新安全生产法知识竞赛试题库附答案【巩固】

新安全生产法知识竞赛试题库第一部分单选题(100题)1、新《安全生产法》规定，安全生产工作实行的方针是（）。

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、预防第一、全员参与

C.安全第一、预防为主、安全投入保障

D.安全第一、全员参与、综合治理

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。根据新《安全生产法》第三条，安全生产工作实行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。选项B将“安全第一”与“预防为主”顺序颠倒，且错误加入“全员参与”；选项C错误加入“安全投入保障”作为方针内容；选项D错误加入“全员参与”并遗漏“综合治理”。2、生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当（）

A.立即报告本单位负责人

B.立即组织抢救伤员并撤离现场

C.立即拨打119报警

D.立即破坏现场以避免责任

【答案】：A

解析：本题考察事故报告程序知识点。正确答案为A，《安全生产法》第八十条规定“事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告”。选项B“组织抢救”是单位负责人接到报告后的职责，现场人员首要任务是报告；选项C“拨打119”是报警方式之一，但非必须，应由单位负责人统一指挥协调；选项D“破坏现场”违反法律规定，涉嫌伪造、破坏事故现场，需承担法律责任。3、新《安全生产法》规定，安全生产工作坚持（）的方针，强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、预防为主、防治结合

C.安全为主、预防第一、综合治理

D.安全第一、预防为主、人人有责

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作基本方针，新《安全生产法》明确将“安全第一、预防为主、综合治理”作为法定方针，“防治结合”是环保领域方针，“人人有责”非法定表述，因此正确答案为A。4、生产经营单位必须安排用于（）的资金，专项用于改善安全生产条件。

A.安全生产宣传

B.安全设施建设

C.安全生产费用

D.安全培训教育

【答案】：C

解析：本题考察安全生产费用管理知识点。根据新《安全生产法》第二十三条，生产经营单位必须安排“安全生产费用”，专项用于改善安全生产条件。A、B、D均为费用具体使用方向，而非资金本身名称。因此正确答案为C。5、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品并监督其佩戴使用

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括建立健全全员责任制（A）、组织制定安全培训计划（B）、保证安全投入（D）等。选项C“为从业人员提供并监督劳动防护用品”属于生产经营单位的具体安全生产管理职责，通常由相关部门或负责人分工落实，而非主要负责人的核心宏观职责。因此正确答案为C。6、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）。

A.建立并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.仅负责审批年度安全经费预算

D.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制

【答案】：C

解析：本题考察主要负责人安全生产职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括建立并落实全员安全生产责任制（A正确）、组织制定并实施安全培训计划（B正确）、建立并落实双重预防机制（D正确）。C选项“仅负责审批年度安全经费预算”错误，主要负责人职责是全面统筹安全工作，而非仅负责经费审批，且“仅”字限定范围过窄，忽略了其他核心职责。7、新《安全生产法》规定的安全生产工作方针是？

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、预防为主、防治结合

C.安全第一、人人有责、全员参与

D.安全第一、预防为主、责任到人

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。根据新《安全生产法》第三条，安全生产工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。选项B中“防治结合”是环境保护领域的方针；选项C“人人有责”是安全责任原则，非核心方针；选项D“责任到人”是责任落实要求，非方针表述。因此正确答案为A。8、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）

A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

B.决定是否设置安全生产管理机构

C.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

【答案】：B

解析：本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点，正确答案为B。根据《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括“组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制”“组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划”“保证本单位安全生产投入的有效实施”等（A、C、D均为法定职责）。B选项“决定是否设置安全生产管理机构”属于管理层决策权限，而非主要负责人的核心职责范畴。9、新《安全生产法》规定的行政处罚种类不包括（）。

A.警告

B.暂扣或吊销许可证

C.拘役

D.罚款

【答案】：C

解析：本题考察行政处罚种类知识点，正确答案为C。选项A、B、D均属于《安全生产法》规定的行政处罚（警告为声誉罚，暂扣许可证为资格罚，罚款为财产罚）。选项C“拘役”是《刑法》规定的主刑，属于刑事责任，非行政处罚，故C为错误选项。10、生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位生产经营活动相应的什么能力？

A.安全生产知识和管理能力

B.安全生产技能和操作能力

C.安全培训知识和考核能力

D.应急处置知识和救援能力

【答案】：A

解析：本题考察主要负责人与管理人员能力要求知识点。根据新《安全生产法》第二十七条规定，主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。选项B错误，安全生产技能和操作能力是一线从业人员的要求；选项C错误，安全培训知识是培训内容，非核心能力要求；选项D错误，应急处置能力是事故发生后的能力，非日常必备核心能力。正确答案为A。11、《中华人民共和国安全生产法》规定，安全生产工作坚持的方针是（）。

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、预防第一、全员参与

C.安全优先、防治结合、综合管理

D.安全第一、防治结合、群众监督

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。正确答案为A，《安全生产法》第三条明确规定安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。B选项“安全为主、预防第一”顺序错误且“全员参与”非方针内容；C选项“防治结合”“综合管理”非法定方针；D选项“防治结合”“群众监督”不符合法律规定。12、新《安全生产法》规定，我国安全生产工作的方针是（）

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、质量第一、防治结合

C.安全第一、以人为本、综合治理

D.安全优先、预防为主、全员参与

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，因此A选项正确。B选项混淆了“安全为主”与“安全第一”，且“防治结合”非方针核心内容；C选项“以人为本”是安全生产工作的理念之一，但非方针；D选项“安全优先”“全员参与”非方针表述，属于干扰项。13、安全生产监督管理部门对生产经营单位进行监督检查时，下列做法符合法律规定的是？

A.要求生产经营单位暂停生产以配合检查

B.要求生产经营单位提供所有员工个人信息

C.不得收取生产经营单位的任何检查费用

D.对发现的重大事故隐患立即责令停产停业

【答案】：C

解析：本题考察安全生产监督管理部门的执法规范。新《安全生产法》第六十五条规定，安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门依法开展监督检查时，不得收取费用，不得要求生产经营单位停止生产经营活动（除非有紧急情况）。选项A错误，监督检查不得随意要求暂停生产；选项B错误，监督检查无需获取所有员工个人信息；选项D错误，发现重大事故隐患应责令立即排除，而非直接停产停业。因此C正确。14、发生生产安全事故后，生产经营单位主要负责人应当立即采取的措施不包括？

