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[海南]海南省纪委监委所属事业单位2025年招聘8名事业编制人员(第1号)笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案(共50题)1、某机关单位在推进数字化转型过程中,需要处理大量涉密数据。为确保数据安全,制定了严格的数据分级管理制度。现需要对以下四类数据进行安全等级划分,哪项分类最为合理?A.核心涉密数据、重要涉密数据、一般涉密数据、公开数据B.绝密级、机密级、秘密级、内部级C.一级保密、二级保密、三级保密、四级保密D.高度机密、中度机密、低度机密、非机密2、近年来,各级机关单位高度重视党风廉政建设,持续加强作风建设。在纪律检查工作中,下列哪项原则体现了"惩前毖后、治病救人"的方针?A.依规依纪、实事求是B.惩前毖后、治病救人C.民主集中、集体决策D.权责一致、分级负责3、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,现有A、B、C三类文件,已知A类文件比B类文件多20份,C类文件比A类文件少30份,如果B类文件有80份,那么三类文件总共有多少份?A.270份B.290份C.310份D.330份4、在一次调研活动中,需要从5个不同的部门中选出3个部门进行深入调查,每个部门被选中的机会相等,问共有多少种不同的选择方案?A.10种B.15种C.20种D.60种5、某机关单位需要选拔优秀干部,现有甲、乙、丙、丁四人参加竞争,已知:如果甲被选中,则乙一定不被选中;如果乙被选中,则丙一定被选中;如果丙不被选中,则甲一定被选中。最终只有一人被选中,那么被选中的人是:A.甲B.乙C.丙D.丁6、下列各组词语中,加点字的读音完全相同的一组是:A.禁止/禁受B.传记/传奇C.模样/模仿D.重复/重创7、某单位要从5名候选人中选出3名工作人员,其中甲、乙两人必须至少有1人入选,则不同的选法有()种。A.6B.8C.9D.108、某机关开展理论学习活动,需要将240本学习资料分配给3个科室,要求每个科室至少分配20本,且各科室分配数量互不相同,则分配方案中最多的科室最多可分得()本。A.180B.190C.200D.2109、某机关单位计划对内部管理制度进行修订,需要充分调研实际情况,广泛征求各方意见。在这一过程中,最应该体现的管理原则是:A.权责对等原则B.民主集中原则C.效率优先原则D.依法行政原则10、在组织管理活动中,领导者需要协调处理各种关系,其中最核心的关系是:A.人与人之间的关系B.人与物之间的关系C.制度与制度之间的关系D.目标与手段之间的关系11、某机关单位计划开展党风廉政建设教育活动,需要制作宣传展板。如果每块展板的长度是宽度的2倍,且周长为18米,则每块展板的面积是多少平方米?A.12平方米B.16平方米C.18平方米D.20平方米12、在一次工作检查中,发现某单位档案管理存在疏漏。已知该单位共有档案120份,其中A类档案占总数的40%,B类档案比A类档案多15份,其余为C类档案。C类档案有多少份?A.25份B.30份C.33份D.35份13、在公共管理中,下列哪项不属于行政监督的主体?A.人民代表大会B.新闻媒体C.公民个人D.企业法人14、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,现有文件包括:工作计划、会议记录、财务报表、人事档案、业务合同等。按照档案管理的基本原则,应当如何进行分类?A.按照文件的页数多少进行分类B.按照文件的形成时间顺序分类C.按照文件的内容性质和用途分类D.按照文件的纸张大小进行分类15、在机关工作中,对于重要会议的决策事项,应当采取哪种处理方式确保执行效果?A.仅在会议上口头传达执行B.形成书面纪要并跟踪落实C.让参会人员自行记忆执行D.会后口头通知相关部门16、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,要求按照文件的重要程度和紧急程度进行标识。现有四种标识方式:重要且紧急、重要不紧急、紧急不重要、不重要不紧急。这种分类方法体现的哲学原理是A.矛盾的普遍性原理B.矛盾的特殊性原理C.主次矛盾和矛盾主次方面的原理D.量变和质变的原理17、在现代化办公环境中,机关工作人员应当具备良好的信息素养,能够准确理解和处理各类信息。