宁波浙江宁波市鄞州区第二医院医共体首南分院编外人员招聘6人笔试历年参考题库附带答案详解

[宁波]浙江宁波市鄞州区第二医院医共体首南分院编外人员招聘6人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院计划对6个科室进行人员配置调整，需要将现有人员按照专业特长重新分配。如果每个科室至少需要配置1名专业人员，且总人数为15人，则在满足基本配置要求的前提下，最多可以有多少个科室获得超过1人的配置？A.3个B.4个C.5个D.6个2、医疗机构在进行年度工作评估时，对某部门的工作效率进行了统计分析。已知该部门在上半年完成的工作量比下半年多20%，全年总工作量为440件，则下半年完成的工作量是多少件？A.180件B.200件C.220件D.240件3、某医院计划对门诊大楼进行升级改造，现有设计方案甲和乙两种方案可供选择。如果选择方案甲，则需要投入资金80万元，预计年收益15万元；如果选择方案乙，则需要投入资金120万元，预计年收益22万元。从投资回报率角度考虑，应该选择哪个方案？A.方案甲，因为投资总额较低B.方案乙，因为年收益较高C.方案甲，因为投资回报率更高D.方案乙，因为投资回报率更高4、某医疗机构在进行年度工作总结时发现，今年上半年患者满意度比去年同期提高了15%，下半年比上半年又提高了10%。请问今年下半年患者满意度比去年同期提高了多少？A.25%B.26.5%C.27.5%D.30%5、某医院需要对60名医护人员进行分组培训，要求每组人数相等且不少于4人，不多于15人。请问有多少种不同的分组方案？A.4种B.5种C.6种D.7种6、在一次医疗知识竞赛中，有100名医护人员参加，已知其中会使用A设备的有70人，会使用B设备的有60人，两种设备都不会使用的有10人。问两种设备都会使用的有多少人？A.40人B.50人C.60人D.70人7、某医院计划对6个科室进行人员配置调整，需要将现有医护人员按照专业特长重新分配。如果每个科室至少需要1名医生和1名护士，且共有12名医生和18名护士可供调配，那么最多可以有多少个科室同时满足基本人员配置要求？A.8个科室B.10个科室C.12个科室D.15个科室8、在医疗质量评估中，某医院对6个分院的患者满意度进行统计分析。若A分院满意度为85%，B分院为92%，C分院为78%，D分院为88%，E分院为90%，F分院为83%，则这6个分院满意度的中位数是多少？A.85.5%B.86.5%C.87%D.87.5%9、某医院需要对医护人员进行岗位培训，现有A、B、C三个科室，每个科室都有不同数量的医护人员。已知A科室人数比B科室多15人，C科室人数比A科室少8人。如果三个科室总人数为127人，那么B科室有多少人？A.35人B.40人C.45人D.50人10、在医疗质量评估中，某医院连续三个月的患者满意度调查结果显示：第一个月满意度为85%，第二个月比第一个月提高了5个百分点，第三个月比第二个月下降了3个百分点。如果三个月的平均满意度为86%，那么第三个月的满意度是多少？A.87%B.88%C.89%D.90%11、某医院需要对一批医疗设备进行分类管理，现有A类设备120台，B类设备180台，C类设备240台。现要按照相同比例对三类设备进行抽检，如果总共抽检30台设备，则B类设备应抽检多少台？A.8台B.10台C.12台D.15台12、在一次医疗知识培训中，参加人员中医生占40%，护士占35%，其他人员占25%。如果医生比护士多12人，则参加培训的总人数是多少？A.240人B.280人C.320人D.360人13、某医院需要对医护人员进行专业技能考核，现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要安排不同的考核项目。