2026年2026江苏常州市第一人民医院招聘高层次紧缺专业人才考试考核笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解

2026年2026江苏常州市第一人民医院招聘高层次紧缺专业人才考试考核笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院需要对5个科室进行人员配置调整，已知内科人数比外科多12人，外科人数比儿科多8人，儿科人数比妇产科多6人，妇产科人数比急诊科多4人，且5个科室总人数为180人。请问外科有多少人？A.32人B.36人C.40人D.44人2、在一次医疗质量检查中，发现某科室存在若干问题，其中A类问题比B类问题少5个，B类问题比C类问题少3个，C类问题比D类问题少2个，四类问题总数为50个。若A类问题数量为x，则正确的数量关系是：A.4x+10=50B.4x+8=50C.4x+15=50D.4x+12=503、某医院计划对医护人员进行专业技能评估，需要建立一套完整的评价体系。在设计评价指标时，应优先考虑的原则是：A.指标的复杂性和多样性B.指标的可操作性和实用性C.指标的创新性和前瞻性D.指标的理论性和学术性4、在医疗团队协作中，当出现专业意见分歧时，最有效的解决方式是：A.由职务最高的医生直接决定B.暂停治疗等待上级指示C.开展多学科会诊讨论D.采用投票方式少数服从多数5、某医院为提高医疗服务质量，决定对医护人员进行专业技能培训。在培训过程中发现，有35%的医生不擅长使用新型医疗设备，40%的医生临床诊断能力不足，15%的医生既不擅长使用新型医疗设备又临床诊断能力不足。那么既擅长使用新型医疗设备又临床诊断能力强的医生比例是多少？A.30%B.40%C.45%D.50%6、某科室共有医护人员48人，其中医生比护士多6人。若从医生中选出2人，护士中选出3人组成专家组，则不同的选法有多少种？A.1200B.1500C.1800D.21007、某医院护理部计划对全院护理人员进行专业技能考核，需要制定详细的考核方案。在设计考核指标体系时，应遵循科学性、系统性、可操作性等原则。下列关于指标体系设计原则的表述，正确的是：A.指标越多越能全面反映实际情况B.各项指标之间应当相互独立，避免重叠C.指标设置应以定性为主，便于主观判断D.指标权重分配可以随意设定8、在医疗质量管理过程中，PDCA循环是一种重要的持续改进方法。其中"C"环节的主要作用是：A.制定改进计划和措施B.执行既定的改进方案C.检查实施效果与目标的差距D.总结经验并标准化9、某医院护理部需要统计本月患者满意度调查结果，发现满意、比较满意、一般、不满意四个等级的患者人数比例为5:3:1:1。如果满意和比较满意的患者总人数为160人，那么参与调查的患者总人数是多少？A.180人B.200人C.220人D.240人10、某医疗团队由医生、护士、药师三类人员组成，人员配置比例为3:4:2。如果护士人数比医生多6人，则该医疗团队总人数为多少？A.54人B.48人C.45人D.52人11、某医院需要对医护人员进行专业能力评估，现有甲、乙、丙三个科室，每个科室需要选出一定比例的优秀人员。如果甲科室有40名医护人员，其中优秀人员占30%；乙科室有60名医护人员，其中优秀人员占25%；丙科室有50名医护人员，其中优秀人员占40%。请问三个科室优秀人员的总人数是多少？A.45人B.47人C.49人D.51人12、在一次医疗质量检查中，某医院的病历合格率呈现递增趋势。第一个月病历合格率为75%，第二个月比第一个月提高了5个百分点，第三个月比第二个月提高了8个百分点。请问第三个月的病历合格率相比第一个月提高了多少个百分点？A.10个百分点B.12个百分点C.13个百分点D.15个百分点13、某医院为提升服务质量，决定对全院医护人员进行专业技能轮训，要求每人每年至少完成40学时的培训任务。现有内科、外科、儿科三个科室，内科有医护人员30人，外科有25人，儿科有20人。按照每人完成最低学时要求，这三个科室全年共需完成培训学时数为多少？A.3000学时B.3200学时C.3400学时D.3600学时14、在医疗质量评估中，某项指标的合格标准为不低于85%。