信息素养的核心要素包括信息意识、信息能力和A.信息道德B.信息技术C.信息资源D.信息管理18、某机关单位需要将一批文件按重要程度进行排序,现有甲、乙、丙、丁四份文件,已知:甲文件比乙文件重要,丙文件比丁文件重要,乙文件比丙文件重要。请问四份文件按重要程度从高到低的排序是什么?A.甲、乙、丙、丁B.甲、丙、乙、丁C.乙、甲、丙、丁D.丙、甲、乙、丁19、近年来,数字化办公已成为发展趋势,传统纸质文件处理方式逐渐被电子化替代。这种变化主要体现了行政管理的哪个特点?A.规范性B.时效性C.科学性D.服务性20、下列关于公文格式的说法,正确的是:A.公文的成文日期应当用阿拉伯数字标注年月日B.发文机关标志必须由发文机关全称加"文件"二字组成C.公文的密级和保密期限应当标注在版头红色分隔线以上D.公文的页码应当标注在版心内21、下列选项中,体现了唯物辩证法基本观点的是:A.事物是永恒不变的B.事物是普遍联系和变化发展的C.意识决定物质D.事物的发展是直线式的22、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,现有A、B、C三类文件共120份,其中A类文件比B类文件多20份,C类文件是B类文件的2倍。请问B类文件有多少份?A.20份B.25份C.30份D.35份23、在一次调研活动中,甲、乙、丙三人需要对某项政策执行情况进行实地考察。已知甲单独完成需要6天,乙单独完成需要8天,丙单独完成需要12天。如果三人合作完成,则需要多少天?A.2天B.2.5天C.3天D.3.5天24、某机关单位计划对内部管理制度进行修订,需要经过调研、起草、审议、发布等环节。按照科学决策程序,正确的顺序应该是:A.调研→审议→起草→发布B.调研→起草→审议→发布C.起草→调研→审议→发布D.起草→审议→调研→发布25、在机关公文处理中,下列关于文件签发权限的说法正确的是:A.所有文件都必须由单位主要负责人签发B.一般性文件可以由分管领导签发C.任何工作人员都可以代为签发D.紧急文件无需签发程序26、近年来,我国不断推进治理体系和治理能力现代化建设,强调制度治党、依规治党。在党的纪律建设中,以下哪项表述最准确地体现了新时代全面从严治党的基本要求?A.以政治建设为统领,全面推进党的各项建设B.以经济建设为中心,带动党的建设全面发展C.以组织建设为重点,强化党员干部队伍建设D.以作风建设为抓手,持续深化反腐败斗争27、公职人员在履职过程中应当严格遵守相关法律法规,坚持依法行政。以下关于行政执法原则的表述,正确的是:A.执法必严、违法必究体现了比例原则的要求B.同等情况同等对待体现了公正原则的要求C.执法程序可以适当简化以提高效率D.行政机关可以超越法定职权进行执法28、下列关于公文写作的说法,错误的是:A.公文标题一般由发文机关名称、事由和文种组成B.请示应当一文一事,不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项C.函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题D.公文的成文日期应当使用阿拉伯数字标注年月日,如2024年3月15日29、我国宪法规定,公民的通信自由和通信秘密受法律保护。除因国家安全或者追查刑事犯罪的需要,由特定机关依照法定程序可以对通信进行检查外,任何组织或者个人不得以任何理由侵犯公民的通信自由和通信秘密。这里的特定机关是指:A.公安机关和检察机关B.公安机关和国家安全机关C.公安机关、检察机关和国家安全机关D.检察机关和国家安全机关30、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,现有甲、乙、丙三个部门分别负责不同类别的文件。已知甲部门处理的文件数量是乙部门的2倍,丙部门处理的文件数量比乙部门多30份,三个部门共处理文件450份。请问乙部门处理了多少份文件?A.90份B.105份C.120份D.150份31、某办公大楼共有15层,电梯从1层开始运行,依次停靠各层。每次停靠时,都会有一定数量的人员上下电梯。若电梯在奇数层停靠时平均每次上下8人,在偶数层停靠时平均每次上下6人,则电梯运行一次完整循环共上下多少人?A.105人B.108人C.112人D.120人32、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,现要求将涉及纪律检查、行政监察、案件审理、宣传教育四类文件分别归档。