卫生间日常保洁制度

PAGE卫生间日常保洁制度一、总则1.目的为了确保公司/组织内卫生间环境的清洁卫生，为员工和来访人员提供一个舒适、整洁、卫生的使用环境，特制定本卫生间日常保洁制度。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有卫生间，包括办公区域卫生间、公共区域卫生间等。3.职责分工保洁人员：负责卫生间的日常清洁工作，按照本制度规定的标准和流程进行清扫、消毒等操作。行政部门：负责监督卫生间保洁工作的执行情况，定期检查卫生间的清洁状况，对不符合要求的情况及时督促整改。全体员工：应自觉维护卫生间的清洁卫生，遵守相关规定，不得在卫生间内乱丢垃圾、随地吐痰等。二、清洁标准1.卫生间地面保持地面干净、无污渍、无水渍，定期进行清扫和拖地，确保地面光亮整洁。地面如有口香糖、污渍等特殊情况，应及时使用专用清洁剂进行清理。2.卫生间台面台面应保持清洁，无灰尘、无杂物，洗手盆、水龙头等设施应擦拭干净，无污渍、水渍。台面上的物品应摆放整齐，不得随意堆放杂物。3.卫生间便器便器应每日进行清洁消毒，确保无污渍、无异味，冲水功能正常。定期对便器内部进行深度清洁，防止污垢积累。4.卫生间墙壁墙壁应保持干净，无污渍、无灰尘，瓷砖表面应光亮整洁。定期检查墙壁是否有损坏、脱落等情况，如有应及时报修。5.卫生间门窗门窗应保持清洁，玻璃明亮无污渍，窗框、门框无灰尘。定期擦拭门窗轨道，确保门窗开关顺畅。6.卫生间通风保持卫生间通风良好，无异味。定期检查通风设备是否正常运行，如有故障应及时维修。7.卫生间垃圾桶垃圾桶应及时清理，垃圾不得溢出，垃圾袋应定期更换。垃圾桶表面应保持清洁，无污渍。三、清洁流程1.准备工作保洁人员在开始清洁卫生间前，应准备好所需的清洁工具和清洁剂，如扫帚、拖把、抹布、清洁剂、消毒剂等。检查清洁工具是否完好，清洁剂和消毒剂是否在有效期内。2.地面清洁首先将卫生间内的垃圾清理干净，倒入垃圾桶内。使用扫帚清扫地面，清除灰尘、杂物等。用拖把蘸取适量的清洁剂，按照先边角后中间的顺序拖地，确保地面清洁无污渍。拖地完成后，用清水冲洗拖把，将地面再次擦拭干净，去除清洁剂残留。3.台面清洁用湿抹布擦拭台面，去除灰尘、水渍等。对于洗手盆、水龙头等设施，使用专用清洁剂进行擦拭，去除污渍。擦拭完毕后，用干抹布擦干台面，确保台面无水渍。4.便器清洁先将便器内的尿液排净，然后使用马桶刷蘸取适量的清洁剂，刷洗便器内部，包括马桶盖、马桶座圈、便器内壁等部位，去除污垢和污渍。用清水冲洗便器，确保清洁剂残留冲洗干净。最后，使用消毒剂对便器进行消毒，消毒时间应符合相关规定。5.墙壁清洁用湿抹布擦拭墙壁，去除灰尘、污渍等。对于墙壁上的顽固污渍，可使用专用清洁剂进行擦拭。擦拭完毕后，用干抹布擦干墙壁，确保墙壁无水渍。6.门窗清洁用湿抹布擦拭门窗玻璃，去除污渍和灰尘。对于窗框、门框，使用干抹布擦拭，去除灰尘。擦拭门窗轨道时，可使用小刷子或抹布进行清理，确保门窗开关顺畅。7.通风设备清洁定期清洁通风设备，如排风扇等。使用湿布擦拭通风设备表面，去除灰尘。检查通风设备的运行情况，如有故障应及时报修。8.垃圾桶清理将垃圾桶内的垃圾倒入垃圾袋中，扎紧袋口，放入指定的垃圾存放点。用湿布擦拭垃圾桶表面，去除污渍。更换新的垃圾袋，确保垃圾桶随时可用。9.收尾工作清洁工作完成后，检查卫生间内的各个区域是否清洁到位，工具和清洁剂是否摆放整齐。