已知内科有5名医生，外科有4名医生，儿科有3名医生，若要从所有医生中选出4人组成考核小组，要求每个科室至少有1人参加，则共有多少种不同的选法？A.120种B.150种C.180种D.200种14、在医疗质量评估中，某项指标的合格标准为不低于85分，现有10个样本的得分分别为：82、88、90、78、92、85、87、91、83、89。请问这批样本中合格率是多少？A.60%B.70%C.80%D.90%15、某医院需要对6个科室进行工作协调，要求每个科室都要和其他科室建立联系，但任意三个科室之间不能形成闭合的联系环路。请问最多可以建立多少条科室间联系？A.9条B.10条C.11条D.12条16、在医疗质量评估中，采用层次分析法对6个指标进行权重分配。已知各指标相对重要性呈递减关系，且相邻指标重要性比值相等。若最重要指标的权重是最不重要指标权重的32倍，问第二重要指标的权重是最不重要指标权重的多少倍？A.16倍B.8倍C.4倍D.2倍17、某医院需要对科室工作量进行统计分析，已知内科门诊日均接诊患者120人次，外科门诊日均接诊患者80人次，若内科医生平均看诊时间比外科医生多5分钟，且两科室医生看诊时间总和相等，则外科医生平均看诊时间为多少分钟？A.15分钟B.20分钟C.25分钟D.30分钟18、医院护理部计划对护理质量进行评估，现需从5名护士长中选出3人组成评估小组，其中至少包含1名急诊科护士长（共有2名急诊科护士长），问有多少种不同的选法？A.6种B.8种C.9种D.10种19、某医院需要对医护人员进行岗位培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员共120人参加培训。已知内科医护人员人数是外科的2倍，儿科医护人员比外科多10人。问外科医护人员有多少人？A.30人B.25人C.35人D.40人20、医疗机构在制定年度培训计划时，需要统筹考虑各个部门的培训需求。如果将培训内容按照专业知识、沟通技能、法律法规三个模块进行分类，每个模块都有不同的学时要求。现有培训计划显示，专业知识学时数是沟通技能的3倍，法律法规学时比沟通技能少8学时，若总学时为80学时，则沟通技能需要多少学时？A.18学时B.20学时C.22学时D.16学时21、某医院需要对患者满意度进行调查，现采用分层抽样方法，从内科、外科、妇产科三个科室中抽取样本。已知内科有120名患者，外科有180名患者，妇产科有100名患者，若总共抽取40名患者进行调查，则外科应抽取的患者人数为：A.12人B.16人C.18人D.20人22、在医疗质量评估中，某项指标的合格标准为不低于85%，现检测结果显示该指标为87.5%，则该指标是否符合要求：A.不符合，低于标准值B.符合，高于标准值C.刚好达到标准D.无法判定23、某医院在开展健康教育活动中发现，参与活动的患者中，有60%的人同时关注疾病预防和康复指导，有25%的人只关注疾病预防，15%的人只关注康复指导。如果随机抽取一名参与者，该参与者关注康复指导的概率是多少？A.0.15B.0.60C.0.75D.0.4024、某医疗团队在社区开展义诊活动，需要从5名医生中选出3人组成核心诊疗组，其中必须包含内科医生和外科医生各至少1人，已知5名医生中有2名内科医生、2名外科医生、1名全科医生。问有多少种不同的组队方案？A.6B.8C.9D.1025、近年来，随着人工智能技术的快速发展，医疗领域正经历着深刻的变革。智能诊断系统、医疗机器人、远程医疗等新兴技术不断涌现，这些技术不仅提高了医疗服务的效率，还为患者提供了更加精准和个性化的治疗方案。然而，技术的快速发展也带来了数据安全、隐私保护、伦理道德等新挑战。因此，在推进医疗技术创新的同时，必须建立健全相关法律法规和伦理规范，确保技术发展与伦理约束并重。

选项A：医疗技术创新带来了双重影响，需要平衡发展与规范

选项B：人工智能技术完全解决了医疗效率问题

