安全生产责任制及制度

PAGE安全生产责任制及制度一、总则（一）目的为加强公司安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进公司持续健康发展，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规及行业标准，结合本公司实际情况，特制定本安全生产责任制及制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有部门、车间、班组及全体员工。（三）安全生产方针公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面落实安全生产责任制，确保安全生产工作的有效开展。二、安全生产责任制（一）公司主要负责人安全生产职责1.建立、健全本公司安全生产责任制；2.组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程；3.组织制定并实施本公司安全生产教育和培训计划；4.保证本公司安全生产投入的有效实施；5.督促、检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；6.组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案；7.及时、如实报告生产安全事故。（二）公司安全生产管理机构及安全管理人员职责1.组织或者参与拟订本公司安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；2.组织或者参与本公司安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；3.督促落实本公司重大危险源的安全管理措施；4.组织或者参与本公司应急救援演练；5.检查本公司的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；6.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；7.督促落实本公司安全生产整改措施。（三）各部门负责人安全生产职责1.贯彻执行国家和地方有关安全生产的法律法规、标准和规定，落实公司安全生产规章制度和操作规程；2.组织制定本部门安全生产管理制度和操作规程，并监督实施；3.组织本部门员工进行安全生产教育和培训，提高员工安全意识和技能；4.负责本部门的安全生产检查，及时消除事故隐患；5.负责本部门的设备、设施的安全管理，确保其正常运行；6.负责本部门的危险物品的安全管理，严格执行危险物品的储存、使用、运输等规定；7.组织制定并实施本部门的生产安全事故应急救援预案；8.及时、如实报告本部门发生的生产安全事故。（四）班组长安全生产职责1.贯彻执行公司和部门的安全生产规章制度和操作规程，组织班组员工安全作业；2.组织班组员工进行安全教育和培训，提高员工安全意识和技能；3.负责班组的安全生产检查，及时消除事故隐患；4.负责班组的设备、设施的日常维护和保养，确保其正常运行；5.负责班组的危险物品的安全管理，严格执行危险物品的储存、使用、运输等规定；6.组织制定并实施班组的生产安全事故应急救援预案；7.及时、如实报告班组发生的生产安全事故。（五）员工安全生产职责1.遵守国家和地方有关安全生产的法律法规、标准和规定，遵守公司安全生产规章制度和操作规程；2.接受安全生产教育和培训，掌握必要的安全知识和技能；3.正确佩戴和使用劳动防护用品；4.发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；5.积极参加公司组织的安全生产活动，提出安全生产合理化建议。三、安全生产管理制度（一）安全生产教育培训制度1.公司制定年度安全生产教育和培训计划，明确培训内容、培训时间、培训对象等。2.安全生产教育和培训包括新员工入职培训、定期培训、专项培训、季节性培训等。3.培训内容包括安全生产法律法规、公司安全生产规章制度、操作规程、安全事故案例分析、应急救援知识等。4.培训方式采用内部培训、外部培训、现场演示、视频教学等多种形式。5.通过考试、实际操作等方式对员工的培训效果进行评估，确保员工掌握必要的安全知识和技能。（二）安全生产检查制度1.公司建立定期安全生产检查制度，每周至少进行一次全面的安全生产检查。2.安全生产检查包括日常检查、专项检查、季节性检查、节假日检查等。3.检查内容包括安全生产责任制落实情况、安全生产规章制度执行情况、设备设施运行情况、危险物品管理情况、作业环境安全情况等。4.对检查中发现的问题，及时下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限，跟踪整改情况，确保问题得到彻底解决。（三）安全生产事故隐患排查治理制度1.公司建立安全生产事故隐患排查治理长效机制，定期组织开展事故隐患排查治理工作。2.事故隐患排查治理工作实行分级管理，按照隐患的严重程度和影响范围，分为一般事故隐患和重大事故隐患。3.对排查出的事故隐患，要进行登记建档，分析原因，制定整改方案，明确整改措施、责任人和整改期限。4.对于重大事故隐患，要立即停止相关作业，采取有效的防范措施，并及时向上级主管部门报告。5.事故隐患治理完成后，要组织验收，确保隐患得到彻底消除。（四）危险物品管理制度1.公司对危险物品的采购、储存、使用、运输、废弃处置等环节实行全过程管理。2.危险物品的采购必须选择具有资质的供应商，确保所采购的危险物品符合质量标准和安全要求。3.危险物品的储存必须按照相关规定设置专门的储存场所，配备必要的安全设施和消防器材，实行双人双锁管理。4.危险物品的使用必须严格按照操作规程进行，确保安全。5.危险物品的运输必须委托具有资质的运输单位，按照规定的路线和时间运输，确保运输安全。6.危险物品的废弃处置必须按照相关规定进行，不得随意丢弃。（五）设备设施安全管理制度1.公司建立设备设施安全管理制度，对设备设施的选型、采购、安装、调试、验收、使用、维护、保养、改造、报废等全过程进行管理。2.设备设施的选型必须符合安全生产要求，采购必须选择具有资质的供应商，确保设备设施的质量和安全性能。3.设备设施的安装、调试、验收必须由专业人员按照相关标准和规范进行，确保设备设施正常运行。4.设备设施的使用必须严格按照操作规程进行，操作人员必须经过培训合格后持证上岗。5.设备设施的维护、保养必须定期进行，确保设备设施的正常运行和安全性能。6.设备设施的改造、报废必须按照相关规定进行审批，确保改造、报废过程安全。（六）作业环境安全管理制度1.公司建立作业环境安全管理制度，对作业场所的通风、照明、温度、湿度、噪声、粉尘等环境因素进行管理。2.作业场所必须符合国家和地方有关安全生产的标准和规定，确保作业环境安全。3.对作业场所存在的危险有害因素，要采取有效的防护措施，确保员工的身体健康和生命安全。4.定期对作业环境进行检测，确保作业环境符合安全要求。（七）应急救援管理制度1.公司制定生产安全事故应急救援预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急救援程序、应急救援物资和设备等。2.定期组织应急救援演练，提高员工的应急救援能力和自我保护意识。3.应急救援物