A.立即组织抢救，防止事故扩大

B.及时、如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门

C.立即撤离现场，避免与事故直接接触

D.采取有效措施减少人员伤亡和财产损失

【答案】：C

解析：本题考察生产安全事故应急处置要求。根据新《安全生产法》第八十条，主要负责人在事故发生后必须“立即组织抢救，采取有效措施防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，及时、如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门”。选项C“立即撤离现场”违反“以人为本、生命至上”原则，属于逃避责任的错误行为。15、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）。

A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

B.保证本单位安全生产投入的有效实施

C.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患

D.将安全生产管理工作全部委托给专职安全管理人员

【答案】：D

解析：本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。新《安全生产法》第二十一条明确规定了主要负责人的七项职责，包括选项A、B、C所述内容。选项D错误，主要负责人对安全生产工作负全面责任，不得将全部管理工作委托他人，专职安全管理人员仅协助落实，不能替代主要负责人的核心职责。故正确答案为D。16、生产经营单位未如实记录事故隐患排查治理情况的，将面临（）。

A.责令限期改正，处五万元以下的罚款

B.责令限期改正，处十万元以下的罚款

C.处十万元以上二十万元以下的罚款

D.处二十万元以上五十万元以下的罚款

【答案】：B

解析：本题考察事故隐患排查治理记录的法律责任。根据新《安全生产法》第一百一十四条，生产经营单位‘未建立事故隐患排查治理制度，或者重大事故隐患排查治理情况未按照规定报告的’，责令限期改正，处十万元以下罚款。选项A‘五万元’为错误标准；选项C‘十万元以上二十万元以下’是‘逾期未改正’后的处罚；选项D‘二十万元以上五十万元以下’是更严重违法行为的处罚（如未消除重大事故隐患）。因此正确答案为B。17、关于安全设备管理，下列说法不符合《安全生产法》规定的是？

A.安全设备的设计、制造、安装、使用等必须符合国家标准或行业标准

B.安全设备维护、保养、检测记录应当如实记录并建档备查

C.淘汰的危及生产安全的工艺、设备可以继续使用至报废期

D.安全设备检测、维修、改造必须由专业人员进行

【答案】：C

解析：本题考察安全设备管理要求知识点。根据《安全生产法》第三十六条，安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，必须符合国家标准或者行业标准（A正确）。选项B“维护记录建档备查”符合法定义务；选项D“专业人员进行”是保障安全设备合规使用的必要要求；选项C“淘汰的危及生产安全的工艺、设备可以继续使用”违反第三十六条，安全生产法明确禁止使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备，故C错误。18、生产经营单位应当建立健全（），这是新《安全生产法》新增的双重预防机制核心内容。

A.安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制

B.安全事故应急预案和演练工作机制

C.安全生产责任制和安全操作规程管理机制

D.安全设施定期检测和维护工作机制

【答案】：A

解析：本题考察双重预防机制的法定要求。新《安全生产法》第四十一条新增“安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制”，明确要求生产经营单位建立并落实该机制。选项B属于应急管理范畴，选项C是基础管理制度，选项D属于设备管理内容，均不符合“双重预防机制”的法定要求。19、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.委托安全管理部门全权负责日常安全管理工作

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

【答案】：C

解析：本题考察主要负责人职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人对本单位安全生产工作负全面责任，包括建立责任制（A）、制定培训计划（B）、保证投入（D）等。选项C中“委托全权负责”不符合法律规定，主要负责人不能将全部职责委托他人，必须亲自统筹，故正确答案为C。20、根据《安全生产法》，（）应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

A.从业人员50人的建筑施工企业

B.从业人员100人的机械加工企业

C.从业人员20人的餐饮企业

D.从业人员80人的纺织企业

【答案】：A

解析：本题考察安全生产管理机构配置要求知识点。根据《安全生产法》第二十四条，矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输等高危行业（无论人员规模）必须设置机构或专职人员。选项A“50人建筑施工企业”属于高危行业，符合要求；选项B（非高危）需超过100人设置；选项C、D为非高危且规模不足100人，无需设置。故正确答案为A。21、某化工企业发生生产安全事故后，以下哪项行为不符合《安全生产法》关于事故现场处置的规定？

A.立即组织抢救受伤人员

B.迅速控制危险源，防止事故扩大

C.为尽快恢复生产，直接破坏事故现场以清理障碍

D.保护事故现场，对需要移动的物件做标记并记录

【答案】：C

解析：本题考察生产安全事故现场处置知识点。根据新《安全生产法》第八十条，事故发生后应“立即组织抢救”（A正确）、“控制危险源”（B正确）、“保护现场”（D正确，移动物件需标记记录）。C选项“破坏事故现场”违反法定要求，《安全生产法》明确禁止故意破坏或伪造现场，目的是保障事故调查取证的准确性。22、关于安全设施“三同时”制度，下列说法正确的是？

A.安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

B.仅适用于新建项目，改建、扩建项目无需执行

C.安全设施设计可在主体工程建成后单独开展

D.三同时制度仅由企业自主实施，无需监管部门参与

【答案】：A

解析：本题考察安全设施“三同时”制度的核心要求。正确答案为A，根据新安全生产法第三十一条，安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用（简称“三同时”），适用于新建、改建、扩建等各类建设项目。B项错误，改建、扩建项目同样适用；C项错误，安全设施设计需与主体工程同步；D项错误，三同时需企业落实并接受监管部门监督。23、关于生产经营单位事故隐患排查治理，下列说法错误的是？

