人力资源外包服务协议（长尾词2026年员工关系）

人力资源外包服务协议（长尾词2026年员工关系）鉴于甲方因业务发展需要，希望将部分人力资源管理职能外包给专业的服务机构；乙方具有提供人力资源外包服务的专业能力和经验。根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方委托乙方提供人力资源外包服务事宜，达成以下协议：第一条服务范围1.1乙方根据甲方的要求，向甲方提供以下人力资源外包服务：（1）招聘服务：包括制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、组织面试、背景调查、办理入职手续等。（2）培训服务：根据甲方需求，提供定制化的员工培训项目，包括新员工入职培训、专业技能培训、管理能力培训等。（3）薪酬福利管理：包括制定薪酬福利政策、进行薪酬调查、核算员工工资、管理社会保险和公积金、办理个税申报等。（4）绩效管理：协助甲方建立绩效管理体系，包括制定绩效考核指标、进行绩效考核、绩效结果应用等。（5）员工关系管理：包括员工入离职手续办理、劳动合同管理、员工沟通与咨询、劳动争议预防与处理、员工关系活动策划与执行等。（6）灵活用工管理：协助甲方管理灵活用工人员，包括兼职员工、临时工、外包工等，提供相应的招聘、管理、薪酬福利、社会保障等服务。（7）数字化人力资源支持：提供数字化人力资源管理系统，支持员工自助服务、数据统计分析等功能。（8）劳动法律法规咨询：提供劳动法律法规咨询服务，协助甲方进行劳动用工风险防控。（9）其他双方约定的服务。1.2甲方可以根据自身需求，与乙方协商调整本协议中约定的服务范围。第二条双方权利和义务2.1甲方的权利和义务：（1）有权要求乙方按照本协议约定提供服务，并对服务质量进行监督。（2）有权根据自身经营状况和管理需要，要求乙方调整服务内容或服务方式。（3）有义务向乙方提供与履行本协议相关的必要信息和资料。（4）有义务按照本协议约定支付服务费用。（5）有义务配合乙方开展员工关系管理工作，共同维护和谐的劳动关系。（6）有义务对乙方提供的服务过程中知悉的商业秘密承担保密义务。2.2乙方的权利和义务：（1）有权按照本协议约定收取服务费用。（2）有权要求甲方提供履行本协议所需的必要信息和资料。（3）有权拒绝执行违反法律法规或不符合社会公德的服务要求。（4）有义务按照本协议约定提供服务，并确保服务质量。（5）有义务对在服务过程中获取的甲方商业秘密和员工个人信息承担保密义务，并采取有效措施保护信息安全。（6）有义务遵守国家及地方有关劳动法律法规，确保提供的服务符合法律法规要求。（7）有义务建立完善的员工关系管理体系，提供专业的员工关系管理服务，包括劳动法律法规咨询、员工沟通与咨询、劳动争议预防与处理、员工关怀等。（8）有义务协助甲方进行灵活用工人员的管理，并提供相应的支持和服务。（9）有义务定期向甲方提供员工关系状况报告，并就员工关系问题与甲方进行及时沟通。（10）有义务按照甲方要求，提供数字化人力资源管理系统，并确保系统稳定运行。第三条服务费用和支付方式3.1乙方提供本协议第一条约定的服务，服务费用采用以下方式支付：（1）固定月费：甲方每月向乙方支付固定服务费用人民币______元（大写：____________）。（2）按人数收费：甲方根据每月在职员工人数向乙方支付服务费用，每人每月服务费用人民币______元（大写：____________）。（3）项目制收费：对于本协议第一条约定的培训服务、员工关系活动策划与执行等服务，双方根据具体项目内容协商确定服务费用。（4）其他收费方式：__________________________。3.2甲方应于每月______日前，将当月服务费用支付至乙方指定的银行账户：账户名称：__________________________开户银行：__________________________银行账号：__________________________第四条协议期限和终止4.1本协议有效期为______年，自双方签字盖章之日起生效。4.2本协议期满前______个月，若双方均未提出书面终止意向，本协议自动续期______年，续期次数不限。4.3发生下列情形之一，本协议可以提前终止：（1）双方协商一致同意终止本协议。（2）一方严重违反本协议约定，经另一方书面通知后______日内仍未改正的。（3）乙方丧失提供本协议约定服务的能力或资格的。（4）甲方进入破产、清算程序的。（5）因不可抗力导致本协议无法继续履行的。4.4协议终止时，乙方应完成以下工作：（1）整理并移交所有与甲方员工相关的人事档案资料。（2）完成所有未完成的员工服务项目。（3）协助甲方完成员工离职手续办理，并提供必要的离职面谈和职业转换培训。（4）在本协议约定的保密期限内，继续对甲方商业秘密和员工个人信息承担保密义务。第五条保密条款5.1甲乙双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密承担保密义务。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方泄露、转让或用于本协议约定以外的目的。5.2甲乙双方应对在服务过程中获取的员工个人信息承担保密义务，并严格按照国家及地方有关法律法规和双方约定，保护员工个人信息安全，不得泄露、篡改、丢失员工个人信息。5.3本保密义务不因本协议的终止而解除，持续有效期限为本协议终止后______年。第六条违约责任6.1甲方逾期支付服务费用的，每逾期一日，应按逾期支付金额的______%向乙方支付违约金。6.2乙方未能按照本协议约定提供服务，或提供的服务不符合服务质量标准的，应向甲方支付违约金人民币______元（大写：____________），并应根据甲方要求采取补救措施。若违约行为导致甲方遭受损失的，乙方还应承担相应的赔偿责任。6.3任何一方违反本协议第五条约定的保密义务，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。第七条争议解决7.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。7.2协商不成的，任何一方均有权向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本协议未尽事宜，双方可以另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。8.2本协议一式______份，甲方执______份，乙方执______份，具有同等法律效力。8.3本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：__________________