机关单位安全生产责任书

机关单位安全生产责任书为切实强化机关单位安全生产管理，有效防范各类安全事故发生，保障干部职工生命财产安全和单位正常运转，根据《中华人民共和国安全生产法》《机关事务管理条例》等法律法规及上级安全生产工作要求，结合本单位实际，制定本安全生产责任书。一、责任目标1.全年实现安全生产“零事故”目标，涵盖火灾、触电、机械伤害、办公场所安全事故等各类安全事件。2.安全生产隐患排查整改率达100%，重大隐患整改严格落实“五落实”（责任、措施、资金、时限、预案）要求。3.干部职工安全生产教育培训覆盖率100%，安全意识与应急处置能力显著提升。二、责任主体与职责（一）单位主要负责人职责作为安全生产第一责任人，全面统筹本单位安全生产工作：1.组织制定并实施本单位安全生产规章制度、操作规程及年度工作计划。2.保障安全生产投入有效落实，确保消防设施、应急物资、安全防护设备等配备齐全且正常运行。3.定期主持安全生产工作会议，分析安全形势，协调解决突出问题。4.组织开展安全生产检查、隐患排查治理及应急救援演练，督促整改措施落地。5.发生安全事故时，立即启动应急预案，组织救援并按规定上报，配合事故调查处理。（二）分管安全生产负责人职责协助主要负责人抓好安全生产日常管理：1.牵头制定安全生产工作方案，分解责任目标，督促各部门执行。2.组织开展安全生产宣传、培训及应急演练，提升全员安全素养。3.定期组织安全检查，对隐患建立台账、跟踪整改闭环，重大隐患及时上报。4.协调解决跨部门安全问题，推动安全管理标准化建设。（三）各部门负责人职责对本部门安全生产负直接管理责任：1.落实本部门安全管理制度，明确岗位安全职责，细化责任到个人。2.每日自查办公区域、设备设施、用电用火等安全，及时消除隐患。3.组织部门人员参加安全培训与演练，增强安全意识和应急能力。4.发生安全事件时，第一时间报告并采取初步处置措施，配合后续整改。（四）岗位人员职责全体干部职工为安全生产直接责任人：1.严格遵守安全生产规章制度与操作规程，不违规操作办公设备、电器等。2.爱护并正确使用安全防护设施、消防器材，发现损坏或故障及时报告。3.主动学习安全知识，参加培训演练，掌握应急逃生与处置技能。4.发现安全隐患或异常情况，立即向部门负责人或安全管理部门报告。三、保障措施（一）制度建设完善《机关安全生产管理制度》《办公区域安全操作规程》《应急处置流程》等制度，明确用电、消防、涉密载体管理等细则，确保管理有章可循。（二）教育培训每季度组织1次全员安全培训，内容涵盖法律法规、安全常识、应急技能等；新入职人员须参加岗前安全培训，考核合格后方可上岗。（三）隐患排查每月开展1次全面安全检查，重点检查消防设施、电气线路、特种设备、涉密场所等；建立隐患排查台账，实行“发现-登记-整改-复查-销号”闭环管理，重大隐患挂牌督办。（四）应急管理制定《机关单位安全生产应急预案》，每年组织1-2次消防、防汛、反恐等应急演练；落实24小时值班和领导带班制度，确保突发事件快速响应。（五）经费保障将安全生产经费纳入单位预算，保障隐患整改、设施维护、培训演练、应急物资储备等支出，专款专用。四、考核与奖惩（一）考核机制实行年度安全生产目标考核，由单位安全生产领导小组对照责任目标逐项考评，结果纳入部门和个人绩效考核。（二）表彰奖励对安全生产工作突出的部门和个人，给予通报表扬、绩效加分或评优评先倾斜；对隐患排查、应急处置有突出贡献的，予以专项奖励。（三）责任追究对未履行安全职责、隐患整改不力的部门和个人，责令限期整改并约谈负责人；发生安全事故的，依法依规追究相关人员责任，取消年度评优资格，情节严重的移交有关部门处理。五、附则1.本责任书有效期自年月日至年月日，期满后重新签订。2.本单位各部门、岗位人员须签订相应的安全生产责任书，确保责任层层落实。3.本责任书由单位安全生产领导小组办公室负责解释，未尽事宜按国家法律法规和上级要求执行。签订单位（盖章）