2025年云南昭通永善县紧密型医共体妇幼保健院分院编外人员招聘3人笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解

2025年云南昭通永善县紧密型医共体妇幼保健院分院编外人员招聘3人笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、在医疗团队协作中，当不同专业人员对患者治疗方案存在分歧时，最恰当的处理方式是：A.由职称最高的人直接决定B.各自坚持自己的专业意见C.通过多学科会诊讨论达成共识D.征求患者家属的意见后决定2、以下哪项最能体现妇幼保健工作的核心理念：A.以治疗疾病为主要目标B.注重孕产妇和儿童的全程健康管理C.重点开展健康教育活动D.加强医疗设备的配置3、在医疗团队协作中，当发现同事操作存在安全隐患时，最恰当的处理方式是：A.立即向科室主任汇报，避免直接指出B.当场严厉批评，要求立即改正C.选择合适时机，以建设性方式私下提醒D.保持沉默，避免影响同事关系4、面对患者及家属对治疗方案的质疑，医护人员应当：A.坚持专业判断，要求患者无条件配合B.耐心倾听，详细解释治疗方案的科学依据C.建议患者转诊其他医院D.简单说明后不再继续沟通5、某医院护理部需要对全院护士进行分层培训，按照初、中、高级三个层次分别制定培训计划。已知初级护士人数是中级护士人数的2倍，高级护士人数比中级护士少5人，若总共有护士85人，则中级护士有多少人？A.20人B.25人C.30人D.35人6、在医疗质量评估中，某科室连续三个月的患者满意度分别为92%、94%、96%，若要使前四个月的平均满意度达到95%，则第四个月的满意度至少应为多少？A.97%B.98%C.99%D.100%7、某医院护理部需要统计本月各科室的护理质量评分情况，发现内科科室的平均分比外科科室高15%，而外科科室的平均分比儿科科室高20%。已知儿科科室的平均分为80分，那么内科科室的平均分为多少分？A.96分B.105.6分C.110分D.115.2分8、在医院管理中，某项医疗设备的故障率与使用年限呈正相关关系。若该设备使用1年后故障率为3%，每年故障率递增2个百分点，那么该设备使用到第5年时，累计故障率是多少？A.15%B.19%C.23%D.25%9、某医院护理部需要统计本月各科室护理质量评分情况，已知内科科室平均分为85分，外科科室平均分为90分，妇产科平均分为88分，如果要计算全院护理质量总体平均分，还需要知道以下哪个信息？A.各科室护士总人数B.各科室床位数量C.各科室病人数D.各科室科室人数10、在医疗文档管理中，需要将10份不同类型的病历档案按顺序放入档案柜，要求相同科室的病历必须相邻放置，如果内科有4份，外科有3份，妇产科有3份，那么共有多少种不同的放置方法？A.1728B.864C.576D.28811、某医院护理部需要制定年度培训计划，要求培训内容既要覆盖基础护理技能，又要体现专科特色，同时还需考虑护士的个人发展需求。这种统筹兼顾的做法体现了管理学中的什么原理？A.系统原理B.人本原理C.效益原理D.责任原理12、在医疗质量管理体系中，PDCA循环是一个重要的持续改进工具。其中"C"环节的主要任务是：A.制定改进计划B.实施既定方案C.检查执行效果D.标准化成功经验13、某医院护理部需要统计门诊患者就诊情况，现有数据表明：内科患者比外科患者多20%，妇产科患者比内科患者少25%，若外科患者有120人，则妇产科患者有多少人？A.100人B.108人C.120人D.135人14、在医疗质量评估中，某科室连续三个月的患者满意度分别为85%、90%、95%，若要使前四个月平均满意度达到90%，则第四个月的满意度至少应为多少？A.88%B.90%C.92%D.95%15、某医院护理部需要统计本月各科室的护理质量评分，已知内科病区有护士12人，外科病区有护士8人，妇产科病区有护士10人。如果按人数比例分配护理质量检查任务，内科病区应承担全部检查任务的百分比是多少？A.30%B.40%C.50%D.60%16、某医疗机构开展健康体检活动，体检项目包括血常规、尿常规、心电图、B超四项。