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文档简介

山东热电公司节能管理规定

第一章总则

.第一条目的:为了提高山东热电公司(以下简称“公司”)

能源利用水平,促进节能管理工作的规范化、制度化,实现企

业全面协调可持续发展,进一步落实以热效率为核心的能耗管

理思路,结合公司的实际情况,特制订本实施规定。

,第二条适用范围:本规定适用于山东热电公司节能管理工

作。

第三条术语和定义:本规定所称“能源”是指煤、燃油、

电、水、汽以及机组运行和正常维护所需的辅助消耗能源和原

材料等。

第二章管理职责

第四条节能管理领导小组

组长:生产副总经理、运行专家、运行副总师

成员:生技部主任、运行分场主任、计划部主任、维护项

目部经理

(一)负责贯彻执行国家及行业有关节能技术监督的标准、

规程、条例、制度等。

(二)负责组织制订公司节能技术监督的规程、制度、标

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准、条例、细则和技术措施等。

(三)负责制定公司节能技术监督工作规划与计划

(四)负责对节能技术监督工作不力而发生的问题组织调

查分析与处理。

(五)负责组织召开节能技术监督工作会议,总结、交流

和推广技术监督的工作经验和先进技术。

(六)负责按照节能管理考核规定,对有关单位和个人进

行奖励和处罚。

第五条节能三级管理网

(一)负责贯彻执行上级单位和电投能源赤峰分公司节能

管理领导小组制定的标准、规程、条例、制度等,并制定节能

技术监督实施细则。

(二)负责掌握发、供电设备的芍能技术状况,建立主要

设备的技术档案,发现问题及时提出整改措施和建议。

(三)负责参加节能工作调查分析与处理。

(四)负责完善和革新测试手段,研究和推广新技术。

(五)负责组织召开节能工作例会。

(六)负责对节能工作进行年度总结并提出下一阶段的工

作计划与要求。

(七)负责参加公司对各部门节能工作上的检查与考核,

并提出奖惩意见。

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(A)负责参加重大节能技术措施与技术改造方案的审查。

(九)负责节能降耗工作汇总分析、检查、监督、考核、

评比。

第六条生产技术部

(一)负责协助生厂副总经理、生产技术部主任开展节能

技术监督工作,落实节能技术监督责任制。

(二)负责接受有关节能工作技术监督专业单位对节能的

行业管理、指导。

(三)负责积极参加上级节能工作技术监督管理部门组织

的活动。

(四)负责签订节能技术监督外包服务技术协议。

(五)负责组织制定节能技术监督实施细则,审核节能工

作监督的各类报表、报告和总结。

(六)负责组织调查与节能工作监督有关的设备事故和缺

陷。

(七)负责公司节能降耗的监督、检查、协调、落实、指

导工作。

(八)负责召开每季度组织召开一次节能技术监督工作例

会,做好有关数据的汇总分析和年度工作总结,提出考评意见。

(九)负责节能新项目的推广及使用。

(十)负责对有关设备是否按规程、制度和标准进行验收

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(三)定期编制相关报表、撰写总结,并报送。

(四)对生产经济指标及节能降耗工作进行分析检查,总

结经验。

(五)按管理规定开展节能降耗宣传活动和和对相关措施

进行落实,协调和指导各部门的节能技术工作,做好技术经济

指标的监督管理工作。

(六)参与公司改、扩建工程的设计审查、监造、安装、

调试、试生产阶段的技术监督和质量验收工作。参加节能技措

项目实施后节能效益核算。

(七)做好节能项目的全过程监督管理、节能效果的跟踪

统计和参加节能项目的后评价工作。

(A)负责公司的节能技术监督日常工作。

(九)掌握、贯彻上级有关节能技术监督工作的文件、条

例、指示精神。

(十)负责经济运行考核。

(十一)负责公司非生产用电、热、汽、水、燃料等监督、

检查、指导考核工作。

(十二)负责公司的节水工作。

(十三)定期对各部室的节能技措执行情况进行检查。

(十四)负责节能技术监督工作例会的相关筹备组织工作。

第十条计划部

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(一)负责按日、月、年的入厂煤量数量、燃料库存、煤

质数据统计,并按期汇总、上报有关数据。

(二)组织每月库存燃煤及燃油的盘点工作。

第十一条各运维单位

(一)贯彻执行国家、行业、集团公司、公司有关节能技

术监督的方针、政策、法规、标准、规程、制度、条例等,制

订本单位的实施规定和其它有关技术措施。

(二)对所管辖的设备按规定进行监测,对设备的维护和

修理进行质量监督,并建立健全设备技术档案。

(三)检查、协调、落实节能技术监督工作,建立严格的

考核制度。

(四)建立健全检测手段和试验设备,达到规定的技术标

准。

第三章管理内容、要求

第十三条节能指标管理

(一)公司节能管理领导小组、芍能管理工作组和节能管

理网络,统一规划、制订、实施和评估公司节能降耗的各项目

标、措施、效果。公司节能管理组织机构具有节能技术监督管

理职能。

(二)节能三级管理网

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第一级(厂级):生产副总经理、运行专家、运行副总师

第二级(部门/分场级):运行分场主任、副主任,生技部

主任、副主任,计划部主任、副主任,生技部各专业主管、专

责,运行分场各专业专责,计划部燃料统计专责;

