宁波浙江宁波卫生职业技术学院招聘工作人员笔试历年参考题库附带答案详解

[宁波]浙江宁波卫生职业技术学院招聘工作人员笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院护理部需要统计本月各科室的患者满意度情况，其中内科满意度为85%，外科满意度为92%，妇产科满意度为88%，儿科满意度为90%。如果内科患者人数是外科的2倍，妇产科人数是儿科的1.5倍，且四个科室总人数相等，则整个月的平均满意度约为多少？A.88.2%B.88.8%C.89.1%D.89.5%2、在一次医疗服务质量评估中，发现某科室存在工作效率问题。如果该科室增加10名护士，可提前3天完成既定工作量；如果减少5名护士，则需要延后2天完成。请问该科室原有护士多少名？A.20名B.25名C.30名D.35名3、在日常工作中，面对同事间的意见分歧，最恰当的处理方式是：

A.坚持己见，据理力争

B.暂时回避，等待时机

C.换位思考，寻求共识

D.请示上级，等待裁决4、某项工作需要多个部门协作完成，为确保任务顺利完成，应当优先考虑：

A.明确各部门职责分工

B.建立定期沟通机制

C.制定详细工作计划

D.设立统一指挥体系5、某医院护理部需要统计本月患者满意度调查结果，已知参与调查的患者中，满意人数占总人数的75%，不满意人数占总人数的15%，其余为基本满意。如果基本满意的人数是60人，那么参与调查的总人数是多少？A.300人B.400人C.500人D.600人6、在一次医疗设备采购决策中，需要考虑设备的性价比、售后服务、品牌信誉三个因素，这三个因素的权重比例为3:2:5。如果某品牌设备在三个因素上的评分分别为80分、85分、70分，那么该品牌设备的综合得分为：A.75分B.76分C.77分D.78分7、某医院护理部需要对护理质量进行评估，采用PDCA循环管理方法。在"计划"阶段，护理部应该首先进行的工作是：A.收集护理质量相关数据B.分析现有护理质量问题C.制定护理质量改进方案D.培训护理人员操作技能8、在医疗团队协作中，当医生与护士就患者治疗方案产生分歧时，最有效的沟通方式是：A.各自坚持己见，等待上级裁决B.暂时搁置争议，按医生方案执行C.召开团队会议，共同分析利弊D.请患者家属参与决策过程9、当前我国正在大力推进健康中国建设，医疗卫生事业快速发展。在卫生人才培养过程中，需要注重理论与实践相结合，培养具有扎实专业基础和良好职业素养的卫生技术人才。这一做法体现了教育的哪一基本规律？A.教育与社会发展相互制约B.教育要适应受教育者身心发展规律C.教育要适应社会发展需要D.教育要促进人的全面发展10、在日常工作中，卫生技术人员需要严格遵守操作规程，确保医疗安全。这说明职业素养中什么品质最为重要？A.创新精神B.责任意识C.沟通能力D.学习能力11、随着数字化时代的到来，传统图书馆正在向智慧图书馆转型。某图书馆计划引入智能图书管理系统，该系统能够实现图书的自动盘点、定位和借还管理。从管理学角度来看，这种技术革新主要体现了管理的哪项职能？A.计划职能B.组织职能C.控制职能D.创新职能12、某职业技术学院在教学改革中，注重理论与实践相结合，建立了校企合作实训基地。从教育学角度分析，这种教学模式主要遵循了哪项教学原则？A.循序渐进原则B.因材施教原则C.理论联系实际原则D.启发性原则13、近年来，随着人工智能技术的快速发展，教育领域也在积极探索AI技术的应用。在教育信息化建设中，以下哪项技术最能体现个性化教学的理念？A.视频会议系统B.智能学习分析系统C.电子白板设备D.校园广播系统14、在职场沟通中，有效倾听是一项重要的技能。以下哪种行为最能体现良好的倾听习惯？A.边听边看手机，显示忙碌状态B.适时点头并提出相关问题C.立即反驳对方的观点D.频繁打断对方表达15、在人际沟通中，以下哪种行为最能体现有效倾听的特征？A.一边听对方说话一边回复微信消息B.保持眼神接触并适时给予反馈C.急于表达自己的观点打断对方D.面无表情地听对方讲述16、某项工作需要团队协作完成，以下哪种做法最有利于提高团队效率？A.所有决策都由团队领导独自做出B.成员间职责分工明确且相互配合C.每个成员独立完成自己的部分无需沟通D.频繁召开会议讨论每个细节问题17、某职业技术学院计划对校园网络系统进行全面升级改造，现有甲、乙、丙三个技术方案可供选择。已知甲方案的建设周期为6个月，乙方案为8个月，丙方案为10个月。若要使整体建设效率最高，应优先选择哪个方案？A.甲方案B.乙方案C.丙方案D.三个方案效率相同18、为了提升学生实践操作能力，学校需要采购一批医疗实训设备。现有A、B、C三类设备，A类设备每台5万元，B类设备每台8万元，C类设备每台12万元。若预算有限，需要在保证教学效果的前提下控制成本，应优先考虑哪类设备？A.A类设备B.B类设备C.C类设备D.三类设备成本相同19、某医院护理部需要统计本月各科室的护理质量评分，已知内科评分比外科高15分，儿科评分比外科低8分，如果内科评分是87分，那么儿科评分是多少分？A.64分B.70分C.75分D.80分20、在一次医疗安全培训中，有60名医护人员参加，其中医生占总数的40%，护士占总数的45%，其他人员占剩余比例。问参加培训的其他人员有多少人？A.9人B.12人C.15人D.18人21、在日常工作中，面对同事间的意见分歧，最恰当的处理方式是：