A.应当建立健全并落实事故隐患排查治理制度

B.发现事故隐患后应及时采取技术、管理措施消除

C.重大事故隐患排查治理情况无需向职工代表大会报告

D.事故隐患排查治理情况应如实记录并通报从业人员

【答案】：C

解析：本题考察事故隐患排查治理知识点。根据《安全生产法》第四十一条，生产经营单位需建立排查治理制度（A正确），及时消除隐患（B正确），重大隐患排查治理情况应向负有安全监管职责的部门和职工代表大会报告（C错误，必须报告），且排查治理情况需记录并通报从业人员（D正确）。因此正确答案为C。24、从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。这体现了从业人员的哪项义务？

A.知情权

B.遵章守规义务

C.建议权

D.拒绝权

【答案】：B

解析：本题考察从业人员的安全生产义务。正确答案为B，题干描述的是从业人员必须遵守规章制度、服从管理、正确使用防护用品的义务，即遵章守规义务。A项知情权是指了解危险因素和应急措施；C项建议权是指对安全工作提出改进建议；D项拒绝权是指拒绝违章指挥和强令冒险作业，均与题干描述不符。25、根据新《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作不负有下列哪项职责？（）

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.组织本单位应急救援演练，负责事故调查处理并承担全部责任

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

【答案】：C

解析：本题考察主要负责人职责知识点。新《安全生产法》第二十一条明确规定主要负责人职责包括建立健全全员安全生产责任制、组织安全生产教育和培训、保证安全生产投入等（对应A、B、D）。选项C中“负责事故调查处理并承担全部责任”表述错误，事故调查处理由相关部门依法进行，主要负责人需配合调查并落实整改措施，而非“全部责任”。26、新《中华人民共和国安全生产法》的立法目的是为了加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，（）。

A.促进经济社会持续健康发展

B.提升企业经济效益

C.提高企业安全生产管理水平

D.规范生产经营单位的生产行为

【答案】：A

解析：本题考察新安全生产法的立法目的知识点。根据新《安全生产法》第一条规定，立法目的包括‘促进经济社会持续健康发展’。选项B‘提升企业经济效益’是企业自身目标，非立法层面的普遍目的；选项C‘提高企业安全生产管理水平’是企业落实责任的具体措施，非立法目的；选项D‘规范生产经营单位的生产行为’属于法律调整手段而非目的。因此正确答案为A。27、根据新《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括？

A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

B.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患

C.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案

D.必须为从业人员购买人身意外伤害保险

【答案】：D

解析：本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。正确答案为D，因为法律规定主要负责人职责包括A、B、C项（组织培训、督促检查、制定应急预案等），而“为从业人员购买人身意外伤害保险”属于生产经营单位的建议性义务，并非法定必须履行的职责（新《安全生产法》第51条仅要求“鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险”）。28、下列关于生产安全事故应急救援组织的说法，错误的是（）。

A.危险物品运输单位应当建立应急救援组织

B.矿山企业应当建立应急救援组织，规模较小的可指定兼职人员

C.建筑施工单位应当建立应急救援组织，规模较小的可指定兼职人员

D.危险化学品储存单位应当配备必要的应急救援器材、设备和物资

【答案】：C

解析：本题考察应急救援组织要求知识点。根据新《安全生产法》第八十二条，危险物品的生产、经营、储存、运输单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当建立应急救援组织；生产经营规模较小的，可以不建立应急救援组织，但应当指定兼职的应急救援人员。选项C错误，建筑施工单位无论规模大小均需建立应急救援组织，不得仅指定兼职人员。29、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作不负有下列哪项职责？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.委托第三方机构全面负责本单位安全生产管理工作

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

【答案】：C

解析：本题考察主要负责人安全生产职责知识点。根据《安全生产法》第二十一条，主要负责人需直接履行建立健全全员责任制、组织安全培训、保障安全投入等职责（A、B、D均为正确职责）。C选项错误，新法明确规定主要负责人对安全生产工作“全面负责”，不得委托他人“全面负责”，因此委托第三方全面负责不符合法律要求。30、关于特种作业人员的说法，以下哪项符合《中华人民共和国安全生产法》规定？

A.特种作业人员无需专门培训，可直接上岗

B.特种作业人员的范围由国务院应急管理部门单独确定

C.特种作业人员必须经专门的安全作业培训并取得相应资格方可上岗

D.特种作业人员的培训费用由从业人员自行承担

【答案】：C

解析：本题考察特种作业人员的管理要求。根据新安全生产法第二十九条：特种作业人员的范围由国务院应急管理部门会同国务院有关部门确定（B错误）；特种作业人员必须经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业（A错误，C正确）；生产经营单位应当承担特种作业人员的培训费用（D错误）。因此正确答案为C。31、新《安全生产法》规定，安全生产工作实行的方针是？

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、预防第一、综合管理

C.安全优先、防治结合、全员参与

D.安全第一、防治结合、分级管理

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。新《安全生产法》第三条明确规定安全生产工作实行“安全第一、预防为主、综合治理”方针，选项B将“预防为主”错误表述为“预防第一”，选项C混淆了方针与管理原则，选项D错误组合了不同原则，均不符合法律规定。32、发生生产安全事故后，生产经营单位的主要负责人应当立即组织抢救，并在（）内向事故发生地县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门报告。

A.半小时

B.1小时

C.2小时

D.24小时

【答案】：B

解析：本题考察生产安全事故报告时限。根据新《安全生产法》第八十六条规定，“发生生产安全事故后，生产经营单位的主要负责人应当立即组织抢救，并在事故发生后一小时内向事故发生地县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门报告。”选项A“半小时”、C“2小时”、D“24小时”均不符合法定时限要求，故正确答案为B。33、《中华人民共和国安全生产法》的立法目的不包括以下哪项？

A.加强安全生产工作

B.防止和减少生产安全事故

C.提高企业生产效率

D.保障人民群众生命和财产安全

【答案】：C

解析：本题考察新安全生产法的立法目的知识点。根据新《安全生产法》第一条规定，立法目的是“为了加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济社会持续健康发展”。选项C“提高企业生产效率”属于企业生产经营目标之一，并非安全生产法的立法目的，故错误。34、发生生产安全事故后，生产经营单位的主要负责人应当立即组织抢救，并在多长时间内向事故发生地县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门报告？