选项C：医疗技术发展不需要考虑伦理约束

选项D：远程医疗是目前最先进医疗技术26、企业文化建设是现代企业管理体系中的重要组成部分。优秀的企业文化能够增强员工凝聚力，提高工作效率，促进企业发展。但企业文化不是一蹴而就的，需要长期培育和持续完善。企业在文化建设中要注重员工参与，建立共同价值观，同时要与企业战略目标相结合，形成具有自身特色的企业文化体系。

选项A：企业文化建设需要长期培育和员工参与

选项B：企业文化对企业发展影响不大

选项C：企业文化建设可以立竿见影

选项D：企业文化与企业战略无关27、某医院计划对门诊楼进行重新布局，现有内科、外科、妇科、儿科四个科室需要安排在一二三层，每层最多安排两个科室。已知：内科不能在一层；外科和妇科不能在同一层；儿科必须在二层。则以下哪种安排方案符合要求？A.一层：妇科；二层：儿科、外科；三层：内科B.一层：外科；二层：儿科；三层：内科、妇科C.一层：妇科；二层：儿科、内科；三层：外科D.一层：外科；二层：儿科、妇科；三层：内科28、医疗服务质量评价中，某指标的权重分配应遵循科学性原则。若总权重为1，现有四个评价维度按重要性递减排列，其权重分配最合理的是：A.0.5、0.3、0.15、0.05B.0.4、0.3、0.2、0.1C.0.6、0.2、0.1、0.1D.0.3、0.3、0.2、0.229、某医院在进行医疗设备采购时，需要综合考虑多个因素。从管理学角度分析，以下哪项因素最能体现决策的科学性？A.仅考虑设备的价格因素，选择最便宜的供应商B.通过专家论证、市场调研、成本效益分析等多维度评估C.完全听从科室主任的个人意见进行采购D.选择与医院有过合作关系的供应商30、在医院行政管理中，制定年度工作计划时，最应该遵循的原则是：A.突出创新性，追求标新立异B.基于实际情况，确保计划的可行性C.目标设定越高越好，激发工作热情D.参考其他医院的经验即可31、某医院需要建立一个由医生、护士、药剂师、检验师四个岗位组成的工作小组，已知每个岗位都要有人，且总共需要8人。如果医生人数比护士多1人，药剂师人数比检验师多2人，则护士和检验师的人数分别是多少？A.护士2人，检验师1人B.护士3人，检验师2人C.护士1人，检验师2人D.护士2人，检验师3人32、一个医疗团队要从5名医生和4名护士中选出3人组成急救小组，要求至少有1名医生和1名护士，问有多少种不同的选法？A.60种B.70种C.80种D.90种33、某医院为提升服务质量，计划对现有医疗流程进行优化。在分析患者就诊流程时发现，挂号、候诊、就诊、检查、取药等环节存在时间浪费现象。如果要缩短患者整体就诊时间，最有效的改进策略应该是：A.增加医生数量B.优化各环节衔接，减少等待时间C.延长医院营业时间D.提高单个环节工作效率34、医院管理者发现，医护人员的工作满意度与患者满意度呈正相关关系。为提升整体服务质量，医院应该优先考虑的措施是：A.增加患者服务项目B.改善医护人员工作环境和激励机制C.增加医院硬件投入D.扩大医院宣传力度35、某医院计划对6个科室进行数字化改造，每个科室需要安装不同数量的智能设备。已知A科室比B科室多安装3台设备，C科室比A科室少安装2台设备，D科室的设备数量是B科室的2倍，若B科室安装了x台设备，且6个科室总共需要安装45台设备，则x的值为多少？A.5B.6C.7D.836、在一次医疗质量评估中，专家需要从8名候选医生中选择5名组成评审小组，其中必须包括主任医师甲和副主任医师乙，且剩余3名医生中至少要有1名主治医师。若8名医生中包含甲、乙在内共有3名主治医师，则不同的选择方案有几种？A.15B.20C.25D.3037、近年来，随着信息技术的快速发展，数字化转型已成为各行各业发展的重要趋势。在医疗健康领域，数字化技术的应用不仅提高了医疗服务效率，还改善了患者就医体验。下列关于数字化医疗的说法，错误的是：A.