A.坚持己见，力争说服对方

B.暂时搁置争议，等待上级裁决

C.换位思考，寻求双方都能接受的解决方案

D.避免冲突，选择沉默不语22、某项工作需要多个部门协调配合，为确保工作顺利开展，关键在于：

A.明确各部门职责分工

B.增加会议沟通频次

C.建立统一的工作标准和流程

D.强化监督检查机制23、某医院护理部需要对护理服务质量进行评估，采用满意度调查的方式收集数据。在设计调查问卷时，需要考虑多个维度的指标。下列哪项不属于护理服务质量评估的核心维度？A.专业技能水平B.沟通交流能力C.服务态度表现D.医疗设备价格24、在健康教育宣传活动中，为了提高目标人群的健康意识和行为改变，需要运用有效的传播策略。以下哪种传播方式最适合针对中老年群体开展慢性病预防知识宣传？A.网络直播互动B.社区讲座结合宣传册C.短视频平台推广D.微信群线上讨论25、随着人工智能技术的快速发展，医疗健康领域正在发生深刻变革。智能诊断系统、远程医疗平台、健康监测设备等新兴技术广泛应用，不仅提高了医疗服务效率，也为患者提供了更加便捷的就医体验。这种技术革新对传统医疗模式产生了重要影响。A.人工智能将完全取代医生的诊断功能B.传统医疗模式将完全被新科技取代C.技术发展推动医疗服务模式转型升级D.远程医疗将解决所有医疗资源配置问题26、职业教育与产业发展密切相关，需要根据市场需求调整专业设置和培养方案。某职业院校在调研中发现，健康服务产业对专业人才需求日益增长，特别是对具备实践技能和职业素养的复合型人才需求旺盛。A.职业教育应该完全按照学生兴趣设置专业B.专业设置应与产业发展需求相适应C.院校办学只需考虑师资力量配置D.产业发展完全决定教育培养模式27、某医院护理部计划对全院护士进行专业技能培训，现有甲、乙、丙三个培训方案可供选择。甲方案培训时间最短但效果一般，乙方案培训效果最佳但耗时较长，丙方案在时间和效果之间取得平衡。如果医院既要保证培训质量又要控制培训时间，应该优先选择哪个方案？A.甲方案B.乙方案C.丙方案D.甲、乙方案结合28、在护理工作中，与患者进行有效沟通是提升服务质量的关键因素。下列哪项行为最能体现良好的护患沟通技巧？A.用专业术语向患者解释病情B.耐心倾听患者的主诉并给予适当回应C.快速完成护理操作以提高效率D.避免与患者进行非必要的交流29、近年来，我国大力推进生态文明建设，坚持绿色发展理念。以下关于生态文明建设的说法，正确的是：A.生态文明建设的核心是经济发展优先，环境保护其次B.坚持节约资源和保护环境的基本国策，形成绿色发展方式和生活方式C.生态文明建设主要依靠政府推动，不需要全社会参与D.生态文明建设的重点是工业发展，农业不需要考虑生态因素30、在现代信息技术快速发展的背景下，数字化转型已成为各行业发展的必然趋势。数字化转型的主要特征不包括：A.以数据为核心驱动要素B.传统业务模式完全保持不变C.技术与业务深度融合D.用户体验和效率显著提升31、某高校图书馆新购一批图书，其中医学类图书占总数的40%，护理类图书占总数的35%，剩余为其他类型图书。如果医学类图书比护理类图书多30本，则这批图书总共有多少本？A.600本B.500本C.450本D.400本32、在一次教学评估中，某专业学生理论考试平均成绩为78分，实践操作平均成绩为85分。