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文档简介
[其他地区]2025年新疆霍尔果斯经济开发区(市)医疗卫生领域引进人才16人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案(共50题)1、近年来,随着医疗卫生事业的快速发展,医疗人才队伍建设成为重要议题。在人才引进过程中,除了专业技能外,还需要重点考察人才的哪些综合素质?A.学历层次和科研能力B.职业道德和团队协作能力C.经济收入和社会地位D.年龄结构和个人经验2、在医疗卫生领域的人才培养体系中,继续教育发挥着重要作用。以下关于继续教育意义的表述,最为准确的是:A.主要用于提升医务人员的学历层次B.能够保持专业知识的更新和技能提升C.主要目的是增加医务人员的工作收入D.重点在于加强行政管理能力培养3、在医疗团队协作中,当遇到紧急情况需要快速决策时,最有效的沟通方式是A.通过书面报告逐级上报B.采用SBAR沟通模式C.在微信群中群发消息D.等待科主任统一安排4、医疗机构在处理突发公共卫生事件时,应当优先遵循的原则是A.经济效益最大化B.患者知情同意权C.公共利益优先D.医疗技术先进性5、在霍尔果斯经济开发区的医疗卫生体系建设中,以下哪项措施最有利于提升区域医疗服务水平?A.单纯增加医疗设备投入B.建立完善的医疗人才培养和引进机制C.仅扩大医院建筑规模D.减少基层医疗机构设置6、霍尔果斯作为沿边开放城市,在推进医疗卫生事业发展中应重点加强哪方面建设?A.传染病防控体系B.老年病治疗中心C.儿科专科医院D.康复医疗机构7、在医疗团队协作中,当护士发现患者病情发生变化时,最恰当的做法是:A.立即独立处理,避免打扰医生B.记录观察结果,等待交接班时汇报C.及时向主管医生报告并配合处理D.先征得患者家属同意再采取行动8、下列哪项最能体现医疗服务中的人文关怀原则?A.仅关注疾病治疗效果B.重视患者心理与社会需求C.严格遵守操作规范D.优先考虑医疗成本控制9、在现代医疗体系中,医疗卫生人才需要具备的核心素养不包括以下哪项?A.专业技能和医学知识B.沟通协调能力C.商业营销能力D.职业道德品质10、霍尔果斯经济开发区作为国家级经济开发区,其发展定位主要体现了什么战略思想?A.西部大开发战略B.一带一路倡议C.可持续发展战略D.乡村振兴战略11、霍尔果斯经济开发区作为国家级经济开发区,承担着重要的区域发展职能。下列关于经济开发区管理体制的说法,正确的是:A.经济开发区实行独立的行政管理体制,不受地方政府管辖B.经济开发区通常实行管委会负责制,具有相对独立的管理权限C.经济开发区的行政级别必须与所在城市保持一致D.经济开发区只能由中央政府批准设立12、在区域经济发展规划中,经济开发区的主要功能定位是:A.专门从事农业生产活动B.承担文化教育事业发展C.促进产业集聚和对外开放D.主要负责生态保护工作13、在医疗质量管理中,以下哪项不属于医疗安全不良事件的分类?A.药物不良反应事件B.患者跌倒坠床事件C.医疗设备故障事件D.患者满意度调查事件14、现代医院管理制度中,以下哪种管理理念最能体现以患者为中心的服务宗旨?A.成本效益优先管理B.科室独立自主管理C.全流程患者体验优化D.医疗技术导向管理15、在医疗救援现场,面对多名伤员需要紧急处理的情况,医护人员应当优先救治的原则是A.优先救治伤情最严重的患者B.优先救治有最大生存希望的患者C.优先救治年龄较小的患者D.优先救治社会地位较高的患者16、霍尔果斯经济开发区作为丝绸之路经济带的重要节点,其发展优势主要体现在A.丰富的矿产资源储备B.独特的地理位置和政策优势C.发达的农业基础条件D.雄厚的工业技术实力17、霍尔果斯经济开发区作为丝绸之路经济带的重要节点,其医疗卫生事业的发展需要大量专业人才支撑。