乡镇卫生院药师规章制度

PAGE乡镇卫生院药师规章制度一、总则1.目的为加强乡镇卫生院药师管理，规范药师执业行为，提高药学服务质量，保障医疗安全，根据《中华人民共和国药品管理法》《医疗机构药事管理规定》等相关法律法规及行业标准，结合乡镇卫生院实际情况，制定本规章制度。2.适用范围本规章制度适用于乡镇卫生院全体药师，包括取得药师资格证书并在本院从事药学工作的专业人员。3.基本原则乡镇卫生院药师应遵循以病人为中心，实行人道主义，履行防病治病、救死扶伤、保护人民健康的神圣职责。严格遵守职业道德，尊重患者，关爱生命，依法执业，诚信服务，科学指导合理用药，保证药品质量和药学服务质量，维护患者的合法权益。二、岗位职责1.药品采购与供应根据临床需求，合理编制药品采购计划，确保药品供应及时、充足。严格审核药品供应商资质，建立合格供应商档案，保证药品质量。负责药品的验收、入库、储存、养护等工作，确保药品质量安全。定期盘点药品，做到账物相符，及时处理药品损耗、过期等情况。2.处方调配与审核认真审核处方，严格按照操作规程调配药品，确保调配准确无误。对处方用药的适宜性进行审核，包括用药剂量、用法、配伍禁忌等，发现问题及时与医师沟通。向患者或其家属详细说明药品的用法、用量、注意事项等，提供用药指导。3.临床药学服务参与临床药物治疗方案的制定与实施，为临床合理用药提供专业意见。开展药学查房，了解患者用药情况，监测药物不良反应，及时调整用药方案。收集、整理、分析临床用药信息，为临床医师提供药学情报服务。协助医师做好药物临床试验工作，确保试验数据真实、准确。4.药品质量管理建立健全药品质量管理体系，制定药品质量管理制度和操作规程。负责药品质量的日常监督检查，对不合格药品及时进行处理。配合药品监管部门的检查工作，如实提供相关资料和信息。5.药学教育与培训承担对乡镇卫生院医护人员的药学知识培训工作，提高其合理用药水平。组织药师参加继续医学教育和业务培训，不断更新知识，提高业务能力。开展药学宣传教育活动，向患者普及安全用药知识。三、工作流程1.药品采购流程临床科室每月[具体时间]前提交下月药品需求计划，药师汇总后结合库存情况进行分析，制定药品采购计划初稿。采购计划初稿提交药事管理委员会审核，审核通过后由采购人员按照规定程序向合格供应商发送采购订单。供应商发货后，采购人员及时通知验收人员进行验收。验收合格的药品办理入库手续，验收不合格的药品及时与供应商协商处理。2.处方调配流程患者持医师开具的处方到药房窗口，药师首先审核处方的合法性、规范性和用药适宜性。审核通过后，药师按照处方内容调配药品，调配过程中注意药品的名称、规格、数量、剂型等准确无误。调配完成后，药师再次核对处方与调配药品，无误后在处方上签字，并将药品交给患者或其家属，同时进行用药交代。3.药品验收流程采购药品到货后，验收人员按照采购订单核对药品的名称、规格、数量、生产厂家、批号、有效期等信息。对药品的外观、包装、标签、说明书等进行检查，查看是否有破损、变质等情况。按照规定进行药品抽样检验，检验合格的药品办理入库手续，检验不合格的药品填写不合格药品记录，及时上报处理。4.药品储存与养护流程药品入库后，按照药品的性质、剂型、储存条件等分类存放于相应的药库或药房。定期对药品进行养护检查，检查药品的外观、质量、储存条件等，发现问题及时处理。对近效期药品进行标识和监控，及时通知临床科室优先使用。根据季节变化、温湿度等环境因素，采取相应的防护措施，保证药品质量。5.临床药学服务流程药师参与临床药物治疗团队，定期参加临床科室的病例讨论，对患者的用药方案提出意见和建议。根据临床需求开展药学查房，了解患者用药情况，询问用药感受，观察药物不良反应。收集患者的用药信息，进行药物治疗效果评价和药物经济学分析，为临床合理用药提供依据。及时向临床医师反馈药物不良反应信息，协助医师做好不良反应的监测和处理工作。四、药品管理1.药品采购管理严格执行药品集中采购政策，优先采购国家基本药物目录中的药品。采购药品应从具有合法资质的供应商处购进，签订质量保证协议，明确双方的质量责任。