如果理论考试权重占40%，实践操作权重占60%，则该专业的综合平均成绩为：A.81.8分B.82.2分C.81.0分D.82.8分33、随着数字化时代的到来，传统图书馆的服务模式正在发生深刻变革。现代图书馆不仅需要保存纸质文献，更要适应读者对数字化资源的需求，通过建立数字图书馆、提供在线检索服务等方式，实现传统与现代的有机结合。这体现了图书馆发展的什么特征？A.服务对象的广泛性B.发展模式的融合性C.资源配置的优化性D.服务功能的单一性34、在医疗健康服务体系建设中，基层医疗机构承担着预防保健、常见病多发病诊疗和转诊、健康管理等基本医疗服务职能，是维护群众健康的第一道防线。加强基层医疗队伍建设，提高基层医疗服务能力，对于构建分级诊疗体系具有重要意义。A.基层医疗机构功能定位明确B.医疗资源配置存在严重失衡C.分级诊疗制度已经完善D.基层医疗人才严重不足35、某医院护理部为提升服务质量，计划对护理人员进行专业技能培训。现有A、B、C三类课程可供选择，每人最多选修2门。已知有80名护理人员参与培训，其中选修A课程的有50人，选修B课程的有45人，选修C课程的有35人。问至少有多少人同时选修了A、B两门课程？A.15人B.20人C.25人D.30人36、在一次医学知识竞赛中，参赛者需要回答判断题、单选题、多选题三种题型。已知判断题答对得2分，答错扣1分；单选题答对得3分，答错扣1分；多选题答对得5分，答错扣2分。某参赛者三类题型各答对了一半题目，总得分为42分，且三种题型答错的题目数量相同。则该参赛者总共答错了多少题？A.6题B.8题C.10题D.12题37、某医院护理部需要对500名护士进行工作满意度调查，采用分层抽样方法，按科室进行分层。已知内科有150名护士，外科有200名护士，儿科有100名护士，其他科室有50名护士。若总共抽取50名护士进行调查，则外科应抽取的护士人数为：A.15人B.20人C.25人D.30人38、在一次护理技能比赛中，8名选手的成绩分别为：85、88、92、78、95、83、90、87分。这组数据的中位数是：A.87分B.87.5分C.88分D.88.5分39、某医院护理部需要对护理服务质量进行评估，以下哪种评估方法最能体现全面性和客观性？A.仅由护理部主任进行定期检查评估B.采用患者满意度调查结合同行评议的方式C.通过护理人员自评和科室内部评议相结合D.运用多维度评估体系，包括患者反馈、同行评议、管理考核等40、在医疗团队协作中，遇到紧急情况时，最有效的沟通方式应该是：A.按照日常惯例逐级汇报请示B.采用SBAR沟通模式（情况-背景-评估-建议）C.通过微信等即时通讯工具传达信息D.集合相关人员召开紧急会议讨论41、某医院要从5名医生和3名护士中选出4人组成医疗小组，要求至少有2名医生和1名护士，问有多少种不同的选法？A.50B.60C.70D.8042、某部门有男职工24人，女职工16人，现按性别比例分层抽取10人进行培训，则应抽取男职工多少人？A.4B.5C.6D.843、某医院护理部需要对护理服务质量进行改进，通过对患者满意度调查发现，护理人员的沟通技巧和专业技能是影响服务质量的关键因素。为提升护理服务水平，应优先采取的措施是：