在推进医疗卫生人才队伍建设过程中,应当坚持的原则不包括:A.德才兼备、以德为先B.人岗相适、人事相宜C.唯学历论、唯资历论D.公开公正、竞争择优18、在医疗卫生事业发展规划中,人才资源是第一资源。以下关于医疗卫生人才队伍建设的说法,正确的是:A.人才队伍建设只需注重专业技能培养B.应当建立完善的人才培养、引进、使用、激励机制C.医疗人才队伍建设可以脱离当地实际需求D.人才队伍建设不需要考虑职业道德教育19、在医疗团队协作中,当护士发现医生的医嘱存在疑问时,最恰当的处理方式是:A.直接按照医嘱执行,避免与医生产生分歧B.暂停执行并私下询问医生确认医嘱的准确性C.当众质疑医生的专业判断,引起广泛关注D.自行修改医嘱内容以符合自己的理解20、下列关于医疗废物分类处理的说法,正确的是:A.使用过的注射器可直接投入普通垃圾桶B.过期药品应与生活垃圾混合丢弃C.病理标本应当按照感染性废物处理D.医用纱布可作为可回收物品处理21、在医疗实践中,医护人员需要严格遵守医疗伦理原则。下列哪项不属于医学伦理的基本原则?A.尊重原则B.不伤害原则C.公平原则D.互助原则22、下列关于公共卫生应急管理的表述,错误的是哪项?A.应急预案应定期修订完善B.应建立多部门协调联动机制C.应急物资储备越多越好D.应加强应急队伍培训演练23、在医疗团队协作中,当遇到紧急情况需要快速决策时,最有效的沟通方式是:A.通过微信群逐个通知各科室负责人B.采用SBAR沟通模式进行信息传递C.让护士长统一收集信息后再上报D.通过医院OA系统发送正式通知24、医院感染控制工作中,以下哪种措施属于三级预防中的第一级预防:A.对已感染患者进行隔离治疗B.加强医务人员手卫生管理C.对感染患者进行流行病学调查D.定期监测医院感染发病率25、在医疗卫生工作中,医护人员与患者沟通时应当遵循的原则不包括以下哪项?A.尊重患者的人格尊严和隐私权B.用专业术语详细解释病情以显示专业性C.耐心倾听患者诉求并给予适当回应D.保持诚恳态度,建立信任关系26、现代医疗质量管理中,以下哪项不属于医疗安全的核心要素?A.建立完善的医疗操作规范和流程B.强化医务人员的责任意识和技能培训C.追求最大化的医疗经济效益D.建立有效的医疗风险防范机制27、在医疗团队协作中,当不同专业背景的医护人员对患者治疗方案存在分歧时,最恰当的处理方式是:A.由资历最深的医生单独决定B.各自坚持自己的专业观点C.通过多学科会诊讨论达成共识D.交由患者自己选择决定28、霍尔果斯作为边境口岸城市,其经济发展的重要特征是:A.以传统农业为主导B.依托口岸优势发展贸易物流C.以重工业为支柱产业D.主要发展文化旅游业29、某医院在推进医疗质量提升工作中,需要统筹考虑多个方面的协调发展。从系统论角度分析,医院管理体系应该体现的特征是:A.医院各科室可以独立运行,无需协调配合B.医院整体效能等于各部门效能的简单相加C.医院管理体系具有整体性、层次性和协同性D.医院管理只需要关注经济效益即可30、在现代医疗管理中,绩效考核体系的建立应当遵循科学性原则,其核心要求是:A.仅以经济效益作为唯一考核指标B.采用统一标准对所有岗位进行考核C.考核指标应客观具体、可量化可操作D.完全依赖主观评价进行绩效判定31、在医疗团队协作中,当发现同事在诊疗过程中存在不当操作时,最恰当的处理方式是:A.立即向患者说明同事的错误B.私下提醒同事并报告相关负责人C.保持沉默避免影响同事关系D.直接在公开场合指责同事的错误32、医疗机构在处理突发公共卫生事件时,应当优先考虑的是:A.医院的经济收益B.医护人员的工作量C.公众健康和生命安全D.媒体的报道影响33、在现代医疗管理体系中,以下哪项不属于医疗质量管理体系的核心要素?A.医疗安全管理B.医疗技术规范C.医疗资源配置D.医疗服务价格34、以下哪种管理理论强调通过标准化作业程序来提高工作效率?A.科学管理理论B.人际关系理论C.系统管理理论D.