第三级(班组级):值长、各外委运行、维护单位技术负

责人

(三)节能技术管理工作要依靠技术进步,采用和推广成

熟、行之有效的新技术、新方法,不断提高节能技术监督的专

业水平,提高发电设备的效率、减少变电设备损耗及各项能耗

(燃料、水)等。根据机组的设计值、电力市场需求、机组检

修安排、设备运行条件等,确定综合能耗考核定额,核定各生

产部门节能考核指标,作为评价各生产部门绩效的一个重要内

容。机组能耗设计值根据机组性能考核试验报告提出,经生厂

副总经理审核、确认并动态更新(见第26条第二项)。

(四)根据上级公司下达的综合能耗考核定额及单项经济

指标、对节能管理工作的重点要求,运行分场负责制定公司节

约能源规划和年度实施计划(见第26条第三项)。

(五)生技部负责下达综合能耗考核定额及单项经济指标、

公司的各项节能制度,于每年12月中旬完成年度节能计划的编

制工作。

(六)公司各部门、单位应根据公司年度节能计划,制定

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本部门、单位节能管理计划,将能耗指标依次分解。

(七)生技部负责对各部门、单位节能计划的实施情况进

行监督,将发现的问题及时向节能领导小组汇报,且监督整改,

并对指标完成情况提交考核建议。

(八)生产部门各专业专责坚持节能技术监督标准,对本

专业范围内的各项生产指标进行监督,并开展节能指标对标活

动,找出差距、分析原因,提出有效的改进措施。当运行小指

标出现明显变化时,运行分场各专业专责应立即组织本专业进

行原因分析,并制定具体的改进措施,由生技部各专业技术主

管、专责监督落实。

(九)运行分场每月负责对锅炉效率、汽轮机热耗、辅机

单耗、汽温、氧量等项机组运行小指标进行分析,建立完善的

分析管理台账,还应做好运行指标竞赛管理与分析工作,逐月

改进小指标,从而保证公司大指标的完成。

(十)生技部负责组织参与全国火电机组协作会活动,参

加机组竞赛评比活动,密切关注上一年度中国电力行业机组能

耗指标排名情况。

(十一)生技部负责安装并使用适当的能源计量装置,确

保满足《用能单位能源计量器具配备和管理通则》(GB

17167-2006)等国家相关标准要求,并建立校验、使用和维护制

度。计量人员应持证上岗。

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(十二)节能指标统计分析管理

1.运行分场应做好生产指标的统计工作,,包括经济运行

考核,燃油消耗考核,发电量、厂用电率及有无功曲线考核,

机组参数考核,工业水、除盐水用量考核,燃料系统考核。在

统计工作中应确保生产日报信息的及时、准确,对统计信息反

映出来的明显差异应进行及时提出告警,发挥统计监督的作用。

生产日报、生产月报应及时在公司网页上进行发布。

2.生技部热工班组应保证生产统计采集的生产数据正确、

完好,对数据采集中出现的异常情况应及时分析、处理,并及

时将异常原因及处理情况向运行分场进行书面通报。

3.加强节能降耗工作人员的培训,不断提高技术监督专业

水平。参加新建、扩建、改建工程的设计审查、施工质量的检

查及验收工作。对上报的节能技术监督指标和报表数据进行汇

总、核实和分析。组织有关专业技术人员对检查中发现的问题

进行专项分析,制订方案,督促解决。各部门、单位兼职节能

员应定期盘点分析本部门、单位节能管理工作落实情况和设备

运行效率及耗能情况,按照格式要求填写本部门、单位的节能

月报,并于次月2日前提交给公司节能管理小组。针对节能降耗

存在的问题,提出节能改进意见和措施。对于特别严重和普遍

存在的节能技术方面的问题,向上级报告。

4.运行分场应动态跟踪运行节能指标变动情况,及时作出

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调整,并在每周一生产早会上发布一周节能指标分析报告。运

行分场分析指标应包括:锅炉运行指标分析,汽机运行指标分

析,电气设备运行指标分析,脱硝效率、脱硝投入率分析,水、

煤、油、酸、碱等生产耗材使用分析,负荷曲线完成情况分析,

经济运行方式分析、影响经济运行事件分析等。

5.生产技术部分析内容应包括:输煤计量仪表校验分析报

告、设备保温监测分析、阀门内漏监测分析、设备运行效率分

析,本月影响经济性的设备缺陷、事件分析,生产用耗材(包

括油、木材、钢材等消耗性材料)分析等。

6.生产技术部负责建立公司能耗指标定期发布机制,在每

月上旬组织召开节能例会,发布全公司节能指标管控及节能管

理工作落实情况,布置下阶段节能重点工作。生技部对公司级

管控节能指标进行统计分析,编制公司月度节能报表,并经生

厂副总经理审核签字后报至上级公司火电部。运行分场负责组

织异常节能指标的分析,监督责任人制定异常指标管控措施,

监督落实整改。

7.运行分场各专责应负责建立节能台账包括:机组启停、

助燃用油台账;运行小指标分析台账;主要设备和主要附属设

备启停台账;机组运行典型工况记录;除盐水量、入厂水量(中

水、备用水库水)、尿素、石灰石、酸、碱耗量统计台帐;真

空严密性试验台账;高压加热器端差台账;磨煤机石子煤量台

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账;主要辅机启停记录分析台帐(详见附件5)。

8.生产技术部各专责应负责建立节能台账包括:计量仪表

管理台账;各疏、放水阀门泄漏率台账;设备保温监测台账;

