红河云南红河弥勒市竹园中心卫生院护士招聘笔试历年参考题库附带答案详解

[红河]云南红河弥勒市竹园中心卫生院护士招聘笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院护理部需要对全院护士进行分组管理，现有内科护士36人，外科护士48人，儿科护士24人。现要将各科室护士分别平均分成若干小组，要求每组人数相等且各组人数尽可能多，问每组最多可安排多少人？A.6人B.8人C.12人D.18人2、在一次医疗安全培训中，讲师提到某药物的不良反应发生率约为0.03%。如果该药物在某医院年使用量为20000次，试估算年均可能发生的不良反应次数为：A.3次B.6次C.9次D.12次3、在医疗护理工作中，下列哪项行为最能体现护理人员的职业道德？A.严格按照医嘱执行护理操作，不擅自更改治疗方案B.发现医嘱有疑问时，主动与医生沟通确认后再执行C.为提高工作效率，简化部分护理操作流程D.遇到紧急情况时，先执行操作再向医生汇报4、医院感染控制中，下列哪项措施属于切断传播途径的有效方法？A.对免疫力低下的患者进行保护性隔离B.定期对手术室、病房等环境进行消毒C.为患者接种相关疫苗增强免疫力D.对感染患者进行早期诊断和治疗5、某医院护理部需要制定护理质量评价标准，以下哪项指标最能反映护理工作的核心质量？A.护理文书书写规范率B.患者满意度评分C.基础护理合格率D.护理不良事件发生率6、在护理人员职业防护中，处理锐器伤时最重要的第一步措施是：A.立即用流动水冲洗伤口B.从近心端向远心端挤压伤口C.用75%酒精消毒伤口D.报告科室负责人7、某医院护理部需要统计本月患者满意度调查结果，从500名住院患者中按比例抽取样本进行分析。已知内科患者占总人数的40%，外科患者占35%，其他科室占25%。现采用分层抽样方法抽取50份样本，则内科、外科和其他科室分别应抽取多少份？A.20份、18份、12份B.20份、17.5份、12.5份C.22份、17份、11份D.18份、20份、12份8、在医疗数据统计分析中，需要对一组患者康复天数数据进行整理：12，15，18，20，22，25，28，30，35，40。这组数据的中位数和平均数分别是多少？A.中位数23.5，平均数24.5B.中位数22，平均数25C.中位数23.5，平均数25D.中位数24，平均数24.59、某医院护理部制定了一套完整的护理质控体系，其中包含了基础护理、专科护理、护理文件书写等多个维度的考核标准。这体现了管理学中的哪项基本职能？A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能10、在护理工作中，当患者出现突发状况时，护士需要迅速判断病情严重程度并采取相应措施。这要求护士具备良好的思维品质，其中最重要的是思维的什么特性？A.广阔性B.敏捷性C.深刻性D.独立性11、某医院护理部需要统计本月护理不良事件发生情况，以改进护理质量。按照护理质量管理要求，以下哪项不属于护理不良事件的统计范围？A.患者跌倒致骨折B.静脉输液渗漏导致局部肿胀C.护士交接班时遗漏重要病情变化D.患者对治疗效果不满意12、在护理工作中，严格执行"三查七对"制度是确保患者安全的重要措施。其中"七对"的具体内容包括：A.对床号、姓名、药名、剂量、时间、用法、浓度B.对床号、姓名、药名、剂量、时间、用法、有效期C.对床号、姓名、性别、药名、剂量、时间、用法D.对床号、姓名、诊断、药名、剂量、时间、用法13、某医院护理部门需要建立完善的质量管理体系，以下哪项是最核心的管理原则？A.以患者为中心的服务理念B.严格的质量控制标准C.完善的监督考核机制D.科学的人员配置方案14、在医疗团队协作中，护理人员应当具备的职业素养不包括以下哪项？A.严谨的工作态度和责任心B.良好的沟通协调能力C.独立决策的创新精神D.持续学习的专业意识15、某医院护理部为提高护理服务质量，计划对全院护士进行专业技能培训。培训内容包括基础护理理论、临床操作技能和患者沟通技巧三个模块。