权变管理理论35、在现代化医院管理中,医疗质量控制体系的核心要素不包括以下哪项?A.建立完善的医疗规章制度B.加强医务人员技能培训C.增加医院床位数量配置D.实施医疗安全风险评估36、公共卫生服务体系中,基层医疗卫生机构的主要职能是什么?A.承担疑难重症诊疗服务B.提供基本医疗和公共卫生服务C.开展高端医学科研项目D.进行医学人才培养教育37、在医疗团队协作中,当护士发现医生的医嘱存在明显错误时,最恰当的处理方式是:A.立即执行医嘱,避免延误治疗B.直接拒绝执行并向上级投诉医生C.暂缓执行,主动与医生沟通确认D.自行修改医嘱后执行38、在处理医疗纠纷时,以下哪项原则最为重要:A.优先考虑医院的经济利益B.坚持以事实为依据,以法律为准绳C.完全听从患者的要求D.避免任何公开的争议39、当前我国医疗卫生事业发展中,基层医疗服务能力提升的关键在于:
选项A.增加大型医疗设备投入
选项B.完善医疗保障制度体系
选项C.加强基层医疗卫生人才队伍建设
选项D.扩大医院建设规模40、在区域经济开发过程中,经济特区相较于普通地区最显著的特点是:
选项A.拥有更大的经济管理权限
选项B.地理位置更加优越
选项C.自然资源更加丰富
选项D.人口密度更高41、在医疗团队协作中,当护士发现医生的医嘱存在明显错误时,最恰当的处理方式是:A.立即执行医嘱,避免延误治疗B.暂停执行并直接向上级医生汇报C.暂停执行并与医生进行沟通确认D.按照自己的判断修改医嘱后执行42、霍尔果斯作为边境经济开发区,其医疗服务体系在应对突发公共卫生事件时,最重要的基础建设是:A.增加医疗设备采购B.建立完善的应急预案体系C.提高医护人员待遇D.扩大医院建筑面积43、在医疗团队协作中,以下哪种沟通方式最能体现专业性和有效性?A.使用专业术语频繁交流,确保信息准确B.采用简洁明了的语言,结合非语言沟通C.主要依赖书面报告进行信息传递D.仅通过正式会议传达重要信息44、面对突发公共卫生事件时,医疗卫生机构应优先采取的措施是?A.立即调配大量医疗设备到现场B.启动应急预案并建立指挥体系C.迅速组织专家进行病因分析D.第一时间发布媒体公告45、在医疗健康服务体系建设中,以下哪项措施最有利于提升基层医疗服务能力?A.大力发展高端医疗设备采购B.加强全科医生培养和队伍建设C.增加三甲医院建设数量D.扩大专科医疗市场规模46、在经济开发区发展过程中,产业布局应遵循的核心原则是:A.完全按照企业意愿自由布局B.以环境承载力为唯一考量C.统筹规划、合理布局、集约发展D.优先考虑短期经济效益47、某医院在进行医疗设备采购时,需要对多个供应商的方案进行综合评估。已知甲供应商的设备价格为80万元,使用寿命10年;乙供应商的设备价格为60万元,使用寿命8年。若仅从年均成本角度考虑,哪种方案更经济?A.甲供应商方案更经济B.乙供应商方案更经济C.两种方案年均成本相同D.无法比较48、在医院管理中,医护人员的工作效率可以用单位时间内接诊患者数量来衡量。如果某科室医护人员平均每人每天接诊30名患者,科室共有12名医护人员,当科室日接诊量达到420人次时,医护人员的工作效率提高了多少百分比?A.10%B.15%C.16.7%D.20%49、在医疗团队协作中,以下哪种沟通方式最能有效提升团队工作效率和患者安全?A.非正式的口头交流,便于快速传递信息B.标准化的交接班制度和结构化沟通工具C.主要依靠电子信息系统进行信息传递D.仅在紧急情况下进行团队沟通50、下列关于公共健康管理策略的描述,哪项体现了预防为主的健康理念?A.集中资源治疗重症患者B.加强疾病监测和早期筛查体系C.扩大医院床位规模D.提高医疗设备采购标准