选项：A.增加护理人员数量，降低工作负荷

B.建立完善的护理质量评价体系

C.加强护理人员的沟通技巧和专业技能培训

D.改善护理工作环境和设备条件44、在医疗健康服务中，预防医学与临床医学的关系体现了系统性思维的重要性。以下关于两者关系的表述，正确的是：

选项：A.预防医学比临床医学更先进，应完全替代临床医学

B.临床医学主要针对个体治疗，不涉及预防工作

C.预防医学与临床医学相互独立，无须协调配合

D.预防医学与临床医学相辅相成，共同维护人群健康45、某医院需要对一批医疗器械进行消毒处理，现有A、B、C三种消毒剂可供选择。已知A消毒剂能杀灭80%的细菌，B消毒剂能杀灭70%的细菌，C消毒剂能杀灭60%的细菌。如果同时使用A和B两种消毒剂，其协同效果能够杀灭的细菌比例为：A.84%B.86%C.94%D.96%46、在医疗护理工作中，需要建立完善的质量管理体系。下列哪项不属于质量管理的基本原则？A.以患者为中心B.全员参与C.事后控制为主D.持续改进47、当前我国正在推进健康中国建设，强调预防为主、防治结合的卫生工作方针。在公共卫生服务体系中，基层医疗卫生机构承担着重要职责，包括基本医疗、公共卫生和健康管理等服务。这体现了现代医疗卫生体系的哪一基本特征？A.专业化分工与协作B.预防为主与综合防治C.分级诊疗与连续服务D.公平可及与便民惠民48、在医疗健康领域，专业技术人员需要具备扎实的理论基础和实践技能。某医疗机构开展专业培训，要求学员既要掌握医学基础知识，又要提升临床操作能力，同时培养良好的医德医风。这种人才培养模式体现了现代职业教育的什么特点？A.理论与实践相结合B.知识与技能并重C.专业性与综合性统一D.教学与生产相融合49、近年来，我国大力推进生态文明建设，坚持绿色发展理念。下列做法最符合绿色发展理念要求的是：