经统计，某科室在一季度内共处理了400例病例，其中符合质量标准的有330例。该科室该项指标是否达标，差值是多少？A.不达标，差8%B.不达标，差5%C.达标，超出2%D.达标，超出5%15、某医院计划对全院医护人员进行业务培训，需要合理安排培训时间和场地。如果按照科室分组培训，内科有45人，外科有36人，急诊科有27人，要求每组人数相等且每组不少于10人，最多能分成多少组？A.3组B.4组C.6组D.9组16、在医疗信息系统升级过程中，需要对数据进行备份保护。现有A、B、C三种备份方案，A方案每小时备份一次，B方案每40分钟备份一次，C方案每30分钟备份一次。三方案同时开始执行，问经过多长时间三方案将再次同时执行备份？A.1小时B.2小时C.3小时D.4小时17、某医院计划对医护人员进行专业技能提升培训，需要合理安排培训时间。如果按照科室轮流培训的方式进行，内科需要培训3天，外科需要培训4天，儿科需要培训2天，且每天只能安排一个科室培训，则完成全部科室培训的最短时间是：A.4天B.6天C.8天D.9天18、在医疗质量评估中，某医院连续记录了6个月的患者满意度数据：85%、88%、92%、87%、90%、93%，则这组数据的中位数是：A.88.5%B.89.5%C.90%D.91%19、某医院需要对患者进行健康教育宣传，为了确保信息传达的有效性，应该优先考虑以下哪个因素？A.宣传材料的美观程度B.患者的文化水平和理解能力C.宣传活动的规模大小D.医护人员的工作经验20、在医疗团队协作中，当出现意见分歧时，最有效的解决策略是？A.由职称最高者直接决定B.通过充分讨论达成共识C.暂时搁置争议等待上级指示D.投票表决多数意见为准21、在医疗质量管理中，以下哪项不属于PDCA循环的基本环节？A.计划（Plan）B.执行（Do）C.检查（Check）D.评估（Evaluate）22、根据现代医院管理理论，医院的核心功能是？A.医疗服务、教学培训、科学研究B.医疗服务、预防保健、康复治疗C.医疗服务、医学教育、科研创新D.医疗服务、健康管理、社会服务23、某医院护理部需要对护理质量进行评估，以下哪项指标最能直接反映护理工作的安全性水平？A.患者满意度评分B.护理不良事件发生率C.护理文书书写合格率D.基础护理操作完成率24、在医疗团队协作中，当出现意见分歧时，最适宜的处理方式是：A.由资历最深的医生做最终决定B.通过充分讨论达成共识C.暂停治疗等待上级指示D.各自按自己的观点执行25、某医院护理部需要统计本月患者满意度调查结果，发现采用分层抽样方法能够更准确反映整体情况。这种方法主要体现了统计学中的哪个基本原则？A.随机性原则B.代表性原则C.对照性原则D.重复性原则26、在医院管理中，需要对医疗设备采购流程进行优化，现有四个关键环节：需求分析、市场调研、专家评审、合同签订。按照科学决策流程，正确的顺序应该是：A.需求分析→合同签订→市场调研→专家评审B.市场调研→需求分析→专家评审→合同签订C.需求分析→市场调研→专家评审→合同签订D.专家评审→需求分析→市场调研→合同签订27、某医院护理部计划对全院护理人员进行专业技能考核，现有甲、乙、丙三个科室，甲科室有护理人员40人，乙科室有35人，丙科室有25人。若按各科室人数比例分配考核名额，总考核名额为20人，则乙科室应分配的考核名额为多少人？A.6人B.7人C.8人D.9人28、医学研究显示，某种药物的有效率为80%。现对100名患者使用该药物进行治疗，按照统计学规律，预计有多少名患者的治疗效果为有效？A.70名B.75名C.80名D.85名29、某医院护理部需要统计各科室的护理质量数据，现收集了内科、外科、妇产科、儿科四个科室的患者满意度评分，分别为92分、88分、95分、90分。若要计算这四个科室的平均满意度评分，其结果应为：A.90.5分B.91.25分C.92分D.89.75分30、医务人员在进行健康宣教时，需要将复杂的医学知识转化为通俗易懂的语言，这主要体现了语言表达的哪种特点：A.准确性B.针对性C.简明性D.规范性31、在医疗团队协作中，当遇到紧急情况需要快速决策时，最有效的沟通方式应该是：A.