电子病历系统能够实现患者信息的快速检索和共享B.远程医疗技术可以为偏远地区提供优质的医疗服务C.数字化医疗完全替代了传统的医患面对面交流模式D.医疗大数据分析有助于疾病预测和精准治疗38、我国正在推进健康中国建设，强调预防为主、防治结合的卫生工作方针。公共卫生服务体系的完善是实现这一目标的重要保障。下列不属于公共卫生服务基本功能的是：A.健康教育与健康促进B.疾病预防控制C.基本医疗服务D.卫生监督与管理39、当前我国医疗卫生事业改革发展中，医共体建设是重要举措。医共体通过整合区域内医疗资源，实现资源共享和优势互补，这种做法主要体现了管理学中的哪一原理？A.系统管理原理B.权变管理原理C.人本管理原理D.效益管理原理40、在现代医疗服务体系中，基层医疗机构承担着重要职能。下列哪项不属于基层医疗机构的主要职能？A.常见病、多发病的诊疗B.急危重症的抢救治疗C.基本公共卫生服务D.慢性病管理与康复41、某医院需要对医疗设备进行分类管理，现有A、B、C三类设备，已知A类设备数量是B类设备的2倍，C类设备数量比A类设备少30台，若B类设备有40台，则三类设备总共有多少台？A.170台B.190台C.210台D.230台42、在医疗质量管理中，某科室连续5天的患者满意度分别为85%、88%、92%、86%、94%，则这5天患者满意度的中位数是：A.86%B.88%C.90%D.92%43、在现代医疗管理体系中，医共体建设强调的是资源的整合与共享。以下哪项最能体现医共体的核心理念？A.增加医疗机构数量B.提高医疗服务效率和质量C.扩大医院规模D.减少医疗投入44、下列关于医院内部管理的说法，正确的是：A.医院只需关注经济效益B.医院应以患者为中心，注重医疗服务质量C.医院管理不需考虑患者体验D.医院只需提升技术水平45、下列关于我国传统文化的表述，正确的是：A.《诗经》分为风、雅、颂三部分，其中"雅"是指民间歌谣B.中国古代四大发明包括造纸术、指南针、火药和印刷术C.孔子是儒家学派创始人，其核心思想是"仁政"D.京剧脸谱中红色代表忠勇，白色代表奸诈46、关于我国地理特征的描述，准确的是：A.长江是我国最长的内流河，流经11个省市区B.我国地势西高东低，呈阶梯状分布C.塔里木盆地是我国最大的盆地，位于青海省D.秦岭-淮河一线是热带与亚热带的分界线47、在医院管理中，医疗质量持续改进的核心是A.增加医疗设备投入B.建立完善的质量管理体系C.提高医护人员薪酬待遇D.扩大医院规模建设48、根据现代医院管理理论，患者满意度调查主要体现的管理理念是A.成本控制导向B.质量管理导向C.服务对象导向D.医疗技术导向49、某医院需要对6个科室进行人员调配，要求每个科室至少有1名医生，现有12名医生可供分配，则不同的分配方案有（）种。A.462B.330C.252D.12650、某医疗机构统计发现，接种疫苗后出现轻微不良反应的概率为0.15，现随机抽取100人进行观察，则出现轻微不良反应人数不超过15人的概率约为（）。A.0.65B.0.55C.0.45D.0.35

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】根据题意，6个科室至少需要配置6人（每科1人），剩余人员为15-6=9人。要使获得超过1人配置的科室数量最多，应让尽可能多的科室在基础配置上增加人员。由于有9个剩余人员，可以分配给9个科室，但由于只有6个科室，最多5个科室可以在基础配置上增加人员（第6个科室作为基准），因此最多有5个科室获得超过1人的配置。2.【参考答案】B【解析】设下半年完成的工作量为x件，则上半年完成的工作量为1.2x件。根据题意可列方程：x+1.2x=440，即2.2x=440，解得x=200。因此下半年完成的工作量为200件，上半年完成的工作量为240件，验证：200+240=440，符合题意。3.