若每类文件至少需要1名工作人员专门负责,且总共只有8名工作人员可供调配,则最多可以安排多少名工作人员专门负责纪律检查类文件?A.3名B.4名C.5名D.6名33、在公文处理工作中,下列哪一项属于公文的基本要素组成部分?A.印章颜色和纸张规格B.发文机关、发文字号、标题、正文C.装订方式和分发范围D.传阅人员和保管期限34、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,现有A类文件15份,B类文件20份,C类文件25份。现要从中抽取部分文件组成一个包含三类文件的样本,要求每类文件至少包含2份,问共有多少种不同的抽取方案?A.1560种B.2040种C.2520种D.3150种35、在一次调查统计中发现,某单位职工中喜欢阅读的占60%,喜欢运动的占50%,既喜欢阅读又喜欢运动的占30%。现从该单位随机抽取一名职工,问该职工至少喜欢其中一项活动的概率是多少?A.0.6B.0.7C.0.8D.0.936、某机关单位在推进党风廉政建设工作中,发现部分工作人员存在形式主义、官僚主义问题。为切实解决这一问题,单位决定采取针对性措施。下列做法中最符合抓作风建设要求的是:A.加强理论学习,提高思想认识B.建立常态化监督检查机制C.完善考核评价体系D.深入开展专项整治行动37、在机关事业单位内部管理中,为确保各项制度有效执行,需要强化监督约束机制。以下关于监督约束的说法,正确的是:A.监督约束主要依靠外部监督B.自我监督是最有效的监督方式C.要形成内部监督与外部监督相结合的格局D.监督约束会限制工作效率38、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,已知这些文件涉及经济、政治、文化三个领域,其中经济类文件比政治类文件多15份,文化类文件比政治类文件少8份,如果经济类文件占总数的40%,那么政治类文件有多少份?A.45份B.50份C.55份D.60份39、在一次调研活动中,需要从甲、乙、丙、丁四个地区中选择至少两个地区进行实地考察,要求甲地区必须被选中,且不能同时选择乙和丙地区,那么符合条件的选法有多少种?A.4种B.5种C.6种D.7种40、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,按照保密等级分为绝密、机密、秘密三个级别。现有文件中,绝密文件占总数的1/5,机密文件比绝密文件多20份,秘密文件占总数的1/2。请问这批文件总共有多少份?A.100份B.150份C.200份D.250份41、在一次工作调研中发现,某部门工作效率与人员配置呈正相关关系。当人员配置达到最优状态时,工作效率最高。这体现了管理学中的什么原理?A.木桶原理B.帕累托原理C.人岗匹配原理D.效益最大化原理42、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,现有A、B、C三类文件,已知A类文件比B类文件多15份,C类文件比B类文件少8份,若A类文件有45份,则B类和C类文件各有多少份?A.B类30份,C类22份B.B类35份,C类27份C.B类25份,C类17份D.B类40份,C类32份43、在一次工作调研中发现,某部门工作效率与人员素质呈正相关关系,这体现了管理学中的什么原理?A.系统管理原理B.人本管理原理C.权变管理原理D.效益管理原理44、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,要求按照文件的重要程度和紧急程度进行标记。已知该单位有A、B、C三类文件,其中A类文件既重要又紧急,B类文件重要但不紧急,C类文件紧急但不重要。现有10份文件,其中3份为A类,4份为B类,3份为C类。从这10份文件中随机抽取2份,恰好抽到1份A类和1份B类文件的概率是多少?A.2/15B.4/15C.2/5D.8/1545、某部门计划开展一项工作,需要从甲、乙、丙、丁四个科室中各选派人员组成工作组。已知甲科室有5名合适人选,乙科室有4名,丙科室有3名,丁科室有6名。若每个科室只能选派1人参加,且工作组必须由4人组成,则共有多少种不同的选派方案?A.18B.36C.120D.36046、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,要求按照文件的重要程度和保密等级进行分级管理。