生产区以外安全管理制度

PAGE生产区以外安全管理制度一、总则（一）目的为加强公司生产区以外区域的安全管理，保障人员生命安全和财产安全，维护公司正常生产经营秩序，依据国家相关法律法规及行业标准，结合本公司实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司生产区以外的所有区域，包括但不限于办公区域、生活区、公共活动区域、仓库（非生产用）、运输车辆及相关设施设备等。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将安全放在首位，确保人员和财产免受伤害和损失。2.预防为主原则：通过风险识别、评估和控制，采取有效的预防措施，防止事故发生。3.综合治理原则：综合运用技术、管理、教育等手段，全面提升安全管理水平。（四）引用法律法规及行业标准1.《中华人民共和国安全生产法》2.《中华人民共和国消防法》3.《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》4.《道路交通安全法》5.《危险化学品安全管理条例》（涉及相关物品运输等情况）6.其他相关法律法规及行业标准（根据公司实际业务涉及领域补充）二、安全管理职责（一）公司安全管理委员会职责1.全面领导公司生产区以外区域的安全管理工作，制定安全管理方针、目标和政策。2.定期召开安全管理会议，研究解决安全管理中的重大问题。3.监督检查安全管理制度的执行情况，对违规行为进行处理。（二）各部门安全管理职责1.行政部门负责办公区域的安全管理，包括办公设施设备的安全检查、维护，办公环境的安全保障等。组织开展办公区域的消防安全宣传教育和培训，定期进行消防演练。负责公司车辆的调度、管理和安全检查，确保车辆安全运行。2.后勤部门负责生活区的安全管理，包括宿舍、食堂、浴室等设施的安全维护，生活用水、用电、用气的安全管理。保障生活区域的环境卫生，防止因卫生问题引发安全事故。负责公司公共活动区域的安全管理，如会议室、活动室等，确保活动期间的人员安全。3.采购部门在采购各类物资时，确保所采购物品符合安全标准，并向供应商索取相关安全资料。负责对采购物资的存储、搬运等环节的安全管理进行监督。4.仓库管理部门（非生产用）负责仓库区域的安全管理，包括物资的分类存放、防火防盗、防潮防虫等措施的落实。定期对仓库进行安全检查，确保库存物资安全。制定仓库物资出入库安全管理制度，规范物资出入库流程。（三）员工安全职责1.遵守公司安全管理制度，积极参加安全培训和教育活动，提高安全意识和技能。2.发现安全隐患及时报告，并配合公司采取措施进行整改。3.在工作和生活中，自觉遵守安全规定，不从事危及自身和他人安全的行为。三、安全管理措施（一）办公区域安全管理1.设施设备安全定期对办公电脑、打印机、复印机等设备进行检查和维护，确保设备正常运行，防止因设备故障引发安全事故。对电气线路进行定期巡查，严禁私拉乱接电线，禁止使用大功率电器，确保用电安全。2.消防安全配备充足的消防器材，如灭火器、消火栓等，并定期进行检查和维护，确保器材完好有效。保持疏散通道畅通，严禁在疏散通道内堆放杂物。严禁在办公区域内吸烟，设置明显的禁烟标识。3.人员安全对进入办公区域的外来人员进行登记和安全交底，防止无关人员进入办公区域。加强对员工的安全教育，提高员工的安全防范意识，防止诈骗等安全事件发生。（二）生活区安全管理1.宿舍安全定期对宿舍设施进行检查，包括床铺、门窗、水电设施等，确保员工住宿安全。加强宿舍用电管理，禁止使用违规电器，如热得快、电暖器等。保持宿舍卫生整洁，定期进行消毒，防止传染病传播。2.食堂安全严格遵守食品卫生安全规定，确保食材采购、加工、储存等环节安全。加强食堂工作人员的健康管理，定期进行体检，持健康证上岗。对食堂设施设备进行定期检查和维护，如炉灶、消毒柜、冰箱等，确保正常运行。3.浴室安全定期检查浴室的热水供应系统、防滑设施等，确保员工洗浴安全。加强浴室的通风换气，防止一氧化碳中毒等事故发生。（三）公共活动区域安全管理1.会议室安全会议前检查会议室的电气设备、通风设施等是否正常，确保会议期间的安全。合理安排会议室座位，确保疏散通道畅通。会议结束后，及时关闭电器设备，清理会议室。2.活动室安全对活动室的体育器材、娱乐设施等进行定期检查和维护，确保设施安全可靠。制定活动室使用管理制度，规范员工在活动室的行为，防止因使用不当引发安全事故。