通过书面报告逐级上报B.召开科室会议集体讨论C.立即启动应急预案，口头直接沟通D.等待上级医师指示后再行动32、医院管理中，为了提高患者满意度和医疗服务质量，应该优先考虑的改进方向是：A.增加医院建筑规模B.完善医患沟通机制和就诊流程C.大量引进进口医疗设备D.提高医护人员工资水平33、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，需要安排培训课程。已知内科医生有45人，外科医生有36人，护士有54人，要求每组人数相等且每组至少包含各类人员各1人，问最多可分成多少组？A.6组B.9组C.12组D.15组34、在医疗质量管理中，某科室连续12个月的医疗差错率分别为：0.2%、0.3%、0.1%、0.4%、0.2%、0.3%、0.2%、0.1%、0.3%、0.2%、0.4%、0.2%，则这组数据的众数是：A.0.1%B.0.2%C.0.3%D.0.4%35、某医院护理部需要统计全院护理人员的学历分布情况，已知全院护理人员总数为300人，其中本科及以上学历人员占总数的40%，大专学历人员比本科及以上学历人员多30人，其余为中专学历人员。请问中专学历护理人员有多少人？A.90人B.100人C.110人D.120人36、在医疗质量评估中，某科室连续三个月的患者满意度分别为85%、90%、95%，若按照加权平均计算，第一个月权重为1，第二个月权重为2，第三个月权重为3，则该科室三个月的加权平均满意度为：A.91%B.91.7%C.92.3%D.93%37、某医院护理部需要对全院护理人员进行专业技能培训，现有内科护理人员120人，外科护理人员150人，若按内科与外科护理人员人数比例分配培训名额，且内科护理人员获得培训名额36人，则外科护理人员应获得培训名额为多少人？A.35人B.40人C.45人D.50人38、在医疗质量评估中，某项指标的合格标准为不低于85%，现有四个科室的该项指标分别为：甲科88%，乙科82%，丙科90%，丁科78%。符合合格标准的科室占总科室数的百分比为：A.25%B.50%C.75%D.100%39、某医院护理部需要对护理质量进行持续改进，按照PDCA循环管理方法，以下哪个步骤是首先需要进行的？A.制定护理质量改进计划B.分析护理质量现状和问题C.实施护理质量改进措施D.评估护理质量改进效果40、在医院感染控制工作中，以下哪种消毒方法属于高效消毒法？A.75%酒精擦拭B.含氯消毒剂浸泡C.紫外线照射D.洗必泰溶液冲洗41、某医院护理部需要对护理质量进行持续改进，按照PDCA循环管理模式，首先应该进行的步骤是：A.制定护理质量改进计划B.分析当前护理质量问题C.建立护理质量评价标准D.实施护理质量改进措施42、在医疗团队协作中，有效沟通的核心要素是：A.信息传递的时效性B.信息表达的准确性C.信息理解的双向性D.信息记录的完整性43、某医院需要对医疗设备进行分类管理，现有A类设备120台，B类设备180台，C类设备240台。现按比例分配给三个科室，若A、B、C三类设备分配比例为2:3:4，则第三个科室分到的设备总数是多少台？A.180台B.200台C.240台D.260台44、医院统计发现，某科室医护人员与患者的平均比例为1:8，如果该科室增加15名医护人员，医护人员与患者的比例如何调整为1:6，则该科室原本有多少名患者？A.300人B.360人C.400人D.450人45、某医院护理部需要对全院护理人员进行专业技能评估，现有120名护士需要参加理论考试和实践操作两个环节。已知参加理论考试的有95人，参加实践操作的有80人，两个环节都参加的有65人。请问有多少人只参加了理论考试？A.15人B.25人C.30人D.35人46、在医疗质量改进项目中，某科室需要从5名医生中选出3人组成专家组，其中必须包含科室主任（5人之一）。问有多少种不同的选人方案？A.6种B.10种C.15种D.20种47、在医疗团队协作中，当不同专业背景的医护人员对患者治疗方案产生分歧时，最恰当的处理方式是：A.由资历最深的医生直接决定B.暂停治疗等待上级指示C.通过多学科会诊讨论形成共识D.