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装订线装订线PAGE2第1页,共3页茂名职业技术学院《政府会计模拟》

2023-2024学年第二学期期末试卷院(系)_______班级_______学号_______姓名_______题号一二三四总分得分批阅人一、单选题(本大题共15个小题,每小题2分,共30分.在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的.)1、在进行项目管理时,以下哪种项目组织结构更适合项目规模大、技术复杂的情况?()A.项目型组织B.职能型组织C.矩阵型组织D.混合型组织2、在企业的战略规划中,以下哪种战略更适合市场增长率低、相对市场占有率高的业务?()A.发展战略B.保持战略C.收割战略D.放弃战略3、在服务营销中,服务的无形性给营销带来了挑战。以下哪种策略可以帮助顾客更好地理解服务的价值?()A.提供有形展示B.降低服务价格C.增加服务人员D.简化服务流程4、在绩效考核中,平衡计分卡是一种常用的方法。平衡计分卡从多个维度评估绩效,以下哪个维度不属于平衡计分卡的范畴?()A.财务维度B.客户维度C.内部流程维度D.员工个人维度5、在决策过程中,管理者需要考虑多种因素和可能的结果。以下哪种决策方法更适用于不确定性高、风险大的情况?()A.确定性决策方法B.风险型决策方法C.不确定型决策方法D.经验决策方法6、一家企业面临着市场需求的快速变化和竞争对手的压力,决定进行组织变革。在变革过程中,以下哪项因素对于成功实施变革最为关键?()A.高层管理者的支持B.员工的抵制情绪C.充足的变革资金D.完善的变革方案7、一家企业的生产设备出现了故障,导致生产停滞。为了尽快恢复生产,以下哪种维修策略应该优先考虑?()A.预防性维修B.事后维修C.预测性维修D.以上都可以8、在项目风险管理中,风险应对策略包括风险规避、风险减轻、风险转移和风险接受。对于一个高概率、高影响的风险,以下哪种应对策略最为合适?()A.风险规避B.风险减轻C.风险转移D.风险接受9、对于人力资源招聘,一家企业希望吸引具有创新能力的人才。以下哪种招聘渠道更有可能招到此类人才?()A.校园招聘B.社会招聘C.内部推荐D.猎头招聘10、在企业的质量管理体系中,以下哪个原则对于持续改进质量和满足客户需求最为重要?()A.以顾客为关注焦点B.领导作用C.全员参与D.持续改进11、在项目管理中,项目范围管理至关重要。以下关于项目范围管理的描述,哪一项是不准确的?()A.项目范围管理包括明确项目的目标、可交付成果和工作范围B.项目范围的变更应该得到严格控制,以避免项目失控C.项目范围说明书是项目范围管理的重要文件,一旦确定就不能修改D.项目范围的定义应该清晰、准确,避免模糊和歧义12、在项目管理中,项目经理需要协调各种资源以确保项目按时完成。当项目进度落后时,以下哪种措施最有可能有效提升进度?()A.增加项目团队成员B.延长每日工作时间C.重新评估项目目标D.优化项目流程13、在企业的决策过程中,群体决策具有一定的优势,但也存在一些缺点。以下哪个缺点是群体决策中常见的?()A.决策速度慢B.缺乏创新性C.责任不明确D.容易受到少数人控制14、在组织设计方面,一个新成立的创业公司需要确定组织结构。以下哪种组织结构更适合创业初期,能够快速响应市场变化和灵活决策?()A.直线职能制B.事业部制C.矩阵制D.网络型组织15、在企业的创新生态系统中,以下哪种参与者对于促进创新的协同发展和知识共享作用最大?()A.供应商B.客户C.竞争对手D.科研机构二、简答题(本大题共3个小题,共15分)1、(本题5分)阐述组织中的激励陷阱和避免方法,分析如何设计合理的激励机制。2、(本题5分)阐述沟通在管理中的重要性,包括沟通的类型、障碍和有效沟通的策略,以及如何促进组织内部的良好沟通。3、(本题5分)企业的社会责任投资在实现经济回报和社会价值方面具有潜力,请分析社会责任投资的策略和评估方法,以及如何平衡社会责任与投资回报?三、论述题(本大题共5个小题,共25分)1、(本题5分)决策支持系统的智能化发展是未来的趋势。请论述决策支持系统智能化的表现、优势以及如何推动决策支持系统的智能化发展,结合实际案例分析智能化决策支持系统在现代管理中的应用前景。2、(本题5分)企业的社会责任营销将社会责任与营销活动相结合,提升企业形象和市场竞争力。论述如何制定社会责任营销策略,选择合适的社会议题,开展公益营销活动,以及如何评估社会责任营销对消费者行为和品牌忠诚度的影响。3、(本题5分)风险管理是企业管理的重要组成部分。请论述企业在经营过程中可能面临的各种风险,如市场风险、财务风险、技术风险等,并提出有效的风险管理策略,举例说明。4、(本题5分)企业的创新风险管理对于保障创新活动的顺利进行至关重要。请论述企业应如何识别、评估和应对创新风险,包括技术风险、市场风险、管理风险等方面,并结合实际案例进行分析。5、(本题5分)企业文化对于企业的凝聚力和长期发展有着深远的影响。论述如何塑造积极向上、富有特色的企业文化,使其与企业战略相匹配,并能够得到员工的认同和践行,同时举例说明企业文化在企业发展中的作用。四、案例分析题(本大题共3个小题,共30分)1、(本题10分)一家制造业企业的生产计划频繁调整,导致生产混乱。研究如何制定合理的生产计划,并有效执行。2、

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