参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】医疗行业具有特殊性,直接关系到人民群众的生命健康安全。因此,在人才引进过程中,除了专业技能外,职业道德是首要考虑因素,要求从业者具备高度的责任心和职业操守;同时,现代医疗工作需要多学科协作,团队协作能力也至关重要。2.【参考答案】B【解析】医学知识更新迅速,新技术、新疗法不断涌现。继续教育能够帮助医务人员及时掌握前沿医学知识,更新专业知识结构,提升临床技能水平,从而为患者提供更优质的医疗服务,这是医疗卫生事业持续发展的基础保障。3.【参考答案】B【解析】SBAR沟通模式(Situation-Background-Assessment-Recommendation)是医疗领域标准化的沟通工具,能够快速准确传递关键信息。在紧急情况下,该模式帮助医护人员结构化表达患者状况、背景信息、评估结果和建议措施,提高沟通效率和准确性,避免信息遗漏。4.【参考答案】C【解析】突发公共卫生事件具有紧急性、群体性特点,需优先保障公众健康安全。根据卫生法学原理,特殊情况下公共利益可适度优先于个体权利,医疗机构应以控制疫情、救治患者为首要目标,统筹调配医疗资源,确保社会整体健康利益最大化。5.【参考答案】B【解析】医疗卫生事业的发展关键在于人才队伍建设。建立完善的医疗人才培养和引进机制能够从根本上提升医疗服务质量和水平,既包括本土人才培养,也包含高层次人才引进,形成可持续发展的医疗人才梯队。单纯增加设备、扩大规模等硬件建设若缺乏专业人才支撑,难以发挥应有效果。6.【参考答案】A【解析】沿边开放地区人员流动频繁,跨境贸易活跃,面临传染病输入风险较高。加强传染病防控体系有利于保障区域公共卫生安全,维护社会稳定。同时,完善的防控体系能够及时发现、处置疫情,保护人民群众健康,为经济社会发展提供有力保障。7.【参考答案】C【解析】医疗安全要求多学科协作,护士作为医疗团队重要成员,发现患者病情变化时应遵循医疗流程,及时向主管医生汇报,确保护患安全,同时发挥专业协作效能。8.【参考答案】B【解析】现代医学模式强调生物-心理-社会医学模式,人文关怀要求医护人员在关注疾病治疗同时,充分尊重患者尊严,关注心理状态与社会支持,体现医疗温度与职业伦理。9.【参考答案】C【解析】医疗卫生人才的核心素养主要包括:扎实的专业技能和医学知识基础,良好的沟通协调能力以处理医患关系,高尚的职业道德品质以保障患者权益。商业营销能力虽然在某些医疗机构管理中有所涉及,但不属于医疗卫生人才必备的核心素养,医学专业人员的主要职责是救死扶伤,提供优质的医疗服务。10.【参考答案】B【解析】霍尔果斯经济开发区地处中国与中亚交界的重要地理位置,是丝绸之路经济带的重要节点,其设立和发展充分体现了"一带一路"倡议的战略思想。该地区通过加强与周边国家的经济合作,打造对外开放新高地,是"一带一路"倡议中重要的国际经济合作平台。11.【参考答案】B【解析】经济开发区通常设立管理委员会,实行管委会负责制,具有相对独立的管理权限,但并非完全独立于地方政府,仍需接受地方政府的统一领导和监督。经济开发区的设立可以由省级政府批准,行政级别可根据实际需要确定,不一定与所在城市保持一致。12.【参考答案】C【解析】经济开发区的核心功能是通过优惠政策和良好的投资环境,吸引各类企业集聚,促进产业结构优化升级,扩大对外开放。经济开发区是区域经济发展的重要引擎,承担着产业升级、技术创新、对外开放等重要职能,而非专门从事农业、教育或生态保护功能。13.【参考答案】D【解析】医疗安全不良事件主要分为四类:一是药物不良反应事件,包括用药错误、过敏反应等;二是患者安全事件,如跌倒、坠床、烫伤等;三是医疗设备相关事件,包括设备故障、器械遗留等;四是感染控制事件等。患者满意度调查属于医疗服务质量评价范畴,不属于不良事件分类。14.【参考答案】C【解析】以患者为中心的管理理念强调从患者需求出发,优化就医流程,提升患者体验。全流程患者体验优化涵盖了预约挂号、就诊环境、医患沟通、诊疗效果等各个环节,体现了人性化服务理念。