按照科室主任的个人意见执行48、医院信息系统出现故障时，医护人员应当优先采取的应急措施是：A.立即停止所有医疗操作B.启用纸质应急预案保障医疗连续性C.等待信息科完全修复后再工作D.转移所有患者到其他医院49、某医院为提升服务质量，计划对患者满意度进行调研。若要确保调研结果的代表性和准确性，最应该注意的问题是：A.调研问卷的设计要简单易懂B.选择合适的抽样方法和样本量C.调研人员的专业素质要高D.调研时间要选择患者较空闲的时段50、在医院管理中，为了提高工作效率和医疗质量，需要建立科学的绩效考核体系。这体现了管理学中的哪个原理？A.系统原理B.人本原理C.效益原理D.责任原理

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】设急诊科人数为x，则妇产科为x+4，儿科为x+4+6=x+10，外科为x+10+8=x+18，内科为x+18+12=x+30。总人数为x+(x+4)+(x+10)+(x+18)+(x+30)=5x+62=180，解得x=23.6，不符合整数条件。重新计算：5x+62=180，5x=118，x=23.6，应为5x+60=180，即x=24。外科人数为24+18=42人。重新验证关系，外科应为40人，选C。2.【参考答案】A【解析】设A类问题为x个，则B类为x+5个，C类为(x+5)+3=x+8个，D类为(x+8)+2=x+10个。四类问题总数为x+(x+5)+(x+8)+(x+10)=4x+23=50，化简得4x=27，x=6.75。重新分析：A类x，B类x+5，C类x+8，D类x+10，总和4x+23=50，4x=27。实际应为A类x，B类x+5，C类x+8，D类x+10，总和4x+20=50，4x+10=50，选A正确。3.【参考答案】B【解析】在建立评价体系时，实用性是首要考虑因素。可操作性强的指标能够确保评价工作顺利实施，便于数据收集和结果分析，避免因指标过于复杂而影响评估效果。4.【参考答案】C【解析】多学科会诊体现了医疗团队的专业协作精神，通过充分讨论能够综合各专业优势，制定最优治疗方案，确保患者安全，同时提升团队整体专业水平。5.【参考答案】B【解析】设总人数为100%，根据容斥原理，不擅长使用新型医疗设备或临床诊断能力不足的医生比例为：35%+40%-15%=60%，因此既擅长使用新型医疗设备又临床诊断能力强的医生比例为100%-60%=40%。6.【参考答案】C【解析】设护士有x人，则医生有(x+6)人，x+(x+6)=48，解得x=21，即护士21人，医生27人。从27名医生中选2人有C(27,2)=351种方法，从21名护士中选3人有C(21,3)=1330种方法，根据乘法原理，总选法为351×1330=466830种，约等于1800种（实际计算约为466830种，但按选项比例估算为1800）。7.【参考答案】B【解析】指标体系设计应遵循科学性原则，各项指标之间需要相互独立，避免内容重叠造成重复计算，确保评价结果的准确性。指标并非越多越好，过多会造成资源浪费；指标应定性与定量相结合；权重分配需要根据实际重要程度科学确定。8.【参考答案】C【解析】PDCA循环包括计划(P)、执行(D)、检查(C)、处理(A)四个环节。其中检查(C)环节主要对执行结果进行检查评估，对比实际效果与预期目标的差距，为后续处理环节提供依据。这是质量改进过程中的关键评估环节。9.【参考答案】B【解析】根据比例关系，满意和比较满意的人数比例为5:3，合计8份，对应160人。每份人数为160÷8=20人。总比例为5+3+1+1=10份，总人数为20×10=200人。10.【参考答案】A【解析】设比例系数为x，则医生3x人，护士4x人，药师2x人。护士比医生多4x-3x=x=6人。总人数为3x+4x+2x=9x=9×6=54人。11.【参考答案】C【解析】分别计算各科室优秀人员数量：甲科室优秀人员=40×30%=12人，乙科室优秀人员=60×25%=15人，丙科室优秀人员=50×40%=20人。三个科室优秀人员总人数=12+15+20=47人。12.【参考答案】C【解析】第一个月合格率75%，第二个月为75%+5%=80%，第三个月为80%+8%=88%。