池州保安考试试题及答案_第1页
池州保安考试试题及答案_第2页
池州保安考试试题及答案_第3页
池州保安考试试题及答案_第4页
池州保安考试试题及答案_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

池州保安考试试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共20分)1.以下哪种行为不属于保安的职责范围()A.维护秩序B.打击犯罪C.安全检查D.治安巡逻2.保安在执勤时发现可疑人员,首先应该()A.直接上前盘查B.报告上级C.跟踪观察D.大声喝止3.灭火器使用时的正确步骤是()A.拔销子、压把手、喷干粉B.压把手、拔销子、喷干粉C.喷干粉、拔销子、压把手D.拔销子、喷干粉、压把手4.保安服务的主要对象是()A.个人B.单位C.社会公众D.以上都是5.遇到火灾时,正确的逃生方法是()A.乘坐电梯逃生B.用湿毛巾捂住口鼻低姿前行C.向光亮处逃生D.跳楼逃生6.保安人员在查验出入人员证件时,应()A.认真查看,礼貌询问B.随意查看,简单询问C.不查看,直接放行D.强行查看,粗暴询问7.以下哪种情况保安可以使用警棍()A.制止一般性纠纷B.遇到暴力袭击危及生命安全时C.对嫌疑人进行惩罚D.与他人发生口角时8.保安在巡逻过程中发现有人突发疾病,应该()A.立即离开现场B.等待上级指示C.拨打急救电话并采取必要急救措施D.自行处理9.保安服务合同一般不包括以下哪项内容()A.服务期限B.服务费用C.保安人员私人信息D.双方权利义务10.保安人员的职业道德不包括()A.诚实守信B.团结协作C.谋取私利D.热情服务二、多项选择题(每题2分,共20分)1.保安人员的职责包括()A.保护客户安全B.维护场所秩序C.预防违法犯罪D.协助公安机关工作2.常见的保安器械有()A.警棍B.对讲机C.辣椒水D.盾牌3.保安在执行任务时,遇到紧急情况应该()A.保持冷静B.及时报告C.采取有效措施D.逃避责任4.保安服务的特点有()A.有偿性B.自愿性C.防范性D.专业性5.保安在查验车辆时,应该检查()A.车辆外观B.车辆证件C.车内物品D.驾驶员证件6.以下属于消防安全知识的有()A.火灾报警电话B.灭火器使用方法C.疏散逃生路线D.电气设备使用规范7.保安人员在工作中应遵守的纪律有()A.遵守法律法规B.遵守单位规章制度C.保守客户秘密D.服从上级指挥8.保安巡逻的方式有()A.徒步巡逻B.骑车巡逻C.乘车巡逻D.空中巡逻9.保安在处理纠纷时,应该()A.公正公平B.以理服人C.避免冲突升级D.偏袒一方10.保安服务的类型包括()A.门卫服务B.守护服务C.巡逻服务D.押运服务三、判断题(每题2分,共20分)1.保安人员可以随意限制他人人身自由。()2.保安在执勤时可以喝酒。()3.发现火灾时,应立即拨打119报警。()4.保安服务合同一旦签订就不能变更。()5.保安人员可以对嫌疑人进行搜身。()6.遇到紧急情况,保安应优先保护自己的安全。()7.保安人员的主要任务是打击犯罪。()8.保安在巡逻时可以玩手机。()9.保安在查验证件时,只需要查看证件是否真实即可。()10.保安人员应该遵守职业道德和职业纪律。()四、简答题(每题5分,共20分)1.简述保安人员的基本职责。2.遇到火灾时,保安应采取哪些措施?3.保安在查验人员证件时应注意什么?4.保安在处理纠纷时的原则是什么?五、讨论题(每题5分,共20分)1.讨论保安服务在社会治安中的作用。2.谈谈如何提高保安人员的服务质量。3.分析保安在面对暴力袭击时应如何应对。4.探讨保安与公安机关的协作关系。答案一、单项选择题1.B2.C3.A4.D5.B6.A7.B8.C9.C10.C二、多项选择题1.ABCD2.ABCD3.ABC4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABC9.ABC10.ABCD三、判断题1.×2.×3.√4.×5.×6.×7.×8.×9.×10.√四、简答题1.保护客户安全,维护场所秩序,预防违法犯罪,协助公安机关工作等。2.立即报警,组织人员疏散,利用消防器材灭火,配合消防人员工作。3.认真查看证件真伪,礼貌询问相关信息,注意保护对方隐私。4.公正公平,以理服人,避免冲突升级,及时化解矛盾。五、讨论题1.保安服务能补充警力不足,维护局部秩序,预防犯罪,增强公众安全感。2.加强

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论