煤矿安全生产宣传制度

PAGE煤矿安全生产宣传制度一、总则1.目的为加强煤矿安全生产宣传工作，提高全体员工的安全意识，促进煤矿安全生产，依据国家相关法律法规和行业标准，制定本制度。2.适用范围本制度适用于[公司/组织名称]所属煤矿企业的全体员工及相关方。3.基本原则坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，将安全生产宣传工作贯穿于煤矿生产经营活动的全过程。遵循科学性、准确性、及时性、针对性和实效性的原则，确保宣传内容真实、可靠、有用。注重全员参与，充分调动广大员工的积极性和主动性，形成人人关心、人人参与安全生产的良好氛围。二、宣传内容1.国家安全生产法律法规宣传《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿安全规程》等相关法律法规，使员工了解自身在安全生产方面的权利和义务，增强法律意识。2.煤矿安全操作规程详细宣传各岗位的安全操作规程，让员工熟悉操作流程和安全要点，杜绝违规操作。3.安全生产知识包括煤矿通风、瓦斯防治、顶板管理、机电运输、防治水等方面的安全知识，提高员工的安全技能。4.事故案例分析通过分析典型事故案例，吸取教训，警示员工时刻保持警惕，预防事故发生。5.安全文化理念宣传企业的安全文化理念，如安全价值观、安全愿景、安全使命等，培育员工的安全文化认同感。三、宣传方式1.培训教育定期组织安全培训，邀请专家或内部安全管理人员授课，系统讲解安全生产知识和技能。开展新员工入职安全培训，使其尽快熟悉工作环境和安全要求。根据不同岗位需求，进行针对性的专项培训，如瓦斯检查工培训、爆破工培训等。2.宣传标语与标识在煤矿作业场所、办公区域、生活区等显著位置张贴安全标语、警句，时刻提醒员工注意安全。例如：“安全为天，质量为本”、“高高兴兴上班，平平安安回家”等。设置安全标识，如禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志等，引导员工正确行为。3.宣传栏与展板设立固定的安全生产宣传栏，定期更新内容，包括安全法规、安全知识、事故通报、安全工作动态等。制作安全展板，在矿区巡回展示，增强宣传效果。4.内部刊物与网站创办安全内部刊物，刊登安全文章、经验交流、安全漫画等，供员工阅读学习。在公司网站设立安全专栏，发布安全信息、安全视频、安全知识问答等，方便员工随时获取。5.安全会议定期召开安全生产会议，传达上级安全文件精神，部署安全工作任务，分析安全生产形势，解决安全问题。班前会、班后会要强调安全注意事项，总结当班安全工作情况。6.安全活动开展“安全生产月”活动，通过举办安全演讲比赛、安全知识竞赛、安全文艺演出等形式，营造浓厚的安全氛围。组织安全演练，如火灾逃生演练、瓦斯爆炸事故应急演练等，提高员工的应急处置能力。设立安全奖励制度，对安全生产工作表现突出的单位和个人进行表彰奖励，激发员工的安全积极性。四、宣传工作组织与实施1.宣传工作领导小组成立以矿长为组长，各副矿长为副组长，各部门负责人为成员的安全生产宣传工作领导小组，负责全面领导和统筹协调煤矿安全生产宣传工作。2.宣传工作办公室宣传工作领导小组下设办公室，设在安全管理部门，负责宣传工作的具体组织实施。办公室主任由安全管理部门负责人兼任。3.职责分工安全管理部门：负责制定安全宣传计划，组织安全培训教育，编写安全宣传资料，开展安全活动，监督检查宣传工作落实情况。人力资源部门：负责将安全培训纳入员工培训计划，组织实施培训考核，确保员工具备必要的安全知识和技能。生产技术部门：负责在生产技术管理中融入安全宣传内容，指导员工正确操作设备，保障生产安全。机电部门：负责机电设备安全宣传，确保设备安全运行，对员工进行机电设备操作培训。通风部门：负责通风安全宣传，普及通风知识，提高员工通风安全意识。后勤部门：负责矿区安全标语、标识、宣传栏、展板等宣传设施的制作、安装和维护。工会组织：负责组织开展安全文化活动，维护员工的安全权益，监督企业安全生产宣传工作。五、宣传工作考核与评估1.考核内容安全培训计划完成情况，包括培训次数、培训人数、培训效果等。安全宣传资料的编写与发放情况，资料内容是否准确、实用。安全标语、标识、宣传栏、展板等宣传设施的设置与维护情况。安全活动的组织开展情况，参与人数、活动效果等。员工对安全生产宣传内容的知晓率和掌握程度。2.考核方式定期检查与不定期抽查相结合，对各部门的宣传工作进行检查评估。查阅培训记录、宣传资料、活动方案及总结等相关文件资料。现场查看宣传设施的设置与维护情况。对员工进行问卷调查或现场提问，了解员工对安全宣传内容的掌握情况。3.考核结果应用将考核结果纳入部门和个人的绩效考核体系，与薪酬、奖励、晋升等挂钩。对宣传工作成绩突出的部门和个人进行表彰奖励，对工作不力的部门和个人进行通报批评，并责令限期整改。六、信息发布与沟通1.信息发布渠道通过公司内部刊物、网站、宣传栏、微信群、QQ群等渠道及时发布安全生产信息。定期召开安全信息发布会，向员工通报安全生产工作进展、存在问题及解决措施等。2.信息沟通机制建立员工安全意见反馈渠道，鼓励员工对安全生产工作提出意见和建议。安全管理部门定期收集员工的安全反馈信息，及时进行整理分析，对合理的建议予以采纳，并将处理结果反馈给员工。加强与上级主管部门、政府监管部门的信息沟通，及时了解和掌握安全生产政策法规的变化，汇报煤矿安全生产工作情况。七、档案管理1.档案内容安全宣传计划、方案、总结等文件资料。安全培训教材、讲义、试卷等。安全宣传标语、标识、宣传栏、展板等设计制作资料。安全活动的相关资料，如活动方案、活动照片、活动视频等。员工安全培训记录、考核成绩等。安全信息发布记录、员工安全意见反馈及处理记录等。2.档案管理要求由安全管理部门指定专人负责安全宣传档案的