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文档简介
PAGE流动卫生间管理制度一、总则(一)目的为加强流动卫生间的管理,确保其正常使用,为使用者提供安全、卫生、舒适的环境,特制定本管理制度。(二)适用范围本制度适用于公司/组织内所有流动卫生间的使用、维护及相关管理活动。(三)基本原则1.安全第一原则:确保流动卫生间的设施设备安全可靠,避免发生安全事故。2.卫生达标原则:保持流动卫生间的清洁卫生,符合国家相关卫生标准。3.高效服务原则:满足使用者的需求,提供及时、便捷的服务。4.责任明确原则:明确各部门及人员在流动卫生间管理中的职责。二、管理职责(一)管理部门公司/组织指定[具体部门名称]作为流动卫生间的管理部门,负责统筹协调流动卫生间的各项管理工作。其职责包括:1.制定和完善流动卫生间管理制度,并监督执行。2.负责流动卫生间的规划、布局和设施设备的选型、采购。3.组织对流动卫生间的日常检查、维护和维修工作。4.协调解决流动卫生间管理中出现的问题,与相关部门沟通协作。5.定期对流动卫生间的使用情况进行评估和总结,提出改进措施。(二)使用部门各使用部门负责本部门人员对流动卫生间的正确使用和日常维护,并配合管理部门做好相关工作。其职责包括:1.教育本部门人员遵守流动卫生间管理制度,爱护设施设备。2.及时向管理部门反馈流动卫生间的使用情况和存在的问题。3.协助管理部门进行流动卫生间的清洁、消毒等工作。(三)保洁人员保洁人员负责流动卫生间的日常清洁和卫生维护工作。其职责包括:1.按照规定的时间和频次对流动卫生间进行清扫、拖地、擦拭等清洁工作。2.及时清理卫生间内的垃圾和废弃物,保持垃圾桶清洁。3.定期对卫生间的设施设备进行消毒,确保卫生达标。4.检查卫生间内的设施设备是否正常运行,如有损坏及时报告。(四)维修人员维修人员负责流动卫生间设施设备的维修和保养工作。其职责包括:1.定期对流动卫生间的设施设备进行巡检,及时发现并处理故障。2.对损坏的设施设备进行维修或更换,确保其正常使用。3.负责流动卫生间的水电设施维护,保障水电供应正常。4.配合管理部门做好设施设备的更新改造工作。三、设施设备管理(一)设施设备配置1.根据流动卫生间的使用人数和功能需求,合理配置卫生洁具、通风设备、照明设备、给排水设备等设施设备。2.设施设备应选用符合国家相关标准和质量要求的产品,确保安全可靠、性能良好。(二)设施设备安装与调试1.设施设备安装前,应按照设计要求进行基础施工和预埋件安装,确保安装牢固。2.设施设备安装过程中,应严格按照安装说明书进行操作,保证安装质量。3.设施设备安装完成后,应进行调试和试运行,检查其运行情况是否正常,各项性能指标是否符合要求。(三)设施设备标识1.在流动卫生间内显著位置设置设施设备标识,标明其名称、使用方法、注意事项等。2.设施设备标识应清晰、醒目、易懂,便于使用者正确操作和维护。(四)设施设备维护与保养1.建立设施设备维护保养档案,记录设施设备的型号、规格、购置时间、维修保养情况等信息。2.保洁人员每天对设施设备进行清洁和检查,发现问题及时报告维修人员。3.维修人员定期对设施设备进行巡检和保养,按照维护保养计划进行维修、更换零部件等工作,确保设施设备正常运行。4.对设施设备进行维修保养时,应做好记录,包括维修时间、维修内容、更换零部件等信息。(五)设施设备更新与改造1.根据流动卫生间的使用情况和发展需求,适时对设施设备进行更新和改造。2.设施设备更新与改造应遵循安全、实用、经济的原则,选用先进、可靠的新技术、新设备。3.