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文档简介

PAGE渔业公司安全生产制度一、总则1.目的为加强本渔业公司安全生产管理,防止和减少生产安全事故,保障员工生命和财产安全,促进渔业生产的可持续发展,依据国家相关法律法规和行业标准,制定本制度。2.适用范围本制度适用于本渔业公司所属的各类渔业生产活动,包括渔船作业、渔港设施管理、渔业物资存储等相关场所和环节。3.安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全生产责任,确保安全生产各项措施落到实处。4.安全生产目标在本渔业公司内,通过有效的安全管理措施,实现年度安全生产事故发生率为零,重伤及以上事故为零,职业病发病率控制在国家规定范围内,保障渔业生产的安全、稳定运行。二、安全生产职责1.公司主要负责人职责建立、健全本公司安全生产责任制。组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程。保证本公司安全生产投入的有效实施。督促、检查本公司的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。及时、如实报告生产安全事故。2.分管安全生产负责人职责协助主要负责人抓好公司安全生产工作,负责具体组织实施安全生产管理制度和操作规程。定期组织安全生产检查,及时排查事故隐患,并督促整改。组织制定安全生产培训计划,确保员工具备必要的安全知识和技能。负责安全生产事故应急救援预案的演练和实施,提高应急处置能力。协调解决安全生产工作中的重大问题,及时向主要负责人报告安全生产情况。3.各部门负责人职责负责本部门的安全生产工作,落实安全生产责任制。组织本部门员工学习安全生产规章制度和操作规程,开展安全教育培训。定期检查本部门的安全生产状况,及时消除事故隐患。负责本部门生产设备、设施的安全管理,确保其正常运行。配合公司做好安全生产事故的应急救援工作,及时报告本部门的安全生产情况。4.员工安全生产职责遵守公司的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。接受安全生产教育和培训,掌握必要的安全知识和技能,提高安全意识和自我保护能力。发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本部门负责人报告。积极参与公司的安全生产活动,有权对安全生产工作提出建议和意见。三、安全生产教育培训1.培训计划公司人力资源部门应根据实际情况,制定年度安全生产教育培训计划,明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。培训计划应涵盖安全生产法律法规知识、渔业安全生产操作规程、事故案例分析、应急救援知识等方面。2.培训对象公司全体员工,包括管理人员、船员、后勤人员等。新入职员工必须进行三级安全教育培训,即公司级、部门级和班组级安全教育培训,经考试合格后方可上岗作业。转岗、复工员工应进行针对性的安全教育培训,经考试合格后方可从事新岗位工作。特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全技术培训并考核合格,取得相应资格证书后,方可上岗作业。3.培训内容安全生产法律法规和政策方针,如《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国渔业法》等。渔业安全生产操作规程,包括渔船驾驶、捕捞作业、渔港设施操作等方面的规范要求。事故案例分析,通过分析典型事故案例,吸取教训,提高员工的安全防范意识。应急救援知识,如火灾、溺水、船舶碰撞等事故的应急处置方法和逃生技巧。劳动防护用品的正确使用方法,确保员工能够正确佩戴和使用各类劳动防护用品。4.培训方式内部培训:由公司安全管理人员或邀请专业讲师进行授课,通过课堂讲解、现场演示等方式进行培训。外部培训:根据实际需要,组织员工参加政府部门、行业协会或专业培训机构举办的安全生产培训班。现场培训:结合实际工作场景,由经验丰富的员工对新员工进行现场操作指导和安全培训。网络培训:利用网络平台,提供安全生产学习资料和在线课程,供员工自主学习。四、安全生产检查与隐患排查治理1.检查类型日常检查:由各部门负责人或安全管理人员每天对本部门的安全生产状况进行检查,及时发现和处理安全问题。定期检查:公司每月组织一次全面的安全生产大检查,由分管安全生产负责人带队,各部门负责人和安全管理人员参加,对公司所属的各个场所和环节进行详细检查。专项检查:根据季节特点、生产任务和安全形势,不定期组织开展专项安全生产检查,如渔船春季安全检查、夏季防火防汛检查、冬季防寒保暖检查等。节假日检查:在重要节假日前后,组织开展安全生产检查,确保节日期间安全生产。2.检查内容安全生产责任制的落实情况。安全生产规章制度和操作规程的执行情况。生产设备、设施的运行状况和安全防护装置的完好情况。劳动防护用品的配备和使用情况。消防设施、器材的配备和完好情况。渔港设施的安全状况,如码头、堤坝、航道等。渔船的安全状况,包括船舶结构、设备性能、消防救生设备等。危险化学品的储存、使用和管理情况。员工的安全行为和操作规范情况。3.隐患排查治理建立隐患排查治理台账,对检查中发现的安全隐患进行详细记录,包括隐患部位、隐患内容、隐患等级、整改措施、整改责任人、整改期限等。