采购人员应定期对供应商进行评估，确保药品质量稳定可靠。2.药品验收管理验收人员应具备相应的专业知识和技能，熟悉药品验收标准和方法。验收药品时应逐批进行，认真核对药品的各项信息，确保与采购订单一致。对验收不合格的药品应及时记录，妥善保存，不得入库或使用，并按照规定进行处理。3.药品储存管理药库和药房应保持清洁、干燥、通风良好，温度、湿度应符合药品储存要求。药品应按照药品说明书规定的储存条件分类存放，实行分区、分类管理。特殊管理药品应严格按照相关法律法规的要求进行储存和保管，做到双人双锁、专账记录。4.药品养护管理制定药品养护计划，定期对药品进行养护检查，一般药品每月检查一次，重点养护品种每周检查一次。养护人员应做好养护记录，记录内容包括药品名称、规格、剂型、数量、检查日期、检查结果等。对养护中发现的问题应及时采取措施进行处理，如调整温湿度、通风、翻垛等，对质量可疑的药品应及时送检。5.药品效期管理建立药品效期管理制度，对效期药品进行跟踪管理。药房应设置效期药品一览表，对近效期药品进行标识，提醒临床科室优先使用。对过期药品应及时清理，填写过期药品销毁记录，按照规定进行销毁处理，不得随意丢弃或销售。五、处方管理1.处方开具医师应按照《处方管理办法》的规定开具处方，书写规范、清晰，不得涂改。处方开具当日有效，特殊情况下需延长有效期的，由开具处方的医师注明有效期限，但有效期最长不得超过3天。医师不得为自己及家属开具处方。2.处方审核药师应认真审核处方，审核内容包括处方的合法性、规范性、用药适宜性等。审核处方的前记、正文和后记是否清晰、完整，处方医师的签名式样和专用签章是否与留样一致。审核处方用药与临床诊断的相符性、剂量、用法的正确性，选用剂型与给药途径的合理性，是否有重复给药现象，是否有潜在临床意义的药物相互作用和配伍禁忌等。3.处方调配药师应严格按照操作规程调配处方，做到“四查十对”，即查处方，对科别、姓名、年龄；查药品，对药名、剂型、规格、数量；查配伍禁忌，对药品性状、用法用量；查用药合理性，对临床诊断。调配药品时应注意药品的有效期、质量等，确保调配准确无误。调配完成后，药师应在处方上签字，并将调配好的药品交给患者或其家属。4.处方核对与发药调配好的处方应由另一名药师进行核对，核对内容包括处方与调配药品的一致性、药品的质量等。核对无误后，药师应向患者或其家属详细说明药品的用法、用量、注意事项等，进行用药交代。发药时应核对患者姓名、性别、年龄、药品名称、剂型、规格、数量等，无误后将药品发放给患者。六、药品不良反应监测与报告1.监测职责乡镇卫生院药师应负责本单位药品不良反应的监测工作，及时发现、收集、整理药品不良反应信息。临床科室医护人员发现药品不良反应后应及时报告药师，药师负责详细记录不良反应的发生情况。2.报告程序药师发现药品不良反应后应及时进行分析评估，判断是否为新的、严重的不良反应。对于新的、严重的药品不良反应，应在[具体时间]内填写《药品不良反应/事件报告表》，通过国家药品不良反应监测信息网络报告，并同时报告所在地药品不良反应监测机构和卫生行政部门。对于一般的药品不良反应，应在[具体时间]内填写报告表，向所在地药品不良反应监测机构报告。3.跟踪与评价药师应对报告的药品不良反应进行跟踪，了解患者的治疗情况和不良反应的转归。定期对收集到的药品不良反应信息进行分析评价，总结药品不良反应发生的规律和特点，为临床合理用药提供参考。七、培训与考核1.培训计划根据乡镇卫生院药师的岗位需求和业务发展情况，制定年度培训计划。培训计划应包括培训目标、培训内容、培训方式、培训时间、培训师资等。2.培训内容法律法规培训，包括《中华人民共和国药品管理法》《医疗机构药事管理规定》《处方管理办法》等。药学专业知识培训，如药理学、药剂学、药物分析学、临床药学等。技能培训，如药品采购、验收、储存、养护、处方调配、药品不良反应监测等。职业道德培训，提高药师的职业道德水平和服务意识。3.培训方式内部培训，由本院资深药师或邀请上级医院专家进行授课。外部培训，选派药师参加上级卫生行政部门或专业机构组织的培训。网络培训，利