（四）仓库（非生产用）安全管理1.物资存放按照物资的性质、类别进行分类存放，严禁混存。对易燃易爆、有毒有害等危险物品，应设置专门的存放区域，并采取相应的安全防护措施。2.防火防盗仓库内配备足够的消防器材，设置明显的防火标识。安装防盗报警装置，加强仓库的门窗防护，防止物资被盗。3.物资出入库严格执行物资出入库登记制度，详细记录物资的名称、数量、出入库时间、经手人等信息。物资出入库时，应进行安全检查，确保物资安全。（五）车辆安全管理1.车辆调度根据工作需要合理调度车辆，避免车辆长时间闲置或过度使用。建立车辆调度记录，详细记录车辆的使用情况。2.车辆检查定期对车辆进行安全检查，包括车辆的制动系统、转向系统、灯光系统、轮胎等，确保车辆性能良好。检查车辆的灭火器、急救箱等安全设备是否齐全有效。3.驾驶员管理驾驶员必须具备相应的驾驶证，且驾驶证在有效期内。定期组织驾驶员进行安全培训和教育，提高驾驶员的安全意识和驾驶技能。严禁驾驶员酒后驾车、疲劳驾车、超速行驶等违规行为。四、安全检查与隐患排查（一）安全检查计划1.公司安全管理委员会应制定年度安全检查计划，明确检查的内容、范围、频次和责任人。2.安全检查计划应涵盖办公区域、生活区、公共活动区域、仓库（非生产用）、车辆等各个方面。（二）检查内容1.安全管理制度的执行情况。2.设施设备的运行状况，包括电气设备、消防器材、车辆等。3.人员的安全行为，如是否遵守安全规定、是否正确佩戴劳动防护用品等。4.环境安全，如疏散通道是否畅通、环境卫生是否达标等。（三）隐患排查与整改1.安全检查人员应认真填写安全检查记录，对发现的安全隐患进行详细记录。2.对排查出的安全隐患，应立即进行分析评估，确定隐患的等级和整改措施。3.按照“定人、定时、定措施”的原则，对安全隐患进行整改，确保隐患得到及时消除。4.对重大安全隐患，应立即停止相关区域的作业，采取临时防护措施，并及时向上级报告，组织专项整改。五、安全教育与培训（一）培训计划1.人力资源部门应制定年度安全教育与培训计划，明确培训的对象、内容、时间和方式。2.培训计划应根据不同岗位、不同人员的特点和需求进行制定，确保培训的针对性和实效性。（二）培训内容1.安全法律法规和公司安全管理制度。2.安全操作规程，包括办公设备操作、车辆驾驶、消防器材使用等。3.安全事故案例分析，提高员工的安全防范意识。4.应急救援知识，如火灾逃生、触电急救等。（三）培训方式1.内部培训：由公司安全管理人员或专业技术人员进行授课。2.外部培训：邀请安全专家或培训机构进行培训。3.现场演示：通过实际操作演示，让员工掌握安全技能。4.在线学习：利用网络平台，提供安全培训课程，供员工自主学习。（四）培训记录与考核1.对每次安全教育与培训进行记录，包括培训时间、地点、内容、参加人员等。2.定期对员工进行安全知识和技能考核，考核成绩应与员工的绩效挂钩。3.对考核不合格的员工，应进行补考或重新培训，直至考核合格。六、应急管理（一）应急预案制定1.公司应制定生产区以外区域的综合应急预案和专项应急预案，包括火灾事故应急预案、交通事故应急预案、自然灾害应急预案等。2.应急预案应明确应急组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。（二）应急救援队伍建设1.组建应急救援队伍，包括抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组等。2.对应急救援队伍进行培训和演练，提高应急救援能力。（三）应急物资储备1.配备必要的应急物资，如灭火器、消防水带、急救药品、应急照明设备等。2.对应急物资进行定期检查和维护，确保物资完好有效。（四）应急演练1.定期组织应急演练，检验应急预案的可行性和有效性。2.演练内容应包括火灾扑救、人员疏散、事故救援等环节。3.演练结束后，对应急演练进行总结评估，针对存在的问题及时进行改进。七、事故管理（一）事故报告1.发生安全事故后，事故现场人员应立即报告本部门负责人，部门负责人应在规定时间内报告公司安全管理委员会。2.事故报告应包括事故发生的时间、地点、经过、伤亡情况、初步原因分析等内容。（二）事故调查1.公司安全管理委员会应组织相关人员对事故进行调查，查明事故原因、经过和责任。2.事故调查应遵循“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大