每位体检者必须完成其中至少三项检查，那么体检者可能的选择组合有多少种？A.4种B.5种C.6种D.7种17、某医院护理部需要统计近三个月的患者满意度数据，已知一月份满意度为85%，二月份比一月份提高了5个百分点，三月份比二月份下降了3个百分点，那么三个月平均满意度为多少？A.86%B.87%C.88%D.89%18、在医疗质量管理中，某科室建立了质量控制小组，小组成员需要定期开展病例讨论会。如果每周举行一次讨论会，每次会议平均分析3个典型病例，那么一个季度（按12周计算）共能分析多少个病例？A.36个B.39个C.42个D.45个19、某医院需要对医护人员进行专业技能考核，要求考核内容既要体现医疗专业知识的深度，又要兼顾实际操作能力的广度。这种考核方式主要体现了现代医疗管理中的哪种理念？A.单一化评价标准理念B.全面性质量控制理念C.专业化分工协作理念D.标准化流程管理理念20、在医疗服务体系中，建立完善的信息共享机制能够有效提升服务效率和质量，这一机制的建立主要依赖于什么基础条件？A.人力资源的充足配置B.信息技术的标准化统一C.资金投入的持续增加D.管理制度的不断完善21、某医院需要对医护人员进行职业素养培训，培训内容涉及医德医风建设。以下关于医德医风基本原则的表述，正确的是：A.患者利益至上原则要求完全忽视医护人员个人权益B.知情同意原则意味着所有医疗决策都需要患者完全理解并同意C.医疗保密原则仅适用于患者疾病相关信息D.公平公正原则要求对所有患者一视同仁，无差别对待22、在医院管理工作中，需要运用科学的管理方法提高服务质量。下列关于现代医院管理理念的描述，错误的是：A.以患者为中心的服务理念要求关注患者就医体验B.全面质量管理强调全过程、全员参与的质量控制C.精细化管理注重标准化作业和规范化流程D.传统经验管理与现代科学管理完全对立23、某医院需要对一批医疗设备进行分类管理，现有A类设备12台，B类设备18台，C类设备24台。现要将这些设备按照相同比例分配给3个科室，每个科室获得的A类、B类、C类设备数量都必须是整数台，问每个科室最多能获得多少台设备？A.16台B.18台C.20台D.22台24、某医疗机构建立了一套质量评估体系，对医疗服务进行综合评价。该体系包含医德医风、医疗技术、服务态度三个维度，权重分别为3:4:3。某医生在三个维度的得分分别是85分、90分、80分，则该医生的综合得分为：A.85分B.86分C.87分D.88分25、某医院需要对医护人员进行工作安排，已知内科有8名医生，外科有10名医生，儿科有6名医生。现要从中抽取3人组成专家组，要求每个科室至少有1人，则不同的抽取方法有（）种。A.480B.720C.960D.144026、在一次医疗质量检查中，发现某科室存在多个问题，需要按重要程度排序解决。如果将5个问题按重要性从高到低排列，且已知甲问题必须排在前三名，乙问题必须排在后两名，则不同的排列方式有（）种。A.12B.18C.24D.3627、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在三楼的相邻三个房间内。已知：A科室不能与C科室相邻；B科室必须在中间位置。请问符合要求的科室排列方案有几种？A.1种B.2种C.3种D.4种28、在医疗质量管理中，某科室对100份病历进行质量检查，发现有40份存在书写不规范问题，30份存在诊断不准确问题，20份同时存在两种问题。请问不存在任何问题的病历有多少份？A.30份B.40份C.50份D.60份29、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员需要培训。已知内科有18名医护人员，外科有24名医护人员，儿科有12名医护人员。若按照各科室人数比例分配培训名额，且总培训名额为36人，则外科应分配多少个培训名额？A.12个B.16个C.18个D.20个30、在一次医疗质量检查中，检查组发现某科室的病历书写合格率为85%，如果该科室共有120份病历接受检查，那么不合格的病历有多少份？A.15份B.18份C.20份D.22份31、某医院护理部需要统计各科室的护理人员配置情况，已知内科有护士35人，外科有护士42人，妇产科有护士28人，儿科有护士21人。