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文档简介

PAGE制药生产企业制度一、总则(一)目的本制度旨在规范制药生产企业的各项生产经营活动,确保药品质量符合国家相关法律法规和行业标准,保障公众用药安全有效,提高企业的经济效益和社会效益,促进企业持续健康发展。(二)适用范围本制度适用于本制药生产企业内所有与药品生产、质量管理、人员管理、物料管理、设备管理、文件管理等相关的部门、岗位及人员。(三)制定依据本制度依据《中华人民共和国药品管理法》、《药品生产质量管理规范》(GMP)、《药品经营质量管理规范》(GSP)以及其他相关法律法规和行业标准制定。(四)基本原则1.依法合规原则:严格遵守国家法律法规和行业标准,确保企业生产经营活动合法合规。2.质量第一原则:始终将药品质量放在首位,建立健全质量管理体系,确保药品质量稳定可靠。3.风险管理原则:对生产经营过程中的各类风险进行识别、评估和控制,降低风险对企业的影响。4.持续改进原则:不断完善企业管理制度和生产经营流程,持续提高企业管理水平和产品质量。二、质量管理(一)质量管理体系1.企业应建立完善的质量管理体系,涵盖质量方针、质量目标、质量计划、质量控制、质量保证和质量改进等方面。2.质量管理体系应定期进行内部审核和管理评审,确保其持续有效运行。(二)质量标准1.严格执行国家药品标准和企业制定的高于国家标准的内控质量标准。2.质量标准应明确规定药品的性状、鉴别、检查、含量测定等项目及限度要求。(三)质量控制1.设立专门的质量控制部门,配备专业的质量检验人员和先进的检验设备。2.对原材料及辅料、包装材料、中间产品、成品等进行严格的检验和放行,确保符合质量标准。3.采用科学合理的检验方法和抽样方案,保证检验结果的准确性和可靠性。(四)质量保证1.建立质量档案,记录药品生产全过程的质量信息,包括物料供应商、生产批次、检验记录、稳定性考察等。2.对药品生产过程中的偏差、变更、不合格品等进行及时有效的处理,确保药品质量不受影响。3.定期对质量保证体系的运行情况进行评估和总结,不断完善质量保证措施。(五)质量改进1.收集、分析质量数据,查找质量问题的根源,制定针对性的改进措施。2.鼓励员工积极参与质量改进活动,对提出有效改进建议的员工给予奖励。3.跟踪改进措施的实施效果,持续提高药品质量和质量管理水平。三、人员管理(一)人员资质与培训1.从事药品生产的人员应具备相应的学历、专业知识和技能,并经过专业培训,取得相应的资质证书。2.制定年度培训计划,对员工进行药品生产质量管理规范、岗位操作技能、法律法规等方面的培训,确保员工具备履行岗位职责的能力。3.培训应定期进行考核,考核结果与员工的绩效、晋升等挂钩。(二)健康与卫生1.建立员工健康档案,定期组织员工进行健康检查,确保员工身体健康状况符合药品生产要求。2.患有传染病、皮肤病等可能影响药品质量的疾病的人员,不得从事直接接触药品的生产工作。3.员工应保持良好的个人卫生习惯,遵守企业的卫生管理制度。(三)人员职责与权限1.明确各部门、各岗位人员的职责与权限,确保各项工作有人负责、责任落实。2.制定岗位操作规程,规定各岗位人员的工作流程、操作要求和质量标准,确保工作的规范化和标准化。3.建立人员绩效评估体系,定期对员工的工作表现进行评估,激励员工积极工作,提高工作效率和质量。四、物料管理(一)供应商管理1.建立合格供应商名录,对物料供应商进行资质审核和实地考察,确保供应商具备合法的生产经营资质和良好的质量信誉。2.与供应商签订质量保证协议,明确双方的质量责任和义务。3.定期对供应商进行评估和审计,对不符合要求的供应商及时进行更换。(二)物料采购1.根据生产计划和库存情况,制定合理的物料采购计划,确保物料的及时供应。2.采购的物料应符合质量标准,从合格供应商处采购,并索取相关的质量证明文件。3.对采购的物料进行严格的验收,确保物料的数量、质量、规格等符合要求。(三)物料储存与养护1.设立专门的物料仓库,按照物料的特性和储存要求进行分类储存,确保物料储存条件符合规定。2.定期对物料进行盘点和清查,确保账、物相符。3.对易变质、易受潮、易氧化等物料进行重点养护,采取相应的养护措施,保证物料质量稳定。(四)物料发放与使用1.建立物料发放管理制度,严格按照生产指令和操作规程发放物料,确保物料发放的准确性和合理性。2.物料发放应进行记录,记录内容包括物料名称、规格、数量、发放日期、领用部门等。3.生产过程中应严格按照规定使用物料,不得擅自更改物料的使用方法和用量,确保药品质量的一致性。五、生产管理(一)生产计划与调度1.根据市场需求和企业产能,制定科学合理的年度、季度、月度生产计划。2.生产计划应明确产品品种、产量、生产时间等要求,并及时传达给各生产部门。3.建立生产调度机制,及时协调解决生产过程中出现的问题,确保生产计划的顺利执行。(二)生产过程控制1.按照药品生产工艺规程和操作规程进行生产,确保生产过程的规范化和标准化。2.对生产过程中的关键工序、关键控制点进行重点监控,确保产品质量符合要求。3.采用先进的生产设备和自动化控制系统,提高生产效率和产品质量稳定性。(三)生产记录与文件管理1.建立完善的生产记录制度,对生产过程中的各项操作进行详细记录,包括物料投入量、产出量、设备运行参数、人员操作情况等。2.生产记录应真实、完整、准确,字迹清晰,不得随意涂改和销毁。