版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE充绒间卫生管理制度一、总则(一)目的为确保充绒间的卫生环境符合相关法律法规及行业标准要求,保障产品质量,特制定本卫生管理制度。(二)适用范围本制度适用于本公司充绒间的所有工作人员及相关作业活动。(三)职责分工1.充绒间主管负责充绒间卫生管理工作的整体规划、组织实施及监督检查。2.充绒间员工负责各自工作区域的日常卫生清洁及维护。3.质量控制部门负责对充绒间卫生状况进行定期抽检,确保符合质量标准。二、充绒间环境要求(一)选址与布局1.充绒间应选址在干燥、通风良好的区域,远离污染源,如垃圾堆放处、污水排放口等。2.充绒间内部布局应合理,分为原材料存放区、充绒作业区、成品存放区等,各区域应保持相对独立,避免交叉污染。(二)温度与湿度1.充绒间温度应保持在[具体温度范围],湿度应控制在[具体湿度范围],以确保羽绒的蓬松度和充绒效果。2.应配备温湿度调节设备,如空调、加湿器、除湿器等,并定期进行维护和校准。(三)清洁与消毒1.充绒间地面应保持清洁,无灰尘、杂物,每天至少进行一次清扫,必要时进行拖地消毒。2.墙壁、天花板应定期清洁,无污渍、蜘蛛网,每[具体时间周期]进行一次全面清洁消毒。3.充绒间门窗应保持关闭,防止灰尘、蚊虫等进入,同时应定期清洁门窗玻璃。三、充绒设备与工具管理(一)设备清洁1.充绒机、羽绒输送管道等设备应定期进行清洁,防止羽绒残留和堵塞。2.每次充绒作业结束后,应及时清理充绒机内部的羽绒,并用干净的湿布擦拭设备表面。3.每隔[具体时间周期],应对充绒机进行深度清洁,包括拆卸零部件进行清洗消毒。(二)工具消毒1.充绒间使用的工具,如充绒枪、镊子等,应每天进行清洗消毒,防止交叉污染。2.消毒方法可采用浸泡消毒或高温消毒,消毒后的工具应放置在清洁、干燥的区域备用。(三)设备维护与保养1.充绒设备应定期进行维护保养,确保设备正常运行。2.设备维护保养工作应由专业人员负责,按照设备操作规程进行操作。3.应建立设备维护保养记录,记录设备维护保养的时间、内容、维修情况等。四、原材料与成品管理(一)原材料卫生1.充绒原材料应符合相关质量标准,无异味、无霉变、无杂质。2.原材料应存放在干燥、通风的仓库内,分类存放,并有明显的标识。3.仓库应保持清洁,定期进行清扫消毒,防止原材料受到污染。(二)成品防护1.充绒后的成品应及时包装,包装材料应符合卫生标准,无异味、无有害物质。2.成品应存放在清洁、干燥、通风的成品库内,避免受到挤压、碰撞和污染。3.成品库应定期进行清洁消毒,防止成品发霉、变质。五、人员卫生要求(一)个人清洁1.充绒间工作人员应保持个人清洁卫生,勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。2.进入充绒间前,应穿戴工作服、工作帽、口罩、手套等防护用品。3.工作服应定期清洗更换,保持清洁。(二)健康管理1.充绒间工作人员应每年进行健康检查,取得健康证明后方可上岗。2.患有传染病、皮肤病等不适宜从事充绒工作疾病的人员,不得进入充绒间工作。3.工作人员在工作过程中如出现身体不适,应及时离岗就医,并向主管报告。六、卫生检查与记录(一)日常检查1.充绒间主管应每天对充绒间的卫生状况进行检查,包括环境清洁、设备工具卫生、人员卫生等方面。2.检查过程中如发现问题,应及时记录并通知相关人员进行整改。(二)定期检查1.质量控制部门应每周对充绒间进行一次定期检查,检查内容包括充绒间卫生状况、原材料与成品质量等方面。2.定期检查应形成检查报告,对发现问题的整改情况进行跟踪复查。(三)记录管理1.充绒间卫生检查记录应详细、准确,包括检查时间、检查人员、检查内容、发现问题及整改情况等。2.卫生检查记录应妥善保存,保存期限不少于[具体时间期限],以备查阅。七、培训与教育(一)卫生知识培训1.公司应定期组织充绒间工作人员进行卫生知识培训,提高工作人员的卫生意识和操作技能。2.培训内容应包括充绒间卫生管理制度、环境卫生要求、设备工具清洁消毒、人员卫生要求等方面。(二)操作规范培训1.充绒间主管应根据充绒作业流程,对工作人员进行操作规范培训,确保工作人员严格按照操作规程进行作业。2.操作规范培训应包括充绒机操作、羽绒输送、成品包装等环节的操作要点和注意事项。八、奖惩制度(一)奖励措施1.对在充绒间卫生管理工作中表现突出的个人或团队,公司将给予表彰和奖励。2.奖励形式包括奖金、荣誉证书、晋升机会等。(二)惩罚措施1.对违反充绒间卫生管理制度的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 供应链物流服务操作流程指南
- 企业设备维护规范手册
- 水利工程监理与验收规范(标准版)
- 安徽基层考试题及答案
- 电子商务平台运营风险管理与防范(标准版)
- 网络信息安全技术与规范(标准版)
- 2026年培训机构特色课程推广工作总结
- 中医院门诊部功能优化方案
- 2026年转院转科总结与改进措施
- 软件测试工程师结构化面试题库及答案
- 公司安全环保部年终工作总结
- 2025版新《中华人民共和国治安管理处罚法》全文课件(原创)
- 2025至2030中国鸽子养殖行业市场发展现状及竞争格局与投资发展报告
- 借用妹妹名字买房协议书
- 三萜合酶的挖掘鉴定与三萜化合物细胞工厂构建研究
- 冲突解决之道医患沟通实践案例分析
- SJG01-2010地基基础勘察设计规范
- 2024届新高考语文高中古诗文必背72篇 【原文+注音+翻译】
- DZ∕T 0217-2020 石油天然气储量估算规范
- DL-T439-2018火力发电厂高温紧固件技术导则
- 网站对历史发布信息进行备份和查阅的相关管理制度及执行情况说明(模板)
评论
0/150
提交评论