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文档简介

供应链合作伙伴评价及管理工具一、适用场景与价值体现本工具适用于企业供应链体系中各类合作伙伴(如供应商、物流服务商、分销商等)的全生命周期管理,具体场景包括:新合作伙伴准入评估:在建立合作前,通过多维度评价筛选符合要求的优质伙伴;现有合作伙伴年度/季度复盘:定期对合作质量、效率、风险等进行量化考核,识别优势与不足;项目制合作绩效跟进:针对特定项目(如新品launch、大促物流保障)专项评估合作伙伴履约能力;合作终止或降级决策:基于评价结果为是否调整合作模式或终止合作提供客观依据。通过系统化评价,企业可实现合作伙伴资质标准化、风险可控化、合作效率最优化,推动供应链整体效能提升。二、系统化操作流程指南1.评价启动与目标明确操作内容:由供应链管理部门牵头,根据合作阶段(准入/定期/专项)明确评价目标(如筛选合格供应商、优化合作条款等);成立评价小组,成员可包括采购经理、质量主管、物流专员、财务代表及相关业务部门负责人,保证评价维度全面;确定评价周期(如新合作准入需1周,年度评估需2周)及输出成果要求(如评价报告、分级建议)。关键输出:《评价启动通知书》《评价小组分工表》2.评价指标与权重定制操作内容:根据合作类型(如生产型供应商、服务型物流商)调整指标权重,示例通用维度及参考权重:合作质量(30%):产品质量合格率、服务规范执行率、问题解决有效性;交付能力(25%):订单准时交付率、交付数量准确率、应急响应速度;服务响应(20%):沟通及时性、需求满足率、客户对接人*配合度;成本控制(15%):价格稳定性、成本优化贡献、结算准确性;合规管理(10%):合同履约率、资质合规性、风险事件发生率。针对特殊合作场景(如新品研发供应商),可增加“技术创新支持”“保密协议执行”等特色指标。关键输出:《合作伙伴评价指标体系表》(含权重、评分标准)3.数据收集与信息核实操作内容:数据来源:内部数据:采购订单系统(交付准时率、数量准确率)、质量管理系统(合格率、客诉率)、财务系统(结算及时性、成本数据);外部数据:合作伙伴提供的月度/季度报表、第三方审计报告(如适用);主观评价:评价小组根据合作体验对“服务响应”“配合度”等指标打分(需附具体事例)。信息核实:对收集的数据交叉验证(如对比系统记录与合作伙伴提供的交付清单),保证真实性;对存疑数据要求合作伙伴*在3个工作日内补充说明。关键输出:《数据收集明细表》《信息核实记录》4.综合评分与等级判定操作内容:采用加权计分法计算总分:各指标得分×对应权重后求和,总分100分;划定评价等级(示例):S级(90-100分):优秀,推荐深化合作、优先分配资源;B级(80-89分):良好,维持现有合作,针对性改进;C级(60-79分):合格,制定改进计划,3个月后复评;D级(<60分):不合格,启动清退或替换流程。评价小组对评分结果进行复核,避免主观偏差。关键输出:《综合评分表》《合作伙伴等级判定表》5.结果分析与改进沟通操作内容:撰写《合作伙伴评价报告》,内容包括:各维度得分分析、优势亮点、改进项、风险提示及分级建议;与合作伙伴*召开绩效沟通会(C级及以下需强制沟通),反馈评价结果,明确改进方向及时间节点(如“30天内提升交付准时率至98%”);对S级/B级合作伙伴,可探讨长期合作激励机制(如订单倾斜、联合研发机会)。关键输出:《合作伙伴评价报告》《改进计划确认书》(需双方签字确认)6.档案更新与持续跟踪操作内容:将评价报告、改进计划、沟通记录等更新至《合作伙伴管理档案》,保证信息可追溯;对C级合作伙伴,由供应链专员*跟踪改进计划执行情况,到期组织复评;定期(如每季度)回顾合作伙伴等级分布,动态调整资源分配策略。关键输出:《合作伙伴管理档案》《改进跟踪记录表》三、标准化评价表单模板合作伙伴综合评价表合作伙伴名称:___________合作类型:□供应商□物流商□分销商□其他评价周期:□准入□年度□季度□专项一级指标权重合作质量30%交付能力25%服务响应20%成本控制15%合规管理10%总分100%评价小组签字:_________(采购)_________(质量)_________(业务*)日期:_______年_月_日四、关键实施要点提示指标权重动态调整:根据合作阶段与战略重点灵活设置权重(如新合作准入可侧重“资质合规性”,长期合作可侧重“成本控制”与“发展潜力”)。数据收集客观性:避免主观臆断,尽量以系统数据、第三方报告为依据,主观评价需附具体案例支撑(如“7月因物流延迟导致交付延迟2次,扣3分”)。结果双向沟通:评价结果需与合作伙伴充分沟通,认可其优势,明确改进项,避免“单向考核”引发抵触情绪,推动共同提升。持续跟踪改进:对C级合作伙伴不

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