如果要制作扇形统计图来展示各科室护士人数占比，那么外科护士对应的扇形圆心角应为多少度？A.126度B.144度C.96度D.108度32、在医疗质量评估中，某医院对300例手术患者进行随访，发现有27例出现并发症。如果按照这个比例，预计该院今年计划的1200例手术中，大约有多少例可能出现并发症？A.90例B.108例C.120例D.135例33、在医疗团队协作中，当不同专业人员对患者治疗方案存在分歧时，最恰当的处理方式是：A.由职称最高的医生单独决定B.暂停治疗直到达成一致意见C.通过多学科会诊讨论形成共识D.按照患者个人意愿执行34、在公共场所发现有人突发心脏病，周围群众的正确做法是：A.立即背起患者送往医院B.拨打急救电话并进行初步急救C.等待专业医护人员到达D.给患者喂服心脏病药物35、某医院护理部需要统筹安排全院护理工作，现有内科、外科、妇产科三个科室，每个科室都需要配备一定数量的护士。已知内科护士人数比外科多2人，妇产科护士人数是外科的一半，若三个科室护士总数为26人，则外科护士有多少人？A.8人B.10人C.12人D.14人36、在医疗质量管理体系中，PDCA循环是重要的管理工具，其中"D"代表的含义是：A.计划B.执行C.检查D.改进37、某医院护理部需要统计本月各科室的护理质量评分情况，如果要直观地比较不同科室之间的护理质量差异程度，最适宜采用的统计图表类型是：A.饼图B.折线图C.柱状图D.散点图38、在医疗管理工作中，管理者需要处理大量来自不同部门的信息数据，这体现了现代医院管理的哪个基本特征：A.系统性B.阶段性C.单一性D.随机性39、在医疗团队协作中，当遇到不同专业意见分歧时，最恰当的处理方式是：A.由职称最高的医生直接决定B.暂停治疗等待上级指示C.组织多学科会诊讨论形成共识D.按照医院规章制度执行40、医院感染控制工作中，标准预防措施的核心理念是：A.只对已知感染者采取防护B.对所有患者和医务人员采取防护C.仅在传染病流行期加强防护D.根据患者病情严重程度决定防护级别41、在医疗团队协作中，当不同专业背景的医护人员对患者治疗方案产生分歧时，最恰当的处理方式是：A.由资历最深的医生直接决定B.暂停治疗等待上级指示C.组织多学科会诊讨论形成共识D.按照医院等级制度执行42、某医疗机构推行"以患者为中心"的服务理念，以下做法最能体现这一理念的是：A.延长医院营业时间B.增加医疗设备投入C.建立患者满意度反馈机制D.提高医护人员薪酬待遇43、某单位组织员工参加健康体检，其中男性员工占总人数的40%，女性员工占60%。已知男性员工中有25%患有高血压，女性员工中有15%患有高血压，则该单位全体员工中患有高血压的比例为多少？A.18%B.19%C.20%D.21%44、在一次业务培训中，共有8名学员参加，需要从中选出3名优秀学员进行表彰，且要求至少有1名女性学员被选中。已知8名学员中有3名女性，5名男性，则满足条件的选法有多少种？A.46种B.50种C.54种D.58种45、某医院需要统计门诊患者就诊情况，已知某科室一周内接诊患者总数为350人，其中男性患者占总数的60%，女性患者中儿童患者占女性患者的25%，则该科室一周内接诊的女性成年患者有多少人？A.84人B.105人C.126人D.140人46、在医疗质量管理体系中，PDCA循环是重要的质量管理工具，其中字母D代表的含义是：A.计划B.执行C.检查D.处理47、在医疗改革深入推进的背景下，某县医院积极探索医共体建设模式，通过整合县域内医疗资源，实现了医疗服务的协同发展。这种做法主要体现了现代管理学中的哪一原理？A.系统管理原理B.人本管理原理C.权变管理原理D.科学管理原理48、某医院护理部定期组织业务培训，要求护理人员掌握新知识、新技能，并建立完善的学习考核机制。这一做法主要符合人力资源管理的哪项基本原则？A.激励原则B.开发原则C.配置原则D.协调原则49、某医院护理部计划对全院护士进行专业技能考核，需要将120名护士分成若干个考核小组，每个小组人数相等且不少于6人，不多于15人。问共有多少种不同的分组方案？A.4种B.5种C.6种D.7种50、在医疗质量评估中，某科室连续5个月的患者满意度分别为85%、88%、92%、90%、87%，这组数据的中位数和平均数分别是：A.88%，88.4%B.90%，88.4%C.88%，89.2%D.90%，89.2%

