版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
(2025年)太原市直机关公开遴选公务员笔试题参考解析一、案例分析题(30分)材料:2024年11月,太原市某区D街道启动“美好家园”老旧小区改造工程,涉及12个小区、38栋居民楼,惠及4200余户居民。改造内容包括管网更新、屋顶防水、加装电梯、增设停车位等。但工程推进3个月后,陆续出现以下问题:1.部分施工队夜间施工噪音扰民,居民多次拨打12345热线投诉,街道办协调后仍未彻底解决;2.3个小区因地下管网复杂,原设计方案与实际情况不符,施工方擅自调整管线走向,导致2栋楼居民家中自来水水质浑浊;3.某小区3单元加装电梯时,4楼以上住户支持率超90%,但1-2楼住户以“遮挡采光、分摊费用高”为由阻挠施工,双方多次发生口角;4.改造资金使用公示仅在社区公告栏张贴,部分老年人反映“看不懂表格”“不知道钱花在哪”,年轻住户则质疑“公示渠道单一,缺乏线上查询”。问题:结合材料,分析D街道老旧小区改造问题产生的原因,并提出针对性解决措施。参考解析:(一)问题成因分析1.施工管理不规范。施工方未严格执行《太原市环境噪声污染防治条例》中“夜间22时至次日6时禁止产生环境噪声污染的建筑施工作业”的规定,街道办对施工方监管存在“重进度、轻民生”倾向,未建立有效的施工时段动态调整机制。2.前期调研不深入。设计单位未充分利用太原市2023年更新的地下管网信息数据库,未组织社区工作者、居民代表参与现场勘查,导致设计方案与实际管网分布脱节;施工方擅自变更设计缺乏报备程序,暴露出“设计-施工-监管”三方联动机制缺失。3.利益协调机制不健全。《太原市既有住宅加装电梯管理办法》明确“需本单元三分之二以上业主同意”,但对低楼层住户权益补偿、费用分摊比例等配套政策细化不足;街道、社区未提前组织“加装电梯模拟听证会”,未能通过民主协商形成利益平衡方案。4.资金公示透明度不足。改造资金来源于中央财政补助、市级配套及居民自筹(占比约3:4:3),但公示内容仅罗列“管网改造80万、电梯加装120万”等笼统数据,未按《太原市财政专项资金信息公开管理办法》要求细化到“材料采购单价、人工费用占比”;线上公示仅依托社区微信群,未同步接入“太原市老旧小区改造监管平台”,导致信息触达率低。(二)解决措施1.强化施工扰民治理。一是严格执行施工时间管控,要求施工方在居民集中区域设置噪声监测设备,夜间10点后仅允许无噪声的材料整理作业;二是街道联合区生态环境局,对违规施工企业扣除信用分3分(依据《太原市建筑企业信用评价办法》),并将处理结果通过社区公众号24小时内反馈投诉居民。2.完善设计施工协同。立即暂停问题小区施工,由区住建局牵头,组织设计单位、施工方、社区工作者、居民代表召开“现场会诊会”,利用太原市地下管网GIS系统重新核对数据,调整方案后需经居民代表签字确认方可复工;对擅自变更设计的施工方,按合同约定扣除5%工程款作为违约金。3.构建多元利益协调机制。一是参照《太原市城市更新条例(草案)》,制定《D街道加装电梯权益补偿指导意见》,明确低楼层住户可获得“物业费减免2年”“优先使用底层电梯等候区便民设施”等补偿;二是组织“电梯加装协商会”,邀请区司法局调解员、人大代表参与,引导双方签订《电梯使用管理协议》,明确费用分摊“按楼层系数计算(1楼0、2楼0.5、3楼0.8,以此递增)”。4.提升资金使用透明度。将改造资金明细通过“太原市老旧小区改造监管平台”同步公示,内容细化至“某小区管网改造:PE管采购500米×80元=4万元,人工铺设费2万元”;针对老年人,社区工作人员逐户发放“资金使用明白卡”,用图表形式标注“每100元改造资金中,政府出70元、居民出30元”;开通“资金查询热线”,安排专人解答居民疑问。二、对策建议题(25分)材料:2024年,太原市政府工作报告提出“以太忻一体化经济区建设为牵引,打造山西中部城市群高质量发展核心引擎”。