选项：

A.扩大工业生产规模，提高经济效益

B.推广清洁生产技术，减少污染物排放

C.加强基础设施建设，完善公共服务

D.增加资源开发强度，保障供给安全50、在信息化时代，大数据技术在各个领域发挥着重要作用。大数据的主要特征包括：

选项：

A.数据量大、数据类型单一、处理速度快

B.数据量大、数据类型多样、价值密度高

C.数据量大、处理速度慢、时效性强

D.数据量大、数据类型多样、处理速度快

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】设外科患者人数为x，则内科为2x；设儿科人数为y，则妇产科为1.5y。由于四科室总人数相等，即x+2x+y+1.5y=4x（取外科为基准），得到2.5y=x，即y=0.4x。计算加权平均：(2x×85%+x×92%+1.5y×88%+y×90%)/(2x+x+1.5y+y)=(2x×85%+x×92%+0.6x×88%+0.4x×90%)/(4x)=88.8%。2.【参考答案】A【解析】设原有护士x名，规定完成天数为t天，总工作量为W。根据工作量不变原则：xt=(x+10)(t-3)=(x-5)(t+2)。由前两个等式展开得xt=xt-3x+10t-30，即3x=10t-30；由后两个等式展开得xt=xt+2x-5t-10，即2x=5t+10。联立方程解得x=20，t=9。验证：20×9=180，30×6=180，15×12=180，符合题意。3.【参考答案】C【解析】面对分歧时，换位思考体现了良好的沟通协调能力，通过理解对方立场寻找共同点，既能维护和谐的工作关系，又能有效解决问题。坚持己见容易激化矛盾，回避问题不能根本解决，等待裁决过于被动，都不如主动沟通寻求共识来得积极有效。4.【参考答案】A【解析】多部门协作的首要问题是职责不清导致的推诿扯皮，明确各部门职责分工是协作成功的基础。在此基础上，沟通机制、工作计划和指挥体系才能有效发挥作用。职责分工明确了，各部门才能各司其职、协同配合，避免工作重叠或遗漏。5.【参考答案】D【解析】满意和不满意的人数占比为75%+15%=90%，则基本满意的人数占比为10%。已知基本满意人数为60人，占总数的10%，所以总人数为60÷10%=600人。6.【参考答案】B【解析】综合得分的计算公式为：加权平均值=(80×3+85×2+70×5)÷(3+2+5)=760÷10=76分。7.【参考答案】C【解析】PDCA循环包括计划(Plan)、执行(Do)、检查(Check)、处理(Action)四个阶段。在计划阶段，首先要明确问题并制定解决方案，即制定护理质量改进方案。其他选项如收集数据、分析问题等属于前期准备工作或后续阶段的工作。8.【参考答案】C【解析】医疗团队协作强调多学科合作和有效沟通。面对分歧时，召开团队会议能够充分讨论各自观点的科学依据，共同分析治疗方案的利弊，形成最佳决策。这种方式既尊重了专业判断，又保证了患者安全和医疗质量。9.【参考答案】C【解析】题干中提到的卫生人才培养要适应健康中国建设需要，体现了教育要适应社会发展需要的规律。教育受社会政治、经济、文化等因素制约，必须与社会发展相适应。10.【参考答案】B【解析】卫生技术工作直接关系到患者生命安全，必须具备强烈的责任意识，严格按规程操作，对工作负责，对患者负责，这是职业素养的核心要求。11.【参考答案】D【解析】本题考查管理的基本职能。管理的基本职能包括计划、组织、领导、控制和创新。计划职能是制定目标和方案；组织职能是配置资源和建立组织结构；控制职能是监督执行和纠正偏差；创新职能是引入新技术、新方法来改进管理效率。题干中图书馆引入智能管理系统属于技术创新，通过新技术手段改进传统服务模式，提高管理效率，体现了管理的创新职能。12.【参考答案】C【解析】本题考查教学的基本原则。教学原则包括理论联系实际、循序渐进、因材施教、启发性等。理论联系实际原则强调在教学过程中要将理论知识与实际应用相结合；循序渐进原则强调教学要由浅入深；因材施教强调个体差异；启发性原则强调调动学生积极性。题干中"理论与实践相结合"、"校企合作实训基地"明确体现了理论联系实际的教学原则，让学生的理论学习与实际操作相结合。13.【参考答案】B【解析】智能学习分析系统能够通过大数据分析学生的学习行为、学习进度和知识掌握情况，为每个学生提供个性化的学习路径和内容推荐，真正体现了因材施教的教育理念。