3.文件管理应符合相关规定,确保生产过程中使用的各类文件(如工艺规程、操作规程、批生产记录等)的有效性和可追溯性。(四)清场管理1.每批产品生产结束后,应及时进行清场,确保生产现场无残留物料、无杂物、无设备故障等。2.清场工作应按照清场操作规程进行,清场记录应详细记录清场情况,包括清场时间、清场人员、清场内容等。3.经质量检验人员检查合格后,方可进行下一批产品的生产。六、设备管理(一)设备选型与采购1.根据生产工艺要求和质量标准,选择合适的设备型号和规格。2.对设备供应商进行评估和选择,确保设备的质量和性能符合要求。3.设备采购应签订采购合同,明确设备的技术参数、质量标准、售后服务等条款。(二)设备安装与调试1.设备到货后,应按照安装说明书进行安装和调试,确保设备安装牢固、运行正常。2.设备安装调试过程中应做好记录,包括设备安装位置、安装时间、调试参数、调试结果等。3.设备安装调试完成后,应进行验收,验收合格后方可投入使用。(三)设备维护与保养1.制定设备维护保养计划,定期对设备进行维护保养,确保设备处于良好的运行状态。2.设备维护保养应包括日常维护、一级保养、二级保养等,维护保养内容应符合设备维护保养规程的要求。3.建立设备维护保养档案,记录设备维护保养情况,包括维护保养时间、维护保养人员、维护保养内容、更换的零部件等。(四)设备维修与改造1.设备出现故障时,应及时进行维修,维修人员应按照设备维修操作规程进行维修,确保维修质量。2.对设备维修情况进行记录,包括故障原因、维修时间、维修方法、更换的零部件等。3.根据生产发展和技术进步的需要,对设备进行合理的改造,提高设备的性能和生产效率。(五)设备报废管理1.对已无法正常使用、维修成本过高或技术落后的设备,应及时进行报废处理。2.设备报废应填写设备报废申请表,经相关部门审核批准后进行报废处理。3.设备报废后,应及时清理现场,妥善处理报废设备的相关资料和零部件。七、文件管理(一)文件分类与编号1.文件分为管理制度、操作规程、标准文件、记录文件等类别。2.对各类文件进行统一编号,确保文件编号的唯一性和系统性,便于文件的识别和管理。(二)文件起草与审核1.文件起草应明确文件的目的、范围、职责、内容等,确保文件的准确性和可操作性。2.文件起草完成后,应进行审核,审核人员应具备相应的专业知识和经验,对文件的内容进行严格把关。3.文件审核通过后,方可进行批准和发布。(三)文件批准与发布1.文件批准应按照规定的审批流程进行,由相关负责人对文件进行最终批准。2.文件批准后,应及时进行发布,确保相关人员能够及时获取和使用最新的文件。3.文件发布应采用适当的方式,如内部网络、纸质文件等,确保文件的有效传递。(四)文件修订与废止1.随着企业发展和法规要求的变化,应及时对文件进行修订,确保文件的有效性和适应性。2.文件修订应按照文件修订流程进行,包括起草、审核、批准、发布等环节。3.对已不再适用的文件,应及时进行废止处理,并做好相关记录。(五)文件保管与检索利用1.建立文件保管制度,对各类文件进行妥善保管,确保文件的完整性和安全性。2.文件保管应按照文件的类别、年份等进行分类存放,便于文件的查找和检索。3.建立文件检索系统,方便员工快速准确地获取所需文件。八、卫生管理(一)环境卫生1.保持生产车间、仓库、办公区域等环境卫生整洁,定期进行清洁和消毒。2.生产车间应划分清洁区、准清洁区和一般生产区,不同区域应采取相应的卫生措施,防止交叉污染。3.对生产车间的地面、墙壁、天花板等进行定期清洁和维护,确保无灰尘、无污渍、无蜘蛛网等。(二)人员卫生1.员工应保持良好的个人卫生习惯,勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲等。2.进入生产车间的人员应穿戴工作服、工作帽、口罩等防护用品,不得佩戴首饰、手表等可能影响药品质量的物品。3.员工在生产操作前应洗手消毒,避免手部接触药品和物料。(三)设备卫生1.定期对设备进行清洁和消毒,确保设备表面无污垢、无微生物滋生。2.对设备的关键部位和易污染部位应重点进行清洁和消毒,防止设备对药品质量造成影响。3.设备清洁和消毒应按照设备清洁消毒操作规程进行,记录清洁消毒时间、操作人员、清洁消毒方法等。(四)物料卫生1.物料应保持清洁卫生,避免受到污染。2.对易受潮、易变质的物料应采取相应的防潮、防虫、防鼠等措施。3.物料在储存和使用过程中应注意卫生,防止物料受到污染或变质。九、验证与确认(一)验证计划与方案1.根据药品生产工艺和质量要求,制定年度验证计划,明确验证项目、验证时间、验证人员等。2.针对每个验证项目,制定详细的验证方案,包括验证目的、验证范围、验证方法、验证步骤、验证标准等。(二)验证实施与记录1.按照验证方案的要求,组织相关人员进行验证实施,确保验证过程的科学性和规范性。2.对验证过程中的各项数据和现象进行详细记录,记录应真实、完整、准确。3.验证过程中如发现问题,应及时进行分析和解决,并记录问题处理情况。(三)验证报告与审批1.验证完成后,编写验证报告,报告应包括验证目的、验证范围、验证方法、验证结果、结论等内容。2.验证报告经相关部门审核批准后,作为验证工作的最终结果存档。3.对验证结果不符合要求的项目,应重新进行验证,直至验证结果符合要求。

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