卫生间四分离制度

PAGE卫生间四分离制度一、总则（一）目的为了规范公司卫生间的使用与管理，提高卫生间的使用效率，保障员工的健康与舒适，特制定本卫生间四分离制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有卫生间设施，包括办公区域、生产区域、公共活动区域等的卫生间。（三）基本原则1.卫生第一原则：确保卫生间的清洁卫生，预防疾病传播，为员工提供一个健康的使用环境。2.高效利用原则：通过合理的功能分区和使用规则，提高卫生间的使用效率，减少拥堵和等待时间。3.文明使用原则：倡导员工文明使用卫生间，爱护卫生间设施，保持良好的公共秩序。二、卫生间功能分区（一）洗漱区洗漱区应配备洗手盆、水龙头、洗手液、擦手纸等基本设施。洗手盆应保持清洁，无污渍、水渍。水龙头应正常使用，无漏水现象。洗手液应定期补充，确保充足供应。擦手纸应放置在方便取用的位置，且数量充足。（二）便池区便池区应分为男用便池和女用便池。男用便池应保持清洁，无异味，定期进行消毒处理。女用便池应配备足够数量的卫生用品，如卫生纸等，并确保随时补充。便池周围地面应保持干燥，无积水，防止滑倒。（三）淋浴区淋浴区应配备淋浴喷头、热水供应系统、防滑垫等设施。淋浴喷头应正常出水，水温稳定。热水供应系统应保证充足的热水供应，满足员工的使用需求。防滑垫应放置在淋浴区地面，防止员工滑倒受伤。（四）梳妆区梳妆区主要供女性员工使用，应配备镜子、梳子、吹风机等基本设施。镜子应保持清晰，无污渍。梳子和吹风机应放置在固定位置，方便员工使用。三、使用规范（一）洗漱区使用规范1.员工在使用洗手盆时，应保持台面清洁，使用完毕后及时清理水渍。2.按照正确的方法使用洗手液，洗手时间不少于20秒，确保双手清洁。3.使用擦手纸擦干双手后，应将擦手纸放入指定的垃圾桶内，不得随意丢弃。（二）便池区使用规范1.男员工应文明使用便池，不得随地便溺。使用完毕后，应及时冲水，保持便池清洁。2.女员工应正确使用卫生用品，使用完毕后应将其放入指定的垃圾桶内，不得随意丢弃在便池内。3.便池区应保持安静，不得在便池区大声喧哗或打闹。（三）淋浴区使用规范1.员工在使用淋浴区前，应先检查淋浴设施是否正常，如有问题应及时向相关部门报告。2.使用淋浴时，应调节好水温，避免烫伤或受凉。3.淋浴完毕后，应及时关闭淋浴喷头，清理淋浴区地面的水渍，保持淋浴区干燥。4.不得在淋浴区内长时间逗留，影响他人使用。（四）梳妆区使用规范1.女性员工在使用梳妆区时，应保持台面清洁，使用完毕后及时清理。2.使用梳子、吹风机等工具后，应将其放回原位，不得随意放置。3.不得在梳妆区内进行化妆等行为，以免影响卫生间的整体环境。四、清洁与维护（一）清洁频率1.卫生间应每天进行全面清洁，包括地面、台面、便池、淋浴区等的清洁。2.洗漱区的洗手盆、水龙头等设施应每天擦拭消毒，保持清洁卫生。3.便池区应每天进行冲洗消毒，确保无异味。4.淋浴区的淋浴喷头、防滑垫等设施应每周进行清洁消毒。5.梳妆区的镜子、梳子等设施应每天擦拭清洁。（二）清洁标准1.地面应清洁无污渍、水渍，光亮整洁。2.台面应无灰尘、污渍，物品摆放整齐。3.便池应无污垢、异味，冲水通畅。4.淋浴区应无积水、污渍，设施完好。5.梳妆区应清洁明亮，设施正常。（三）维护要求1.卫生间设施如有损坏，应及时报修，确保正常使用。2.定期检查卫生间的水电设施，确保无安全隐患。3.对卫生间的通风系统进行定期维护，保证空气流通。五、监督与检查（一）监督部门公司行政部门负责对卫生间的使用与管理情况进行监督检查。（二）检查内容1.卫生间的清洁卫生情况，是否符合清洁标准。2.卫生间设施的使用情况，是否正常运行。3.员工的使用规范执行情况，是否文明使用卫生间。（三）检查方式1.定期检查：行政部门每周至少对卫生间进行一次全面检查，并记录检查结果。2.不定期抽查：行政部门可根据实际情况对卫生间进行不定期抽查，及时发现问题并督促整改。（四）问题处理1.对于检查中发现的问题，行政部门应及时通知相关责任人进行整改。2.对于违反使用规范的员工，行政部门应进行批评教育，并视情节轻重给予相应的处罚。六、培训与宣传（一）培训内容1.卫生间四分离制度的内容与要求。2.卫生间设施的正确使用方法。3.文明使用卫生间的行为规范。（二）培训方式与频率1.培训方式：可采用集中培训、现场演示等方式进行。2.培训频率：新员工入职时应进行卫生间使用规范的培训，每年定期组织全体员工进行卫生间四分离制度的培训。（三）宣传措施1.在卫生间内张贴使用规范和温馨提示，引导员工文明使用卫生间。2.通过公司内部宣传栏、邮件等形式宣传卫生间四分离制