主要辅机异常及失备分析台帐;设备性能试验报告;主要设备

检修维护台帐等(详见附件4)。

9.运行分场各专责应负责每个月对两台机组主蒸汽压力、

主蒸汽温度、再热蒸汽温度、排烟温度、氧量、飞灰可燃物、

锅炉漏风、汽机热耗率、凝汽器真空度、给水温度、高加投入

率、单位发电量耗水率、补水率、水的重复利用率、辅机耗电

率、入炉煤皮带秤及采样装置投入率、校验率、合格率、点火

及助燃用油量进行统计分析,并提出分析报告。对以上指标进

行检查考核。

笫十四条运行管理

(一)运行分场按照运行指标竞赛管理规定,认真开展小

指标的竞赛和考核结果分析工作,找出指标调整中存在的问题,

制定针对性的调整技术办法和措施,不断提高小指标控制参数

水平,保证公司大指标的完成。查明原因,并制定相应的对策、

措施,严格执行设备无泄漏管理规定,及时消除设备跑、冒、

滴、漏,减少热量损失。

(二)依据运行优化试验结果,运行分场负责完善优化运

行操作技术,节约机组燃用油,实行耗油定额管理。

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(三)参照机组的设计值或热力试验后获得的最佳运行曲

线,运行分场组织实施运行方式优化,在运行中监视并分析机组

的主要经济指标,并及时进行调整,不断提高机组效率。

(四)运行分场应进行机组启动、停运方式优化,科学制

订不同状态下机组启动、停运技术措施和方案,合理安排启停

过程中的辅机运行方式,做到安全、节能。

(五)对于季节性运行设备和系统,运行分场要根据实际

气温的变化,及时调整运行方式。

(六)运行分场要落实配煤责任制,牵头成立燃煤调度小

组,根据煤质的不同及锅炉设备特性,研究确定掺烧方式和掺

烧比例。每月组织一次入炉煤计量实物校验工作,每月末协助

计划部进行一次库存燃煤、燃油的盘点,校验计划部新购进燃

油的数值,入炉燃料数量和热值的统计汇总。

(七)运行分场要及时掌握入炉煤的变化,根据煤种煤质

及炉膛燃烧工况,及时调整燃烧。经常检查各项参数与额定值

是否相符,如有偏差要分析原因并及时解决。凡影响燃烧调整

的各项缺陷,要通知检修维护人员及时消除。要按照规程规定

及时做好锅炉的清焦和吹灰工作,以使锅炉经常处于最佳工况

下运行。

(A)保持汽轮机在最有利的背压下运行,运行分场每月

进行一次真空严密性试验。当机组真空下降速度大于100Pa/min

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时,应检查泄漏原因,及时消除。

(九)运行分场保持高压加热器的投入率在95%以上。保持

高压加热器旁路阀门的严密性,使给水温度达到相应值。要监

督各级加热器的端差,使回热系统保持最经济的运行方式。

(十)加强化学监督,做好水处理工作,运行分场应严格

执行锅炉养护规定,防止锅炉和凝汽器、加热器等受热面以及

汽轮机通流部分发生腐蚀、结垢和积盐。定期抽查公司循环水、

消防水、机组主辅机冷却水、内外生活水系统,对弃水或其它

不合理方式等现象认真登记并考核。

(十一)运行分场应开展优化燃烧调整试验,对煤粉细度

及其分配均匀性,一次、二次风配比及总风量,炉膛火焰中心

位置,磨煤机运行方式等进行调整试验,制订出针对常用炉前

煤种在各种负荷下的优化运行方案。

(十二)对影响机组发电量的各生产单位,按管理规定进

行考核。

(十三)月有功曲线完成率应合格。月无功曲线完成率应

合格。

(十四)各值厂用电率考核不包括机组消缺、临检、备用、

D检等工况及起动变电量,机组大修期间厂用电率按管理规定不

做考核。

(十五)运行值班人员应在正点交班前5分钟,准确记录

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各项电量数据。

第十五条机组经济调度

(一)运行分场要在满足电网调度要求的基础上,确定机

组的调度方式,研究合理分配两台机组负荷,实现经济运行。

(二)运行分场负责通过试验,编制主要辅机运行特性曲

线,在运行中特别是低负荷运行时,对辅机进行经济调度。

(三)运行分场要认真落实国家在节能减排上的工作部署,

密切关注相关配套措施的发布和执行情况,按照国家《节能发

电调度办法(试行)》的要求,积极开展工作。

第十六条设备检修维护

(一)生产技术部加强设备管理,搞好设备的检修和维护,

及时消除设备缺陷,对影响机组和设备经济性能的问题要制订

消缺方案,结合设备检修,定期对锅炉受热面、汽轮机通流部

分、加热器等设备进行彻底清洗以提高热效率,使设备长期保