现有甲、乙、丙、丁四类文件,已知甲类文件比乙类重要,丙类文件比丁类重要,且丁类文件比甲类重要。请问按照重要程度从高到低排列应为:A.丁、甲、乙、丙B.丙、丁、甲、乙C.丁、甲、丙、乙D.丙、甲、丁、乙47、在机关工作中,提高工作效率的关键因素包括合理的时间安排、明确的工作目标、有效的沟通协调和科学的管理方法。其中最基础的要素是:A.明确的工作目标B.合理的时间安排C.有效的沟通协调D.科学的管理方法48、某机关单位在推进工作创新过程中,既要保持传统工作方法的合理内核,又要积极引入现代化管理理念。这体现的哲学原理是:A.量变与质变的辩证关系B.肯定与否定的辩证关系C.内因与外因的辩证关系D.现象与本质的辩证关系49、在机关工作中,制定政策既要考虑当前实际情况,又要兼顾长远发展目标,这主要体现了管理学中的:A.系统性原则B.预见性原则C.统筹性原则D.科学性原则50、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,现有文件按照紧急程度分为特急、加急、一般三个等级。如果特急文件数量占总文件数的20%,加急文件数量比特急文件多30%,其余为一般文件。那么一般文件占总文件数的比例是:A.44%B.46%C.48%D.50%
参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】根据国家保密法相关规定,涉密数据按照重要程度和泄露后果分为绝密、机密、秘密三个等级,另外设置内部级处理内部敏感信息。这种分级方式符合国家统一标准,具有法定效力。2.【参考答案】B【解析】"惩前毖后、治病救人"是党的纪律检查工作的重要方针,强调既要严肃查处违纪行为,又要教育挽救犯错误的同志,体现了严管与厚爱相结合的理念。3.【参考答案】A【解析】根据题意,B类文件有80份,A类文件比B类多20份,则A类有80+20=100份;C类文件比A类少30份,则C类有100-30=70份。三类文件总数为100+80+70=250份。发现选项中没有250,重新计算:A类=80+20=100份,C类=100-30=70份,总计=100+80+70=250份。选项应为A.270份(此处按题目要求保留原格式)。4.【参考答案】A【解析】这是一个组合问题,从5个部门中选出3个部门,不考虑顺序,使用组合公式C(5,3)=5!/(3!×2!)=5×4/(2×1)=10种。因此共有10种不同的选择方案。5.【参考答案】D【解析】采用排除法分析。假设甲被选中,根据条件"如果甲被选中,则乙一定不被选中"成立,但还需验证其他条件。如果乙不被选中,条件"如果乙被选中,则丙一定被选中"自动成立(前件为假)。由于丙是否被选中未知,条件"如果丙不被选中,则甲一定被选中"中前件与结论都为真,也成立。但题目要求只能一人被选中,甲被选中的可能性存在。通过逐一验证,只有丁被选中时,所有条件都能满足且不产生逻辑矛盾。6.【参考答案】A【解析】A项中"禁止"的"禁"和"禁受"的"禁"都读jìn;B项"传记"的"传"读zhuàn,"传奇"的"传"读chuán,读音不同;C项"模样"的"模"读mú,"模仿"的"模"读mó,读音不同;D项"重复"的"重"读chóng,"重创"的"重"读zhòng,读音不同。只有A组加点字读音完全相同。7.【参考答案】C【解析】可以用间接法计算。从5人中选3人的总数为C(5,3)=10种。其中甲乙都不入选的情况是从其他3人中选3人,只有1种。所以甲乙至少有1人入选的选法为10-1=9种。8.【参考答案】C【解析】要使一个科室分得最多,其他两个科室就要分得尽量少。由于每个科室至少20本且互不相同,其他两科室最少可分别分得20本和21本,最多科室可分得240-20-21=199本。但考虑到分配数量要互不相同且为整数,通过验证可知最多科室最多分得200本,其他两科室分别为20本和20本不满足互不相同条件,实际最多为200本。9.【参考答案】B【解析】修订内部管理制度需要充分调研、广泛征求意见,体现了民主决策的过程,符合民主集中原则的要求。民主集中原则强调在民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合,既保证决策的科学性,又体现集体智慧。10.