寝室卫生清扫制度_第1页
寝室卫生清扫制度_第2页
寝室卫生清扫制度_第3页
寝室卫生清扫制度_第4页
寝室卫生清扫制度_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE寝室卫生清扫制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、安全的寝室环境,培养良好的生活习惯,提高员工的生活质量和工作效率,特制定本寝室卫生清扫制度。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有员工寝室。3.基本原则(1)全员参与原则:全体员工应积极参与寝室卫生清扫工作,共同维护寝室环境。(2)定期清扫原则:按照规定的时间和频率进行寝室卫生清扫,确保寝室始终保持整洁。(3)责任到人原则:明确每个寝室成员的卫生清扫责任,做到任务到人,责任明确。二、卫生清扫标准1.寝室地面(1)保持地面干净,无灰尘、无污渍、无水渍。(2)定期用拖把拖地,每周至少进行一次深度清洁,使用清洁剂去除顽固污渍。2.寝室桌面(1)桌面整洁,物品摆放整齐,无杂物堆积。(2)每天擦拭桌面,保持桌面干净光亮。3.寝室床铺(1)床单、被套、枕套应保持干净、整洁,定期更换。(2)被子叠放整齐,枕头摆放端正。4.寝室门窗(1)门窗玻璃干净透明,无灰尘、无污渍。(2)定期擦拭门窗边框,保持门窗周边清洁。5.寝室卫生间(1)卫生间地面、墙面干净,无异味。(2)马桶清洁干净,定期消毒。(3)洗漱台保持干净,物品摆放整齐。6.寝室垃圾处理(1)垃圾应及时清理,每天至少清理一次。(2)垃圾应分类投放,分别装入垃圾袋,放置在指定地点。三、卫生清扫责任分工1.寝室长职责(1)负责组织本寝室成员按照卫生清扫制度进行卫生清扫工作。(2)安排卫生清扫任务,明确每个成员的清扫区域和责任。(3)监督本寝室卫生清扫情况,及时发现问题并督促成员整改。(4)定期向公司/组织汇报本寝室卫生清扫情况。2.寝室成员职责(1)按照寝室长的安排,认真完成自己负责区域的卫生清扫任务。(2)积极参与寝室整体卫生清扫工作,相互协作,共同维护寝室环境。(3)保持个人物品整洁,不随意丢弃垃圾,保持寝室整洁。四、卫生清扫时间安排1.日常清扫(1)每天起床后,应整理好自己的床铺,将被子叠放整齐,枕头摆放端正。(2)每天上午和下午,应分别对寝室进行一次简单清扫,清理地面垃圾,擦拭桌面等。2.定期清扫(1)每周[X]进行一次全面卫生清扫,包括地面深度清洁、门窗擦拭、卫生间消毒等。(2)每月[X]进行一次寝室大扫除,对寝室进行彻底清理,包括清洗床单、被套等。五、卫生清扫检查与考核制度1.检查方式(1)公司/组织将定期对员工寝室进行卫生检查,检查人员包括寝室管理部门工作人员和寝室长代表。(2)检查人员将按照卫生清扫标准对寝室进行逐一检查,并记录检查结果。2.考核标准(1)卫生清扫符合标准的寝室,将给予表扬和奖励。(2)卫生清扫不符合标准的寝室,将给予批评,并要求限期整改。(3)连续[X]次卫生清扫不符合标准的寝室,将对寝室长进行警告处分,并在公司内通报批评。(4)对于卫生清扫工作表现优秀的寝室和个人,公司/组织将给予适当的物质奖励和精神奖励。六、卫生清扫监督与反馈机制1.监督机制(1)公司/组织设立专门的寝室卫生监督小组,负责对员工寝室卫生清扫情况进行监督。(2)监督小组将不定期对寝室进行抽查,发现问题及时督促整改。2.反馈机制(1)员工对寝室卫生清扫工作有任何意见或建议,可以向寝室长或公司/组织相关部门反馈。(2)公司/组织相关部门将及时处理员工反馈的问题,并将处理结果反馈给员工。七、奖惩措施1.奖励措施(1)每月评选出卫生优秀寝室,给予[X]元的现金奖励,并颁发“卫生优秀寝室”锦旗。(2)对于在卫生清扫工作中表现突出的个人,给予[X]元的现金奖励,并在公司内通报表扬。(3)卫生优秀寝室和个人的评选结果将作为员工绩效考核和晋升的重要参考依据。2.惩罚措施(1)对于卫生清扫不达标的寝室,要求限期整改,整改期间暂停该寝室的评优资格。(2)连续两个月卫生清扫不达标的寝室,扣除该寝室成员当月绩效奖金的[X]%。(3)对于拒不整改或整改不力的寝室,公司/组织将视情

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论