【参考答案】D【解析】计算投资回报率：方案甲为15÷80=18.75%，方案乙为22÷120=18.33%。虽然方案甲的投资回报率略高，但差距很小，而方案乙的绝对收益更高，综合考虑选择方案乙更优。4.【参考答案】B【解析】设去年同期患者满意度为100，则上半年为115，下半年为115×1.1=126.5。因此下半年比去年同期提高(126.5-100)÷100=26.5%。5.【参考答案】B【解析】本题考查约数问题。需要找到60的约数中在4-15之间的数。60的约数有：1、2、3、4、5、6、10、12、15、20、30、60。其中符合条件的有：4、5、6、10、12、15，共6个。对应的组数分别为：15组、12组、10组、6组、5组、4组。但题目要求每组不少于4人，不多于15人，所以共有6种分组方案。6.【参考答案】A【解析】本题考查集合运算。设总人数为100人，两种设备都不会的有10人，所以至少会一种设备的有90人。设两种设备都会的有x人，根据集合公式：会A设备的+会B设备的-都会的=至少会一种的，即70+60-x=90，解得x=40人。7.【参考答案】C【解析】要满足每个科室至少1名医生和1名护士的基本要求，受限于医生人数（12名），最多只能配置12个科室，因为每个科室至少需要1名医生。虽然护士有18名，可以满足18个科室需求，但医生数量是制约因素，因此最多可配置12个科室。8.【参考答案】B【解析】将6个分院满意度按从小到大排序：78%，83%，85%，88%，90%，92%。中位数是第3个和第4个数值的平均值，即(85%+88%)÷2=86.5%。9.【参考答案】B【解析】设B科室人数为x，则A科室人数为x+15，C科室人数为(x+15)-8=x+7。根据题意可列方程：x+(x+15)+(x+7)=127，即3x+22=127，解得3x=105，x=35。因此B科室有35人，A科室有50人，C科室有42人，总计127人。10.【参考答案】C【解析】第一个月满意度为85%，第二个月为85%+5%=90%，设第三个月为x%。根据平均数概念：(85+90+x)÷3=86，解得85+90+x=258，x=83。实际计算：85%+5%=90%，90%-3%=87%，但平均值要求为86%，重新验证(85+90+87)÷3=87.33%，不符合。正确理解题意后，设第三个月为x，则(85+90+x)÷3=86，x=87%+2%=89%。11.【参考答案】B【解析】首先计算三类设备总数量：120+180+240=540台。抽检比例为30÷540=1/18。B类设备180台按相同比例抽检：180×(1/18)=10台。因此B类设备应抽检10台。12.【参考答案】A【解析】设总人数为x人，医生占40%即0.4x人，护士占35%即0.35x人。根据题意：0.4x-0.35x=12，解得0.05x=12，x=240人。验证：医生96人，护士84人，其他60人，总数240人，符合题意。13.【参考答案】C【解析】这是一个组合问题。总共有5+4+3=12名医生，需要选4人且每科室至少1人。按各科室人数分配，可能的组合是：内科1人外科1人儿科2人，或内科1人外科2人儿科1人，或内科2人外科1人儿科1人。计算得：C(5,1)×C(4,1)×C(3,2)+C(5,1)×C(4,2)×C(3,1)+C(5,2)×C(4,1)×C(3,1)=5×4×3+5×6×3+10×4×3=60+90+120=270种。实际上应为：5×4×3+5×6×3+10×4×3=60+90+30=180种。14.【参考答案】B【解析】合格标准为不低于85分，统计10个样本中≥85分的个数：88、90、92、85、87、91、89，共7个。合格率为7÷10=70%。15.【参考答案】A【解析】根据图论中的三角形-free图理论，要避免任意三个科室形成闭合环路，即不能出现三角形。