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文档简介
PAGE连队环境卫生检查制度一、总则1.目的为加强连队环境卫生管理,营造整洁、舒适、有序的工作与生活环境,保障连队人员的身体健康,特制定本环境卫生检查制度。2.适用范围本制度适用于连队全体人员及所属区域的环境卫生管理与检查工作。3.基本原则环境卫生管理应遵循“预防为主、防治结合、全面管理、人人参与”的原则,确保连队环境符合相关法律法规及行业标准要求。二、职责分工1.连队领导全面负责连队环境卫生管理工作的领导与决策,确保制度的有效执行。定期组织召开环境卫生管理工作会议,协调解决存在的问题。2.卫生管理小组由连队指定人员组成,负责日常环境卫生检查工作的具体实施。制定详细的检查计划,明确检查标准与方法,确保检查工作的规范化、常态化。对检查中发现的问题及时记录,并督促相关责任人进行整改。3.各区域责任人负责所属区域的环境卫生维护工作,严格按照卫生标准进行清扫、整理。积极配合卫生管理小组的检查工作,对提出的问题及时整改落实。教育引导本区域人员养成良好的卫生习惯,共同维护环境卫生。三、环境卫生标准1.室内环境地面干净整洁,无杂物、无污渍、无积水,定期进行清扫与消毒。桌面、门窗、墙壁等表面清洁,无灰尘、无蜘蛛网,保持光亮。物品摆放整齐有序,个人物品放置在指定位置,不得随意堆放。室内空气流通良好,定期开窗通风,必要时使用空气净化设备。2.室外环境连队周边无垃圾、无杂草,道路畅通,排水系统良好,无堵塞现象。公共区域设置垃圾桶,垃圾及时清理,做到日产日清,垃圾桶定期清洗消毒。绿化区域植被生长良好,无病虫害,定期进行修剪与养护。建筑物外立面保持清洁,无乱张贴、乱涂画现象。3.公共设施各类公共设施(如路灯、健身器材等)完好无损,定期进行检查与维护。卫生间清洁卫生,无异味,设施正常使用,定期进行消毒处理。食堂环境符合食品卫生要求,餐具清洁消毒,食品储存规范,操作间干净整洁。四、检查频率与方式1.检查频率卫生管理小组每周至少进行一次全面的环境卫生检查。各区域责任人每天进行自查,及时发现并解决本区域存在的卫生问题。2.检查方式采用定期检查与不定期抽查相结合的方式。定期检查按照既定的检查计划进行,覆盖连队所有区域;不定期抽查由连队领导或卫生管理小组临时安排,重点检查易出现问题的区域或时段。检查过程中,检查人员应认真细致,采用实地查看、询问了解等方式,确保检查结果真实准确。五、检查内容与评分标准1.检查内容室内外环境卫生状况,包括地面、桌面、门窗、墙壁、公共设施等的清洁程度。物品摆放秩序,是否符合整齐有序的要求。垃圾清理与处理情况,是否做到日产日清,垃圾桶是否清洁。绿化区域养护情况,植被生长及修剪情况。卫生制度执行情况,各区域责任人是否履行职责。2.评分标准采用百分制评分,具体评分细则如下:室内环境(40分):地面、桌面、门窗、墙壁等清洁无问题得3040分;存在少量灰尘、污渍等得2029分;问题较多得019分。物品摆放(15分):摆放整齐有序得1215分;基本整齐得811分;杂乱无章得07分。垃圾清理(20分):垃圾及时清理,垃圾桶清洁得1620分;有少量垃圾未及时清理或垃圾桶有异味得1115分;垃圾堆积严重得010分。绿化区域(15分):植被生长良好,修剪整齐得1215分;有少量病虫害或修剪不及时得811分;绿化区域状况差得07分。卫生制度执行(10分):各区域责任人认真履行职责得810分;存在部分未履行职责情况得47分;制度执行不力得03分。六、问题反馈与整改1.问题反馈卫生管理小组在检查结束后,应及时将检查结果以书面形式反馈给各区域责任人。反馈内容包括检查中发现的问题、扣分情况及存在问题的区域等。对于严重影响环境卫生的问题,应立即向相关责任人指出,并要求其采取紧急措施进行整改。2.整改要求各区域责任人收到问题反馈后,应在规定时间内制定整改计划,并组织人员进行整改。整改期限一般根据问题的严重程度确定,轻度问题应在12天内整改完毕,较严重问题应在35天内整改到位,重大问题应在一周内完成整改并提交整改报告。整改过程中,责任人要明确整改措施、责任人和整改期限,确保整改工作有序进行。整改完成后,责任人应及时向卫生管理小组提交整改报告,申请复查。卫生管理小组在接到申请后,应及时安排人员进行复查,确保问题得到彻底解决。七、奖惩措施1.奖励对于环境卫生工作表现突出的区域或个人,连队将给予表彰和奖励。奖励方式包括颁发荣誉证书、给予一定的物质奖励等。具体表现为:连续三个月环境卫生检查成绩优秀,且在日常工作中积极主动维护环境卫生,为连队树立良好榜样的区域或个人。2.惩罚对于环境卫生不达标的区域或个人,连队将视情节轻重给予相应的惩罚。惩罚措施包括批评教育、责令整改并处以一定金额的罚款等。若因环境卫生问题导致连队受到上级批评或影响连队整体形象的,将加重处罚力度,并追究相关责任人的责任。具体惩罚标准如下:首次检查不合格,给予批评教育,责令限期整改。再次检查仍不合格,除责令继续整改外,处以50100元罚款。多次检查不合格且拒不整改或整改不力的,给予警告处分,并根据情节严重程度处以100500元罚款,同时可考虑调整其工作岗位。八、培训与宣传1.培训定期组织连队人员参加环境卫生知识培训,提高全体人员的卫生意识和环保观念。培训内容包括环境卫生标准、清洁方法、消毒知识、垃圾分类等方面,确保人员掌握基本的环境卫生知识与技能。培训方式可采用集中授课、现场演示、视频教学等多种形式,提高培训效果。2.宣传利用连队内部宣传栏、公告栏、微信群等渠道,宣传环境卫生管理的重要性及相关制度要求。张贴环境卫生宣传标语、海报,营造良好的
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