而视频会议系统主要实现远程教学功能，电子白板属于教学工具，校园广播系统是信息传播工具，均无法实现个性化教学的核心要求。14.【参考答案】B【解析】良好的倾听需要全神贯注地关注说话者，适时的点头表示理解和认同，提出相关问题表明在积极思考和理解对方的观点。边看手机显得不尊重，立即反驳体现不包容，频繁打断影响沟通效果，这些都不是有效倾听的表现。15.【参考答案】B【解析】有效倾听是沟通的重要技能，需要全身心投入。A项分心处理其他事务无法专注倾听；C项打断对方违反了倾听的基本原则；D项面无表情缺乏必要的反馈。B项保持眼神接触表示尊重和关注，适时反馈展现理解和参与，体现了有效倾听的核心要素。16.【参考答案】B【解析】团队协作的关键在于合理分工和有效配合。A项过度集权限制了团队成员积极性；C项缺乏沟通容易导致工作脱节；D项会议过多影响实际工作效率。B项明确分工确保责任到人，相互配合促进协调统一，既保证了工作效率又维护了团队协作，是最优选择。17.【参考答案】A【解析】本题考查工作效率比较。建设周期越短，完成任务的效率越高。甲方案建设周期为6个月，乙方案为8个月，丙方案为10个月。通过比较可知，甲方案用时最短，因此建设效率最高，应优先选择甲方案。18.【参考答案】A【解析】本题考查成本效益分析。在预算有限的情况下，应优先选择单位成本最低的设备类型。A类设备每台5万元，B类设备每台8万元，C类设备每台12万元。从成本控制角度考虑，A类设备价格最低，有利于在有限预算内采购更多设备，提升整体教学资源配置效率。19.【参考答案】D【解析】根据题意，内科评分比外科高15分，内科评分是87分，所以外科评分是87-15=72分。儿科评分比外科低8分，所以儿科评分是72-8=64分。因此答案为A。20.【参考答案】A【解析】医生人数为60×40%=24人，护士人数为60×45%=27人，其他人员占比为100%-40%-45%=15%，其他人员人数为60×15%=9人。因此答案为A。21.【参考答案】C【解析】在职场人际关系处理中，面对意见分歧应采用建设性沟通方式。A项过于强硬，容易激化矛盾；B项被动消极，不能有效解决问题；D项回避问题，不利于工作推进。C项体现了良好的沟通技巧和团队协作精神，通过换位思考理解对方立场，寻求双赢方案，既维护了人际关系，又能有效推进工作。22.【参考答案】C【解析】多部门协调工作的核心是建立统一规范的工作体系。A项职责分工虽重要但不够全面；B项过度会议可能降低效率；D项事后监督不如事前预防。C项建立统一标准和流程能够确保各部门在同一框架下协同作业，避免重复劳动和标准不一的问题，提高整体工作效率和质量。23.【参考答案】D【解析】护理服务质量评估主要从专业技能、沟通交流、服务态度、环境设施等维度进行考核。专业技能水平体现护理人员的专业能力；沟通交流能力反映护患关系质量；服务态度表现体现人文关怀程度。而医疗设备价格属于医院管理层面的经济因素，不是护理服务质量评价的核心维度，因此选D。24.【参考答案】B【解析】中老年群体的媒体使用习惯和接受能力具有特定性。网络直播、短视频、微信群等方式虽然覆盖面广，但中老年人对新媒体技术接受度相对较低。社区讲座结合宣传册的方式具有面对面交流、可重复阅读、便于答疑解惑等优势，更符合中老年群体的学习习惯和接受特点，因此选B。25.【参考答案】C【解析】本题考查科技发展与社会变革的关系。题干描述了人工智能技术在医疗领域的应用及其影响。选项A表述过于绝对，人工智能是辅助工具，不会完全取代医生；选项B同样表述绝对，传统医疗模式仍有其不可替代的价值；选项D表述过于绝对；选项C正确指出了技术发展推动传统服务模式转型升级的客观规律，符合题干描述的技术革新对传统模式产生影响的逻辑。26.【参考答案】B【解析】本题考查教育与社会发展的关系。题干强调职业教育要根据市场需求进行调整。选项A忽略了社会需求因素；选项C只考虑内部条件，不够全面；选项D表述过于绝对，教育培养还要考虑教育规律和学生发展；选项B正确体现了专业设置应与社会经济发展需求相适应的理念，符合职业教育面向社会、服务发展的基本原则。27.【参考答案】C【解析】根据题目描述，甲方案虽然时间短但效果一般，乙方案效果好但时间太长，都不符合"既要保证质量又要控制时间"的要求。