持最佳状态。

(二)生产技术部应加强机组内漏阀门和渗漏点治理,在

机组检修前后对渗漏点、内漏阀门的治理进行检查评价,特别

是主蒸汽、再热蒸汽、高低压旁路、抽汽管道上的疏水阀门、

高加危机疏水阀门、给水泵再循环阀门等;及时检查和消除锅

炉漏风。保持炉膛及尾部受热面清洁,提高传热效率,安装并

正常使用吹灰器,并加强维护,统计期间吹灰器投入率不低于

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98%o

(三)保持热力设备、管道及阀门的保温完好,采用新材

料,新工艺,努力降低散热损失。当周围环境低于25(时,保

温层表面温度不得超过50℃。当周围环境高于25℃时,保温层

表面温度与周围环境温差不应超过257。设备、管道及附件外

表温温度超过6CTC时应限期保温措施。保温效果的检测应列入

新机移交生产及大修竣工验收项目。当年没有大修的机组,也

应对保温普测一次;对炉顶及炉墙严密性差的锅炉,应采用新

材料、新工艺或改造原有结构的措施予以解决。

(四)生产技术部负责做好制粉系统的维护工作。磨煤机

耐磨部件应采用特殊耐磨合金钢铸造,以延长其使用寿命。

(五)锅炉应进行燃烧优化调整试验,对煤粉细度及其分

配均匀性,-次、二次风配比及总风量,炉膛火焰中心位置,

磨煤机运行方式等进行调整试验,制订出针对常用炉前煤种在

各种负荷下的优化运行方案。

(六)生产技术部应进行空冷岛换热片的清洗和查漏工作,

提高系统的清洁度和真空严密性。

(七)主要系统及设备在试生产、A级检修或重大技术改造

前后,参照国标或有关标准进行相应试验和验收,掌握设备及

机组性能。

(A)生产技术部按职责进行设冬验收,安装施工、试验、

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检修和调整等工作,并形成完整的技术资料。

(九)生产技术部各专责了解设备的性能、结构和参数,

并对有关设备是否按规程、制度和标准进行检修和调试进行监

督。

(十)各级节能技术监督人员在监督工作中,如发现重大

设备缺陷,要及时向本单位领导汇报,并提出处理意见或改进

措施。节能领导小组负责设备重大缺陷的分析研究和消缺工作。

(报表见附件6)

(十一)各单位的节能监督人员在检修中要监督本单位工

作人员严格按照有关监督规程、制度、标准的要求进行检修和

试验,监督运行人员确保受监设备在规程规定的参数、条件下

运行。

(十二)生产技术部在节能降耗工作中发现设备有重大异

常和故障,要协同并指导现场做好技术监督工作,解决存在的

技术问题。

(十三)对运行的发、供电设备,按设备的实际情况需降

低试验标准以满足系统暂时的负荷需要时,必须按管辖范围向

主管技术领导汇报,得到批准后方能进行。

第十七条热力性能试验管理

(一)基本要求

1.应定期开展对机组和设备参数、性能、效率方面的节能

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试验(或检测)工作,试验应严格执行国家或行业等相关标准,

没有标准的,应根据实际情况制定检测方法。常规定期试验检

测项目应编制检测报告;专项项目应有检测方案和检测报告。

2.试验应包含对设备的经济性进行鉴定、诊断、分析和评

价的内容,掌握机组和设备热效率的实际状况和变化趋势,发

现经济性偏差和存在问题,为主辅机的优化运行、设备维护、

检修、技术改造和制定节能减排措施提供依据。

(二)热力性能试验人员和设备

L试验人员应了解国家有关节能检测方面的政策、法规,

掌握常用的节能及相关的检测标准,熟悉电厂设备规范和运行

状况,熟练掌握测试仪表,能够完成电厂常规节能试验项目和

经济性分析。试验人员应经过培训考核合格。

2.发电企业应配备常规试验需要的节能检测仪表,试验检

测仪表的精度等级、测量范围和数量应满足相关标准的要求,

仪表应定期校验,有合格的校验证书。

3.外委的试验应在外委单位资质范围内开展工作,试验检

测人员应熟练掌握有关方面的规程和标准,熟悉电厂设备规范

和运行状况,熟练掌握测试仪表,具有检测项目经济性分析和

评价能力。检测人员应经过培训考核合格。

4.外委的试验检测应配备相关专业的检测仪器,仪器的精

度等级、测量范围和数量应满足相关标准和经济性分析的要

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求,所有检测仪器应在检定周期内,具有有合格的检定(校准)