A.1小时内

B.2小时内

C.3小时内

D.24小时内

【答案】：A

解析：本题考察生产安全事故报告时限知识点。新法明确要求“立即报告”（抢救同时），并在“1小时内”上报（A正确）。2021年修订后缩短为1小时，体现快速响应原则；B选项2小时为旧法或错误表述；C、D选项时限过长，不符合新法“快速响应、及时上报”的要求。35、新《安全生产法》规定，安全生产工作应当坚持的方针是？

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、预防第一、综合管理

C.安全优先、防治结合、全员参与

D.安全第一、防治结合、全员负责

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，A选项表述完全符合法定要求。B选项将“预防为主”错误表述为“预防第一”，且“综合管理”非法定方针；C选项“安全优先”“全员参与”均非法定方针核心要素；D选项“防治结合”“全员负责”均不符合法律规定。36、生产经营单位的安全生产管理人员未履行法定安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，将面临何种法律后果？

A.仅需承担民事赔偿责任

B.暂停或吊销相关资格，构成犯罪的追究刑事责任

C.由上级主管部门给予行政处分

D.立即调离管理岗位并罚款50万元

【答案】：B

解析：本题考察安全生产管理人员履职责任知识点。正确答案为B，根据新《安全生产法》，管理人员未履行职责导致事故的，应暂停或吊销资格，构成犯罪的追究刑事责任。选项A民事赔偿责任需单独认定；选项C行政处分非法定唯一后果；选项D罚款金额无法律依据，且“立即调离”非法定处罚措施。37、特种作业人员的上岗要求是？

A.经本单位安全培训合格后即可上岗

B.需经专门的安全作业培训，取得相应资格证书

C.具备高中以上学历并通过体能测试

D.由单位负责人审批后即可上岗

【答案】：B

解析：本题考察特种作业人员管理知识点。根据新《安全生产法》第二十九条，特种作业人员必须经专门的安全作业培训，取得“相应资格”（如电工证、焊工证等）方可上岗。选项A错误，普通培训无法替代法定资格要求；选项C“高中以上学历”“体能测试”非法定条件；选项D“单位负责人审批”不符合法定资格管理程序。因此正确答案为B。38、特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得（），方可上岗作业。

A.特种作业操作资格证书

B.职业资格证书

C.培训合格证明

D.单位内部考核证书

【答案】：A

解析：本题考察特种作业人员资质要求知识点。新《安全生产法》明确特种作业人员必须经专门培训并取得特种作业操作资格证书，方可上岗。B选项职业资格证书适用于一般职业技能，与特种作业资质不同；C选项仅培训合格无资质证书不符合要求；D选项单位内部证书不具备法律效力。39、安全设施必须符合国家标准或者行业标准，生产经营单位对安全设备的维护、保养、检测记录应当（）。

A.由设备管理部门负责人签字即可

B.由技术部门负责人签字即可

C.由有关人员签字，并如实记录

D.仅需书面存档，无需签字确认

【答案】：C

解析：本题考察安全设备管理要求知识点。新《安全生产法》第三十六条规定，安全设备的维护、保养、检测应当作好记录，并由有关人员签字。C选项符合法律要求。A、B选项限定“部门负责人”签字，过于局限；D选项忽略“有关人员签字”，故错误。40、生产安全事故调查处理应当遵循的“四不放过”原则是指（）。

A.事故原因未查清不放过，责任人未处理不放过，整改措施未落实不放过，有关人员未受教育不放过

B.事故损失未赔偿不放过，责任人未处理不放过，整改措施未落实不放过，有关人员未受教育不放过

C.事故隐患未消除不放过，责任人未处理不放过，整改措施未落实不放过，有关人员未受教育不放过

D.事故原因未查清不放过，损失未挽回不放过，整改措施未落实不放过，有关人员未受教育不放过

【答案】：A

解析：本题考察事故调查处理原则知识点。新《安全生产法》第八十六条规定，事故调查处理应当按照科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则，及时、准确地查清事故原因，查明事故性质和责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者提出处理意见。其中“四不放过”是实践中形成的核心原则，即原因未查清、责任人未处理、整改措施未落实、有关人员未受教育四个方面必须不放过。A选项准确描述了“四不放过”原则，B、C、D选项中“损失未赔偿”“隐患未消除”“损失未挽回”均非法定“四不放过”内容，故错误。41、我国安全生产工作的基本方针是（）

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、防治为主、综合管理

C.安全优先、预防为主、综合管理

D.安全第一、预防为主、防治结合

【答案】：A

解析：本题考察安全生产基本方针知识点。根据《中华人民共和国安全生产法》第三条规定，安全生产工作坚持中国共产党的领导，必须把安全放在首位，树牢安全发展理念，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。选项B中“防治为主”错误，应为“预防为主”；选项C中“安全优先”表述错误，正确表述为“安全第一”；选项D中“防治结合”错误，正确方针是“综合治理”。42、根据新《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）。

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.委托第三方机构全面负责安全生产管理工作

D.及时、如实报告生产安全事故

【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。正确答案为C，新《安全生产法》第二十一条明确主要负责人需履行建立健全全员责任制、组织制定并实施安全规章制度、及时报告事故等职责，而C选项中“委托他人全面负责”违反“主要负责人对本单位安全生产工作全面负责”的法定要求，属于错误表述。A、B、D均为主要负责人法定职责。43、事故调查处理应当按照（）的原则，及时、准确地查清事故原因，查明事故性质和责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者追究责任。

A.科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效

B.四不放过（事故原因未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过）

C.快速高效、从严从重、公开透明、教育为主

D.整改为主、问责为辅、吸取教训、防止重复

【答案】：A

解析：本题考察事故调查处理的原则。新《安全生产法》第八十六条明确规定事故调查处理原则为“科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效”。选项B“四不放过”是事故处理的核心要求，属于原则性延伸，但并非法律条文直接表述的基本原则；选项C“快速高效”“从严从重”非法定原则；选项D“整改为主”混淆了原则与措施的关系，因此A为正确答案。44、新《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的（）。

