环境卫生及疫情管理制度

PAGE环境卫生及疫情管理制度一、总则1.目的为加强公司/组织环境卫生管理，有效防控疫情，保障员工身体健康和工作场所的安全有序，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、公共活动场所等相关区域的环境卫生管理及疫情防控工作。3.基本原则遵循预防为主、防治结合、科学管理、全面覆盖的原则，确保环境卫生符合国家相关法律法规及行业标准要求，切实做好疫情防控各项措施。二、环境卫生管理1.日常清洁标准办公区域桌面、电脑、文件柜等办公设备每日擦拭，保持干净整洁，无灰尘、污渍。地面每天清扫，定期拖地，保持地面无杂物、无痰迹。垃圾桶每天清理，垃圾袋及时更换，确保垃圾不堆积外溢。门窗玻璃每周擦拭一次，保持明亮通透。生产车间生产设备每班作业前后进行清洁维护，确保设备表面无油污、无积尘，运行正常。生产区域地面每班清扫，定期冲洗，保持地面清洁，无物料残留、无积水。原材料及成品摆放整齐，保持通道畅通，物料周转区及时清理，防止物料散落。车间内的通风设备定期检查、清洁，确保通风良好。公共活动场所会议室、活动室等公共区域每日清扫，桌椅摆放整齐，地面干净无杂物。卫生间每日定时清洁消毒，包括洗手台、便器、镜子等，保持无异味、无污渍。楼梯、走廊等公共通道每天清扫，扶手定期擦拭，保持干净。2.清洁频次及责任人各部门负责本部门办公区域的日常清洁工作，明确专人负责，确保每日清洁到位。生产车间的清洁工作由车间员工负责，按照生产班次进行日常清扫和定期维护，车间主管负责监督检查。公共活动场所的清洁由专门的保洁人员负责，制定详细的清洁时间表，确保每日定时清洁。3.清洁工具及用品管理配备充足的清洁工具，如扫帚、拖把、抹布、清洁剂等，并定期检查工具的完好情况，及时更换损坏的工具。清洁用品应妥善存放，避免阳光直射和受潮，确保其质量和使用效果。严格按照规定使用清洁用品，避免浪费和对环境造成污染。三、疫情防控措施1.人员管理健康监测建立员工每日健康监测制度，员工每天上班前需自行测量体温，如出现发热、咳嗽、乏力等症状，应及时就医并向部门负责人报告，不得带病上班。公司/组织在入口处设置体温检测点，对进入人员进行体温检测，体温正常方可进入。人员流动管理尽量减少不必要的人员聚集和流动，控制会议规模，提倡线上会议等形式。如确需组织线下活动，应提前评估活动风险，控制参与人数，并做好疫情防控措施，如佩戴口罩、保持社交距离等。严格管控外来人员进入公司/组织，外来人员需提前预约，经同意后方可进入，进入时需出示健康码、行程码，测量体温，并进行登记。2.口罩佩戴要求全体员工在办公区域及公共活动场所应佩戴口罩，在生产车间根据实际工作情况和风险程度，按照相关规定佩戴口罩。口罩应符合国家相关标准要求，定期更换，废弃口罩应放置在专用垃圾桶内，统一回收处理。3.通风换气加强工作场所的通风换气，保持空气流通。办公区域、生产车间等应尽量采用自然通风，如自然通风不足，应开启机械通风设备。定期对通风设备进行清洁维护，确保其正常运行。4.消毒管理消毒范围对办公区域、生产车间、公共活动场所等进行全面消毒，重点对人员频繁接触的部位，如桌面、门把手、电梯按钮、卫生间设施等进行高频次消毒。对公共交通工具、食堂、宿舍等如有使用，也应按照规定进行消毒。消毒频次每日对公共区域进行至少一次消毒，对人员密集场所增加消毒频次。对生产设备、办公用品等在使用前后进行消毒。在疫情防控重点时期，根据实际情况增加消毒次数。消毒方法及用品采用符合国家相关标准的消毒剂进行消毒，如含氯消毒剂、75%酒精等。按照正确的消毒方法进行操作，如擦拭、喷洒、浸泡等，确保消毒效果。消毒人员应做好个人防护，避免消毒剂对人体造成伤害。5.疫情应急处置如发现员工出现发热、咳嗽等疑似症状，应立即启动应急预案。迅速将疑似人员转移至临时隔离点，通知其本人及家属，并及时联系当地医疗机构。对疑似人员所在的工作区域进行封闭管理，开展流行病学调查，对密切接触者进行排查和隔离观察。配合医疗机构做好相关检测、诊断等工作，根据诊断结果采取相应的防控措施。及时向上级主管部门和当地疫情防控部门报告疫情情况，按照要求做好信息发布和舆情应对工作。四、培训与宣传1.培训定期组织员工进行环境卫生及疫情防控知识培训，提高员工的防控意识和自我保护能力。培训内容包括环境卫生清洁标准、疫情防控措施、个人防护知识等。培训方式可采用集中授课、线上学习、现场演示等多种形式，确保员工能够掌握相关知识和技能。2.宣传在公司/组织内设置宣传栏、张贴宣传海报等，宣传环境卫生及疫情防控知识和相关政策。利用内部办公系统、微信群等平台发布疫情防控信息和工作动态，引导员工积极参与疫情防控工作。五、监督与检查1.监督机制成立环境卫生及疫情防控监督小组，负责对公司/组织内环境卫生管理及疫情防控措施的执行情况进行监督检查。监督小组定期对各部门、各区域进行巡查，发现问题及时督促整改。2.检查内容环境卫生清洁情况，包括清洁标准的执行、清洁工具及用品的管理等。疫情防控措施的落实情况，如人员管理、口罩佩戴、通风换气、消毒管理等。员工对环境卫生及疫情防控知识的掌握情况。3.整改措施对检查中发现的问题，下达整改通知书，明确整改要求和整改期限。责任部门应按照整改通知书的要求，及时制定整改措施并组织实施，确保问题得到有效解决。监督小组对整改情况进行跟踪复查，对整改不力的部门和个人进行通报批评，并纳入绩效考核。六、物资保障1.防护物资配备充足的口罩、手套、防护服、护目镜等防护物资，确保员工在工作期间能够得到有效的个人防护。建立防护物资库存管理制度，定期盘点库存，及时补充短缺物资。防护物资应妥善存放，避免过期、损坏等情况发生。2.消毒物资储备足够的消毒剂、消毒设备等消毒物资，满足日常消毒及应急消毒的需求。对消毒物资的采购、储存、使用等进行严格管理，确保其质量和安全。3.其他物资根据实际需要，配备体温计、洗手液、纸巾等其