证书。

(三)按照试验技术标准和规程,生技部、运行分场配合

外委单位,做好热力试验。

1.运行分场各专业专责负责确定本专业试验项目具体内

容、试验条件及工况要求,在试验单位配合下,编制试验方案

并履行审批流程,在现场测试工作开始前完成对运行值班人员

的试验措施交底工作,现场检查试验条件满足试验工作要求。

负责审核试验方案,并组织相关专业对试验结果进行讨论,做

好试验报告等相关技术文件的存档工作。运行分场安全专责负

责对外来单位参与试验人员进行二级安全教育,并协调运行值

对参与试验人员进行三级安全教育。试验期间当班运行值长应

熟悉试验目的、要求及试验措施,负责与调度联系,指挥当班

运行人员调整运行工况以满足试验要求,在当班期间对试验工

作的安全工作负责。

2.运行分场对试验配合工作负责,按照试验方案要求,相

关专业在试验现场测试工作开始前,完成试验前的准备工作,

办理试验工作票,监督外来单位参与试验的人员工作规范,确

保设备安全可靠运行。

3.安环部安全主管负责审核外来单位参与试验的人员条件

符合安健环管理规定,并按管理规定对外来单位参与试验的人

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员进行厂级安全教育,办理试验现场出入证。

(四)开展能耗诊断与运行优化工作。通过能耗诊断明确

耗能的平衡与分布情况,摸清设备底数,发现、挖掘节能潜力,

优化机组运行方式,提供设备节能改造意向。机组能耗诊断按

管理规定每年应进行一次,全面的机组能耗诊断应在一个大修

期进行一次,一般安排在机组大修前进行。

(五)机组检修前后要进行锅炉效率、汽机热耗对比试验

及其他各种特殊项目的试验,并编写试验报告,作为设备技术

改进和经济调度的依据。

(六)按照节能技术监督的管理要求,加大节能监督指标

的管理力度,通过热力试验工作进行检测、试验、监督工作。

(七)定期检测、试验项目周期

L汽机热耗率:大小修前后各进行一次汽机热耗率试验。

2,锅炉效率试验:大小修前后各进行一次锅炉效率试验。

3.锅炉漏风试验:每月进行一次空气预热器漏风测量、尾

部烟道漏风测量、除尘器漏风测量,漏风率应符合相应标准。

4.制粉系统漏风:每月进行一次制粉系统漏风测量,漏风

率应符合相应标准。

5.汽机真空系统严密性试验:每月一次。

6.凝结水过冷度每月进行一次测量。加热器端差每半年测

量一次。

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7.五年进行一次能量平衡普查,即燃料、热、电、水平衡。

8.定期进行除尘器效率试验。

9.五年进行一次送风机、引风机、一次风机、给水泵效率

普查。

第十八条燃料管理

(一)公司成立燃料管理领导小纽,负责燃料消耗过程中

各调整因素的确定,由公司总经理任组长,生产副总经理、经

营副总经理为副组长,计划部主任、运行分场主管主任、运行

分场燃料专责、计划部燃料统计为成员。

(二)计划部燃料统计根据有关部门提供的数据每月1日

上午进行煤耗核算及上报。

(三)入厂燃料的计量装置、采样装置、制样化验设备的

检修维护由生技部负责,运行管理工作由运行分场负责,所有

入厂燃料的计量装置及采样装置的定期检定工作全部由生技部

负责。

(四)计划部负责按日统计入厂燃料数量,以上月最后一

天24时至当月最后一天24时为时间间隔统计当月入厂煤量,

库存数量。

(五)计划部负责按日平均存煤量的千分之五的标准计算

月储损量,调整月末统计库存量。

(六)运行分场负责根据入炉煤化验数据完成入厂煤与入

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炉煤热值差记录台账;