A.安全生产知识和管理能力

B.安全操作技能

C.行业资格证书

D.工作经验年限

【答案】：A

解析：本题考察主要负责人和安全生产管理人员的资质要求。法律明确要求主要负责人和安全生产管理人员需具备与生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力，这是保障安全生产决策和管理科学性的基础。选项B（操作技能）是一线岗位员工的要求，选项C（资格证书）是特定行业的附加要求，而非核心能力，选项D（工作经验）非法定资质条件。45、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）。

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施

D.定期向本单位工会报告安全生产工作，接受工会监督

【答案】：D

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括建立健全全员责任制（A正确）、制定实施安全培训计划（B正确）、组织危险源辨识和重大危险源管理（C正确）。选项D‘定期向工会报告’不属于主要负责人职责，工会的作用是‘监督’而非接受‘报告’，主要负责人的职责是‘接受工会的监督’而非主动报告。因此正确答案为D。46、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责是（）。

A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

B.直接指挥一线员工进行生产作业

C.定期检查本单位的财务收支情况

D.负责本单位的日常行政事务管理

【答案】：A

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责。正确答案为A，根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人的职责包括“组织开展危险源辨识和评估，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划”等。选项B属于生产作业指挥，非主要负责人安全生产核心职责；选项C属于财务管理，与安全生产无关；选项D属于行政事务，非安全生产职责。47、根据《中华人民共和国安全生产法》，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权？

A.继续作业以完成生产任务

B.停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所

C.等待管理人员指示后再撤离

D.立即报告本单位工会后撤离

【答案】：B

解析：本题考察从业人员紧急避险权知识点。根据《中华人民共和国安全生产法》第五十二条，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离作业场所（紧急避险权）。选项A违背安全原则，错误；选项C要求“等待指示”，延误避险时机，错误；选项D报告对象应为现场管理人员或本单位负责人，而非工会，错误。故正确答案为B。48、根据新《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）。

A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

B.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患

C.组织本单位的具体安全设施设备维护和保养工作

D.及时、如实报告生产安全事故

【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括组织制定并实施安全生产教育和培训计划（A正确）、督促检查安全生产工作并消除隐患（B正确）、及时如实报告事故（D正确）。C选项“组织具体安全设施设备维护保养”属于安全生产管理机构或管理人员的具体职责，而非主要负责人的宏观职责，因此错误。49、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括以下哪项？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.委托具有相应资质的注册安全工程师负责安全生产管理工作

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人需亲自履行安全生产管理职责，包括建立责任制、制定并实施培训计划、保证安全投入等，不得委托他人全权负责。选项C中“委托他人负责”与法律规定相悖，属于错误职责；选项A、B、D均为主要负责人法定职责。50、生产经营单位建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制的法律依据是哪部法律的规定？

A.《劳动法》

B.《安全生产法》

C.《消防法》

D.《职业病防治法》

【答案】：B

解析：本题考察双重预防机制的法律定位。新修订《安全生产法》第二十一条明确要求生产经营单位“建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制”（B项）。A项劳动法侧重劳动权益保护，C项消防法仅针对消防安全，D项职业病防治法侧重职业健康，均未涉及双重预防机制。51、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括以下哪项？

A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

B.定期对从业人员进行绩效考核

C.为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品

D.批准本单位的安全生产投入预算方案

【答案】：B

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的法定职责。根据《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括组织制定并实施安全生产教育和培训计划（A项属于职责）、保证安全生产投入有效实施（D项属于投入管理范畴）、监督劳动防护用品配备（C项属于保障措施）。B项“定期对从业人员进行绩效考核”属于人力资源管理范畴，非安全生产直接职责，故错误。52、《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产工作方针是？

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、预防第一、全员参与

C.安全第一、预防为主、全员监督

D.安全优先、预防为主、综合治理

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点，正确答案为A。根据《安全生产法》第三条规定，安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。选项B“安全为主”顺序错误，应为“安全第一”；选项C“全员监督”非法定方针内容；选项D“安全优先”“综合治理”表述不准确，故A正确。53、某化工企业发生一般生产安全事故后，单位负责人接到报告后，应当于（）内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告

A.1小时内

B.2小时内

C.3小时内

D.立即

【答案】：A

解析：本题考察生产安全事故报告时限知识点。根据《安全生产法》第八十六条，事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。选项B“2小时内”、C“3小时内”均不符合法定时限；选项D“立即”是事故现场人员的报告要求，单位负责人需在接到报告后1小时内上报。54、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责，以下哪项是错误的？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.委托注册安全工程师全面负责安全生产管理工作

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人需直接履行建立责任制、制定制度、组织培训、保证投入等职责，不得委托他人全面负责安全生产管理（C选项错误）。A、B、D均为法定职责，因此正确。55、新《安全生产法》规定的安全生产工作方针是（）

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、防治结合、综合治理

C.安全为主、预防第一、综合治理

D.安全优先、预防为主、综合管理

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。新《安全生产法》第三条明确规定安全生产工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。选项B中的“防治结合”是职业病防治法的方针，与安全生产方针不符；选项C的“安全为主”和选项D的“安全优先”均不符合法定表述，故正确答案为A。56、根据《中华人民共和国安全生产法》，在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位的安全生产，适用本法；有关法律、行政法规对消防安全和道路交通安全等另有规定的，适用其规定。这体现了安全生产法的适用原则是？

A.属人原则

B.属地原则

C.特别法优于一般法

D.一般法优于特别法

【答案】：C

解析：本题考察安全生产法的适用原则。特别法优于一般法是指当一般法（如安全生产法）与特别法（如消防法、道路交通安全法等）规定不一致时，优先适用特别法的规定。A选项‘属人原则’针对人的国籍，B选项‘属地原则’针对地域管辖范围，均不符合题意；D选项‘一般法优于特别法’与法律适用原则相悖，故正确答案为C。57、根据新《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责是？

A.组织开展危险源辨识和评估

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.确保本单位安全设施设备正常运转

D.及时、如实报告生产安全事故隐患

【答案】：A

解析：本题考察生产经营单位主要负责人职责。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括“建立健全并落实本单位全员安全生产责任制”“组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程”“组织开展危险源辨识和评估”“及时、如实报告生产安全事故”等。选项B“制定教育和培训计划”属于安全管理部门职责；选项C“确保安全设施设备运转”是一线岗位或设备管理部门职责；选项D“报告事故隐患”属于从业人员义务，均非主要负责人核心职责。58、新《安全生产法》规定，安全生产工作的基本方针是（）

