公司人少卫生制度

PAGE公司人少卫生制度一、总则1.目的为了营造一个整洁、舒适、健康的工作环境，保障公司全体员工的身体健康，提高工作效率，特制定本公司人少卫生制度。本制度适用于公司内所有办公区域、公共区域以及员工个人工作区域的卫生管理。2.适用范围本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、试用期员工以及临时工作人员。同时，公司内的访客、供应商等外来人员也应遵守本制度的相关规定。3.卫生管理原则遵循“谁使用，谁负责”的原则，明确各部门及个人的卫生责任，确保公司卫生管理工作落到实处。同时，倡导全员参与，共同维护公司的环境卫生。二、卫生管理职责分工1.公司管理层职责负责制定公司卫生管理的总体目标和方针，确保卫生管理工作与公司整体发展战略相契合。审批卫生管理制度及相关预算，为卫生管理工作提供必要的资源支持。定期检查公司卫生状况，对卫生管理工作进行监督和指导，及时解决卫生管理工作中出现的问题。2.行政部门职责负责制定和完善公司卫生管理制度，并组织实施和监督检查。安排专人负责公司公共区域的日常清洁工作，包括办公区域走廊、楼梯、电梯、会议室、卫生间等的清扫、消毒等。定期组织公司内部的卫生检查和评比活动，对表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励，对不达标的部门提出整改意见并督促落实。负责与外部保洁公司或相关服务机构进行沟通协调，确保公司卫生管理工作的顺利开展。负责卫生清洁用品、设备的采购、保管和发放，保障卫生管理工作的物资供应。3.各部门职责各部门负责人为本部门卫生管理工作的第一责任人，负责组织本部门员工做好工作区域的卫生维护工作。督促本部门员工遵守公司卫生制度，保持工作区域的整洁、有序，物品摆放整齐。定期组织本部门员工进行卫生清扫和整理工作，积极配合公司行政部门开展的卫生检查活动。4.员工个人职责自觉遵守公司卫生制度，保持个人工作区域的清洁卫生，做到桌面整洁、文件资料摆放有序。及时清理个人工作区域内产生的垃圾，将垃圾放入指定的垃圾桶内，不得随意丢弃。爱护公司公共卫生设施，不得故意损坏或破坏。积极参与公司组织的卫生活动，主动维护公司整体环境卫生。三、办公区域卫生标准1.桌面及办公用品桌面应保持整洁，无灰尘、杂物，文件资料、办公用品应摆放整齐有序。电脑、电话等设备表面应定期擦拭，保持清洁，无污渍、水渍。各类文件应分类存放，使用完毕后及时归档整理，不得随意堆放。2.地面及通道地面应保持干净，无纸屑、果皮、痰迹等垃圾，定期进行清扫和拖地。通道应保持畅通无阻，不得堆放任何物品，确保人员和物资的正常通行。3.门窗及玻璃门窗应保持干净，无灰尘、污渍，定期擦拭。玻璃应明亮干净，无明显污渍、水渍，可视范围内无遮挡物。4.墙面及天花板墙面应保持整洁，无灰尘、蜘蛛网，无乱贴乱画现象。天花板应定期检查，无明显污渍、破损，如有问题应及时维修。5.绿植及装饰公司内的绿植应定期浇水、修剪，保持生机盎然，摆放整齐美观。装饰物品应保持清洁，无灰尘、损坏，如有损坏应及时更换或维修。四、公共区域卫生标准1.走廊及楼梯走廊地面应每日清扫，保持干净整洁，无杂物、垃圾。楼梯扶手应定期擦拭，保持光亮，无灰尘、污渍。走廊及楼梯的墙壁、天花板应保持清洁，无蜘蛛网、灰尘。2.电梯电梯轿厢应每日清洁，地面干净无污渍，轿厢内壁、按钮等部位应定期擦拭消毒，保持卫生。电梯门轨道、轿厢顶部等部位应定期检查清理，确保电梯正常运行和卫生状况良好。3.会议室会议结束后，应及时清理会议室桌面、地面，将椅子摆放整齐。定期对会议室进行全面清洁和消毒，保持会议室空气清新、环境整洁。4.卫生间卫生间应每日定时清扫，地面干净无积水，便池、洗手池等设施应清洁消毒，无异味。卫生纸、洗手液等用品应及时补充，垃圾桶应及时清理，保持卫生间的整洁卫生。卫生间的通风设备应正常运行，保持空气流通。五、卫生清扫及消毒规定1.日常清扫公司公共区域由行政部门安排专人每日进行清扫，确保地面、桌面、门窗等部位干净整洁。各部门负责本部门工作区域的日常清扫，每日上班前和下班后应进行简单的整理和清扫，保持工作区域的卫生状况良好。2.定期大扫除公司每月组织一次全面的大扫除活动，各部门应积极配合，对本部门工作区域及公共区域进行彻底清扫。大扫除内容包括但不限于地面深度清洁、门窗玻璃擦拭、墙面天花板除尘、卫生死角清理等。3.消毒工作对于人员密集的公共区域，如会议室、卫生间等，每周至少进行一次消毒处理。消毒方式可采用喷洒消毒剂、擦拭消毒等，确保消毒效果符合相关卫生标准。对于办公设备、办公用品等，可根据实际情况定期进行擦拭消毒，如电脑键盘、鼠标、电话等。在传染病高发季节或特殊时期，应加强消毒工作的频率和力度，保障公司员工的身体健康。六、垃圾处理规定1.垃圾分类公司内实行垃圾分类制度，将垃圾分为可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾三类。可回收垃圾包括废纸、塑料瓶、易拉罐、金属等，应放置在指定的可回收垃圾桶内。有害垃圾包括废旧电池、过期药品、废旧灯管等，应单独收集，交由专业机构进行处理。其他垃圾包括果皮、纸屑、包装袋等，应放置在普通垃圾桶内。2.垃圾收集与清运各部门及公共区域的垃圾应及时清理，倒入指定的垃圾桶内，不得积压。行政部门应安排专人负责垃圾的收集和清运工作，确保垃圾日产日清。在垃圾清运过程中，应注意保持环境整洁，避免垃圾散落。七、卫生检查与考核1.卫生检查方式公司行政部门定期组织卫生检查，检查方式包括日常巡查、定期抽检和专项检查等。日常巡查由行政部门工作人员每日对公司公共区域及各部门工作区域进行巡查，及时发现和解决卫生问题。定期抽检每月进行一次，随机抽取部分部门进行全面检查，对卫生状况进行评估。专项检查根据实际情况不定期开展，如针对传染病防控、重大活动期间等特殊时期的卫生检查。2.检查标准卫生检查严格按照本制度规定的卫生标准进行，对各部门及公共区域的卫生状况进行量化评分。评分标准包括桌面整洁度、地面清洁情况、门窗玻璃卫生、垃圾清理情况、卫生设施完好情况等多个方面，具体评分细则另行制定。3.考核与奖惩卫生检查结果将作为各部门及员工绩效考核的重要依据之一。对于卫生状况良好、表现突出的部门和个人，公司将给予表彰和奖励，如颁发流动红旗、奖金等。对于卫生不达标的部门，公司将下达整改通知书，责令限期整改。如整改后仍