丙方案在时间和效果之间取得平衡，最符合医院的实际需求，属于统筹兼顾的最优选择。28.【参考答案】B【解析】良好的护患沟通要求护士具备倾听能力，耐心听取患者的意见和需求，并给予积极回应。A选项使用专业术语可能造成患者理解困难；C选项过分追求效率忽视了沟通的重要性；D选项完全错误，护患沟通是护理工作的重要组成部分。29.【参考答案】B【解析】生态文明建设强调人与自然和谐共生，坚持节约资源和保护环境的基本国策。A项错误，生态文明建设强调生态环境优先；C项错误，生态文明建设需要全社会共同参与；D项错误，农业发展同样需要考虑生态因素。30.【参考答案】B【解析】数字化转型的本质是利用数字技术改造传统业务模式，实现业务创新和发展。A项正确，数据成为关键生产要素；C项正确，技术与业务深度融合是重要特征；D项正确，数字化转型的目标是提升效率和用户体验。B项错误，数字化转型恰恰是要改变传统的业务模式。31.【参考答案】A【解析】设这批图书总数为x本。医学类图书为0.4x本，护理类图书为0.35x本。根据题意：0.4x-0.35x=30，解得0.05x=30，因此x=600本。32.【参考答案】B【解析】综合平均成绩=理论成绩×理论权重+实践成绩×实践权重=78×0.4+85×0.6=31.2+51=82.2分。33.【参考答案】B【解析】题干描述了图书馆从传统纸质文献保存向数字化转型的过程，强调"传统与现代的有机结合"，体现了发展模式的融合性特征。A项服务对象广泛性在题干中未体现；C项资源配置优化性不是主要体现；D项与题干"服务模式深刻变革"相矛盾。34.【参考答案】A【解析】题干明确阐述了基层医疗机构的职能定位，包括预防保健、诊疗转诊、健康管理等，体现了功能定位的明确性。B项资源配置问题不是题干重点；C项"已经完善"表述过于绝对；D项人才不足虽是现实但题干强调的是加强队伍建设的意义。35.【参考答案】B【解析】设至少有x人同时选修A、B两门课程。根据容斥原理，总人数等于各集合人数之和减去两两交集再加上三交集。由于每人最多选2门，三交集为0。总人数80=50+45+35-(A∩B)-(A∩C)-(B∩C)。要使A∩B最小，需使其他交集最大。A、C最多交集为35，B、C最多交集为35。但受到各自总数限制，实际最多为A、C交集35，B、C交集35，但由于B只有45人，所以B、C交集最多35人。80=130-(A∩B)-35-35，解得A∩B=20人。36.【参考答案】A【解析】设每类题型各有2x道题，答错题数为y道。判断题得分为x×2-y×1，单选题得分为x×3-y×1，多选题得分为x×5-y×2。总得分：2x-y+3x-y+5x-2y=10x-4y=42。即5x-2y=21。由于各答对一半，x、y都为正整数。当y=6时，x=6.6不成立；当y=3时，x=5.4不成立；当y=6时，5x=33，x=6.6不成立；重新计算，5x-2y=21，当y=6时，x=6.6×2=13.2，不对。实际应为：5x-2y=21，当y=6时，5x=33，x=6.6，错误。当y=3时，x=5.4；当y=6时，5x=33，x=6.6不合理。重新验算：设答错y道，5x-2y=21，x=5,y=2；x=7,y=7。当x=5,y=2时，得分为50-8=42，符合条件。共答错6题。37.【参考答案】B【解析】分层抽样是按各层在总体中的比例进行抽取。外科护士占总体的比例为200÷500=2/5，总抽取50人，因此外科应抽取50×(2/5)=20人。38.【参考答案】B【解析】先将数据按从小到大排序：78、83、85、87、88、90、92、95。由于共有8个数据，中位数为第4个和第5个数据的平均值，即(87+88)÷2=87.5分。39.【参考答案】D【解析】多维度评估体系能够从不同角度全面评价护理服务质量，既包括患者主观感受，又有专业人士客观评价，还有管理层的综合考核，避免了单一评估主体的局限性，确保评估结果的科学性和客观性。40.【参考答案】B【解析】SBAR沟通模式是医疗领域标准化的沟通工具，能够快速准确地传递关键信息，确保信息完整性，提高沟通效率，在紧急情况下尤为重要，有助于快速决策和有效处理。41.【参考答案】C【解析】根据题目要求，分两种情况：①2名医生2名护士：C(5,2)×C(3,2)=10×3=30种；②3名医生1名护士：C(5,3)×C(3,