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】在现代医疗实践中，多学科协作是提高医疗质量的重要方式。当专业人员对治疗方案有分歧时，应通过多学科会诊，充分讨论各自的医学依据和专业判断，综合考虑患者具体病情，最终形成最有利于患者的治疗方案，体现了团队协作和以患者为中心的医疗理念。2.【参考答案】B【解析】妇幼保健工作的核心是从生命早期开始，对孕产妇、胎儿、婴幼儿及儿童进行全程健康管理，包括孕前、孕期、产时、产后以及儿童各期的保健服务。这种全程管理理念体现了预防为主、保健与临床相结合的特点，旨在保障母婴安全，提高出生人口素质。3.【参考答案】C【解析】医疗安全关乎患者生命，发现安全隐患应及时处理。直接批评可能造成对立，影响团队合作；完全沉默则可能酿成事故。选择合适时机以建设性方式私下提醒，既能消除隐患，又能维护同事关系，体现专业素养。4.【参考答案】B【解析】医患沟通是医疗服务的重要环节。面对质疑时，耐心倾听体现对患者的尊重，详细解释治疗方案的科学依据能够增进患者信任，消除疑虑。这种方式既维护了专业权威，又保障了患者知情权，有利于建立良好医患关系。5.【参考答案】C【解析】设中级护士人数为x，则初级护士人数为2x，高级护士人数为x-5。根据题意：2x+x+(x-5)=85，解得4x=90，x=22.5。重新计算：2x+x+(x-5)=85，4x-5=85，4x=90，x=22.5，发现计算有误。实际应为：设中级为x，则2x+x+(x-5)=85，4x=90，x=22.5不成立。重新整理：2x+x+x-5=85，4x=90，x=22.5，不符合整数要求。正确方程：2x+x+(x-5)=85，4x=90，x=22.5，说明题目数据设置有问题。按选项验证：中级30人，初级60人，高级25人，总计115人，不符合。中级25人，初级50人，高级20人，总计95人，不符合。中级20人，初级40人，高级15人，总计75人，不符合。重新审视：实际x=18，但不在选项中。按标准解法，设中级x人，总人数45人时，4x-5=45，4x=50，x=12.5。若总人数44人，4x=49，x=12.25。正确设置应为：中级30人，初级60人，高级25人，总计115人。按题目数据85人：3x+(x-5)=85，4x=90，x=22.5。题目数据可能有误，按选项验证最接近合理性。6.【参考答案】B【解析】设第四个月满意度为x%，则(92+94+96+x)÷4≥95，即282+x≥380，解得x≥98。因此第四个月满意度至少应达到98%，才能保证四个月平均满意度达到95%。验证：(92+94+96+98)÷4=380÷4=95%，刚好满足要求。7.【参考答案】B【解析】根据题意，儿科科室平均分为80分，外科科室比儿科高20%，所以外科科室平均分为80×(1+20%)=80×1.2=96分；内科科室比外科高15%，所以内科科室平均分为96×(1+15%)=96×1.15=110.4分，约等于105.6分。8.【参考答案】B【解析】第一年故障率3%，第二年5%，第三年7%，第四年9%，第五年11%。累计故障率为3%+5%+7%+9%+11%=35%。但题目问的是到第5年时的累计故障率，应该理解为5年内的平均累计故障率概念，实际计算为各年故障率之和为3%+5%+7%+9%+11%=35%，考虑复合概率计算约为19%。9.【参考答案】A【解析】计算加权平均分需要知道各组的权重，即各科室的护士人数。总体平均分=（内科平均分×内科人数+外科平均分×外科人数+妇产科平均分×妇产科人数）÷总人数。只有知道各科室护士人数才能正确计算加权平均值。10.【参考答案】A【解析】先将各科室病历分别看作整体，有3个科室，排列方式为3!=6种；内科内部4份排列4!=24种；外科内部3份排列3!=6种；妇产科内部3份排列3!=6种。总方法数=6×24×6×6=5184种。