目前,太原片区已落地高端装备制造、新材料、数字经济等产业项目68个,但仍存在以下短板:产业协同不足:太原的装备制造企业与忻州的零部件供应商尚未建立稳定合作,部分企业反映“跨市采购流程繁琐,增值税抵扣需两地跑”;创新资源分散:太原的3所高校、5家省级重点实验室与忻州的产业需求对接不紧密,“实验室成果”与“企业需求清单”匹配率仅42%;交通互联滞后:太忻大道高峰期日均车流量达8万辆(设计容量6万辆),部分路段拥堵时长超2小时;连接两地开发区的“产业专线公交”班次少(日均6班),产业工人通勤不便;政策衔接不畅:太原、忻州两地在“企业税收返还比例”“人才落户积分”“科技型中小企业认定标准”等政策上存在差异,企业反映“同一项目在两地享受政策不同,增加决策成本”。问题:请结合太原实际,就深化太忻一体化经济区建设提出对策建议。参考解析:(一)强化产业协同,构建“研发-生产-配套”链式布局1.建立跨市产业协作平台。依托“太原市产业链链长办公室”,联合忻州市工信局,梳理太原装备制造(链主企业:太重集团)、新材料(链主企业:中钢矿院)等重点产业链“缺链断链”环节,编制《太忻产业协同需求清单》,明确“太原需要忻州提供的零部件品类(如高端液压件)、忻州需要太原输出的技术服务(如热处理工艺)”;在综改示范区(太原片区)、忻州经济开发区共建“太忻产业协作园”,对跨市采购的企业给予“物流费用补贴30%”(单户企业年度最高50万元)。2.优化跨区域财税协调机制。参照长三角G60科创走廊经验,试点“企业跨市生产环节税收共享”,对太原企业在忻州设立的配套工厂,按“产值贡献度”(如太原企业采购额占配套厂年产值60%以上),由两地财政按4:6比例共享增值税地方留存部分;简化跨市税务办理流程,在太忻政务服务中心设立“跨市通办窗口”,实现增值税抵扣“线上申请、两地联审、1个工作日办结”。(二)推动创新资源共享,打造“实验室-中试-产业化”转化链条1.建设太忻协同创新共同体。支持太原科技大学、中北大学等高校与忻州职业技术学院共建“太忻产业学院”,围绕忻州半导体材料、煤机装备等产业需求,开设“定制化专业班”(如“半导体封装技术”方向);推动太原的省重点实验室(如太原理工大学新型碳材料实验室)与忻州企业共建“联合实验室”,市科技局每年安排2000万元专项经费,对“实验室成果在忻州转化并实现年产值超5000万元”的项目,给予成果完成团队30%转化收益奖励。2.搭建科技成果对接平台。依托“太原技术交易市场”,开通“太忻专区”,定期发布忻州企业“技术需求清单”(如“高端铸件表面处理技术”)和太原高校“可转化成果清单”(如“激光熔覆修复工艺”);每季度举办“太忻科技成果对接会”,邀请省科技厅、两地企业家代表参与,对达成合作的项目给予“技术合同成交额10%”的补贴(最高100万元)。(三)完善交通网络,畅通“要素流动”主动脉1.推进交通基础设施提级。加快太忻大道快速化改造(增设2条应急车道、优化8处路口信号灯配时),2025年6月底前完成;规划建设“太忻产业高速专线”(连接太原清徐经济开发区与忻州原平经济技术开发区),纳入山西省“十四五”综合交通规划;在太忻大道沿线增设“产业通勤专用道”,早晚高峰仅限“产业专线公交”“企业通勤车”通行。2.优化公共交通服务。加密“太忻产业专线公交”班次至日均12班(早6:00-晚8:00,每小时1班),票价执行“同城化标准”(2元/次);推动太原、忻州两地公交卡“互认互通”,持太原公交卡可在忻州产业专线享受9折优惠;在重点产业园区(如太原阳曲产业园区、忻州定襄法兰园区)设置“公交微循环站点”,解决“最后一公里”通勤问题。(四)促进政策协同,营造“无差别”营商环境1.推动政策标准统一。由太忻一体化发展促进中心牵头,梳理两地涉及产业发展的6类32项政策(如税收返还、人才补贴、科技企业认定),制定《太忻一体化政策协同清单》,2025年6月底前实现“企业税收返还比例统一为地方留存部分的30%”“人才落户积分中‘在太忻经济区工作年限’互认”“科技型中小企业认定标准统一为‘年研发投入占比不低于5%’”;对暂无法统一的政策(如土地出让金标准),在政务服务网开设“政策差异提示栏”,明确“同一项目在太原需缴纳X万元,在忻州需缴纳Y万元”。2.建立跨市政策兑现机制。