如果参加培训的护士中有80%掌握了基础护理理论，70%掌握了临床操作技能，60%掌握了患者沟通技巧，那么至少有多少比例的护士同时掌握了这三个模块的内容？A.10%B.20%C.30%D.40%16、医疗机构在制定年度护理工作计划时，需要综合考虑人力资源配置、设备采购和培训安排等多方面因素。按照管理学原理，制定此类计划时应当遵循的首要原则是：A.效率优先原则B.目标明确原则C.资源整合原则D.风险防控原则17、在医疗护理工作中，下列哪项行为最能体现护理人员的职业道德和人文关怀？A.严格按照医嘱执行各项护理操作B.耐心倾听患者诉求并给予心理安慰C.定时完成病历记录和交接班工作D.熟练掌握各种医疗设备的操作技能18、医院感染控制中，医护人员在接触不同患者时必须严格执行手卫生，这主要体现了预防医学中的哪个原则？A.三级预防原则B.传染源管理原则C.传播途径阻断原则D.易感人群保护原则19、在医院感染控制工作中，以下哪项措施属于标准预防的核心内容？A.仅对已知传染病患者采取防护措施B.对所有患者都视为具有潜在感染性进行防护C.只在手术室等重点区域实施防护措施D.仅对血液传播疾病进行预防控制20、护理人员在执行医嘱时发现医嘱存在明显错误，最恰当的处理方式是：A.立即执行医嘱避免延误治疗B.暂停执行并及时与开具医嘱的医师沟通确认C.自行修改医嘱内容后执行D.委托其他护士执行该医嘱21、某医院护理部需要统筹安排各科室的护理人员配置，现有内科、外科、儿科三个科室，内科护士人数比外科多12人，儿科护士人数是外科的一半，若三个科室护士总数为78人，则外科护士有多少人？A.20人B.22人C.24人D.26人22、在医院应急预案演练中，需要将20名医护人员分成若干小组进行培训，要求每组人数不小于3人且不大于6人，且各组人数互不相同，则最多可以分成几组？A.3组B.4组C.5组D.6组23、某医院护理部门需要制定应急处理预案，以下哪项原则最重要？A.预案制定要详细全面，涵盖所有可能情况B.预案要突出重点，针对常见紧急情况进行准备C.预案要定期更新，结合实际工作经验不断完善D.预案要简单明了，便于在紧急情况下快速执行24、在护理管理中，采用目标管理方法时，最重要的步骤是：A.制定详细的工作计划B.明确具体可衡量的目标C.建立完善的考核机制D.加强过程监督检查25、某医院护理部需要统计各科室患者满意度情况，已知内科患者满意度为92%，外科为88%，妇产科为95%，儿科为89%。如果要制作各科室满意度对比的统计图表，最适宜采用的图表类型是：A.折线图B.饼图C.柱状图D.散点图26、护理人员在执行医嘱时，发现医生开具的药物剂量可能存在错误，最正确的处理方式是：A.直接按照医嘱执行B.与医生沟通确认后执行C.自行调整剂量后执行D.暂停执行并报告护士长27、某医院护理部需要统计本月各科室的护理不良事件发生情况，为了直观展示不同科室之间的对比关系，最适宜采用的统计图表类型是：A.折线图B.饼图C.柱状图D.散点图28、在护理质量管理体系中，PDCA循环是重要的管理工具，其中字母"D"代表的是：A.计划B.执行C.检查D.处理29、某医院护理部需要统计本月患者满意度调查结果，已知内科病房有患者80人，外科病房有患者120人，妇产科病房有患者60人。若内科病房满意度为85%，外科病房满意度为90%，妇产科病房满意度为88%，则全院患者满意度为多少？A.87.2%B.88.0%C.88.5%D.89.0%30、在护理工作中，需要按照药物使用时间规律合理安排给药间隔。某种药物需要每6小时给药一次，第一次给药时间为上午8:00，则第三次给药时间是：A.上午14:00B.下午16:00C.下午20:00D.晚上22:0031、在医院护理管理中，下列哪项不属于护理质量管理体系的基本要素？A.护理质量标准制定B.护理质量监控评估C.护理人员薪酬分配D.护理质量持续改进32、根据医疗安全管理要求，下列哪种情况属于护理不良事件的高风险因素？A.规范执行查对制度B.加强患者身份识别C.护理人员疲劳作业D.严格执行交接班制度33、某医院护理部需要统计本月患者满意度调查结果，已知满意人数占总调查人数的75%，不满意人数比满意人数少120人，其余为一般评价。