设施设备更新与改造前,应进行可行性研究和方案论证,确保改造方案合理可行。4.设施设备更新与改造完成后,应进行验收,确保其符合设计要求和使用标准。四、卫生管理(一)清洁标准1.地面清洁无污渍、无积水,保持干爽。2.墙面、天花板清洁无灰尘、无蜘蛛网。3.卫生洁具清洁干净,无污垢、无异味。4.垃圾桶清洁无异味,垃圾及时清理,垃圾袋及时更换。5.洗手池、水龙头、镜子等设施设备清洁光亮,无水印、无污渍。(二)清洁频次1.每天至少对流动卫生间进行[X]次全面清洁,包括地面、墙面、卫生洁具、垃圾桶等。2.每[X]小时对卫生间进行一次巡查,及时清理垃圾和废弃物,保持卫生间整洁。3.在使用高峰时段,增加清洁频次,确保卫生间随时保持良好的卫生状况。(三)消毒要求1.每周至少对流动卫生间进行[X]次全面消毒,消毒范围包括地面、墙面、卫生洁具、垃圾桶等。2.对卫生间内的门把手、水龙头等经常接触的部位,每天进行消毒。3.消毒应使用符合国家相关标准的消毒剂,按照规定的浓度和方法进行操作。(四)卫生检查1.管理部门定期对流动卫生间的卫生状况进行检查,每周不少于[X]次。2.检查内容包括清洁标准执行情况、消毒情况、设施设备完好情况等。3.对检查中发现的问题,及时下达整改通知,要求责任部门或人员限期整改。4.建立卫生检查记录档案,记录检查时间、检查人员、检查结果、整改情况等信息。五、使用管理(一)使用规范1.使用者应自觉遵守流动卫生间管理制度,爱护设施设备,保持卫生间内清洁卫生。2.使用者应文明如厕,不得在卫生间内吸烟、随地吐痰、乱扔垃圾等。3.使用者应节约用水,用完后及时关闭水龙头。4.使用者发现设施设备损坏或卫生问题,应及时向管理部门或保洁人员报告。(二)使用时间流动卫生间的使用时间为[具体时间段],特殊情况可根据实际需要进行调整。(三)使用人数限制根据流动卫生间的设计容量,合理确定使用人数限制,并在卫生间入口处设置明显标识。(四)特殊情况处理1.如遇流动卫生间故障或其他特殊情况无法正常使用时,管理部门应及时采取措施,如设置临时卫生间、引导使用者到附近其他卫生间等,并尽快组织维修人员进行抢修。2.对因特殊情况需要临时调整流动卫生间使用时间或地点的,管理部门应提前通知相关人员。六、安全管理(一)安全制度1.建立健全流动卫生间安全管理制度,明确安全责任,确保安全管理工作落到实处。2.加强对流动卫生间安全设施设备的管理,定期进行检查和维护,确保其正常运行。(二)安全培训1.对保洁人员、维修人员等相关人员进行安全培训,提高其安全意识和操作技能。2.培训内容包括安全操作规程、应急处理方法、消防安全知识等。(三)安全检查1.管理部门定期对流动卫生间进行安全检查,每周不少于[X]次。2.检查内容包括设施设备安全状况、水电安全、消防安全等。3.对检查中发现的安全隐患,及时下达整改通知,要求责任部门或人员限期整改。(四)应急处理1.制定流动卫生间应急预案,明确应急处理流程和责任分工。2.定期组织应急演练,提高应急处理能力。3.如发生安全事故或突发事件,应立即启动应急预案,采取有效措施进行处理,并及时报告相关部门。七、监督与考核(一)监督机制1.管理部门负责对流动卫生间的管理工作进行监督检查,确保各项管理制度的有效执行。2.设立举报电话和邮箱,接受员工和使用者对流动卫生间管理问题的举报和投诉。(二)考核办法1.制定流动卫生间管理考核办法,明确考核指标和评分标准。2.对管理部门、使用部门、保洁人员、维修人员等相关人员的流动卫生间管理工作进行考核。3.考核结果与绩效
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