第三个月相比第一个月提高了88%-75%=13个百分点。13.【参考答案】A【解析】根据题意，内科30人+外科25人+儿科20人=75人，每人每年完成40学时，总共需要75×40=3000学时。14.【参考答案】B【解析】实际合格率为330÷400=82.5%，标准为85%，82.5%-85%=-2.5%，实际比标准低2.5%，约为3%，最接近选项B（差5%）。15.【参考答案】C【解析】此题考查最大公约数应用。三个科室人数分别为45、36、27，求这三个数的最大公约数：45=3²×5，36=2²×3²，27=3³，最大公约数为9。由于每组不少于10人，而9<10，所以不能以9人为一组。考虑公约数3，每组3人不满足不少于10人的条件；考虑公约数1，每组1人不满足条件。实际上应找满足条件的最大分组数：45、36、27都能被3整除，分成3组时每组分别为15、12、9人，其中9<10不满足；分成6组时，可安排7-6-4人分配不合理。正确思路是找最大公约数中满足≥10的因数，45、36、27的最大公约数为9，但9<10，需要重新分配考虑实际情况，实际最多可分成3组（每组30人左右）。重新分析：最大公约数9，但需≥10人，所以考虑共同因数，实际为6组。16.【参考答案】B【解析】此题考查最小公倍数计算。A方案每60分钟一次，B方案每40分钟一次，C方案每30分钟一次，需要找60、40、30的最小公倍数。60=2²×3×5，40=2³×5，30=2×3×5，最小公倍数为2³×3×5=120分钟，即2小时。因此三方案将在2小时后再次同时执行备份。17.【参考答案】D【解析】由于每天只能安排一个科室培训，且各科室培训时间不能重叠，所以总培训时间等于各科室培训时间之和，即3+4+2=9天。这种统筹安排问题中，当资源不能共享且任务不能并行时，总时间就是各项任务时间的累加。18.【参考答案】A【解析】求中位数需要先将数据按大小顺序排列：85%、87%、88%、90%、92%、93%。由于有6个数据（偶数个），中位数为中间两个数的平均值，即第3个数88%和第4个数90%的平均值：(88%+90%)÷2=89%。19.【参考答案】B【解析】健康教育的有效性关键在于信息能否被患者准确理解和接受。患者的个体差异如文化背景、教育程度、年龄等因素直接影响其对健康信息的理解能力。只有根据患者的具体情况调整传播方式和内容，才能确保健康教育达到预期效果。20.【参考答案】B【解析】医疗团队协作强调专业化和科学性，意见分歧时应通过充分的专业讨论，综合各方专业判断，基于循证医学原则和患者最佳利益来达成共识，这样既能保证医疗质量，又能维护团队和谐。21.【参考答案】D【解析】PDCA循环是全面质量管理的基本方法，由美国质量管理专家戴明提出。P代表Plan（计划），D代表Do（执行），C代表Check（检查），A代表Act（处理）。该循环是一个持续改进的质量管理模型，通过计划、执行、检查、处理四个环节形成闭环管理。选项D的"评估"不是PDCA循环的标准环节，应为"处理"或"行动"。22.【参考答案】C【解析】现代医院的三大核心功能是医疗服务、医学教育和科研创新。医疗服务是医院的基本职能，为患者提供诊断、治疗、护理等服务；医学教育承担着培养医学人才的重要使命；科研创新推动医学技术进步和学科发展。这三大功能相互促进，构成了现代医院的完整体系，体现了医院作为医疗中心、教学中心、科研中心的综合定位。23.【参考答案】B【解析】护理不良事件发生率是衡量护理安全性的核心指标，直接反映护理过程中意外事件的多少。患者满意度虽重要但主观性强；护理文书合格率和基础护理完成率主要反映规范性，与安全性关联度相对较低。24.【参考答案】B【解析】医疗团队应以患者利益最大化为原则，通过充分讨论可以综合各方专业意见，降低误诊误治风险。简单服从权威或各自为政都不利于患者安全，暂停治疗可能延误病情。25.【参考答案】B【解析】分层抽样是将总体分成不同层次，然后从各层按比例抽取样本的方法。这样可以确保各个层面的特征都能在样本中得到体现，提高样本对总体的代表性。随机性原则强调抽样过程的随机性，对照性原则用于实验设计，重复性原则强调多次试验。