下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2026年无偿合同必定是单务合同(1篇)甲方:__________________
乙方:__________________
在自愿平等的基础上,根据《中华人民共和国民法典》等有关规定,就乙方向甲方提供无偿服务事宜协商一致,订立合同如下:
一、服务内容
乙方向甲方提供无偿服务,具体包括但不限于以下事项:
1、乙方向甲方提供技术咨询与支持,协助甲方解决在__________________领域遇到的专业问题。
2、乙方向甲方提供项目管理支持,包括协助制定项目计划、监督项目进度、协调资源分配等。
3、乙方向甲方提供市场调研与分析服务,包括收集行业数据、分析竞争对手动态、提出市场推广建议等。
4、乙方向甲方提供法律咨询与风险防控建议,协助甲方处理合同审查、合规性问题等。
5、乙方向甲方提供行政与事务性支持,包括文件整理、会议安排、差旅协调等。
乙方应确保所提供的服务符合行业规范和职业道德要求,并具备相应的专业能力与资质。
二、服务方式
1、乙方向甲方提供服务的地点:__________________。
2、具体服务范围包括:__________________、__________________、__________________等。
3、服务频率:乙方应根据甲方需求,每周至少提供_______小时的服务时间,具体服务安排由双方协商确定。
4、服务期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。如有需要,双方可协商续签。
5、服务形式:乙方可通过现场服务、远程会议、邮件沟通、书面报告等方式提供服务,具体方式由双方协商确定。
三、双方权利义务
(一)甲方的权利和义务
1、甲方应尊重乙方的服务意愿,对乙方提供的无偿服务予以积极配合,确保乙方能够顺利开展工作。
2、甲方应为乙方提供服务所需的必要条件,包括办公场所、设备、资料等,并确保乙方能够获取相关信息。
3、甲方有权对乙方提供的服务进行监督、检查,并提出改进意见。乙方应根据甲方的合理意见调整服务方式,提升服务质量。
4、如甲方发现乙方提供的服务未达到预期效果,有权以书面形式提出整改要求。乙方应在收到整改要求后5个工作日内与甲方协商解决方案。
(二)乙方的权利和义务
1、乙方应具备提供服务所需的专业知识与技能,确保所提供的服务符合行业标准和甲方需求。
2、乙方应按时、按质完成约定服务内容,并确保服务过程中的信息安全与保密。
3、乙方在提供服务过程中应严格遵守法律法规及行业规范,不得损害甲方利益。
4、乙方的服务行为不得与第三方产生利益冲突,如发现潜在冲突,应立即向甲方披露。
5、乙方应妥善保管甲方提供的资料和信息,未经甲方同意,不得泄露或用于其他用途。
四、费用与报酬
1、本合同为无偿合同,乙方不向甲方收取任何服务费用。
2、如因乙方提供服务产生的必要支出(如交通费、资料费等),由乙方自行承担,甲方无需补偿。
3、如双方协商一致,甲方可给予乙方适当的劳务补贴,具体金额由双方另行约定。
五、违约责任
1、若甲方无故干涉乙方正常服务,或未提供必要的配合条件,应承担相应的责任,并赔偿乙方因此遭受的损失。
2、若乙方未按约定提供服务,或服务质量不符合要求,应承担相应的责任,并应根据甲方要求调整服务方式。
3、如因乙方过失导致甲方或第三方权益受损,乙方应承担相应的赔偿责任。
六、争议解决
本合同履行过程中如发生任何争议,双方应首先通过友好协商解决;若协商无果,任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。
七、其他事项
1、本合同一式陆份,双方各执叁份,具有同等法律效力。
2、本合同自双方签字盖章之日起生效。
3、如本合同需变更或解除,双方应另行签订书面协议。
甲方:乙方:
甲方代表:乙方代表:
地址:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026广东佛山市高明区荷城街道西安社区卫生服务中心招聘合同制人员2人(河江卫生站)考试参考试题及答案解析
- 2026年计算机程序员能力提升预测模拟题
- 2026年文化多样性保护与传播试题集
- 2026年泉州惠安广海中学教师招聘备考题库有答案详解
- 2026安徽芜湖鸠江区清水街道遴选街属企业管理人员2人考试参考试题及答案解析
- 2026年心理咨询服务技能水平考试试题
- 2026四川绵阳科技城低空装备检验检测认证有限责任公司招聘测试技术岗等岗位7人备考题库及一套参考答案详解
- 2026上半年四川眉山天府新区选调事业单位人员4人备考题库及答案详解参考
- 2026广东东莞市财政投资审核办公室招聘编外聘用人员4人备考题库及完整答案详解1套
- 福建三类人员试题库及答案
- (一诊)重庆市九龙坡区区2026届高三学业质量调研抽测(第一次)物理试题
- 2026新疆伊犁州新源县总工会面向社会招聘工会社会工作者3人考试备考试题及答案解析
- 2026年榆能集团陕西精益化工有限公司招聘备考题库完整答案详解
- 2026广东省环境科学研究院招聘专业技术人员16人笔试参考题库及答案解析
- 2026年保安员理论考试题库
- 2026年《必背60题》抖音本地生活BD经理高频面试题包含详细解答
- 骆驼祥子剧本杀课件
- 2025首都文化科技集团有限公司招聘9人考试笔试备考题库及答案解析
- 农业科技合作协议2025
- 2025年人保保险业车险查勘定损人员岗位技能考试题及答案
- 被动关节活动训练
评论
0/150
提交评论