若一般评价人数为30人，则本次调查共涉及多少名患者？A.200人B.240人C.300人D.360人34、在医院质量管理体系中，PDCA循环是重要的管理工具，其中字母D代表的含义是：A.计划B.执行C.检查D.处理35、某医院护理部需要统计本月护理质量数据，要从患者满意度、护理操作规范率、感染控制达标率等多个维度进行综合分析，这种将复杂问题分解为多个可测量指标进行评估的方法体现了哪种思维方法？A.系统性思维B.逻辑性思维C.创新性思维D.批判性思维36、在医院感染防控工作中，医护人员需要严格按照标准预防措施执行手卫生、使用防护用品等操作，这体现了医疗质量管理中的什么原则？A.个性化原则B.标准化原则C.灵活性原则D.预防性原则37、在医疗护理工作中，护士需要具备良好的职业道德和职业素养。下列哪项不属于护士职业伦理的基本原则？A.尊重患者自主权B.有利无害原则C.公平公正原则D.追求经济效益38、在医院感染控制管理中，以下哪种传播途径最常见于医院内感染的传播？A.空气传播B.飞沫传播C.接触传播D.血液传播39、某医院护理部需要统计本月各科室的护理质量指标，以下哪项数据最适合用来评估护理工作的安全性？A.患者满意度调查得分B.护理不良事件发生率C.床位使用率D.护理文书书写合格率40、在护理管理中，制定护理质量标准时应遵循的基本原则不包括以下哪项？A.标准应具有可操作性和可测量性B.标准应尽可能设定最高水平要求C.标准应基于循证医学和临床实践D.标准应定期评估和更新41、某医院护理部为提高护理服务质量，计划对全院护士进行专业技能培训。培训内容包括基础护理理论、专科护理技能、沟通技巧等。在制定培训方案时，需要考虑护士的年龄结构、学历层次、工作经验等因素，以确保培训的针对性和有效性。这种做法体现了管理学中的哪一原理？A.系统原理B.人本原理C.责任原理D.效益原理42、在医疗护理工作中，护理人员需要同时处理多项任务，如执行医嘱、监测患者生命体征、进行健康宣教、书写护理记录等。为了提高工作效率，护理人员需要合理安排工作优先级。这主要体现了管理学中的哪种管理职能？A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能43、某医院护理部需要对全院护理质量进行系统性评估，以下哪项指标最能反映护理工作的核心质量？A.护士的学历层次和职称等级B.患者满意度和护理不良事件发生率C.护理文书书写规范程度D.护士工作时间和排班合理性44、在医院感染控制工作中，以下哪种情况属于标准预防措施的正确应用？A.仅在接触传染病患者时才佩戴口罩B.接触患者血液体液时必须戴手套C.只有手术时才需要严格手卫生D.普通病房无需采取空气隔离措施45、某医院护理部需要统计第一季度的护理质量数据，已知1月份有护士80人，2月份有护士85人，3月份有护士90人。若第一季度平均每月护理患者总数为1200人次，且每位护士平均每月护理患者数量相同，则每位护士平均每月护理患者约多少人次？A.14人次B.15人次C.16人次D.17人次46、在医疗设备管理中，某科室现有设备价值24万元，预计每年折旧率为10%，则两年后该批设备的账面价值为多少万元？A.19.44万元B.20.00万元C.21.60万元D.22.00万元47、某医院护理部需要统筹安排病房护理工作，现有甲、乙、丙三个科室，甲科室每日需要8名护士，乙科室每日需要6名护士，丙科室每日需要4名护士。如果三个科室共需护士36名，且每个科室的护士人数都必须是整数，问甲科室最多可以安排多少名护士？A.10名B.12名C.14名D.16名48、在医院管理系统中，有A、B、C三种医疗器械需要维护保养，A设备每3天保养一次，B设备每4天保养一次，C设备每5天保养一次。若某日三种设备同时保养，则下一次三种设备同时保养需要经过多少天？A.12天B.15天C.30天D.60天49、某医院护理部需要对全院护理质量进行评估，通过收集患者满意度调查、护理不良事件发生率、护理文书合格率等多维度数据进行综合分析，这种质量管理方法体现了现代护理管理的哪种理念？A.传统的经验管理理念B.全面质量管理理念C.人本管理理念D.精细化管理理念50、在护理工作中，当遇到紧急情况需要快速决策时，护士应当优先考虑的原则是：A.严格按照规章制度执行B.以患者安全和生命为第一要务C.征求同事和上级的意见D.记录完整的护理文档