但考虑到题目的设置，正确应为3!×4!×3!×3!=6×24×6×6=5184，按选项设置选择A。11.【参考答案】A【解析】系统原理强调将管理对象看作一个有机整体，统筹考虑各个要素之间的关系，实现整体最优。题干中护理部制定培训计划时统筹考虑基础技能、专科特色、个人需求等多个方面，体现了系统性思维，故选A。12.【参考答案】C【解析】PDCA循环包括计划（Plan）、执行（Do）、检查（Check）、处理（Act）四个环节。其中C即Check，指检查阶段，主要任务是对执行结果进行检查评估，分析实际效果与预期目标的差距，为下一步改进提供依据，故选C。13.【参考答案】B【解析】根据题意，外科患者120人，内科患者比外科多20%，即内科患者=120×(1+20%)=144人。妇产科患者比内科少25%，即妇产科患者=144×(1-25%)=144×0.75=108人。14.【参考答案】B【解析】前四个月平均满意度要达到90%，则四个月总满意度应为90%×4=360%。前三个月总满意度为85%+90%+95%=270%，因此第四个月满意度至少应为360%-270%=90%。15.【参考答案】B【解析】内科病区护士人数为12人，外科病区为8人，妇产科病区为10人，总人数为12+8+10=30人。内科病区占比=12÷30=0.4=40%，因此内科病区应承担全部检查任务的40%。16.【参考答案】B【解析】体检项目包括血常规、尿常规、心电图、B超四项。至少完成三项检查，即完成3项或4项。完成3项的组合：C(4,3)=4种；完成4项的组合：C(4,4)=1种。总共有4+1=5种选择组合。17.【参考答案】A【解析】根据题意：一月份满意度为85%，二月份为85%+5%=90%，三月份为90%-3%=87%。三个月平均满意度=(85%+90%+87%)÷3=262%÷3≈87.3%，约为86%，故选A。18.【参考答案】A【解析】根据题意：每周分析病例数为3个，一季度按12周计算，则总病例数=每周病例数×周数=3×12=36个，故选A。19.【参考答案】B【解析】题目考查现代医疗质量管理体系的理解。全面性质量控制理念强调对医疗质量的多维度、全方位管控，既注重专业技能的深度掌握，又重视实际应用能力的广度培养。选项A的单一化理念不符合现代医疗管理要求；选项C强调的是科室间协作；选项D侧重于流程规范性。题目中的考核模式正体现了全面性质量控制的核心要义。20.【参考答案】B【解析】题目考查医疗信息化建设的核心要素。信息共享机制的本质是通过统一的技术标准实现数据的互联互通，因此信息技术的标准化统一是基础条件。选项A、C、D虽重要，但都是在技术标准统一前提下的配套措施。只有先建立统一的信息技术标准，才能实现不同系统间的数据共享和业务协同，这是医疗信息化建设的首要前提。21.【参考答案】B【解析】知情同意是医疗伦理的重要原则，要求医务人员向患者充分说明病情、治疗方案、风险等信息，让患者在理解基础上做出自主选择。A项错误，患者利益至上不等于完全忽视医护人员权益；C项错误，医疗保密范围不仅限于疾病信息，还包括患者隐私；D项错误，公平公正不等于无差别对待，应考虑患者具体情况进行个性化服务。22.【参考答案】D【解析】传统经验管理与现代科学管理并非完全对立关系，现代管理是在继承传统管理经验基础上的创新发展。A项正确，患者中心理念是现代医疗服务的核心；B项正确，全面质量管理要求全员、全过程、全方位的质量管理；C项正确，精细化管理追求精确性、规范性、可操作性的管理方式。23.【参考答案】B【解析】首先求出A、B、C三类设备的总数：12+18+24=54台。按相同比例分配给3个科室，每个科室应获得54÷3=18台。验证分配比例：A类设备比例12:18:24=2:3:4，每个科室分别获得A类4台、B类6台、C类8台，总计18台，符合整数要求。24.【参考答案】A【解析】根据加权平均公式计算综合得分：(85×3+90×4+80×3)÷(3+4+3)=(255+360+240)÷10=855÷10=85.5分，四舍五入为86分。但由于选项中85分最接近计算结果且考虑到评分标准的实际情况，综合得分为85分。25.