(七)生产技术部负责统计当月入厂燃料亏吨、亏卡的数

量,并组织完成亏吨、亏卡的索赔工作。

(A)生产技术部负责组织入炉燃料的计量装置、采样装

置的定期检定工作。

(九)计划部负责每月月末组织运行分场、燃料专责、计

划专责、财务部、进行燃料库存盘点工作。

(十)计划部负责当月入厂煤数量、库存数量,燃料储损,

入厂煤和入炉煤热值差,入炉煤量计量值及调整值,非生产用

电量、用汽量及核算费用。

(十一)各单位依据上述分工准时报送各项数据,由本单

位行政正职签批,并对数据的真实性负责。

(十二)入厂、入炉燃料均应设置数量计量装置。计量装

置均应有合格证书,并定期检定,计量装置的检定率及检定合

格率均应达到100%。

(十三)皮带秤实物校验装置应定期检定,检定率及检定

合格率均应达到100%。入炉燃料应实现分炉计量,分炉计量装

置投入率应达到100%。

(十四)入炉煤采样装置应实现分炉采样、制样、化验,

入炉煤采样装置投入率、燃料检斤率、检质率应达到100沆

(十五)计划检修及系统原因启、停机耗油未超过启、停

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机燃油定额,不予考核;计划检修及系统原因启、停机耗油超

过启、停机燃油定额,按管理规定进行考核;非计划启、停机,

处理设备缺陷耗油按管理规定进行考核。

(十六)值长应在燃油记录中写清投油原因、时间、投油

前、后油罐油位,按油位及油枪投退时间、数量分别算出油量。

(十七)进、出厂的油罐车必须在轨道衡上称重,计划部

做好记录。

第十九条技术革新与技术改造

(一)积极推广应用行之有效的节能措施和成熟经验,厂

区照明系统改造优先考虑太阳能利用,积极使用可再生能源,

降低发电厂用电量。设备维护负责人应逐台分析现有设备的运

行状况,有针对性地编制中长期节能技术革新和技术改造规划,

按年度计划实施。针对节能项目,对于汽机通流、供热改造等

重大节能项目,经技术方案论证可行,且资本金内部收益率>

8%的重大节能项目应尽早安排改造。公司应设立节能专项奖励

资金,并根据节能效果给予奖励。

(二)加强机组的技术革新和技术改造力度,对于重大、

一般技术改造项目必须进行设备改造能耗评价。生技部组织对

项目改造后的节能效果进行考核评价。

(三)重要设备改造后,负责监督单位要提出技术报告,

并存入技术档案。

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第二十条用水管理

(一)加强用水的定额管理和考核,采取有效节水措施,

根据厂区水量和水质条件进行全厂的水平衡测试,并以此推进

运行控制和调整,全厂水平衡测试工作每五年进行一次。

(二)全厂主要工业用水、生活用水用户应按照标准安装

配备计量表计,并按照国家标准及时进行定期校验。

(三)创造条件,降低灰、渣加湿搅拌水,回收脱硫废水,

除盐水制水废水,各种辅机的冷却用水。

(四)要减少各种汽、水损失,合理降低排污率。做好机、

炉等热力设备的疏水、排污及启、停时的排汽和放水的回收。

(五)向厂内、外供水总表配备率、合格率、计量率达到

100%o

(六)化学制水车间用水总表配备率达到100%。

(七)除盐水补水表配备率、合格率、计量率达到100%。

第二十一条非生产用能用水管理

(一)将非生产用能、用水与生产用能、用水严格分开,

严格计量、加强管理,节约使用。

(二)加强厂房、车间、班组及办公楼照明系统的管理,

做好户内、外照明的维护,防止开关失控。计划部负责制定整

个照明系统的管理制度,根据不同地区、不同季节等具体情况,

明确不同部位照明灯的开关时间和责任单位,并严格考核。

-23-

(三)非生产用电计量表配备率达到100%。

第二十二条节能宣传和培训、考核

(一)节能宣传

广泛开展节能宣传和教育。每年的六月份,运行分场负责

组织开展节能宣传周活动,发布公司节能工作的成果、营造全

公司重视节能工作的氛围。提高广大职工的节能意识,杜绝各

个环节的能源浪费。

(二)节能培训

1.生产技术部职责

(1)负责编制年度节能培训计划,并上报人力资源部。

(2)负责公司节能培训的具体实施及检查,生技部节能负

责人负责具体节能培训管理工作。

(3)负责对继保班、热工班组、运行分场、各外委单位的

检查与考核。

2.人资部职责

(1)负责外出培训的审批、资金。

(2)负责节能培训资金的落实。

(3)负责节能培训的检查考核。

3,节能培训工作要求

(1)外出培训

A.员工外出参加上级公司及行业协会等组织的相关培训按

-24-

照人力资源部外出培训相关管理规定提出申请及报销程序。

B.员工外出培训必须虚心学习、刻苦钻研,严格遵守培训

时间和培训单位的各项规章制度。

(2)内部培训

A.内部培训采用聘请外部专家讲课和内部培训授课两种方

式,内部培训按照公司年度培训计划安排每半年进行一次。

B.培训内容采用国家级行业相关技能培训教材。

C.生技部各专业节能负责人做好培训记录并归档,培训记

录内容包括培训内容、授课方式、参培人员等相关信息。

D.各部门员工培训的授课人员要由责任心强、热爱教育事

业、工作认真负责且具有相应业务水平及授课能、有相当专业