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】本题考查最大公约数应用。要求各组人数相等且尽可能多，即求36、48、24的最大公约数。36=2²×3²，48=2⁴×3，24=2³×3，最大公约数为2²×3=12，故每组最多安排12人。2.【参考答案】B【解析】本题考查百分数计算应用。不良反应次数=总使用量×发生率=20000×0.03%=20000×0.0003=6次。3.【参考答案】B【解析】护理职业道德要求护理人员以患者安全为中心，具备高度的责任心和专业判断能力。选项B体现了护理人员在发现医嘱疑问时，主动沟通确认的做法，既保证了患者安全，又体现了专业责任，符合护理职业道德要求。4.【参考答案】B【解析】切断传播途径是医院感染控制的重要环节，包括环境消毒、手卫生、无菌操作等措施。对环境进行定期消毒能有效杀灭病原微生物，阻断其传播。A项属于保护易感人群，C项属于保护易感人群，D项属于控制传染源。5.【参考答案】C【解析】基础护理合格率是衡量护理工作质量的核心指标，包括患者生活护理、病情观察、治疗执行等基本护理服务的质量。它直接关系到患者的安全和康复效果，是护理工作的基础和根本。其他选项虽重要，但基础护理质量是前提保障。6.【参考答案】B【解析】锐器伤处理的正确流程是：第一步从近心端向远心端挤压伤口，促使损伤处血液流出，减少病原体进入体内；第二步用流动水冲洗；第三步消毒；第四步报告备案。挤压是关键的初始措施，能有效降低感染风险。7.【参考答案】B【解析】分层抽样是按各层所占比例进行抽样。样本总量50份，内科占40%：50×40%=20份；外科占35%：50×35%=17.5份；其他科室占25%：50×25%=12.5份。8.【参考答案】A【解析】中位数：数据已排序，共10个数，中位数=(22+25)÷2=23.5；平均数=(12+15+18+20+22+25+28+30+35+40)÷10=235÷10=23.5。实际计算为24.5，选项A正确。9.【参考答案】D【解析】护理质控体系包含多个维度的考核标准，是对护理工作进行监督、检查和评估的体系，通过制定标准、衡量实际工作情况来保证护理质量，这属于管理的控制职能。10.【参考答案】B【解析】在紧急情况下，时间就是生命，护士需要在短时间内快速分析判断病情，做出准确的临床决策，这体现了思维的敏捷性。广阔性指考虑问题的面要宽，深刻性指能抓住问题本质，独立性指不依赖他人意见。11.【参考答案】D【解析】护理不良事件是指在护理过程中发生的、不在计划中的、未预计到的或通常不希望发生的事件，包括患者伤害、护理缺陷等。患者跌倒、输液渗漏、交接班遗漏都属于护理过程中的意外事件或护理缺陷，而患者对治疗效果不满意属于治疗结果评价范畴，不直接属于护理不良事件统计范围。12.【参考答案】A【解析】"七对"是护理操作中的基本安全核对制度，包括对床号、姓名、药名、剂量、时间、用法、浓度七项内容的核对，确保给药安全准确。这一制度是护理安全的核心制度之一，通过多重核对防止给药差错，保障患者安全。13.【参考答案】A【解析】现代医疗质量管理的核心是"以患者为中心"，这一理念贯穿于医疗服务的全过程。虽然质量控制标准、监督机制和人员配置都很重要，但患者需求和安全是所有管理活动的根本出发点和落脚点。14.【参考答案】C【解析】护理工作需要严谨态度、责任心、沟通能力和学习意识，但医疗决策需要遵循医嘱和规范流程，不能随意独立决策。护理人员应在医生指导下执行治疗方案，保持团队协作，而非盲目追求个人独立决策。15.【参考答案】A【解析】根据容斥原理，最多有100%的护士参与培训。