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、防治结合、全员参与

C.安全为主、预防第一、责任到人

D.安全第一、以人为本、综合治理

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。选项B中“防治结合”属于职业病防治相关方针，非安全生产工作方针；选项C“安全为主”表述错误，应为“安全第一”；选项D“以人为本”是安全生产工作的重要理念，但非基本方针。正确答案为A。59、某从业人员在作业过程中发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权采取的正确做法是？

A.继续作业直至任务完成后撤离

B.立即停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所

C.等待上级领导指示后再决定是否撤离

D.自行判断危险程度后决定是否撤离

【答案】：B

解析：本题考察从业人员的紧急避险权。新安全生产法明确规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或采取应急措施后撤离（B正确）。A选项‘继续作业’可能导致伤亡，C选项‘等待指示’可能延误避险时机，D选项‘自行判断’缺乏法律依据，均不符合法律规定，故正确答案为B。60、生产经营单位对事故隐患排查治理情况，应当（）。

A.如实记录并向从业人员通报

B.立即向负有安全生产监督管理职责的部门报告

C.仅向单位内部安全管理部门备案

D.无需向任何部门或人员通报

【答案】：A

解析：本题考察事故隐患排查治理要求知识点。根据《安全生产法》第四十一条，生产经营单位应建立隐患排查制度，如实记录并向从业人员通报；重大隐患还需向监管部门和职代会报告。选项B仅适用于重大隐患；选项C“仅备案”不符合全员通报要求；选项D“无需通报”明显错误。故正确答案为A。61、从业人员在安全生产方面的权利，不包括（）

A.有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告

B.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业

C.发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权要求立即停止作业并获得赔偿

D.有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施

【答案】：C

解析：本题考察从业人员安全生产权利知识点。正确答案为C，新《安全生产法》第五十四条明确规定从业人员有权“拒绝违章指挥和强令冒险作业”（B正确）、“对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告”（A正确）、“了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施”（D正确）。选项C中“要求立即停止作业并获得赔偿”混淆了“紧急避险权”与“赔偿权”：紧急避险权仅要求停止作业，赔偿需通过事故责任认定或保险理赔实现，不属于从业人员法定权利，因此C为错误选项。62、生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的，拒不承担赔偿责任或负责人逃匿时，由谁依法强制执行赔偿？

A.人民法院

B.安全生产监督管理部门

C.公安机关

D.负有安全生产监督管理职责的部门

【答案】：A

解析：本题考察事故赔偿执行主体知识点。根据《安全生产法》第一百一十条，事故责任单位拒不承担赔偿责任或负责人逃匿的，由“人民法院依法强制执行”。B、C、D均无强制执行权，安全生产监督管理部门和公安机关是监督执法主体，强制执行权由司法机关（法院）行使，因此A为正确答案。63、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责中，不包括以下哪项？（）

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责知识点。根据《中华人民共和国安全生产法》第二十一条规定，主要负责人的职责包括建立健全并落实全员安全生产责任制（A正确）、组织制定并实施安全生产教育和培训计划（B正确）、保证安全生产投入有效实施（D正确）等。选项C“为从业人员提供劳动防护用品”属于生产经营单位的具体保障措施，通常由安全生产管理部门或后勤部门负责落实，并非主要负责人的核心职责。故正确答案为C。64、负有安全生产监督管理职责的部门依法对存在重大事故隐患的生产经营单位作出停产停业、停止施工、停止使用相关设施或者设备的决定，生产经营单位拒不执行，具有发生生产安全事故现实危险的，在保证安全的前提下，负有安全生产监督管理职责的部门可以采取以下哪项措施？

A.通知有关单位停止供电、停止供应民用爆炸物品

B.直接对生产经营单位负责人实施行政拘留

C.对生产经营单位处以200万元以上1000万元以下罚款

D.吊销生产经营单位的营业执照

【答案】：A

解析：本题考察重大事故隐患处置措施。根据新《安全生产法》第一百一十条，负有安全生产监督管理职责的部门对拒不执行停产停业等决定且存在现实危险的生产经营单位，可“通知有关单位停止供电、停止供应民用爆炸物品等措施”，以切断危险来源。选项B“行政拘留”需经司法程序；选项C“罚款”为事后处罚，不适用于“现实危险”情形；选项D“吊销营业执照”由市场监管部门实施，非安全生产监管部门直接职权，因此A为正确答案。65、新《安全生产法》的立法目的不包括以下哪项？

A.加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故

B.保障人民群众生命和财产安全

C.提高生产经营单位的经济效益

D.促进经济社会持续健康发展

【答案】：C

解析：本题考察新《安全生产法》总则中立法目的的知识点。正确答案为C，因为新《安全生产法》第一条明确规定立法目的是“加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济社会持续健康发展”。选项C“提高生产经营单位的经济效益”不属于安全生产立法的核心目的，安全生产的核心是保障安全而非单纯追求经济效益。66、负有安全生产监督管理职责的部门采取通知有关单位停止供电、停止供应民用爆炸物品等措施强制生产经营单位履行决定时，必须满足的核心条件是？

A.生产经营单位存在重大事故隐患

B.生产经营单位拒不执行停产停业、停止施工等决定

C.有发生生产安全事故的现实危险

D.经本部门主要负责人批准

【答案】：C

解析：本题考察监管部门强制措施的法定条件知识点。根据《中华人民共和国安全生产法》第一百一十二条，监管部门采取强制措施的核心条件是“有发生生产安全事故的现实危险”。选项A（重大事故隐患）是前提，但非核心条件；选项B（拒不执行）是行为前提，但需叠加“现实危险”；选项D（批准）是程序要求，非“核心条件”。故正确答案为C。67、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括以下哪项？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.为从业人员缴纳工伤保险费用

