办公楼卫生管理制度细则

PAGE办公楼卫生管理制度细则一、总则（一）目的为了营造整洁、舒适、安全的办公环境，提高员工的工作效率和生活质量，特制定本办公楼卫生管理制度细则。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织内所有办公楼区域，包括办公区域、公共区域、会议室、卫生间、茶水间等。（三）基本原则1.全员参与原则：办公楼卫生管理是全体员工的共同责任，每位员工都应积极参与并维护办公环境的整洁。2.定期检查原则：建立定期检查机制，确保卫生管理工作的有效执行。3.责任追究原则：对违反卫生管理制度的行为进行责任追究，确保制度的严肃性。二、卫生管理职责分工（一）行政管理部门1.负责制定、修订和完善办公楼卫生管理制度细则，并监督执行。2.组织定期的卫生检查和评比活动，对表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励，对不达标的部门提出整改要求。3.协调解决卫生管理工作中出现的重大问题，确保办公楼卫生管理工作的顺利进行。（二）各部门1.负责本部门办公区域的日常卫生清洁工作，包括桌面、地面、门窗、文件柜等的清洁，保持办公区域整洁有序。2.督促本部门员工遵守卫生管理制度，爱护办公环境，对违反规定的行为进行批评教育。3.配合行政管理部门组织的卫生检查活动，积极整改存在的问题。（三）保洁人员1.按照规定的工作流程和标准，负责办公楼公共区域的日常卫生清洁工作，包括走廊、楼梯、电梯、卫生间、茶水间等的清扫、拖地、擦拭、消毒等。2.及时清理公共区域的垃圾和杂物，确保垃圾日产日清，垃圾桶无异味。3.定期对公共区域的卫生设施进行检查和维护，如发现损坏及时报告并协助维修。三、卫生清洁标准与流程（一）办公区域1.桌面：保持整洁，无灰尘、杂物，文件、办公用品摆放整齐。2.地面：每日清扫，无垃圾、污渍，定期拖地，保持干净光亮。3.门窗：每周擦拭一次，玻璃明亮，窗框无灰尘。4.文件柜：定期清理，表面无灰尘，柜内文件分类存放整齐。5.电脑及周边设备：定期擦拭，保持清洁，键盘、鼠标无污渍。清洁流程：1.整理桌面物品，将文件、办公用品归位。2.用干净的抹布擦拭桌面、文件柜等。3.清扫地面垃圾，用拖把拖地。4.按照顺序擦拭门窗。（二）公共区域1.走廊、楼梯：每日清扫，地面无垃圾、杂物，扶手无灰尘。2.电梯：每日擦拭轿厢内部，保持干净，定期清洁电梯门及轨道。3.卫生间：每日定时清扫、消毒，便池、洗手台无污渍，地面干燥无积水，卫生纸供应充足。4.茶水间：每日清理桌面、地面，清洗茶具，保持整洁。清洁流程：1.走廊、楼梯：先清扫地面垃圾，再擦拭扶手。2.电梯：用专用清洁剂擦拭轿厢内部，清洁电梯门及轨道。3.卫生间：依次清理便池、洗手台、地面，消毒处理，补充卫生纸。4.茶水间：清理桌面杂物，清洗茶具，清扫地面。（三）会议室1.会议结束后及时清理桌面，摆放整齐座椅。2.定期清扫地面、擦拭门窗、清理垃圾。清洁流程：1.清理桌面文件、杂物。2.摆放整齐座椅。3.清扫地面，擦拭门窗。4.清理垃圾桶。四、卫生检查与考核（一）检查方式1.行政管理部门定期组织全面检查，每月不少于[X]次。2.各部门负责人每日进行本部门内部自查。3.设立卫生监督岗，由员工轮流担任，对发现的卫生问题及时报告。（二）检查内容1.办公区域卫生是否符合清洁标准。2.公共区域卫生状况。3.卫生设施是否完好。（三）考核标准1.对在卫生检查中表现优秀的部门和个人给予适当奖励，如颁发流动红旗、奖金等。2.对不达标的部门下达整改通知书，限期整改。连续[X]次不达标的部门，将进行全公司通报批评，并扣除部门当月绩效考核分[X]分。3.对于违反卫生管理制度的个人，第一次给予警告，第二次进行全公司通报批评，第三次扣除当月绩效奖金的[X]%。五、环境卫生维护与注意事项（一）垃圾分类与处理1.在办公楼内设置分类垃圾桶，分别投放可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。2.保洁人员按照规定的时间和路线收集垃圾，确保垃圾及时清理。3.可回收垃圾定期交由专业回收公司处理，有害垃圾按照环保要求进行专门处理。（二）公共设施维护1.员工应爱护办公楼内的公共设施，如发现损坏及时报告行政管理部门。2.行政管理部门定期对公共设施进行检查和维护，确保正常使用。（三）环境保护1.倡导绿色办公，减少纸张浪费，推行无纸化办公。2.合理使用空调、照明等设备，做到人走灯灭、空调关闭，节约能源。（四）卫生注意事项1.禁止在办公区域内吸烟、随地吐痰、乱扔垃圾。2.保持卫生间的清洁卫生