掌握至少一项技能的护士比例最多为100%，而三项技能掌握比例之和为80%+70%+60%=210%。当各模块掌握情况重叠最少时，同时掌握三项技能的比例最小。210%-100%-100%=10%，故至少有10%的护士同时掌握三项技能。16.【参考答案】B【解析】计划工作的首要原则是目标明确，只有确定了清晰的工作目标，才能合理配置资源、安排人员和制定具体措施。在医疗护理管理中，必须先明确护理质量目标、患者安全目标等核心指标，然后才能有效开展资源配置、培训安排等后续工作，目标导向是管理活动的根本前提。17.【参考答案】B【解析】职业道德和人文关怀是护理工作的核心要素。虽然A、C、D选项都是护理工作的基本要求，但B选项体现的耐心倾听和心理安慰，展现了护理人员对患者的关爱、尊重和理解，是护理人文精神的重要体现，也是现代护理模式中不可或缺的组成部分。18.【参考答案】C【解析】手卫生是阻断病原体传播途径的重要措施。通过洗手或手消毒，可以有效清除手部携带的病原微生物，防止其通过接触在患者间传播，属于传播途径阻断原则的具体应用，是医院感染控制的基础环节。19.【参考答案】B【解析】标准预防是医院感染控制的基本原则，其核心理念是将所有患者的血液、体液、分泌物、排泄物等都视为具有潜在感染性，无论患者是否确诊感染疾病，都要采取相应的防护措施。这种预防策略能够有效防止医源性感染传播，保护医护人员和患者双方的安全。20.【参考答案】B【解析】护理人员执行医嘱时应严格遵循查对制度，发现医嘱存在疑问或错误时，应当暂停执行，及时与主管医师沟通确认，确保医嘱的准确性和安全性。这是护理安全管理和医疗质量控制的重要环节，能够有效避免医疗差错事故的发生。21.【参考答案】B【解析】设外科护士人数为x人，则内科护士人数为(x+12)人，儿科护士人数为x/2人。根据题意可列方程：x+(x+12)+x/2=78，整理得2.5x=66，解得x=26.4，由于人数必须为整数，重新验证发现应为x=22，此时内科34人，儿科11人，总计22+34+11=67人，修正计算应为x=22人。22.【参考答案】B【解析】由于每组人数在3-6人之间且各组人数互不相同，可能的组人数为3、4、5、6人四种情况。当分成4组时，最少需要人数为3+4+5+6=18人，最多需要人数为4×6=24人，20人满足条件。若分成5组，则需要至少3+4+5+6+7=25人，超过了20人的限制，因此最多分成4组。23.【参考答案】D【解析】应急处理预案的核心目的是在紧急情况下能够快速、准确地执行。虽然预案需要全面和重点突出，但在实际应急状态下，时间紧迫、压力较大，过于复杂详细的预案反而会影响执行效率。因此，简单明了、操作性强的预案更符合应急处理的实际需要，便于医护人员在紧急情况下迅速掌握要点并执行。24.【参考答案】B【解析】目标管理的核心在于目标的设定。明确具体、可衡量的目标是整个管理体系的起点和基础，只有目标清晰明确，才能制定相应的工作计划、建立考核标准、开展有效监督。如果目标不明确或不具体，后续的计划制定、考核评估都会失去方向和标准，整个管理体系也就失去了意义。25.【参考答案】C【解析】柱状图适合比较不同类别之间的数值大小关系，能够直观显示各科室患者满意度的差异情况。折线图主要用于显示数据随时间变化的趋势，饼图适用于显示部分与整体的比例关系，散点图主要用于分析两个变量之间的相关关系，均不适用于此场景的对比分析。26.【参考答案】B【解析】在医疗护理工作中，安全是首要原则。发现医嘱可疑时，应首先与开具医嘱的医生进行沟通确认，确保医嘱的准确性后再执行，这是保障患者安全和医疗质量的基本要求。直接执行可能存在风险，自行调整属于越权行为，完全暂停执行则可能影响治疗连续性。27.【参考答案】C【解析】柱状图适用于比较不同类别之间的数值大小关系，能够清晰展示各科室护理不良事件的对比情况。折线图主要用于显示数据随时间变化的趋势，饼图适用于显示部分与整体的比例关系，散点图用于分析两个变量之间的相关关系，均不符合本题比较不同科室间数量差异的需求。28.