《得道多助失道寡助》全文翻译解析_第1页
《得道多助失道寡助》全文翻译解析_第2页
《得道多助失道寡助》全文翻译解析_第3页
《得道多助失道寡助》全文翻译解析_第4页
《得道多助失道寡助》全文翻译解析_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

引言:经典的时代价值《得道多助,失道寡助》出自《孟子·公孙丑下》,是儒家“仁政”思想的经典阐释。孟子以战争为喻,揭示“民心向背决定成败”的规律,其思想不仅深刻影响了中国古代治国理念,更在现代社会的治理、团队管理、个人修养中持续迸发智慧光芒。一、原文精准呈现(通行本)>天时不如地利,地利不如人和。三里之城,七里之郭,环而攻之而不胜。夫环而攻之,必有得天时者矣;然而不胜者,是天时不如地利也。城非不高也,池非不深也,兵革非不坚利也,米粟非不多也;委而去之,是地利不如人和也。故曰:域民不以封疆之界,固国不以山溪之险,威天下不以兵革之利。得道者多助,失道者寡助。寡助之至,亲戚畔之;多助之至,天下顺之。以天下之所顺,攻亲戚之所畔,故君子有不战,战必胜矣。二、逐句流畅翻译1.天时不如地利,地利不如人和有利于作战的天气、时令,比不上有利于作战的地理形势;有利于作战的地理形势,比不上作战中的人心所向、内部团结。2.三里之城,七里之郭,环而攻之而不胜(比如一座)方圆三里的内城,方圆七里的外城,四面包围起来攻打它,却不能取胜。3.夫环而攻之,必有得天时者矣;然而不胜者,是天时不如地利也采用四面包围的方式攻城,一定是得到了有利于作战的天气、时令;可是不能取胜,这是因为有利于作战的天气、时令比不上有利于作战的地理形势。4.城非不高也,池非不深也,兵革非不坚利也,米粟非不多也;委而去之,是地利不如人和也城墙并非不高,护城河并非不深,武器装备并非不精良,粮食供给并非不充足;(但守城者)弃城而逃,这是因为有利于作战的地理形势比不上人心所向、内部团结。5.故曰:域民不以封疆之界,固国不以山溪之险,威天下不以兵革之利所以说,使百姓定居下来(不迁离),不能靠疆域的边界;巩固国防,不能靠山河的险要;震慑天下,不能靠武器的锐利。6.得道者多助,失道者寡助能施行“仁政”的君主,支持他的人就多;不施行“仁政”的君主,支持他的人就少。7.寡助之至,亲戚畔之;多助之至,天下顺之支持的人少到极点,连内外亲属都会背叛他;支持的人多到极点,天下人都会归顺他。8.以天下之所顺,攻亲戚之所畔,故君子有不战,战必胜矣凭借天下人都归顺的条件,去攻打连亲属都反对的寡助之君,所以,能行仁政的君主不战则已,战就一定能胜利。三、文本深度解析(一)核心论点与逻辑层次文章以“天时不如地利,地利不如人和”为总论点,将“人和”(民心向背)置于战略要素的最高位,为“得道多助”的论断奠基。论证逻辑层层递进:第一层(攻城失利):以“环而攻之而不胜”为例,指出即便占“天时”,无“地利”则难胜,反向论证“天时<地利”。第二层(守城弃逃):列举城高、池深、兵利、粟多等“地利”优势,却因“人和”缺失而弃城,正面论证“地利<人和”。第三层(治国延伸):从战争逻辑推及治国,提出“域民”“固国”“威天下”的核心不在疆域、险塞、武力,而在“得道”(施仁政)。第四层(终极对比):“多助”与“寡助”的极端化呈现(亲戚畔/天下顺),推导“君子战必胜”的结论,完成从战争到治国的逻辑闭环。(二)论证方法的精妙运用1.举例论证:以“三里之城,七里之郭”的攻防战为具体案例,将抽象的“天时”“地利”“人和”转化为可感知的战争场景,增强说服力。2.对比论证:“天时”与“地利”对比、“地利”与“人和”对比、“多助”与“寡助”对比,层层递进,突出“人和”与“得道”的核心地位。3.类比论证:从战争的“人和”类比治国的“得道”,将军事胜利的逻辑迁移到政治治理,使“仁政”思想的推行更具合理性。(三)语言艺术与修辞特色1.排比铺陈:“城非不高也,池非不深也,兵革非不坚利也,米粟非不多也”,以四个“非不”构成排比,强化“地利”的充足性,反衬“人和”缺失的后果,增强语势。2.对偶凝练:“天时不如地利,地利不如人和”“域民不以封疆之界,固国不以山溪之险,威天下不以兵革之利”,句式对称,节奏明快,便于记忆与传播。3.逻辑递进:从“不如”的比较级(天时→地利→人和),到“不以”的否定式(封疆→山溪→兵革),再到“之至”的极端化(寡助→亲戚畔;多助→天下顺),逻辑链条清晰,论证步步为营。四、思想内涵与现实启示(一)历史维度:乱世中的“王道”呼唤孟子身处战国乱世,诸侯争霸以“天时”(战机)、“地利”(疆土)为主要竞争点,孟子却提出“人和”至上,主张以“仁政”得民心。这是对“霸道”(武力征伐)的批判,对“王道”(以德服人)的呼唤,为后世儒家治国理念奠定了“民本”根基。(二)现代价值:跨越时空的智慧1.治国理政:“得道”即“以民为本、公平正义”。现代社会的民生建设、法治完善、廉政建设,本质都是“得民心”的实践。如脱贫攻坚、乡村振兴,正是通过解决百姓痛点,实现“天下顺之”。2.团队管理:“人和”是团队凝聚力的核心。企业管理中,公平的分配机制、人文关怀的企业文化,能提升员工归属感(“多助”);反之,若只重制度约束(“地利”)、考核压力(“天时”),则易导致团队涣散(“寡助”)。3.个人修养:“得道”可理解为坚守道义、践行良知。为人处世中,秉持正义、乐于助人者,自然“多助”;自私自利、违背公序良俗者,终将“寡助”——这是人格魅力的终极来源。结语:经典的永恒生命力《得道多助

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论