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责。正确答案为C，根据新安全生产法第二十一条，主要负责人职责包括建立责任制、组织安全培训、保证安全投入等，但“为从业人员缴纳工伤保险费用”属于用人单位的法定社保义务，并非主要负责人的安全生产专项职责。A、B、D均为主要负责人的法定职责。68、根据《安全生产法》规定，从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用（）

A.安全防护用品

B.劳动防护用品

C.生产工具

D.安全警示标志

【答案】：B

解析：本题考察从业人员义务知识点。《安全生产法》第五十七条明确规定，从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。选项A“安全防护用品”表述不够准确，法律原文为“劳动防护用品”；选项C“生产工具”不属于作业过程中必须佩戴使用的对象；选项D“安全警示标志”是生产经营单位设置的安全设施，非从业人员佩戴使用对象。69、新《安全生产法》中，关于生产安全事故隐患排查治理制度的说法，正确的是（）。

A.生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度

B.生产经营单位对发现的事故隐患应当立即采取措施予以消除

C.事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报

D.以上都正确

【答案】：D

解析：本题考察事故隐患排查治理制度，新《安全生产法》明确要求生产经营单位建立制度（A正确）、立即消除隐患（B正确）、如实记录并通报从业人员（C正确），因此正确答案为D。70、新《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列哪些职责？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.仅负责生产经营活动的日常管理

C.委托安全管理人员全面负责安全生产工作

D.无需参与生产安全事故调查处理

【答案】：A

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责知识点。主要负责人是本单位安全生产第一责任人，必须亲自履行核心职责。A选项为法定核心职责，符合新法要求；B选项错误，主要负责人职责不限于日常管理，还包括决策、监督、隐患排查等关键环节；C选项错误，主要负责人不得委托他人全面负责安全生产，需亲自统筹；D选项错误，主要负责人需参与事故调查处理，以明确责任、吸取教训。71、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品

D.组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案

【答案】：C

解析：本题考察主要负责人职责知识点。根据《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括建立健全全员责任制（A项属于）、组织制定培训计划（B项属于）、组织应急救援预案（D项属于）。选项C“为从业人员提供劳动防护用品”是生产经营单位的具体保障措施（《安全生产法》第二十三条），属于生产经营单位的义务，但并非主要负责人的宏观决策职责，而是由分管部门或具体执行岗位落实。因此正确答案为C。72、生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告给谁？

A.本单位负责人

B.当地应急管理部门

C.上级主管部门

D.事故发生地人民政府

【答案】：A

解析：本题考察生产安全事故的报告程序。根据新《安全生产法》第八十条，事故发生后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。B、C、D选项均为单位负责人报告后的后续流程，而非现场人员的第一报告对象。正确答案为A。73、新《安全生产法》要求，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.委托第三方机构全面负责本单位安全生产管理工作

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责。根据新《安全生产法》第二十一条规定，主要负责人需履行建立健全并落实全员安全生产责任制、组织制定并实施安全生产教育和培训计划、保证安全生产投入等职责（A、B、D均为正确职责）。而C选项“委托第三方全面负责”错误，法律明确要求主要负责人需亲自负责本单位安全生产工作，不得委托他人全面负责。74、生产经营单位发生一般生产安全事故，对负有责任的生产经营单位处以罚款的标准是？

A.上一年年收入40%的罚款

B.上一年年收入50%的罚款

C.上一年年收入60%的罚款

D.上一年年收入80%的罚款

【答案】：A

解析：本题考察安全生产违法行为罚款标准。根据新《安全生产法》第一百一十四条，发生一般事故的，对负有责任的生产经营单位处以“上一年年收入40%”的罚款；较大事故为60%，重大事故为80%，特别重大事故为100%。选项B、C、D分别对应较大、重大、特别重大事故的罚款比例，均错误。75、新《安全生产法》规定，生产经营单位的从业人员（）接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能。

A.必须

B.可以

C.根据企业经济效益决定是否

D.仅高危行业从业人员需要

【答案】：A

解析：本题考察从业人员安全培训的强制性知识点。新《安全生产法》第二十八条明确要求从业人员必须接受安全培训，未经培训合格不得上岗。选项B错误，安全培训是法定义务；选项C错误，安全培训与经济效益无关；选项D错误，所有行业从业人员均需接受培训。76、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作不负有下列哪项职责？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.委托中介机构对本单位安全生产状况进行评估

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

【答案】：C

解析：本题考察主要负责人安全生产职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括建立责任制（A正确）、制定培训计划（B正确）、保证安全投入（D正确）。选项C中“委托中介机构评估”不属于主要负责人法定职责，主要负责人需亲自组织或监督安全管理工作，因此C为错误选项。77、《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产工作方针是？

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、质量第一、全员参与

C.安全优先、防治结合、预防为主

D.安全第一、生命至上、防治结合

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作基本方针知识点。正确答案为A。根据《安全生产法》第三条，安全生产工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。选项B中“安全为主”表述错误，“质量第一”不属于安全生产方针；选项C混淆了方针表述，“防治结合”是生态环境保护相关原则；选项D中“生命至上”是安全理念，“防治结合”非安全生产方针核心内容。78、新《安全生产法》规定，安全生产工作的方针是（）。

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、预防第一、全员参与

C.安全第一、预防为主、依法管理

D.安全优先、防治结合、全员负责

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，因此A选项正确。B选项“安全为主、预防第一”顺序颠倒，不符合方针要求；C选项“依法管理”是保障措施而非方针核心内容；D选项“安全优先、防治结合”属于错误表述，未体现“综合治理”方针。79、关于安全设备的管理，下列说法错误的是（）。

A.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者行业标准

B.安全设备必须符合国家标准，无需考虑行业标准

C.生产经营单位必须对安全设备进行经常性维护、保养，并定期检测，保证正常运转

D.禁止使用应当淘汰的危及生产安全的安全设备

【答案】：B

解析：本题考察安全设备管理知识点。新《安全生产法》规定，安全设备的设计、制造、安装等必须符合国家标准或行业标准（A正确），需定期维护检测（C正确），禁止使用淘汰设备（D正确）。B选项错误，因为安全设备需符合国家标准或行业标准，而非仅国家标准。80、某建筑施工企业未按照规定设置安全生产管理机构，根据新《安全生产法》，应受到的处罚是？

