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文档简介

PAGE小学卫生后勤保障制度一、总则(一)目的为了加强小学卫生后勤保障工作,确保学校教学、生活秩序的正常运行,为师生创造一个安全、卫生、舒适的学习和工作环境,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于本校全体师生员工以及学校卫生后勤保障工作相关的所有活动。(三)基本原则1.以人为本原则始终将师生的健康和安全放在首位,提供优质、高效的卫生后勤保障服务。2.预防为主原则强化卫生预防措施,定期进行检查、监测和消毒,预防各类疾病的发生和传播。3.依法依规原则严格遵守国家和地方有关卫生、后勤保障等方面的法律法规和行业标准,确保各项工作合法合规。4.服务至上原则树立服务意识,不断提高服务质量和水平,满足师生的合理需求。二、卫生管理(一)环境卫生1.校园清洁制定详细的校园清洁标准和流程,包括教室、办公室、走廊、楼梯、操场、食堂、厕所等区域的清洁要求。每日安排专人负责校园环境卫生清扫,确保地面无杂物、无污渍,门窗玻璃干净明亮。定期对校园公共区域进行全面清洁消毒,重点部位如门把手、水龙头、电梯按钮等增加消毒频次。2.垃圾分类在校园内合理设置垃圾分类投放点,配备相应的分类垃圾桶。加强对师生的垃圾分类宣传教育,引导师生正确分类投放垃圾。安排专人负责垃圾分类收集和运输,确保垃圾日产日清,并按照环保要求进行处理。3.绿化养护制定校园绿化养护计划,定期对花草树木进行浇水、施肥、修剪、病虫害防治等工作。保持校园绿化景观美观、整洁,为师生创造良好的学习和生活环境。(二)食品卫生1.食堂管理食堂必须取得食品经营许可证,从业人员持健康证上岗,定期进行健康检查和培训。严格遵守食品采购、储存、加工、留样等管理制度,确保食品来源安全可靠,加工过程符合卫生标准。食堂环境保持清洁卫生,餐具、厨具定期清洗消毒,食品加工区域通风良好。2.饮用水卫生学校提供的饮用水必须符合国家卫生标准,定期对饮用水进行检测。加强饮用水设施设备的维护和管理,确保饮用水供应正常,水质安全。饮水机定期清洗消毒,防止细菌滋生。(三)疾病防控1.传染病防控建立健全传染病防控工作制度,加强对师生的健康监测,及时发现和报告传染病疫情。做好因病缺勤追踪登记工作,对疑似传染病患者及时隔离,并配合相关部门进行调查和处理。加强校园环境卫生管理,定期进行消毒,保持教室、宿舍通风良好。按照国家免疫规划要求,组织师生做好疫苗接种工作,提高师生的免疫力。2.常见病防治加强对师生常见病的防治知识宣传教育,提高师生的自我保健意识。学校医务室配备必要的医疗设备和药品,为师生提供基本的医疗服务。对患有常见疾病的师生,及时给予治疗和指导,必要时转诊至上级医疗机构。三、后勤保障(一)设施设备维护1.制定设施设备维护计划,定期对学校的教学设施、生活设施、水电设施等进行检查、维护和保养。2.建立设施设备维修档案,记录设备的维修情况和更换部件等信息。3.对突发的设施设备故障,及时组织维修人员进行抢修,确保学校正常教学和生活秩序不受影响。(二)物资采购与管理1.物资采购建立物资采购管理制度,规范采购流程。根据学校实际需求,制定物资采购计划,确保物资供应及时、充足。采购的物资必须符合国家质量标准和相关行业要求,严格审核供应商资质,确保采购渠道正规、安全。2.物资储存设立专门的物资仓库,对采购的物资进行分类存放,确保物资存放有序、安全。建立物资出入库登记制度,严格记录物资的出入库时间、数量、用途等信息。定期对物资仓库进行盘点,做到账物相符,及时清理过期、损坏物资。(三)安全保卫1.人员出入管理学校实行门禁制度,设置门卫室,安排专人负责门卫工作。严格执行人员出入登记制度,外来人员进入学校必须进行登记、验证,并经相关部门或人员同意后方可进入。加强对师生的安全教育,要求师生遵守门禁制度,不得随意为外来人员开门。2.校园安全巡逻制定校园安全巡逻制度,安排专人负责校园安全巡逻工作。巡逻人员按照规定的时间和路线进行巡逻,重点检查校园内的安全设施、消防设施、水电设施等是否正常,及时发现和处理安全隐患。做好巡逻记录,对发现的问题及时报告并采取相应措施。3.消防安全建立健全消防安全管理制度,加强对师生的消防安全教育,提高师生的消防安全意识。按照国家消防标准,配备充足、有效的消防设施和器材,并定期进行检查、维护和更新。保持消防通道畅通,严禁在消防通道内堆放杂物。定期组织师生进行消防演练,提高师生的火灾应急处置能力。四、人员管理(一)卫生后勤人员配备1.根据学校规模和实际需求,合理配备卫生后勤人员,包括保洁员、食堂工作人员、校医、维修人员、门卫等。2.明确各岗位人员的职责和工作要求,确保各项卫生后勤工作有人负责、有人落实。(二)人员培训1.定期组织卫生后勤人员参加各类培训,包括卫生知识培训、安全知识培训、技能培训等,提高人员的业务水平和综合素质。2.鼓励卫生后勤人员参加相关职业资格考试,取得相应的职业资格证书,持证上岗。(三)考核与奖惩1.建立卫生后勤人员考核制度,定期对人员的工作表现、工作质量、服务态度等进行考核评价。2.根据考核结果,对表现优秀的人员给予表彰和奖励,对不符合工作要求的人员进行批评教育、调整岗位或辞退处理。五、监督与检查(一)成立监督检查小组由学校领导、教师代表、学生代表等组成监督检查小组,负责对学校卫生后勤保障工作进行定期检查和不定期抽查。(二)检查内容1.环境卫生状况,包括校园清洁、垃圾分类、绿化养护等情况。2.食品卫生安全,包括食堂管理、饮用水卫生等情况。3.设施设备维护情况,包括教学设施、生活设施、水电设施等的运行状况。4.物资采购与管理情况,包括物资采购流程、物资储存等情况。5.安全保卫工作情况,包括人员出入管理、校园安全巡逻、消防安全等情况。6.卫生后勤人员工作表现,包括人员配备、培训、考核等情况。(三)检查结果处理1.对检查中发现的问题,及时下达整改通知书,明确整改要求和整改期限。2.相关责任部门和人员要按照整改通知书的要求认真进行整改,整改完成后及时提交整改报告。3.对整改不力或拒不整改的部门和人员,要严肃追究责任。六、应急管理(一)应急预案制定针对可能出现的突发卫生事件(如传染病爆发、食物中毒等)和安全事故(如火灾、地震等),制定完善的应急预案。(二)应急演练定期组织师生进行应急演练,提高师生的应急处置能力和自我保护意识。演练内容包括火灾逃生演练、地震避险演练、传染病防控应急演练、食物中毒应急演练等。(三)应急处置1.突发卫生事件或安全事故发生后,立即启动应急预案,

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