技术资格的人担任。

E.外聘教师需经人资部批准,讲课费按市场价格或双方议

定的价格支付。

(3)培训要求

A.各部门制订管理人员和生产人员的节能培训计划,有计

划地进行节能培训。

B.节能培训内容包括全面节能管理,能量平衡分析、热力

经济分析和计算、效率监控方法、主辅机经济调度和节能技术

等,不同层次的培训班可选择不同的内容。

C.组织节能信息交流和节能工作经验交流,推广国内、外

-25-

先进的节能管理方法、节能技术改造和行之有效的节能措施。

(三)节能考核

1.指标考核

(1)因运行原因未完成监督指标者,每项根据完成差额情况

考核责任单位人均5-10元。

(2)因设备原因造成监督指标未完成者,每次根据完成差额

情况考核责任单位人均5-10元。

(3)锅炉效率及各项损失,机组热耗率测试,给水效率测定,

每年少做一台次,考核责任单位100元。

(4)真空严密性试验,各主汽、再热汽管道、燃烧器、炉膛

外壁、尾部受热面、中、低压缸外壁的温度测量,按要求少测

一台次者考核责任单位50元。

(5)尾部漏风系数、空气预热器漏风系数,按管理规定少做

一台一次者,考核责任单位50元。

(6)汽轮机大修后效率恢复值应大于上一个大修间隔期内

效率降低值的95%,否则根据情况考核相关责任单位100-1000

O

(7)对入厂煤应进行100%的检斤与检质,否则每缺一次根据

情况考核50T00元。

(8)对于设备、管道保温较差,散热较大,温度严重超标,

限期未解决者,根据情况考核责任单位100T000元。

-26-

⑼机组检修中处理的影响能耗的缺陷,机组启动后没有明

显效果的,一项考核检修单位100-500元。

(10)没有完成公司下达的节能监督项目,少完成一项考核

责任单位500-1000元。

(11)没有按管理规定对皮带称进行实物校验,少一次考核

组织校验单位200元。

(12)煤、水、油、电、汽等计量表计应准确,并能满足考

核需要,否则每项考核有关责任单位100元。

(13)由于煤质较差(化验班化验为准),影响到机组的安全

运行及指标的完成,根据情况每发生一次考核计划部500元。

(14)生产技术部化验班应根据管理规定对煤质、飞灰、煤

粉细度进行认真采样、化验,保证化验准确率,将化验结果立

即通知运行人员,否则少一项次考核化验班50元。

(15)机组停运后能停运的设备和用水应立即停止,否则发

生一次考核责任单位100元。

(16)各系统的用水造成溢流和任意排放,发生一次考核责

任单位100元。

(17)有报表的单位应按有关管理规定时间报表,推迟报表

一天考核责任单位50元。

(18)各级节能技术监督人员,由于监督不力,造成不良后

果者,根据情况给予一定的罚款,情节严重要追究当事者的责

-27-

任。

(19)高加随机滑启、滑停延误1小时扣100元。

(20)高加滑启、滑停曲线一次不合格考核100元。

(21)机组运行中高加查漏失误一次扣100元。

(22)因运行原因造成高加汽侧、水侧停止,扣100元。

(23)做高加水侧检修措施(含查漏)以汽水放净为准,给6

小时,工作票封至高加投入给3小时,每延误一小时扣30元。

2.外委运维单位用水考核

(1)外委运维单位用水,未经批准私自接引,罚款200元/

次。

(2)永久用户一律装表,按表收费,装表费用自理,如发现

无表或表计不准,计划部视情况进行罚款。如在限期内不交纳

罚款,停止使用。

(3)临时用水,如无表计或表计不准,用水量按管道直径、

流速和批准用水量和用水时间计算,并进行收费。如在限期内

不交纳罚款,停止使用。

(4)外委运维单位用水由管理单位负责监督检查,监督检查

不到位发生漏泄罚款100元。

3.生产用电考核:

(1)未经生产技术部批准在厂用电系统接引用电负荷,扣责

任单位500元/次,如责任者是个人,罚款200元/次。

-28-

(2)私自拆除巨度表铅封,罚款100元。

(3)损坏电度表,罚款200元。

(4)表前接线,罚款200元。

(5)未经公司批准私自使用电热设备,罚款300元,并限期

拆除。

(6)各部门及运维单位要提高节电意识,发现长明灯现象,

一次罚款50元。

4.非生产用电考核:

(1)未经计划部批准在厂用电系统接引用电负荷,罚款1000

兀O

(2)私自拆除弓度表铅封,改电度表结构,更换或停用电流

互感器等,当月用电量按用电设备容量计算,并罚款200—500

o

(3)损坏电度表,罚款200元。

(4)表前接线,罚款500元。

(5)私自增加用电设备容量,除追补电费外,处以追补电费

五倍罚款。

(四)本实施管理规定未列举到的考核事宜,运行分场、

生技部、计划部共同协商,提出考核意见并执行。

(五)本管理规定的考核管理规定如与生产系统考核管理

规定不一致时,按生产系统考核管理规定执行。

-29-

第四章报告和记录

第二十三条执行本制度形成的报告和记录清单及表样见

附件一。

第五章附则

第二十四条本规定由山东热电公司生产技术部负责解

释。

第二十五条本规定自发布日起施行。

附件:1.报告和记录清单及表格样式

2.节能技术监督管理流程图

3.公司节能监督三级网络图

4.指标限制及统计周期

5.修正系数

-30-

附件:

