卫生间5个制度

PAGE卫生间5个制度卫生间管理制度一、总则1.目的为了加强公司卫生间的管理，保持卫生间的清洁卫生，为员工提供一个良好的工作环境，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有卫生间，包括办公区域卫生间、公共区域卫生间等。3.管理原则卫生间管理遵循“谁使用，谁负责”的原则，全体员工应自觉遵守本制度，爱护卫生间设施，保持卫生间清洁。二、卫生间清洁制度1.清洁频次每日上班前、午休后、下班后，保洁人员对卫生间进行全面清洁，包括地面、墙面、洗手台、便器、小便器、镜子等，确保无污渍、无异味。每隔两小时对卫生间进行一次巡查，及时清理垃圾，保持卫生间整洁。2.清洁标准地面：无积水、无脚印、无污渍，保持干净明亮。墙面：无灰尘、无污渍、无涂鸦，保持整洁。洗手台：台面无污渍、水渍，水龙头、洗手液盒等设施干净无污垢，镜子明亮。便器、小便器：内外无污渍、无异味，定期进行消毒。垃圾桶：垃圾及时清理，垃圾袋扎紧，垃圾桶无异味。卫生间内的门窗、隔断等设施保持清洁，无灰尘、无污渍。3.清洁流程准备清洁工具，如拖把、抹布、清洁剂、消毒剂等。先清理卫生间内的垃圾，将垃圾袋扎紧后放入指定地点。用湿拖把拖地，去除地面污渍，然后用干拖把擦干地面。依次擦拭墙面、洗手台、便器、小便器、镜子等设施，使用相应的清洁剂去除污渍。对便器、小便器进行消毒处理，按照消毒剂的使用说明进行操作。清洁完毕后，整理清洁工具，关闭卫生间门窗。三、卫生间设施维护制度1.设施检查每日上班前，保洁人员对卫生间设施进行检查，包括水龙头、冲水阀、洗手液盒、卫生纸盒、门锁等，发现问题及时记录并报告维修人员。每周对卫生间设施进行一次全面检查，检查设施的使用状况、是否有损坏等，确保设施正常运行。2.维修处理对于一般性的设施损坏，如水龙头漏水、冲水阀故障等，维修人员应在接到报告后[X]小时内进行维修。对于较为复杂的设施损坏，维修人员应及时制定维修方案，尽快完成维修，确保卫生间设施正常使用。维修完成后，维修人员应清理维修现场，恢复卫生间的正常使用。3.设施更新根据卫生间设施的使用年限和损坏情况，定期对设施进行更新。当卫生间设施出现严重损坏或无法正常维修时，应及时进行更换，确保卫生间设施的完好性和功能性。四、卫生间使用制度1.文明使用员工应文明使用卫生间，保持卫生间安静，不得在卫生间内大声喧哗、打闹。爱护卫生间设施，不得随意损坏、拆卸卫生间内的设备和物品。节约用水，用水后及时关闭水龙头，杜绝长流水现象。2.卫生保持使用完毕后，应及时清理个人卫生，保持便器、小便器的清洁，避免污渍残留。将卫生纸放入指定的垃圾桶内，不得随意丢弃在地面或便器内，防止堵塞管道。不得在卫生间内随地吐痰、乱扔垃圾，保持卫生间的整洁卫生。3.特殊情况处理如卫生间出现堵塞、漏水等特殊情况，使用人员应及时通知保洁人员或相关部门进行处理，并配合做好相关工作。在卫生间内发现异常情况，如设施损坏、异味严重等，应及时向公司相关部门报告。五、卫生间安全制度1.防滑措施卫生间地面应保持干燥，保洁人员在清洁地面后应及时清理积水，防止人员滑倒。在卫生间内设置防滑标识，提醒员工注意防滑。2.用电安全卫生间内的电器设备应定期进行检查和维护，确保安全使用。员工不得私自拆卸、改装卫生间内的电器设备，不得在卫生间内使用大功率电器。如发现卫生间内电器设备出现故障或异常情况，应及时通知维修人员进行处理。3.通风换气卫生间应保持良好的通风换气，定期开启通风设备，排除异味和湿气。如通风设备出现故障，应及时维修，确保卫生间内空气清新。4.紧急情况处理在卫生间内设置紧急呼叫按钮，如遇紧急情况，员工可按下按钮通知相关部门。公司应制定卫生间紧急情况应急预案，定期进行演练，确保在紧急情况下能够迅速、有效地进行处理。六、监督与考核制度1.监督检查公司行政部门负责对卫生间的管理情况进行定期监督检查，每周至少进行一次全面检查，并做好检查记录。设立卫生间管理监督举报电话和邮箱，鼓励员工对卫生间管理不善的情况进行举报。2.考核标准根据卫生间清洁制度、设施维护制度、使用制度和安全制度的执行情况，制定详细的考核标准。考核内容包括卫生间清洁卫生状况、设施完好情况、使用秩序、安全管理等方面。3.考核结果应用对于卫生间管理工作表现优秀的保洁人员和部门，给予表彰和奖励。对于违反卫生间管理制度的员工，视情节轻重给予批评教育、