安全生产检查督察制度

PAGE安全生产检查督察制度一、总则（一）目的为了加强公司安全生产管理，及时发现和消除安全隐患，预防和减少生产安全事故，保障员工生命财产安全和公司的稳定发展，特制定本安全生产检查督察制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有部门、车间、班组及相关作业场所的安全生产检查督察工作。（三）基本原则1.依法依规原则：严格遵循国家安全生产法律法规、行业标准及公司相关规定开展检查督察工作。2.预防为主原则：注重事前预防，通过检查及时发现潜在安全隐患，采取有效措施加以防范。3.全面覆盖原则：涵盖公司安全生产的各个环节、各个岗位和各类设备设施。4.责任追究原则：对检查中发现的问题和隐患，明确责任主体，严肃追究相关责任人的责任。二、检查督察机构及职责（一）安全生产检查督察领导小组成立以公司主要领导为组长，各分管领导为副组长，各部门负责人为成员的安全生产检查督察领导小组。其职责如下：1.全面领导公司安全生产检查督察工作，制定检查督察工作方针和目标。2.审议和批准安全生产检查督察计划、方案及报告。3.协调解决检查督察工作中遇到的重大问题。（二）安全生产管理部门公司安全生产管理部门负责具体组织实施安全生产检查督察工作，其职责如下：1.制定年度、季度、月度安全生产检查督察计划，并组织实施。2.组建安全生产检查督察队伍，明确成员职责分工。3.对检查督察中发现的问题和隐患进行汇总、分析，提出整改意见和建议。4.跟踪督促整改措施的落实情况，对整改结果进行复查验收。5.建立健全安全生产检查督察档案，记录检查督察工作情况。（三）各部门及车间职责1.各部门及车间负责人为本部门安全生产检查督察工作的第一责任人，负责组织本部门的日常安全检查工作。2.按照公司安全生产检查督察计划和要求，定期开展自查自纠，及时发现和整改本部门存在的安全问题和隐患。3.配合公司安全生产管理部门的检查督察工作，如实提供相关资料和情况。4.对本部门员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和自我防范能力。三、检查督察内容（一）安全管理制度执行情况1.检查公司各项安全生产管理制度、操作规程是否健全完善，是否符合法律法规和行业标准要求。2.查看各部门、各岗位对安全管理制度和操作规程的执行情况，是否存在违规操作行为。（二）安全设施设备1.检查各类安全设施设备（如消防设施、通风设备、电气设备、安全防护装置等）是否完好有效，是否定期进行维护保养和检测。2.查看安全设施设备的运行记录，是否存在故障未及时处理的情况。（三）作业环境1.检查作业场所的通风、照明、温度、湿度等环境条件是否符合要求。2.查看作业现场是否存在粉尘、噪声、有毒有害气体等职业危害因素，是否采取有效的防护措施。3.检查作业现场的物料堆放、通道畅通情况，是否存在杂乱无章、堵塞通道等现象。（四）人员资质及培训1.检查特种作业人员是否持证上岗，证书是否有效。2.查看员工的安全培训记录，是否按规定参加安全教育培训，培训效果是否达标。（五）应急管理1.检查公司应急预案是否完善，是否涵盖各类突发事件。2.查看应急救援物资储备情况，是否充足、完好，是否定期进行检查和维护。3.检查应急演练计划及实施情况，是否按要求组织开展应急演练活动。四、检查督察方式及频次（一）日常检查1.各部门及车间安全员每天对本部门作业场所进行日常安全检查，及时发现和处理安全问题。2.检查内容包括安全设施设备运行情况、作业人员操作行为、作业环境等。（二）定期检查1.公司安全生产管理部门每月组织一次全面的安全生产检查，对各部门、各车间进行系统检查。2.检查内容涵盖安全管理制度执行情况、安全设施设备、作业环境、人员资质及培训、应急管理等方面。（三）专项检查1.根据公司安全生产工作实际情况，针对重点部位、关键环节、特殊时期等开展专项安全生产检查。2.如季节性安全检查（夏季防暑降温、冬季防寒保暖等）、节假日安全检查、重大活动期间安全检查等。（四）不定期抽查1.公司安全生产检查督察领导小组不定期对各部门、各车间进行抽查，及时发现和纠正存在的问题。2.抽查内容可根据实际情况随机确定，重点检查安全管理的薄弱环节和突出问题。五、检查督察程序（一）检查准备1.制定检查计划和方案，明确检查目的、范围、内容、方法及人员分工。2.准备检查所需的文件资料、检查表、检测工具等。（二）实施检查1.检查人员按照检查计划和方案，通过现场查看、查阅资料、询问员工等方式进行检查。2.对检查中发现的问题和隐患，如实记录，填写安全生产检查记录单。（三）问题反馈1.检查结束后，检查人员及时向被检查部门反馈检查情况，提出存在的问题和隐患。2.对发现的重大安全问题和隐患，下达安全生产隐患整改通知书，明确整改要求和期限。（四）整改落实1.被检查部门接到问题反馈后，立即组织整改，制定整改措施，明确整改责任人，确保整改工作按时完成。2.在整改期限内，定期向公司安全生产管理部门汇报整改进展情况。（五）复查验收1.整改期限届满后，公司安全生产管理部门组织对整改情况进行复查验收。2.经复查验收合格的，予以销号；对整改不到位的，责令继续整改，直至达到要求。六、隐患排查与治理（一）隐患排查1.建立健全安全生产隐患排查治理长效机制，定期组织开展隐患排查工作。2.隐患排查应做到全面覆盖系统、设备、作业环境、人员行为等各个方面，不留死角。（二）隐患分级1.根据隐患的危害程度和整改难度，将隐患分为一般隐患和重大隐患。2.一般隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。3.重大隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。（三）隐患治理1.对于一般隐患，由被检查部门立即组织整改，整改情况报公司安全生产管理部门备案。2.对于重大隐患，公司安全生产管理部门下达重大隐患整改通知书，被检查部门制定详细的整改方案，明确整改措施、责任人员、整改期限和资金保障等。3.整改方案经公司安全生产检查督察领导小组审核批准后实施，整改过程中要加强跟踪检查，确保整改工作顺利进行。4.重大隐患整改完成后，由公司安全生产管理部门组织相关人员进行验收，验收合格后方可销号。七、奖励与处罚（一）奖励1.对在安全生产检查督察工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。2.奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等。（二）处罚1.对违反安全生产法律法规、公司安全管理制度，存在安全问题和隐患的部门和个人