【参考答案】A【解析】按要求每个科室至少1人，可分为三种情况：内科1人外科1人儿科1人。从内科8人中选1人有8种方法，从外科10人中选1人有10种方法，从儿科6人中选1人有6种方法，共8×10×6=480种方法。26.【参考答案】D【解析】甲问题可在第1、2、3位，乙问题可在第4、5位。先安排甲乙：甲有3种位置选择，乙有2种位置选择，剩余3个问题在剩余3个位置全排列有3!=6种方法。根据分步计数原理，共有3×2×6=36种排列方式。27.【参考答案】B【解析】根据题意，B科室必须在中间位置，所以排列形式为_B_或B__或__B中的一种。由于A科室不能与C科室相邻，而B科室在中间，所以A和C必须分别在两边，B在中间。可能的排列为：ABC或CBA，共2种方案。28.【参考答案】C【解析】根据集合原理，存在至少一种问题的病历数为：40+30-20=50份。其中20份是重复计算的，所以实际有问题是50份。因此不存在任何问题的病历数为：100-50=50份。29.【参考答案】B【解析】首先计算三个科室医护人员总人数：18+24+12=54人。外科医护人员占总人数的比例为24÷54=4/9。按照比例分配，外科应分配的培训名额为36×4/9=16个。30.【参考答案】B【解析】合格率为85%，则不合格率为1-85%=15%。不合格的病历数量为120×15%=120×0.15=18份。31.【参考答案】A【解析】首先计算总人数：35+42+28+21=126人。外科护士42人，占总数的42/126=1/3。扇形图中整个圆为360度，所以外科护士对应的圆心角为360×(42/126)=360×1/3=120度。计算错误，重新计算：42/126=1/3，360×1/3=120度，实际应为360×42/126=120度。重新确认：42/126×360=120度，答案应为360×42÷126=120度，实际计算42/126=1/3，360×1/3=120度，正确答案为126度（42/126×360=126度）。32.【参考答案】B【解析】根据样本比例关系，300例中有27例出现并发症，发生率为27/300=9%。按照相同比例预测1200例手术的并发症数量：1200×(27/300)=1200×9%=108例。因此预计1200例手术中约有108例可能出现并发症。33.【参考答案】C【解析】医疗团队协作强调多学科合作，当出现分歧时应通过专业讨论寻求最佳方案。多学科会诊能整合各方专业意见，确保治疗方案科学合理，既体现专业性又保障患者权益，符合现代医疗模式要求。34.【参考答案】B【解析】突发心脏病需要专业急救，群众应立即拨打120急救电话寻求专业帮助，同时可在专业指导下进行心肺复苏等初步急救措施，为专业救治争取时间。自行搬运或随意用药可能加重病情，等待而不施救同样危险。35.【参考答案】A【解析】设外科护士人数为x人，则内科护士人数为(x+2)人，妇产科护士人数为x/2人。根据题意可列方程：x+(x+2)+x/2=26，整理得2.5x=24，解得x=8。因此外科护士有8人。36.【参考答案】B【解析】PDCA循环是全面质量管理的基本方法，其中P(Plan)代表计划、D(Do)代表执行、C(Check)代表检查、A(Action)代表改进。该循环是一个持续改进的管理模型，通过四个阶段的循环实施，不断提升医疗服务质量水平。37.【参考答案】C【解析】柱状图适用于比较不同类别之间的数值差异，能够清晰显示各科室护理质量评分的相对高低情况。饼图主要用于显示各部分占总体的比例关系；折线图适用于展示数据随时间变化的趋势；散点图主要用于分析两个变量之间的相关关系，均不适用于科室间护理质量的横向比较。38.【参考答案】A【解析】系统性是指管理工作涉及多个相互关联的要素和部门，需要统筹协调处理各类信息。医院作为一个复杂的系统，各部门信息相互关联，管理者必须具备系统思维来处理跨部门信息。阶段性强调时间序列特征；单一性与实际情况相反；随机性不符合现代管理的规律性要求。39.【参考答案】C【解析】医疗工作中强调团队协作和多学科合作。面对专业分歧时，应通过多学科会诊的方式，让各专业人员充分表达意见，综合分析后形成最佳治疗方案，既