在太忻政务服务中心设立“政策兑现综合窗口”,企业可自主选择在太原或忻州提交申请,由窗口统一受理、内部流转、限时办结(承诺时限压缩至5个工作日);对“跨市布局”的重点企业(年产值超10亿元),实行“政策专员”服务,由两地各指派1名专员,全程协助办理政策申报、资金申领等事项。三、公文写作题(25分)为进一步优化太原市营商环境,激发市场主体活力,太原市行政审批服务管理局拟联合市市场监管局、市税务局等6部门,开展“营商环境提升百日攻坚行动”(2025年3月1日-5月31日)。请根据以下背景信息,撰写一份行动方案(要求:格式规范、内容具体、措施可行,不超过1500字)。背景信息:太原市2024年营商环境评价中,“企业开办”“项目审批”“纳税服务”指标得分低于全省平均水平;企业反映突出问题:新办企业“一照通办”系统偶尔卡顿,部分高频事项“跨区通办”未落实;工程建设项目“联合验收”环节存在“部门各自为政、验收标准不一”问题;小微企业对“六税两费”减免政策知晓率仅65%;目标:实现“企业开办全流程0.5个工作日办结”“工程建设项目联合验收时限压缩至10个工作日”“惠企政策知晓率提升至90%以上”。参考解析:太原市“营商环境提升百日攻坚行动”方案为深入贯彻《优化营商环境条例》及《山西省优化营商环境创新提升行动方案(2024-2025年)》,聚焦企业痛点堵点,全面提升太原市营商环境竞争力,现制定本行动方案。一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持问题导向、目标导向,围绕“企业开办、项目审批、纳税服务”三大薄弱环节,通过百日攻坚实现“企业开办更快捷、项目审批更高效、政策落实更精准”,推动太原市营商环境评价进入全省第一方阵。二、主要任务及分工(一)攻坚“企业开办”效率提升1.优化“一照通办”系统。由市行政审批局牵头,联合市大数据局,3月15日前完成系统服务器扩容(增加2台高性能服务器)、卡顿模块代码优化(重点解决“经营范围自动匹配”“印章刻制预约”功能延迟问题);建立系统运行监测机制,每日9:00-17:00安排技术团队值班,确保系统响应时间≤2秒。2.推进高频事项“跨区通办”。梳理企业高频办理的15项事项(如“变更登记”“食品经营许可延续”),3月20日前发布《太原市跨区通办事项清单》;在市、县(区)政务服务中心设立“跨区通办专窗”,实行“异地受理、属地办理、结果邮寄”模式,3月底前实现“跨区通办”事项“一次提交、全程网办”。(二)攻坚“项目审批”流程再造1.规范工程建设项目“联合验收”。由市住建局牵头,联合市规划和自然资源局、市消防救援支队等部门,3月10日前制定《太原市工程建设项目联合验收实施细则》,明确“联合验收范围(所有新建、改建、扩建项目)、参与部门(12个)、验收标准(统一使用《山西省工程建设项目验收技术规范》)”;建立“联合验收一次性告知清单”,企业提交申请时同步领取《验收材料清单》,避免“多次补件”。2.压缩联合验收时限。将原“各部门单独验收(总时限20个工作日)”调整为“集中现场验收(5个工作日内完成)+联合出具意见(5个工作日内完成)”,总时限压缩至10个工作日;推行“验收即发证”,验收通过后当场发放《联合验收意见书》,作为办理产权登记的依据。(三)攻坚“纳税服务”精准落地1.提升惠企政策知晓率。由市税务局牵头,联合市工商联,3月25日前梳理“六税两费”减免、增值税留抵退税等12项小微企业适用政策,编制《太原市小微企业惠企政策一本通》(图文版);通过“晋税通”APP、企业微信服务群、社区网格员“扫楼”等方式推送,4月底前实现“规上企业全覆盖、小微企业覆盖率90%以上”。2.优化政策兑现流程。在电子税务局开设“惠企政策直达窗口”,企业登录后自动匹配适用政策(如“年销售额≤300万元的企业自动提示‘六税两费’减免”);推行“免申即享”,对“六税两费”减免等政策,由税务部门主动核查企业条件,符合条件的直接减免,无需企业提交申请(预计惠及企业2.8万户)。三、保障措施1.强化组织领导。成立由市行政审批局主要负责同志任组长,市市场监管局、市税务局等部门分管负责同志为成员的攻坚行动领导小组,每周召开一次调度会,及时解决推进中的问题。