维修企业安全生产责任制度

PAGE维修企业安全生产责任制度一、总则（一）目的为加强本维修企业的安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工的生命安全和企业财产安全，促进企业的可持续发展，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规以及行业标准，特制定本安全生产责任制度。（二）适用范围本制度适用于本维修企业内所有部门、车间、班组及全体员工。（三）安全生产方针与原则1.方针：坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保安全生产工作始终处于首要位置。2.原则：遵循“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”、“谁在岗谁负责”的原则，明确各级人员的安全生产责任。二、安全生产责任制（一）企业主要负责人安全生产职责1.建立、健全本企业安全生产责任制，组织制定安全生产规章制度和操作规程。2.保证本企业安全生产投入的有效实施，确保安全设施、设备、防护用品等符合安全要求。3.督促、检查本企业的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。4.组织制定并实施本企业的生产安全事故应急救援预案。5.及时、如实报告生产安全事故，积极配合事故调查处理，落实事故整改措施。（二）安全管理部门安全生产职责1.贯彻执行国家安全生产法律法规和标准，组织制定本企业安全生产管理制度和安全操作规程，并监督实施。2.负责制定年度安全生产工作计划和目标，并分解落实到各部门、车间、班组。3.组织开展安全生产宣传教育和培训工作，提高员工的安全意识和操作技能。4.定期组织安全生产检查和隐患排查治理工作，对发现的安全隐患及时督促整改，跟踪复查。5.负责安全设施、设备的日常管理和维护保养，确保其正常运行。6.参与新建、改建、扩建工程项目的安全设施“三同时”审查和验收工作。7.负责各类安全生产事故的统计、报告和分析工作，协助企业主要负责人做好事故应急救援和调查处理工作。（三）车间主任安全生产职责1.认真贯彻执行企业安全生产规章制度，落实车间安全生产责任制。2.组织制定车间安全操作规程和安全管理制度，并监督执行。3.负责车间员工的日常安全教育和培训工作，提高员工的安全意识和操作技能。4.定期组织车间安全生产检查和隐患排查治理工作，及时消除安全隐患。5.负责车间安全设施、设备的日常管理和维护保养，确保其正常运行。6.组织实施车间的生产安全事故应急救援预案，发生事故时及时报告并采取应急措施，保护现场。7.配合企业安全管理部门做好安全管理工作，对本车间的安全生产工作全面负责。（四）班组长安全生产职责1.贯彻执行企业和车间的安全生产规章制度，落实班组安全生产责任制。2.组织班组员工学习安全操作规程，开展班前、班中、班后安全检查，及时发现和纠正不安全行为。3.负责班组安全设施、设备的日常维护和管理，确保其正常运行。4.组织班组员工参加安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。5.及时报告和处理班组内发生的安全事故和隐患，协助做好事故调查处理工作。6.做好班组安全生产记录，对本班组的安全生产工作负责。（五）维修人员安全生产职责1.遵守企业安全生产规章制度和安全操作规程，服从安全管理。2.负责设备、设施的维修保养工作，确保其安全运行。3.在维修作业前，对作业现场进行安全检查，采取必要的安全防护措施。4.维修作业过程中，严格按照安全操作规程进行操作，杜绝违规作业。5.发现安全隐患及时报告，并协助整改。6.参加企业组织的安全教育培训，提高自身安全素质。（六）其他人员安全生产职责1.行政管理人员负责保障安全生产工作所需的办公设施、用品等，为安全生产工作提供支持。2.财务人员负责确保安全生产费用的足额提取和合理使用，为安全生产工作提供资金保障。3.采购人员负责采购符合安全标准的设备、材料、防护用品等，确保其质量可靠。4.所有员工应遵守企业安全生产规章制度，积极参加安全教育培训，提高安全意识，发现安全问题及时报告，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。三、安全生产管理制度（一）安全生产教育培训制度1.新员工入职必须进行三级安全教育培训，即公司级、车间级、班组级安全教育培训，经考试合格后方可上岗作业。2.定期组织全体员工进行安全生产再培训，培训内容包括法律法规、安全操作规程、事故案例分析等。3.根据不同岗位和工种的特点，开展针对性的专项安全教育培训，如电气安全培训、动火作业培训等。（二）安全生产检查制度1.建立定期安全生产检查制度，公司每月至少组织一次全面检查，车间每周至少组织一次检查，班组每天进行班前、班中、班后检查。2.检查内容包括安全设施、设备、操作规程执行情况、员工安全行为等。3.对检查中发现的安全隐患，要及时下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限，跟踪复查，确保隐患整改到位。（三）安全设施设备管理制度1.建立安全设施设备台账，记录安全设施设备的名称、型号、规格、购置时间、维护保养情况等。2.定期对安全设施设备进行维护保养，确保其正常运行，安全防护装置灵敏可靠。3.安全设施设备的更新、改造、报废等要严格按照相关规定执行，确保安全设施设备始终处于良好状态。（四）危险作业管理制度1.对动火作业、高处作业、有限空间作业等危险作业实行审批制度，未经审批不得进行作业。2.危险作业前，作业人员要制定详细的作业方案，采取必要的安全防护措施，并经相关负责人审批同意。3.作业过程中，要安排专人进行现场监护，确保作业安全。（五）事故应急预案及演练制度1.制定完善的生产安全事故应急预案，包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。2.定期组织员工进行应急演练，演练内容包括火灾事故、泄漏事故、触电事故等，提高员工的应急处置能力。3.演练结束后，要对演练效果进行评估，总结经验教训，及时修订应急预案。（六）劳动防护用品管理制度1.根据不同岗位和工种的特点，为员工配备符合国家标准的劳动防护用品。2.教育员工正确佩戴和使用劳动防护用品，定期对劳动防护用品进行检查和更换。3.劳动防护用品的采购、验收、保管、发放等要建立健全管理制度，确保劳动防护用品的质量可靠。四、安全生产投入保障（一）安全生产投入计划1.每年年初，根据企业安全生产工作实际情况，制定安全生产投入计划，明确投入项目、金额、时间等。2.安全生产投入计划要报企业主要负责人审批后实施。（二）安全生产投入范围1.安全设施设备的购置、安装、维护、更新等费用。2.安全教育培训费用，包括培训教材、师资、场地等费用。3.劳动防护用品的购置费用。4.应急救援器材、设备的购置、维护费用，应急演练费用。5.安全检查、隐患排查治理费用。6.其他与安全生产相关的费用。（三）安全生产投入的监督与管理1.财务部门要设立安全生产费用专项账户，对安全生产投入资金进行单独核算，确保专款专用。2.安全管理部门要对安全生产投入资金的使用情况进行监督检查，确保资金使用合理、有效。五、事故报告与处理（一）事故报告1.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本部门负责人或现场安全管理人员。2.部门负责人接到报告后，应于1小时内向企业主要负责人报告。3.企业主要负责人接到报告后，应于1小时内向当地安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。（二）事故应急处置1.事故发生后，企业应立即启动生产安全事故应急救援预案，组织救援力量进行抢险救援，保护事故现场。2.应急救援过程中，要及时向上级主管部门和相关部门报告