关闭卫生间的门窗和照明设备。四、消毒规范1.消毒剂选择应选用符合国家相关标准的消毒剂，如含氯消毒剂、过氧乙酸消毒剂等。消毒剂的浓度和使用方法应按照产品说明书进行配制和操作。2.消毒频率卫生间便器应每日进行消毒，消毒时间不少于[X]分钟。卫生间台面、地面、墙壁等区域应每周进行[X]次消毒。在传染病流行期间或特殊情况下，应增加消毒频率。3.消毒操作消毒前应先将卫生间内的物品摆放整齐，关闭门窗。按照消毒剂的配制方法，将消毒剂稀释到规定浓度。使用喷雾器或抹布将消毒剂均匀地喷洒或擦拭在需要消毒的区域，包括便器、台面、地面、墙壁等。消毒完成后，打开门窗通风换气，去除消毒剂残留气味。五、安全注意事项1.清洁剂使用安全保洁人员在使用清洁剂时，应佩戴手套、口罩等防护用品，避免直接接触清洁剂。严格按照清洁剂的使用说明进行操作，不得随意混合不同的清洁剂，以免发生化学反应产生危险。清洁剂应存放在阴凉、通风、干燥的地方，远离火源和热源。2.消毒安全在进行消毒操作时，应注意消毒剂的浓度和使用方法，避免因浓度过高或使用不当对人体造成伤害。消毒过程中应关闭卫生间门窗，防止消毒剂气味扩散到其他区域。消毒完成后，应及时通风换气。接触消毒剂后，应及时用清水冲洗双手，避免消毒剂残留对皮肤造成刺激。3.清洁工具使用安全保洁人员在使用清洁工具时，应注意工具的正确使用方法，避免因操作不当造成人身伤害。定期检查清洁工具是否完好，如扫帚、拖把等的手柄是否牢固，抹布是否有破损等，如有问题应及时更换。清洁工具使用后应妥善存放，避免随意丢弃或放置在通道等容易造成绊倒的地方。六、监督与检查1.日常巡查行政部门应安排专人对卫生间的清洁状况进行日常巡查，每天至少巡查[X]次。巡查人员应按照本制度规定的清洁标准和流程，对卫生间的各个区域进行检查，包括地面、台面、便器、墙壁、门窗、通风设备、垃圾桶等。巡查过程中如发现问题，应及时记录并通知保洁人员进行整改。2.定期检查行政部门应定期对卫生间的清洁状况进行全面检查，每周至少检查[X]次。定期检查应包括清洁标准的执行情况、消毒规范的落实情况、安全注意事项的遵守情况等。检查结束后，应填写检查记录，对发现的问题进行详细记录，并提出整改要求和期限。3.员工反馈鼓励全体员工对卫生间清洁状况进行监督和反馈，如发现卫生间存在清洁问题或其他异常情况，可及时向行政部门反映。行政部门应及时处理员工的反馈意见，并将处理结果告知员工。七、考核与奖惩1.考核标准根据卫生间的清洁标准和巡查、检查结果，对保洁人员的工作进行考核。考核内容包括清洁质量、消毒规范、安全操作、工作纪律等方面。清洁质量考核主要依据清洁标准进行评分，如地面是否干净无污渍、台面是否整洁无杂物、便器是否清洁无异味等。消毒规范考核主要检查消毒剂的选择、消毒频率、消毒操作是否符合要求。安全操作考核主要查看保洁人员在使用清洁剂、消毒剂和清洁工具时是否遵守安全注意事项。工作纪律考核包括保洁人员的出勤情况、工作态度、服从安排等方面。2.奖励措施对于在卫生间保洁工作中表现优秀的保洁人员，公司/组织将给予奖励。奖励方式包括奖金、荣誉证书、晋升机会等。表现优秀的标准包括清洁质量高、严格遵守消毒规范和安全注意事项、工作认真负责、能够及时处理员工反馈的问题等。3.惩罚措施对于在卫生间保洁工作中违反本制度规定的保洁人员，公司/组织将视情节轻重给予相应的惩罚。惩罚方式包括警告、罚款、辞退等。违反制度规定的情况包括清洁质量