对一般安全隐患,由部门负责人组织本部门员工立即进行整改,整改完成后报安全管理部门复查。对重大安全隐患,由公司主要负责人组织制定专项整改方案,明确整改措施、责任人和整改期限,确保隐患得到及时有效的治理。整改期间,应采取有效的防范措施,防止事故发生。对隐患排查治理情况进行跟踪复查,确保隐患整改到位。对整改不力的部门和个人,要进行严肃问责。五、渔业生产安全管理1.渔船作业安全渔船必须按照规定配备合格的船员,船员应持有相应的船员证书,熟悉船舶操作和安全知识。渔船出海前,必须进行全面的安全检查,确保船舶设备、设施完好,消防救生设备齐全有效。渔船在作业过程中,应严格遵守操作规程,不得超载、超速、超航区作业。加强对渔船通讯设备的管理,确保船舶之间、船舶与岸上之间通讯畅通。遇有恶劣天气,渔船应及时回港避风,不得冒险出海作业。2.渔港设施安全加强对渔港设施的日常维护和管理,定期检查码头、堤坝、航道、灯塔等设施的安全状况,及时修复损坏部位。在渔港内设置明显的安全警示标志,提醒过往船舶和人员注意安全。确保渔港内消防设施、器材完好有效,定期组织消防演练,提高应对火灾事故的能力。加强对渔港水域的管理,维护水域秩序,防止船舶碰撞、搁浅等事故发生。3.渔业物资存储安全渔业物资仓库应保持通风良好,严禁烟火,配备必要的消防设施和器材。对易燃易爆、有毒有害等危险化学品,应按照规定进行单独存放,并采取相应的安全防护措施。定期对渔业物资进行盘点和检查,确保物资存储安全,防止物资损坏、变质和丢失。六、危险化学品安全管理1.危险化学品采购与运输严格按照国家有关规定采购危险化学品,选择具有资质的供应商,并索取相关的安全技术说明书和安全标签。危险化学品的运输必须委托具有相应资质的运输单位进行,运输车辆应符合安全要求,配备必要的安全防护设备。在危险化学品运输过程中,应严格遵守运输安全规定,确保运输安全。2.危险化学品储存与使用设立专门的危险化学品储存仓库,仓库应符合安全要求,设置明显的安全警示标志。危险化学品应分类存放,严禁混存,并按照规定进行标识和登记。在危险化学品的使用过程中,应严格遵守操作规程,配备必要的防护用品,防止发生泄漏、中毒等事故。定期对危险化学品储存仓库进行安全检查,及时发现和处理安全隐患。七、职业健康与劳动保护1.职业健康管理为员工提供符合国家职业卫生标准的工作环境和条件,定期对工作场所进行职业病危害因素检测和评价。对接触职业病危害因素的员工,组织进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并建立职业健康监护档案。为员工提供必要的职业健康培训,提高员工的职业健康意识和自我保护能力。采取有效的职业病防护措施,如通风换气、佩戴防护用品等,减少职业病危害因素对员工的影响。2.劳动保护用品管理根据员工的工作岗位和劳动条件,为员工配备符合国家标准的劳动防护用品,如安全帽、救生衣、防护手套、耳塞等。建立劳动保护用品管理制度,明确劳动保护用品的采购、发放、使用、更换和报废等环节的要求。督促员工正确佩戴和使用劳动防护用品,定期对劳动防护用品进行检查和维护,确保其性能良好。八、应急救援管理1.应急救援预案制定公司应根据实际情况,制定完善的生产安全事故应急救援预案,包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。应急救援预案应明确应急救援的组织机构、职责分工、应急救援程序、应急救援物资和设备等内容。定期对应急救援预案进行修订和完善,确保其科学性、实用性和可操作性。2.应急救援组织与队伍成立应急救援指挥中心,由公司主要负责人担任总指挥,分管安全生产负责人担任副总指挥,各部门负责人为成员。应急救援指挥中心负责统一指挥和协调公司的应急救援工作。组建应急救援队伍,包括抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组等,明确各小组的职责和任务。定期组织应急救援队伍进行培训和演练,提高应急救援能力。3.应急救援物资与设备配备必要的应急救援物资和设备,如消防器材、救生设备、应急照明设备、通讯设备等,并定期进行检查和维护,确保其完好有效。在渔港、渔船等场所设置明显的应急救援标识和指示牌,并确保应急救援通道畅通。4.应急救援演练定期组织应急救援演练,演练内容应包括火灾、溺水、船舶碰撞、危险化学品泄漏等事故的应急处置。通过演练,检验应急救援预案的可行性和有效性,提高员工的应急处置能力和自我保护意识。对演练中发现的问题,及时进行总结和整改,不断完善应急救援预案和应急救援措施。九、事故报告与处理1.事故报告发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本部门负责人。部门负责人接到报告后,应在1小时内报告公司分管安全生产负责人和主要负责人。公司主要负责人接到报告后,应在1小时内向当地安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。事故报告应包括事故发生的时间、地点、事故经过、伤亡情况、初步原因分析等内容。2.事故调查事故发生后,公司应积极配合政府有关部门进行事故调查,提供相关资料和证据。事故调查应坚持“四不放过”原则,即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。事故调查组

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