、准确。（五）财务监督1.成立班级财务监督小组，由学员代表组成，负责对班级