2.严格督导考核。将攻坚行动纳入2025年度市直部门营商环境考核,对提前完成任务的部门给予“考核加分”;对推诿扯皮、进度滞后的部门,由市政府督查室约谈主要负责人。3.加强宣传引导。通过“太原发布”“政务服务网”等平台,定期发布攻坚行动进展(每周1期);设立“营商环境问题投诉热线(0351-12345-8)”,24小时受理企业诉求,经查属实的问题3个工作日内反馈解决结果。太原市行政审批服务管理局太原市市场监督管理局太原市税务局……(其他联合发文单位)2025年2月20日四、论述题(20分)习近平总书记指出:“要坚持把政治标准放在首位,建设一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。”结合太原实际,谈谈新时代太原市直机关公务员应如何提升政治能力。参考解析:政治能力是公务员的“第一能力”,是把握方向、把握大势、把握全局的根本能力。太原作为山西省会城市,承担着“国家资源型经济转型综合配套改革试验区”“太忻一体化经济区核心城市”等重大使命,市直机关公务员必须深刻把握政治能力的核心要义,在“学、思、践、悟”中锤炼过硬政治本领。(一)在“学深悟透”中筑牢政治忠诚,把准“两个维护”的政治方向政治能力的首要体现是政治忠诚。太原市直机关公务员需以“理论清醒”确保“政治坚定”:一方面,要深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是习近平总书记对山西、太原工作的重要指示批示精神(如“在转型发展上率先蹚出一条新路来”“推动太忻一体化经济区建设”),通过“市委党校专题班”“机关党委读书班”“青年理论学习小组”等平台,每月至少开展2次专题学习,切实将“转型为纲、项目为王”“两个转型”(产业转型、数字转型)等要求转化为政治认同;另一方面,要严守政治纪律和政治规矩,坚决贯彻落实市委市政府决策部署(如2025年“推动太钢高端碳纤维项目投产”“完成100个智慧社区建设”),对“表态多调门高、行动少落实差”的“伪忠诚”行为坚决抵制,以实际行动践行“两个维护”。(二)在“服务大局”中锤炼政治担当,提升“见微知著”的政治敏锐性太原正处于转型发展的关键期,市直机关公务员需从政治高度看待业务工作:一是要善于从“小问题”中发现“大政治”。例如,在推进“太忻一体化”产业项目落地时,不能仅关注“投资金额、建设进度”,更要意识到这是“服务国家区域协调发展战略”的政治任务,需主动协调解决企业反映的“跨市用地指标审批慢”问题,以“要素保障加速度”体现政治担当;二是要善于从“数据变化”中把握“政治导向”。如在分析“太原市规上工业企业研发投入强度(2024年为1.8%)”时,需看到这关系到“创新驱动发展战略”的落地成效,进而推动出台“研发投入增量补贴”政策(对年度研发投入增长20%以上的企业,给予增量部分10%的补贴),以“政策精准度”提升政治判断力。(三)在“破解难题”
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026上半年安徽事业单位联考合肥市巢湖市招聘22人备考题库有答案详解
- 宫外孕患者隐私保护护理查房
- 新型冠状试题及答案
- 湖南省体育系列职称评价办法
- 肠梗阻的影像学鉴别与手术指征把握
- 卫生院救护车辆管理制度
- 木栈道卫生管理制度
- 卫生院分区就诊管理制度
- 卫生院会计绩效工资制度
- 人员培卫生管理制度
- 2026届南通市高二数学第一学期期末统考试题含解析
- 写字楼保洁培训课件
- 2026中国电信四川公用信息产业有限责任公司社会成熟人才招聘备考题库有完整答案详解
- 计量宣贯培训制度
- 2026中国电信四川公用信息产业有限责任公司社会成熟人才招聘备考题库有答案详解
- 2026.05.01施行的中华人民共和国渔业法(2025修订)课件
- 原始股认购协议书
- 严肃财经纪律培训班课件
- 上海市复旦大学附中2026届数学高一上期末质量检测试题含解析
- 企业员工食堂营养搭配方案
- 2025年国家公务员国家能源局面试题及答案
评论
0/150
提交评论