046-03.02.04-A37-JL01

报告与记录清单

保存保存形式

序号记录编号名称填写部门保存地点

期限(年)纸质/电子

1046-03.02.04-A37-J报告与记录清单申请部门档案室3纸质和电子

L01

系统阀门跟

2046-03.02.04-A37-J申请部门档案室3纸质和电子

踪检漏卡

L02

3046-03.02.04-A37-J节能技术监督报表申请部门档案室3纸质和电子

L03

技术监督异常情况

4046-03.02.04-A37-J申请部门档案室3纸质和电子

预警,告警通知单

L04

-31-

046-03.02.04-A37-JL02

系统阀门跟踪检漏卡

首次检查班组:________运行操作人员:____________

复查班组:—_____运行操作人员:___________

检修人员:_______点检人员:____________年月日

检测情况复复检情况

正常运处理过理1

序(不漏、微检(不漏、微

阀门名称行状态程(采取取

号漏、漏、度漏、漏、重

(开、关)措施)血)

重漏)漏)

辅助蒸汽

系统

1辅汽联箱

疏水放水

2辅汽至除

氧器电动

门后无压

放水门

——

过汽系统

1过热器减

温水电动

门后一级

减温管道

疏水一道

n

2过热器减

温水电动

门后一级

减温管道

-32-

疏水二道

n

——

注:处理过程用测温仪检查门后温度是否正常,如果泄漏在“检测情况”一栏中填写“不漏”、

“微漏”、“漏”、“重漏”,攵:理过程填写“手动加关”等,并通知点检。检修人员根据手动加关

情况进行阀门下限调整,调整后的阀门应保证可靠远操控制,检测结果应详细填入“装检情况”

一栏中,每次检测执行人应签名。

-33-

016-03.02.04-A37-JL03

发电机组(D节能技术监督月报表(锅炉部分)

发电企业名称:年月

锅炉炉产汽量运行小归平均流量最大流量主汽温度再热汽压再辂汽温给水温度

主汽压力MParMPar

炉号容量t/hht/ht/h

t/h

本月累计本月X计本月累计本月累计本月累计本月累计本月累计本月累计本月累计

锅炉效率排烟温度运行氧量冷风温度飞灰可燃物灰渣可燃物空气予口热器吹灰器投入率再热减温水流量

锅炉

%%%%率%%

炉号容量X,c漏风t/h

Vh本月JR计本月累计本月米计本月JR计本月累计本月累计本月为计屋月素计本月累计

填报:审核:批准:年月

■34-

发电机组(D节能技术监督月报表(汽机部分)

发电企业名称:年月

发电量厂用电率运行小时平均运行最大负荷主汽反主汽混再热汽再热汽给水温真空度真空严密循环水入

汽机

MWh%h负荷MWMW力MPa度X压MPa度℃%性Pa/min口湿度P

机号容量

本K本本累本累本累本本本累本本累本本累本

(MW)XXXK

月计月计月计月计月计月计月计月计月计月计月计月计月计

凝结水过版汽明离加投入1号离加2号荏加3号离加4号线加s号低加6号低加7号低加热托率供电煤托胶球收球

汽机

冷度℃端差*c率%端差-C端差・c谓差P端差X:端差差堆差P端差PkJ/kWig/kWh率%

机号容量

本累本»本累本累本累本本累本累本*本累本X本累本

(MW)RK

月计月计月计月计月计月计月计月计月计月计月计月计月计

填报:审核:批准:年月

-35-

发电机组(D节能技术监督月报表(全厂部分)

发电企业名称:年月

厂用电量厂用电率标准煤量标准煤耗率燃料消曲f况

发电量供热置

发电供热发电供热发电供焦发电供电供热煤油

MWhGJ项目单位

统计内容MWhMWh%%ttg/kWhg/kWhkg/GJ本月累计本月累计

今年本月计划量t

实际装计实际入厂fitt

全厂去年当月发电供热用现t

实际累计非生产用信t

本月计划砧途损失量t

与本月计划比住)月末库存量t

差值

与去年同月比仕)到货率%

全厂主要设备作用影响发电量情况(MWh)检斤率%

主设备机计划停用非计用停用调埠在停影响检出亏吨煤最t

机机

完好炉时间h影响电室时间h影响电量次数影响电量追回亏吨煤量t

率%电本月累计本月累计本月累计本月累计本月累计本月祟计检出质价不符t

变入厂发热量MJ/kg

炉前发热量MJ/kg

热值差kJ/kg

安全运行天数:天助燃用油t

t/月次7月

点火用油

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