工人宿舍卫生管理制度

PAGE工人宿舍卫生管理制度一、总则1.目的为加强公司工人宿舍的卫生管理，营造整洁、舒适、安全的居住环境，保障工人的身体健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司所有工人宿舍。3.管理原则遵循“以人为本、预防为主、综合治理”的原则，通过加强宣传教育、明确责任分工、强化监督检查等措施，确保宿舍卫生管理工作落到实处。二、宿舍卫生标准1.个人卫生工人应保持良好的个人卫生习惯，勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。床铺应保持整洁，床单、被套、枕巾应定期清洗更换，叠放整齐。个人物品应摆放整齐，保持宿舍内物品有序。2.宿舍环境卫生地面应保持干净，无杂物、无积水，定期清扫拖地。门窗应保持清洁，玻璃明亮，窗台无灰尘。墙壁、天花板应无蜘蛛网、无污渍，保持整洁。宿舍内的家具、电器等设施应保持清洁，无灰尘、无损坏。卫生间应保持清洁，便池无污垢，地面无积水，定期清理消毒。垃圾桶应及时清理，垃圾不得堆积，定期更换垃圾袋。3.公共区域卫生宿舍走廊、楼梯等公共区域应保持清洁，无杂物、无积水，定期清扫拖地。公共区域的门窗、扶手等设施应保持清洁，无灰尘。公共区域的垃圾桶应及时清理，垃圾不得堆积，定期更换垃圾袋。三、卫生管理职责1.宿舍管理员职责负责宿舍卫生管理工作的组织、协调和监督检查。定期对宿舍进行巡查，及时发现和处理卫生问题。组织工人进行卫生清扫和消毒工作，指导工人正确使用卫生设施。负责与相关部门沟通协调，保障宿舍卫生管理工作的顺利开展。2.工人职责遵守本制度，自觉维护宿舍卫生。积极参与宿舍卫生清扫和消毒工作，按照要求完成个人卫生和宿舍环境卫生任务。爱护宿舍卫生设施，不得随意损坏或丢弃。对违反本制度的行为进行劝阻和制止，及时向宿舍管理员报告。四、卫生清扫与消毒1.清扫频率工人应每天对宿舍进行清扫，保持宿舍内整洁卫生。宿舍管理员应每周组织一次全面的卫生检查和清扫工作，对宿舍进行彻底清洁。2.消毒要求卫生间、垃圾桶等易滋生细菌的区域应定期进行消毒，每周至少消毒一次。消毒工作应按照相关消毒标准进行操作，使用符合卫生要求的消毒剂。消毒过程中应做好个人防护措施，避免消毒剂对人体造成伤害。五、卫生检查与考核1.检查方式宿舍管理员应定期对宿舍卫生进行检查，检查方式包括日常巡查、定期检查等。公司将不定期组织对宿舍卫生进行抽查，检查结果作为考核依据。2.考核标准宿舍卫生考核标准按照本制度第二章“宿舍卫生标准”执行。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。优秀：宿舍卫生达到本制度规定的标准，且保持良好。良好：宿舍卫生基本达到本制度规定标准，无明显卫生问题。合格：宿舍卫生存在一些小问题，但不影响正常居住，能够及时整改。不合格：宿舍卫生存在严重问题，不符合本制度规定标准，未能及时整改。3.考核结果应用对卫生考核优秀的宿舍，公司将给予一定的奖励，如颁发流动红旗、给予物质奖励等。对卫生考核不合格的宿舍，公司将责令限期整改，整改后仍不合格的，将对相关责任人进行批评教育，并视情况给予相应的处罚。卫生考核结果将与工人的绩效挂钩，作为评优评先、晋升晋级的重要依据。六、违规处理1.违规行为违反本制度规定，不履行卫生清扫和消毒义务，导致宿舍卫生不达标的。随意丢弃垃圾，破坏宿舍卫生设施的。对宿舍管理员的管理工作不配合，阻碍卫生管理工作正常开展的。2.处理措施对于首次违规的工人，宿舍管理员将进行批评教育，责令其立即整改。对于多次违规的工人，公司将视情节轻重给予警告、罚款、停宿等处罚。对于严重违反本制度，