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文档简介
机关节能减排专项活动方案为积极响应国家“双碳”战略部署,扎实推进机关绿色低碳转型,持续提升能源资源利用效率,结合我单位办公运行实际,特组织开展节能减排专项活动,方案如下:一、总体目标通过专项活动实施,力争年度机关人均用电量、用水量较上年分别降低5%、3%,办公纸张、耗材使用量减少8%,公务用车单位里程能耗下降6%,形成可复制、易推广的机关节能减排工作模式,打造节约型机关示范标杆。二、重点任务(一)强化能源精细化管理,降低能耗总量1.节电降耗行动全面排查办公区域用能设备,淘汰高耗能老旧电器,更换为能效等级2级以上的节能型设备(如LED灯具、节能空调等);推行“人走电断”管理制度,在办公区域张贴节电提醒标识,明确各科室节电责任人,下班前关闭电脑、打印机、饮水机等设备电源;合理设置空调运行参数,夏季制冷不低于26℃、冬季制热不高于20℃,非办公时段(如午休、节假日)暂停空调使用。2.节水增效行动对机关卫生间、茶水间等用水区域开展节水改造,更换节水型水龙头、感应式冲水器,安装用水计量装置;加强供水管网巡检,建立漏水报修快速响应机制,杜绝“长流水”现象;推广循环用水,如收集空调冷凝水用于绿植灌溉,倡导工作人员养成随手关水、合理用水习惯。3.公务用车节能优化公务用车调度机制,推行“拼车出行”“集中派车”模式,减少空驶里程;定期对车辆进行维护保养,确保发动机、轮胎等部件处于最佳工况;根据公务需求优先选用新能源车辆执行任务,逐步提高新能源汽车在公务用车中的占比。(二)推进资源循环利用,提升绿色办公水平1.办公耗材集约管理建立耗材领用登记制度,实行“以旧换新”“按需申领”,杜绝超额领用、浪费现象;推广使用可重复填充的中性笔、硒鼓,优先采购再生纸、环保墨盒等绿色耗材;定期回收废弃硒鼓、墨盒、电池等危险废弃物,交由专业机构处理。2.纸张减量与循环大力推行无纸化办公,内部文件、通知、会议材料优先通过OA系统、微信群等线上渠道传递;确需打印的文件采用双面打印、复印,设置打印机默认双面模式;废弃纸张(不含涉密内容)统一收集,交由废纸回收机构处理,或用于草稿纸二次利用。3.垃圾分类精准实施在办公区域规范设置垃圾分类投放点,张贴分类指引标识;组织开展垃圾分类培训,明确可回收物(纸张、塑料瓶、金属等)、有害垃圾(废电池、废灯管等)、其他垃圾的分类标准;安排专人定期督导,确保垃圾分类投放准确率达到95%以上。(三)深化绿色办公理念,营造节能氛围1.宣传教育活动制作节能减排宣传手册、海报,在机关大厅、电梯间、走廊等区域张贴展示;利用内部刊物、公众号开设“节能小课堂”专栏,定期推送节能知识、典型案例;组织开展“节能标兵”“绿色科室”评选活动,表彰先进、树立榜样。2.主题实践活动开展“低碳办公周”活动,倡议工作人员每周少开一天车、使用一次公共交通,办公区域关闭不必要的照明;组织节能技术交流沙龙,邀请专家讲解节能设备使用、运维技巧,分享节能经验做法。三、实施步骤(一)宣传发动阶段(X月X日—X月X日)成立节能减排工作领导小组,由单位主要领导任组长,各科室负责人为成员,明确职责分工;召开动员大会,解读活动方案,部署工作任务;通过内部渠道发布活动通知,营造全员参与的浓厚氛围。(二)全面实施阶段(X月X日—X月X日)各科室对照任务清单,逐项落实节能措施,定期报送工作进展;领导小组办公室开展常态化督导检查,及时发现问题、督促整改;每月统计能耗、耗材使用数据,分析节能效果,动态调整工作措施。(三)总结提升阶段(X月X日—X月X日)各科室总结活动开展情况,形成书面报告;领导小组组织全面评估,量化节能成效,评选表彰先进集体和个人;梳理典型经验做法,将行之有效的措施固化为规章制度,建立长效工作机制。四、保障措施(一)组织保障领导小组定期召开会议,研究解决活动推进中的难点问题;各科室指定专人负责节能工作,形成“一级抓一级、层层抓落实”的工作格局。(二)监督考核建立能源资源消耗台账,每月公示各科室能耗数据;将节能减排工作纳入年度绩效考核,对完成目标的科室予以加分,未达标的限期整改,整改不力的严肃问责。(三)经费支持统筹安排专项经费,用于节能设备采购、节水改造、宣传培训等工作,确保活动顺利实施。(四)技术支撑聘请节能专家提供技术指导,定期开展能源审计,排查用能隐患,提出优化建议;探索
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