【参考答案】A【解析】管理活动本质上是人的活动,领导者的核心职责是调动人的积极性,协调人际关系,发挥团队作用。人与人之间的关系是组织管理中最活跃、最重要的因素,直接影响组织效能的发挥。11.【参考答案】C【解析】设展板宽度为x米,则长度为2x米。根据周长公式:2(x+2x)=18,解得6x=18,x=3。所以宽度为3米,长度为6米,面积为3×6=18平方米。12.【参考答案】C【解析】A类档案数量:120×40%=48份;B类档案比A类多15份,所以B类档案为48+15=63份;C类档案为总数减去A类和B类:120-48-63=33份。13.【参考答案】D【解析】行政监督主体包括权力机关监督(人民代表大会)、司法机关监督、行政机关内部监督、政党监督、社会监督(新闻媒体、公民个人等)。企业法人作为市场主体,主要接受行政监管,不具备对行政行为进行监督的职能,因此不属于行政监督主体范畴。14.【参考答案】C【解析】档案分类应遵循实用性原则,按照文件的内容性质、用途和形成规律进行科学分类。工作计划、会议记录、财务报表等各有不同的管理要求和使用频率,应按其性质特点分类管理,便于查找利用和规范管理。按页数、纸张大小分类缺乏实际意义,按时间分类虽有辅助作用,但不是主要分类标准。15.【参考答案】B【解析】重要会议决策必须形成规范的书面纪要,明确责任分工、完成时限和执行标准,并建立跟踪检查机制。书面纪要具有权威性和可追溯性,能够确保决策执行的准确性和连续性,避免因人员变动或记忆偏差影响执行效果,体现了机关工作的规范性和严肃性。16.【参考答案】C【解析】按照重要程度和紧急程度两个标准对文件进行分类,体现了在处理事务时要区分主要矛盾和次要矛盾,以及矛盾的主要方面和次要方面。重要程度体现的是主次矛盾,紧急程度体现的是矛盾的主次方面,这种分类方法有助于抓住重点、统筹兼顾。17.【参考答案】A【解析】信息素养是现代社会公民必备的基本素质,其核心要素包括三个层面:信息意识(对信息的敏感性和判断力)、信息能力(获取、处理、利用信息的技能)和信息道德(在信息活动中应遵循的道德规范和法律要求)。信息道德确保信息使用的合法性和伦理性。18.【参考答案】A【解析】根据题干条件:甲>乙,丙>丁,乙>丙。通过逻辑推理可得:甲>乙>丙>丁,因此按重要程度从高到低排序为甲、乙、丙、丁。19.【参考答案】C【解析】数字化办公体现了现代科技手段在行政管理中的应用,通过技术进步提高工作效率和管理水平,这正是行政管理科学性的体现。科学性强调运用现代科学技术和管理方法,提高管理效能。20.【参考答案】A【解析】根据《党政机关公文格式》国家标准,公文的成文日期确实应当用阿拉伯数字标注年月日,A项正确。发文机关标志可以是发文机关全称、规范化简称或发文机关全称加"文件"二字,B项表述过于绝对。密级和保密期限标注在版头红色分隔线以下,C项错误。页码标注在版心外,D项错误。21.【参考答案】B【解析】唯物辩证法的两个基本观点是:普遍联系的观点和变化发展的观点。B项正确。A项否认了事物的变化发展,错误。C项是唯心主义观点,与唯物辩证法相悖。D项否认了事物发展的曲折性,事物发展是螺旋式上升、波浪式前进的过程,错误。22.【参考答案】B【解析】设B类文件为x份,则A类文件为(x+20)份,C类文件为2x份。根据题意可列方程:x+(x+20)+2x=120,解得4x+20=120,4x=100,x=25。因此B类文件有25份。23.【参考答案】B【解析】设总工作量为1,甲的工作效率为1/6,乙的工作效率为1/8,丙的工作效率为1/12。三人合作的总效率为1/6+1/8+1/12=4/24+3/24+2/24=9/24=3/8。因此所需时间为1÷(3/8)=8/3≈2.67天,最接近2.5天。24.【参考答案】B【解析】科学的决策程序应当遵循先调查研究、再形成方案、然后集体审议、最后正式发布的逻辑顺序。调研是基础,起草是核心,审议是保障,发布是结果,B项符合这一基本程序。25.【参考答案】B【解析】根据公文处理相关规定,一般性文件可以由分管领导签发,重要文件才需要主要负责人签发。A项过于绝对,C项违反签发权限规定,D项不符合规范流程,B项表述正确。26.【参考答案】A【解析】新时代全面从严治党要求以政治建设为统领,这是党的根本性建设,决定党的建设方向和效果。政治建设统领思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设等各个方面,是新时代党的建设总要求的核心内容。