A.责令限期改正，处五万元以下的罚款

B.责令限期改正，处十万元以下的罚款

C.责令停产停业整顿，处五十万元以上一百万元以下的罚款

D.对直接负责的主管人员处五万元以上十万元以下的罚款

【答案】：B

解析：本题考察生产经营单位违法处罚知识点。根据《安全生产法》第一百一十四条，未设置安全生产管理机构的，应“责令限期改正，处十万元以下罚款”（B选项正确）。A选项罚款金额低于法定标准；C选项“五十万以上罚款”适用于“逾期未改且发生事故”的情形；D选项“主管人员五万元以上罚款”适用于“未履行职责导致事故”的情形，均不符合题干描述的“未设置机构”的一般违法情形。81、《安全生产法》规定，安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合什么标准？

A.国家标准或者行业标准

B.地方标准

C.企业标准

D.国际标准

【答案】：A

解析：本题考察安全设备标准知识点。根据新《安全生产法》第三十六条，安全设备的全生命周期管理必须符合“国家标准或者行业标准”。B选项地方标准仅适用于特定区域且不能替代国家/行业标准；C选项企业标准不得低于国家/行业标准，否则无效；D选项国际标准仅在无国标/行标时参考，非强制要求。82、新《安全生产法》规定，（）应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患

A.生产经营单位

B.从业人员

C.安全监管部门

D.工会

【答案】：A

解析：本题考察事故隐患排查治理制度的责任主体。新《安全生产法》第四十一条明确规定，“生产经营单位”是建立健全事故隐患排查治理制度的主体，需采取技术、管理措施消除隐患。选项B“从业人员”主要承担隐患报告义务，而非制度建立主体；选项C“安全监管部门”负责监督检查，不直接建立制度；选项D“工会”负责监督隐患整改，非制度建立主体，故正确答案为A。83、《中华人民共和国安全生产法》的立法目的不包括以下哪项？

A.加强安全生产工作

B.防止和减少生产安全事故

C.保障企业管理者的个人利益

D.保障人民群众生命和财产安全

【答案】：C

解析：本题考察新安全生产法的立法目的知识点。正确答案为C，因为《安全生产法》的立法目的是为了加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济社会持续健康发展，并未将“保障企业管理者的个人利益”列为立法目的。选项A、B、D均为立法目的的直接体现，而选项C属于错误表述。84、高危行业（如矿山、建筑施工、危险化学品生产等）的生产经营单位，应当（）

A.设置安全生产管理机构，并配备专职安全生产管理人员

B.配备专职安全生产管理人员即可，无需设置机构

C.委托注册安全工程师提供安全生产管理服务

D.配备兼职安全生产管理人员

【答案】：A

解析：本题考察安全生产管理机构配置要求知识点，正确答案为A。《安全生产法》第二十四条明确规定“矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员”。B选项错误，高危行业无论从业人员规模均需设置机构或专职管理人员；C选项“委托第三方”不符合法定主体责任要求；D选项“兼职”无法满足高危行业安全管理专业性需求。85、新《安全生产法》的立法目的不包括以下哪项？

A.防止和减少生产安全事故

B.保障人民群众生命安全和财产安全

C.促进经济社会持续健康发展

D.规范企业生产流程

【答案】：D

解析：本题考察新《安全生产法》立法目的知识点。新《安全生产法》第一条明确立法目的为“防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命安全和财产安全，促进经济社会持续健康发展”。选项D“规范企业生产流程”属于生产经营单位内部管理制度范畴，并非立法核心目的，故错误。86、负有安全生产监督管理职责的部门对存在重大事故隐患的生产经营单位采取停止供电措施，除有危及生产安全的紧急情形外，应当提前（）小时通知生产经营单位

A.12

B.24

C.48

D.72

【答案】：B

解析：本题考察安全生产监督管理措施知识点。正确答案为B，新《安全生产法》第六十七条规定：“负有安全生产监督管理职责的部门依照前款规定采取停止供电措施，除有危及生产安全的紧急情形外，应当提前二十四小时通知生产经营单位。”选项A“12小时”、C“48小时”、D“72小时”均不符合法定提前通知时间要求，因此错误。87、生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责，导致发生一般事故的，由应急管理部门依照规定处（）罚款。

A.上一年年收入百分之四十的罚款

B.上一年年收入百分之六十的罚款

C.上一年年收入百分之八十的罚款

D.上一年年收入百分之百的罚款

【答案】：A

解析：本题考察主要负责人未履行职责的事故罚款标准，正确答案为A。根据新《安全生产法》，主要负责人未履行职责导致事故的，按事故等级对应罚款比例：一般事故处上一年年收入40%，较大事故60%，重大事故80%，特别重大事故100%。题目中“一般事故”对应A选项。88、生产经营单位发现事故隐患后，应当（）。

A.立即停止生产经营活动

B.及时采取技术、管理措施，消除事故隐患

C.仅向安全监管部门报告即可

D.等待上级部门检查后再处理

【答案】：B

解析：本题考察生产安全事故隐患排查治理知识点。正确答案为B，《安全生产法》第四十一条规定生产经营单位应当建立健全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。A选项“立即停止生产”非必须，视隐患严重程度而定；C选项仅报告不消除隐患不符合法律要求；D选项“等待检查”会延误隐患处理，不符合及时消除原则。89、新《安全生产法》规定，安全生产工作实行（），强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、预防第一、综合管理

C.安全第一、预防为主、重点治理

D.安全优先、预防为主、综合治理

【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作实行“安全第一、预防为主、综合治理”方针，A选项表述正确。B选项“安全为主、预防第一”顺序错误；C选项“重点治理”非法定方针内容；D选项“安全优先”“综合治理”表述不符合法律规定，故正确答案为A。90、新《安全生产法》规定，生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员应履行的职责不包括（）。

A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案

B.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施

C.对检查中发现的安全问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人

D.负责本单位所有生产设备的