其他选项过于偏重经济效益或技术指标,不符合患者中心理念的核心要求。15.【参考答案】B【解析】在医疗救援的紧急情况下,医护人员应当遵循"最大效益原则",即优先救治那些伤情严重但有最大生存希望的患者。这样做能够使有限的医疗资源发挥最大效用,挽救更多生命。这不是简单地按照伤情严重程度、年龄或社会地位来排序,而是要综合考虑治疗的紧迫性和成功的可能性,确保医疗资源的合理配置和最大化利用。16.【参考答案】B【解析】霍尔果斯经济开发区的发展优势主要在于其独特的地理位置,位于中国与哈萨克斯坦边境,是丝绸之路经济带的重要节点城市,具有连接中亚、辐射欧洲的区位优势。同时作为国家级经济开发区,享有特殊的开放政策和优惠政策,便于开展国际贸易和经济合作,形成了政策叠加和区位独特的双重优势。17.【参考答案】C【解析】现代医疗卫生人才队伍建设应坚持德才兼备、以德为先的用人标准,注重人岗相适、人事相宜的匹配原则,实行公开公正、竞争择优的选拔机制。而"唯学历论、唯资历论"是传统人才评价的弊端,忽视了实际能力和工作业绩,不利于优秀人才的发现和使用。18.【参考答案】B【解析】医疗卫生人才队伍建设是一项系统工程,需要建立涵盖人才培养、引进、使用、激励的完整机制。既要注重专业技能提升,也要加强职业道德教育;既要立足当前需求,也要着眼长远发展;既要重视引进外来人才,也要培养本土人才,形成合理的人才梯队结构。19.【参考答案】B【解析】医疗安全是第一要务,护士发现医嘱有疑义时应当暂停执行,主动与医生沟通确认,既体现了对患者安全的负责,又维护了医疗秩序的规范性,体现了良好的职业素养。20.【参考答案】C【解析】根据医疗废物管理条例,病理标本含有病原微生物,具有感染性,应按感染性废物分类处理,装入专用包装袋并标识清楚。其他选项均违反了医疗废物分类处理的基本要求。21.【参考答案】D【解析】医学伦理学的基本原则包括四大原则:尊重原则(尊重患者的自主权和人格尊严)、不伤害原则(避免对患者造成不必要的伤害)、有利原则(为患者谋求最大利益)、公正原则(公平合理地对待所有患者)。互助原则虽然在医疗团队协作中很重要,但不属于医学伦理的基本原则范畴。22.【参考答案】C【解析】公共卫生应急管理需要科学合理的资源配置。A项正确,应急预案需要根据实际情况定期更新;B项正确,跨部门协调是应急响应的关键;D项正确,培训演练能提高应急处置能力。C项错误,应急物资储备应适度适量,过多会造成资源浪费和管理成本增加,过少则无法满足应急需求。23.【参考答案】B【解析】SBAR沟通模式(Situation-Background-Assessment-Recommendation)是医疗领域标准化的沟通工具,能够确保信息传递的准确性和完整性。在紧急情况下,这种模式能够快速、清晰地传达关键信息,避免遗漏重要细节,提高医疗团队的协作效率和患者安全。24.【参考答案】B【解析】第一级预防是指在疾病发生前采取的预防措施,重点是消除或控制危险因素。加强医务人员手卫生管理是从源头上预防医院感染的发生,属于第一级预防。其他选项分别属于第二级预防(早期发现)和第三级预防(减少危害)。25.【参考答案】B【解析】医护人员与患者沟通应遵循尊重、理解、信任等原则。A项尊重患者人格和隐私是基本要求;C项耐心倾听体现人文关怀;D项诚恳态度有助于建立医患信任。B项错误在于过度使用专业术语可能造成患者理解困难,影响沟通效果,应使用通俗易懂的语言解释病情。26.【参考答案】C【解析】医疗安全管理核心要素包括规范操作、人员培训、风险防范等。A项操作规范确保医疗行为标准化;B项培训提升医务人员能力;D项风险防范保护患者安全。C项追求经济效益虽然重要,但不属于医疗安全核心要素,甚至可能影响医疗质量,因此选C。27.【参考答案】C【解析】医疗团队协作强调多学科合作,当出现分歧时应通过多学科会诊的方式,集合各专业优势,充分讨论论证,最终形成最佳治疗方案,既体现专业性又保障患者利益。