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文档简介
PAGE办公区卫生安全制度一、总则1.目的为了营造安全、整洁、舒适的办公环境,保障公司员工的身体健康和生命安全,特制定本办公区卫生安全制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有办公区域,包括办公室、会议室、走廊、楼梯、卫生间、茶水间等。3.基本原则预防为主,综合治理,确保办公区卫生安全。全员参与,责任到人,共同维护办公区环境卫生。遵守国家相关法律法规和行业标准,不断完善卫生安全管理措施。二、卫生管理(一)日常清洁1.办公区域每天上班前,各部门员工负责清理自己办公桌面,保持整洁有序,文件、办公用品摆放整齐。地面、门窗、窗台等每天进行清扫,确保无灰尘、无污渍。定期擦拭办公设备,如电脑、打印机、复印机等,保持设备外观清洁。2.公共区域走廊、楼梯由专人负责每天清扫,每周进行一次全面清洁,包括扶手、墙壁等。卫生间每天安排专人进行多次清洁,包括便器、洗手台、镜子、地面等,确保无异味、无积水。茶水间每天清理桌面、水槽,定期清洗饮水机,保持环境干净卫生。(二)定期大扫除1.每月组织一次办公区全面大扫除,各部门按照划分区域进行彻底清洁,包括清理文件柜、擦拭灯具、清洁空调滤网等。2.每季度对办公区进行深度清洁,如对地毯进行清洗、对墙面进行擦拭消毒等。(三)垃圾分类与处理1.在办公区内设置分类垃圾桶,分别投放可回收物、有害垃圾、其他垃圾。2.员工应将垃圾按照分类要求准确投放,严禁混投。3.可回收物定期由专人收集,统一交由有资质的回收公司处理;有害垃圾按照相关规定单独存放,定期交由环保部门指定的处理单位处理;其他垃圾每天由专人清运至指定垃圾处理点。三、安全管理(一)消防安全1.消防设施配备办公区内按照规定配备足够数量的灭火器、消火栓、灭火器具等消防设施,并定期进行检查和维护,确保设施完好有效。在明显位置设置疏散指示标志和应急照明灯具,保证疏散通道畅通无阻。2.用火用电安全严禁在办公区内私拉乱接电线,严禁使用大功率电器设备,如电暖器、热得快等。如需使用明火作业,必须提前向安全管理部门申请,经批准后采取相应的安全防范措施,并有专人监护。下班后,各部门应关闭所有电器设备电源,消除火灾隐患。3.消防培训与演练定期组织员工参加消防安全培训,提高员工的消防安全意识和自防自救能力。每年至少进行一次消防演练,检验和完善应急预案,确保在火灾发生时员工能够迅速、有序地疏散。(二)电气安全1.定期对办公区内的电气设备进行检查和维护,确保设备运行正常,无漏电、短路等安全隐患。2.发现电气设备故障或异常情况时,应立即停止使用,并通知专业维修人员进行检修,严禁擅自修理。3.电气设备的安装、维修必须由专业电工进行操作,严格遵守电气安全操作规程。(三)人员安全1.办公区内设置明显的安全警示标识,提醒员工注意安全。2.员工应遵守办公区安全规定,不得在办公区内追逐打闹、大声喧哗,避免发生碰撞、摔倒等意外事故。3.如发生人员受伤等突发事件,应立即采取急救措施,并及时通知公司安全管理部门和相关领导。四、卫生安全检查与考核(一)检查机制1.成立卫生安全检查小组,定期对办公区卫生安全情况进行检查。2.检查小组由公司行政部门、各部门负责人及员工代表组成,负责对办公区的各个区域进行全面检查。3.检查内容包括卫生状况、消防设施、电气设备、安全通道等方面,按照卫生安全检查表进行详细记录。(二)考核标准1.将卫生安全工作纳入部门绩效考核体系,对卫生安全工作表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励。2.对违反卫生安全制度的部门和个人进行批评教育,并视情节轻重给予相应的处罚,处罚方式包括警告、罚款等。3.卫生安全考核结果与员工的绩效奖金、晋升、评优等挂钩。(三)整改措施1.对检查中发现的问题,检查小组应及时下达整改通知书,明确整改要求和整改期限。2.责任部门应按照整改通知书的要求,制定详细的整改措施,认真组织整改,并在规定期限内将整改情况书面报告检查小组。3.检查小组对整改情况进行跟踪复查,确保问题得到彻底解决。五、员工卫生安全意识教育1.定期组织员工参加卫生安全知识培训,培训内容包括卫生常识、消防安全知识、电气安全知识等,提高员工的卫生安全意识和自我保护能力。2.通过内部宣传栏、公司内部网站、微信公众号等渠道,宣传卫生安全知识和相关制度,营造良好的卫生安全文化氛围。3.在新员工入职培训中,增加卫生安全知识培训内容,使新员工尽快熟悉公司卫生安全制度和要求。
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