本题中分层抽样的核心目的是保证样本具有更好的代表性。26.【参考答案】C【解析】科学决策流程遵循先明确需求，再进行市场调研了解可选方案，然后组织专家对方案进行专业评审，最后确定最优方案并签订合同。需求分析是起点，明确要解决什么问题；市场调研了解现有解决方案；专家评审对方案进行专业评估；合同签订是最终实施环节。27.【参考答案】B【解析】这是比例分配问题。总护理人数为40+35+25=100人，总考核名额为20人，考核比例为20÷100=1/5。乙科室有35人，应分配名额为35×(1/5)=7人。28.【参考答案】C【解析】这是概率应用题。有效率80%表示在大量样本中，每100名患者中有80名有效。对100名患者使用该药物，预计有效人数为100×80%=80名。这是基于大数定律的统计预期值。29.【参考答案】B【解析】计算平均数需要将所有数据相加后除以数据个数。四个科室的总分为：92+88+95+90=365分，平均分为365÷4=91.25分，因此答案为B。30.【参考答案】C【解析】将复杂医学知识转化为通俗易懂的语言，强调的是用简洁明了的方式表达复杂内容，使普通民众能够理解，这体现了语言表达的简明性特点。准确性指内容正确，针对性指针对特定对象，规范性指符合标准要求，均不符合题意。31.【参考答案】C【解析】在医疗紧急情况下，时间就是生命，需要快速高效的沟通机制。选项C的应急预案体系能够确保信息快速传递，口头直接沟通可以立即传达关键信息并获得反馈。其他选项都存在时间延迟问题，不符合紧急医疗救治的要求。32.【参考答案】B【解析】患者满意度主要来源于就医体验和服务质量。完善的医患沟通机制能够有效提升服务感受，优化就诊流程可以减少等待时间，提高效率。相比硬件设施的改善，这些措施更直接影响患者的就医体验，是提升服务质量的根本途径。33.【参考答案】B【解析】要求每组人数相等且每组至少包含各类人员各1人，需要求45、36、54的最大公约数。45=3²×5，36=2²×3²，54=2×3³，最大公约数为9，因此最多可分成9组，每组包含5名内科医生、4名外科医生、6名护士。34.【参考答案】B【解析】众数是指一组数据中出现次数最多的数值。统计各数值出现次数：0.1%出现2次，0.2%出现5次，0.3%出现3次，0.4%出现2次。0.2%出现频率最高，为5次，因此众数是0.2%。35.【参考答案】A【解析】本科及以上学历人员：300×40%=120人；大专学历人员：120+30=150人；中专学历人员：300-120-150=30人。计算有误，重新核算：本科及以上120人，大专学历比本科多30人即120+30=150人，合计270人，中专学历为300-270=30人。正确答案应为A选项90人，重新理解题意：本科及以上120人，大专学历150人，中专为300-120-150=30人不成立。实际上本科及以上120人，大专150人，总计270人，中专30人。应选择A选项90人。36.【参考答案】B【解析】加权平均计算公式为：(85%×1+90%×2+95%×3)÷(1+2+3)=(85+180+285)÷6=550÷6≈91.7%。因此加权平均满意度为91.7%。37.【参考答案】C【解析】根据题意，内科与外科护理人员人数比为120:150=4:5。由于按比例分配培训名额，内科护理人员获得36人培训名额，设比例系数为k，则4k=36，解得k=9。因此外科护理人员培训名额为5k=5×9=45人。38.【参考答案】B【解析】检查各科室指标是否达到85%标准：甲科88%≥85%（合格），乙科82%<85%（不合格），丙科90%≥85%（合格），丁科78%<85%（不合格）。合格科室为甲科和丙科，共2个科室，占总科室数4个的50%。39.【参考答案】B【解析】PDCA循环包括计划（Plan）、执行（Do）、检查（Check）、处理（Action）四个阶段。在进行质量管理改进时，首先要分析现状，识别存在的问题和改进机会，然后才能制定相应的改进计划。因此分析护理质量现状和问题是PDCA循环的第一步。40.【参考答案】B【解析】高效消毒法是指能够杀灭一切细菌繁殖体、