28.【参考答案】B【解析】霍尔果斯经济开发区位于中哈边境,具有独特的地理位置优势。作为国家级经济技术开发区,其核心优势在于跨境贸易和物流服务,依托口岸功能发展外向型经济是其显著特征。29.【参考答案】C【解析】系统论强调系统的整体性、层次性和协同性。医院作为复杂的社会系统,各部门之间相互关联、相互影响,整体效能大于部分之和,需要统筹协调才能发挥最佳效果。30.【参考答案】C【解析】科学的绩效考核体系要求指标设计客观具体、可量化可操作,这样才能确保考核结果的准确性和公正性,避免主观随意性,提高管理效率。31.【参考答案】B【解析】医疗工作关乎患者生命安全,发现同事操作不当应及时纠正。私下提醒体现了对同事的尊重,同时报告负责人确保问题得到妥善处理,既维护了医疗安全又顾及了团队和谐。32.【参考答案】C【解析】突发公共卫生事件处理的根本原则是保障公众健康和生命安全。医疗机构作为公共卫生体系的重要组成部分,必须以社会责任为先,合理调配资源,确保救治效果,维护社会公共利益。33.【参考答案】D【解析】医疗质量管理体系的核心要素主要包括医疗安全管理、医疗技术规范、医疗资源配置等直接影响医疗服务质量的要素。医疗服务价格虽然与医疗体系相关,但主要属于经济管理范畴,不属于质量管理体系的核心要素。34.【参考答案】A【解析】科学管理理论由泰勒提出,核心思想是通过科学的方法分析工作流程,建立标准化的作业程序,以提高工作效率和生产率。而人际关系理论关注人的因素,系统管理理论强调整体性,权变管理理论强调因情况而异的管理方式。35.【参考答案】C【解析】医疗质量控制体系的核心要素主要包括:建立完善的医疗规章制度(A项)确保医疗行为规范化;加强医务人员技能培训(B项)提升医疗水平;实施医疗安全风险评估(D项)防控医疗事故。而增加医院床位数量配置(C项)属于医院规模扩张范畴,并非质量控制的核心要素,与医疗质量控制体系的直接关联性较弱。36.【参考答案】B【解析】基层医疗卫生机构作为公共卫生服务体系的基础,其主要职能是提供基本医疗和公共卫生服务(B项),包括常见病多发病诊疗、预防保健、健康教育等。承担疑难重症诊疗服务(A项)主要由三级医院负责;开展高端医学科研项目(C项)和医学人才培养教育(D项)主要由教学医院和科研机构承担。37.【参考答案】C【解析】医疗安全是第一要务,发现医嘱错误时应采取既负责任又尊重同事的专业态度。立即执行可能危及患者安全,直接拒绝或投诉则破坏团队协作关系。最合适的做法是暂缓执行,以建设性的方式与医生沟通确认,既能保障患者安全,又能维护医疗团队的和谐协作关系。这体现了医疗工作者的职业素养和团队精神。38.【参考答案】B【解析】医疗纠纷处理必须遵循法律规范和事实真相,这是维护医患双方合法权益的基础。以事实为依据能确保公正判断,以法律为准绳能规范处理程序。优先考虑经济利益或完全妥协都不能真正解决问题,避免公开争议可能掩盖真实问题。只有坚持法治原则,才能建立健康的医患关系,促进医疗秩序的良性发展。39.【参考答案】C【解析】基层医疗服务能力的提升核心在于人才,只有具备足够的专业医护人员,才能为基层群众提供优质的医疗服务。虽然设备、制度、规模都很重要,但人才是第一要素,是医疗服务的根本保障。40.【参考答案】A【解析】经济特区的核心特征是在国家法律、法规允许范围内,拥有比其他地区更加灵活的经济政策和更大的经济管理权限,这是其能够吸引投资、促进发展的制度优势所在。地理位置、资源、人口等是条件因素,但不是最本质的区别。41.【参考答案】C【解析】医疗安全是第一位的,在发现医嘱错误时,护士应首先暂停执行,然后与开医嘱的医生进行有效沟通确认,这是既保证患者安全又维护医疗团队和谐的最佳方式。既不能盲目执行错误医嘱,也不能擅自修
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