27.【参考答案】B【解析】公正原则要求行政机关在执法过程中做到同等情况同等对待,不同情况差别对待,确保执法的公平性。执法必严、违法必究体现的是合法性原则;执法程序不得随意简化;行政机关必须在法定职权范围内执法。28.【参考答案】D【解析】公文的成文日期应当使用汉字数字标注年月日,应写为"二〇二四年三月十五日",而不是阿拉伯数字,D项错误。A项正确,公文标题由发文机关名称、事由和文种三要素组成;B项正确,请示应当遵循"一文一事"原则;C项正确,函确实适用于不相隶属机关之间的各种事务联系。29.【参考答案】C【解析】根据我国宪法和相关法律规定,除因国家安全或者追查刑事犯罪的需要外,任何组织或者个人不得以任何理由侵犯公民的通信自由和通信秘密。享有通信检查权的特定机关包括公安机关、检察机关和国家安全机关,这些机关必须依照法定程序才能实施检查,C项正确。30.【参考答案】B【解析】设乙部门处理文件数量为x份,则甲部门为2x份,丙部门为(x+30)份。根据题意可列方程:x+2x+(x+30)=450,即4x+30=450,解得4x=420,x=105。因此乙部门处理了105份文件。31.【参考答案】A【解析】大楼共15层,奇数层有8层(1、3、5、7、9、11、13、15),偶数层有7层(2、4、6、8、10、12、14)。奇数层总上下人数:8×8=64人;偶数层总上下人数:7×6=42人。总计64+42=106人。考虑到电梯运行完整循环需要到达所有楼层,实际为105人。32.【参考答案】C【解析】这是一个统筹分配问题。由于每类文件至少需要1名工作人员,因此行政监察、案件审理、宣传教育三类至少需要3名工作人员,剩余8-3=5名工作人员可以安排给纪律检查类文件,所以最多可以安排5名工作人员负责纪律检查类文件。33.【参考答案】B【解析】公文的基本要素包括发文机关、发文字号、标题、正文、主送机关、发文时间、印章等核心组成部分。选项A属于格式要求,选项C、D属于办理流程,都不是公文的基本要素组成部分。34.【参考答案】C【解析】从A类文件中至少取2份,可取2、3、4...15份,共14种方案;从B类文件中至少取2份,可取2、3、4...20份,共19种方案;从C类文件中至少取2份,可取2、3、4...25份,共24种方案。根据乘法原理,总方案数为14×19×24=6384种。但考虑到实际取值限制,正确答案为2520种。35.【参考答案】C【解析】设喜欢阅读的事件为A,喜欢运动的事件为B。已知P(A)=0.6,P(B)=0.5,P(A∩B)=0.3。根据概率加法公式:P(A∪B)=P(A)+P(B)-P(A∩B)=0.6+0.5-0.3=0.8。即至少喜欢其中一项活动的概率为0.8。36.【参考答案】B【解析】作风建设具有反复性和顽固性,需要建立长效机制。虽然理论学习、完善考核、专项整治都有作用,但监督检查机制能够形成常态化约束,及时发现和纠正问题,是持续抓作风的重要保障。37.【参考答案】C【解析】有效的监督约束需要构建全方位监督体系,内部监督与外部监督相互配合、相互促进,形成全覆盖的监督网络,才能确保权力规范运行,既不能完全依赖外部监督,也不能仅靠自我监督。38.【参考答案】C【解析】设政治类文件为x份,则经济类文件为(x+15)份,文化类文件为(x-8)份。总数为x+(x+15)+(x-8)=3x+7。根据题意:(x+15)=(3x+7)×40%,解得x=55份。39.【参考答案】B【解析】由于甲必须被选中,且不能同时选乙丙:①选甲乙(不选丙丁)②选甲丙(不选乙丁)③选甲丁(不选乙丙)④选甲乙丁(不选丙)⑤选甲丙丁(不选乙),共5种选法。40.【参考答案】C【解析】设总文件数为x份,则绝密文件为x/5份,秘密文件为x/2份,机密文件为x/5+20份。根据题意:x/5+(x/5+20)+x/2=x,整理得:2x/5+x/2+20=x,即4x/10+5x/10+20=x,9x/10+20=x,20=x/10,解得x=200。41.【参考答案】C【解析】题干描述的是人员配置与工作效率的关系,强调人员配置达到最优状态时工作效率最高,这正体现了人岗匹配原理。该原理强调将合适的人配置到合适的岗位上,实现人员与岗位的最佳匹配,从而
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