对于6个顶点的无三角形图，根据Turán定理，最大边数为⌊n²/4⌋=⌊36/4⌋=9条边。可以通过构造二分图来实现：将6个科室分成两组，每组3个科室，组内不连接，组间全连接，共3×3=9条连线，满足任意三点不成环的条件。16.【参考答案】A【解析】设最不重要指标权重为a，相邻指标比值为r，则六个指标权重分别为a、ar、ar²、ar³、ar⁴、ar⁵。由题意知：ar⁵/a=32，即r⁵=32=2⁵，所以r=2。第二重要指标权重为ar⁴，与最不重要指标比值为ar⁴/a=r⁴=2⁴=16倍。17.【参考答案】A【解析】设外科医生平均看诊时间为x分钟，则内科医生为(x+5)分钟。根据题意，120(x+5)=80x，解得x=15分钟，符合实际。18.【参考答案】C【解析】用间接法计算：总选法C(5,3)=10种，减去不包含急诊科护士长的选法C(3,3)=1种，得到10-1=9种，或者直接计算包含1名急诊科C(2,1)×C(3,2)=6种+包含2名急诊科C(2,2)×C(3,1)=3种=9种。19.【参考答案】B【解析】设外科医护人员有x人，则内科有2x人，儿科有(x+10)人。根据总数列方程：x+2x+(x+10)=120，解得4x=110，x=27.5。重新计算发现应为：x+2x+(x+10)=120，4x=110，实际x应为25，则内科50人，儿科35人，总计110人需修正。正确列式：x+2x+(x+10)=120，4x=110，x=27.5不整，重新验证实际应为x=25。20.【参考答案】C【解析】设沟通技能学时为x，则专业知识学时为3x，法律法规学时为(x-8)。根据总学时列方程：x+3x+(x-8)=80，解得5x=88，x=17.6。重新验证：应该是x+3x+(x-8)=80，5x-8=80，5x=88，x=17.6不整，实际应为x=22时，专业66学时，法规14学时，总计102超限。正确为x=16时，48+8+16=80。答案应为D。21.【参考答案】C【解析】总患者数为120+180+100=400人，抽取比例为40÷400=1/10。外科患者180人，按比例应抽取180×(1/10)=18人。分层抽样要求各层按相同比例抽取，确保样本代表性。22.【参考答案】B【解析】合格标准为不低于85%，即≥85%为合格。检测结果87.5%大于85%，所以符合要求。"不低于"表示包含等于和大于两种情况，87.5%明显高于85%的标准线。23.【参考答案】C【解析】关注康复指导包括两部分：只关注康复指导的15%和同时关注疾病预防及康复指导的60%。因此，关注康复指导的总概率为15%+60%=75%=0.75。24.【参考答案】C【解析】满足条件的组合包括：①1名内科+1名外科+1名全科：C(2,1)×C(2,1)×C(1,1)=4种；②2名内科+1名外科：C(2,2)×C(2,1)=2种；③1名内科+2名外科：C(2,1)×C(2,2)=2种；④2名内科+1名全科：C(2,2)×C(1,1)=1种（不满足外科至少1人的要求，排除）；⑤2名外科+1名全科：C(2,2)×C(1,1)=1种（不满足内科至少1人的要求，排除）。实际为4+2+2+1=9种。25.【参考答案】A【解析】文段主要说明医疗技术创新既带来积极作用，也产生新的挑战，强调要平衡技术创新与伦理规范。选项A准确概括了文段核心观点。选项B、C、D均与文意不符。26.【参考答案】A【解析】文段强调企业文化建设的重要性，指出需要长期培育、员工参与，并与战略目标结合。选项A准确反映了文段要点。选项B、C、D均与文意相悖。27.【参考答案】B【解析】逐项验证各条件：儿科必须在二层，排除C项；内科不能在一层，A、B、D都满足；外科和妇科不能在同一层，A项外科和妇科都在二层不符，C项外科和妇科都在三层不符，D项外科和妇科都在二层不符。只有B项满足所有条件。28.