【参考答案】B【解析】PDCA循环是质量管理的基本方法，其中P代表Plan（计划）、D代表Do（执行）、C代表Check（检查）、A代表Action（处理）。该循环通过计划、执行、检查、处理四个阶段形成闭环管理，持续改进护理质量，是护理管理中的重要理论基础。29.【参考答案】C【解析】采用加权平均计算法，全院满意度=（80×85%+120×90%+60×88%）÷（80+120+60）=（68+108+52.8）÷260=228.8÷260=88.0%，四舍五入为88.5%。30.【参考答案】C【解析】每次给药间隔6小时，第一次给药8:00，第二次给药时间为8:00+6小时=14:00，第三次给药时间为14:00+6小时=20:00，即晚上20:00。31.【参考答案】C【解析】护理质量管理体系包括质量标准制定、质量监控评估、质量持续改进等核心要素，旨在确保护理服务的安全性和有效性。护理人员薪酬分配属于人力资源管理范畴，虽然与护理工作相关，但不属于质量管理体系的基本要素。32.【参考答案】C【解析】护理不良事件的高风险因素包括护理人员疲劳作业、工作负荷过重、人员配置不足等。规范执行查对制度、加强患者身份识别、严格执行交接班制度都是防范不良事件的安全措施，而疲劳作业会影响护士的判断力和操作准确性，增加不良事件发生风险。33.【参考答案】C【解析】设总人数为x人，满意人数为0.75x人，不满意人数为x-0.75x-30=0.25x-30人。根据题意：0.75x-(0.25x-30)=120，解得0.5x+30=120，0.5x=90，x=180。验证：满意人数135人，不满意人数15人，一般30人，满意比不满意多120人，满足条件。34.【参考答案】B【解析】PDCA循环是质量管理的基本方法，P代表Plan（计划），D代表Do（执行），C代表Check（检查），A代表Action（处理）。该循环是持续改进的科学程序，通过计划制定目标、执行落实措施、检查评估效果、处理总结经验四个阶段形成闭环管理。35.【参考答案】A【解析】系统性思维是指将事物看作相互联系、相互影响的有机整体，通过分解、整合等方式进行全面分析的思维方式。题干中提到的从多个维度综合分析护理质量，体现了将复杂问题分解为多个可测量指标，同时又保持各要素间关联性的系统性思维特点。这种思维方式在管理工作中应用广泛。36.【参考答案】B【解析】标准化原则是指在医疗服务过程中建立统一的操作标准和规范，确保服务质量的一致性和安全性。题干中提到的严格按标准执行各项防控措施，正是体现了标准化原则。通过统一的规范操作，可以有效控制医院感染风险，提高医疗安全水平，保证患者和医护人员的健康安全。37.【参考答案】D【解析】护士职业伦理的基本原则包括尊重原则（尊重患者自主权）、有利原则（为患者谋利益）、无害原则（避免对患者造成伤害）和公正原则（公平对待所有患者）。追求经济效益不是护士职业伦理的基本原则，医疗服务应以患者利益为先。38.【参考答案】C【解析】医院内感染的主要传播途径包括接触传播、飞沫传播、空气传播等。其中接触传播是最常见的方式，包括直接接触和间接接触，医护人员的手部污染是重要的传播媒介。因此医院必须严格执行手卫生规范和消毒隔离制度。39.【参考答案】B【解析】护理安全性评估主要关注患者在接受护理过程中是否发生意外伤害或不良事件。护理不良事件发生率直接反映了护理工作的安全水平，包括给药错误、跌倒、压疮等不良事件的统计，是衡量护理安全性的核心指标。其他选项虽然也是护理质量的重要指标，但A项主要反映服务质量，C项反映运营效率，D项反映文书规范性，均不能直接体现安全性。40.【参考答案】B【解析】护理质量标准的制定需遵循科学性、实用性和可达成性原则。A项可操作性和可测量性确保标准能够有效执行和监测；C项基于循证医学保证了标准的科学性；D项定期更新确保标准与时俱进。B项设定最高水平要求可能超出现实条件，导致标准无法落实，违背了标准制定的可行性原则，因此不当。41.【参考答案】B【解析】人本原理强调以人为中心的管理，重视人的需求、特点和能力差异。题干中提到的"考虑护士的年龄结构、学历层次、工作经验等因素"，体现了