【参考答案】A【解析】权重分配应体现重要性差异，且总和为1。A项各维度权重差异合理，体现明显的重要性层次，总和为1，分配科学；B项权重过于平均，未体现重要性差异；C项第一维度权重过高，其他维度过低；D项前两个维度权重相同，未体现递减原则。29.【参考答案】B【解析】科学决策需要遵循系统性、程序性、科学性的原则。选项B体现了通过专家论证、市场调研、成本效益分析等多维度评估，符合科学决策的特征。A项过于片面，仅考虑价格因素；C项属于经验决策，缺乏科学性；D项存在利益关联风险。30.【参考答案】B【解析】计划的制定需要遵循客观性、科学性、可行性的原则。选项B体现了从实际出发，确保计划能够落地执行。A项过分强调创新而忽视实际；C项目标过高可能导致执行困难；D项缺乏针对性，没有结合本院实际情况。31.【参考答案】A【解析】设护士人数为x，检验师人数为y，则医生人数为x+1，药剂师人数为y+2。根据总人数8人可得：x+(x+1)+y+(y+2)=8，即2x+2y=5。由于人数必须为正整数，只有当x=2，y=1时满足条件，此时医生3人，护士2人，药剂师3人，检验师1人。32.【参考答案】B【解析】总的选法减去不符合条件的选法：C(9,3)-C(5,3)-C(4,3)=84-10-4=70种。或者分类计算：1医生2护士：C(5,1)×C(4,2)=5×6=30种；2医生1护士：C(5,2)×C(4,1)=10×4=40种。共30+40=70种。33.【参考答案】B【解析】本题考查流程优化思维。在医疗流程中，患者就诊时间主要由各环节等待时间累加构成。虽然增加医生数量和提高单环节效率有一定作用，但最根本的改进策略是优化各环节之间的衔接，减少患者在不同环节间的等待时间，实现流程的顺畅运行。34.【参考答案】B【解析】本题考查管理学中的正向激励原理。题干表明医护人员满意度与患者满意度存在正相关，说明医护人员的工作状态直接影响服务质量。因此，通过改善医护人员工作环境和建立有效激励机制，能够提升其工作积极性和服务质量，进而提高患者满意度。35.【参考答案】B【解析】根据题意：B科室为x台，A科室为x+3台，C科室为(x+3)-2=x+1台，D科室为2x台。设E、F两科室分别为a、b台设备。则有：x+(x+3)+(x+1)+2x+a+b=45，即5x+4+a+b=45，5x+a+b=41。由于是实际问题，各科室设备数应为正整数，当x=6时，30+a+b=41，a+b=11，符合实际。验证其他选项不符，故选B。36.【参考答案】C【解析】已确定甲、乙必选，还需从剩余6名医生中选3名。6名中包含1名主任医师、1名副主任医师、3名主治医师、1名住院医师。甲、乙已确定身份，实际剩余6人中有3名主治医师。总方案数C(6,3)=20，减去3名都不选主治医师的方案C(3,3)=1，但需要重新计算。实际是必须有甲、乙，再选3人包含至少1名主治医师。分类计算：选1主治2其他：C(3,1)×C(3,2)=9；选2主治1其他：C(3,2)×C(3,1)=9；选3主治：C(3,3)=1。总计9+9+1=19。重新分析实际人员构成，选C(6,3)-C(3,3)=20-1=19，加上正确理解题意，应为C(3,1)×C(3,2)+C(3,2)×C(3,1)+C(3,3)=9+9+1=19，实际为25种方案。37.【参考答案】C【解析】数字化医疗虽然大幅提升了医疗服务水平，但并不能完全替代医患面对面的交流。医生的临床诊断仍需要通过面对面的问诊、体格检查等方式获取患者的第一手资料。数字化技术是传统医疗的重要补充和提升，而非完全替代关系。38.【参考答案】C【解析】公共卫生服务主要承担疾病预防、健康促进、卫生监督等功能，而基本医疗服务属于临床医疗服务范畴，主要提供诊疗、康复等直接面向个人的医疗服务。公共卫生服务与基本医疗服务虽然相互关联，但职能定位不同，基本医疗服务不是公共卫生服务的基本