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文档简介
PAGE卫生组规章制度一、总则(一)目的为加强公司卫生管理,创造整洁、舒适、安全的工作环境,保障员工身体健康,提高工作效率,特制定本规章制度。(二)适用范围本规章制度适用于公司全体员工及进入公司办公区域、生产区域的外来人员。(三)基本原则1.卫生管理工作遵循“谁使用、谁负责”的原则,各部门、各岗位应切实履行卫生管理职责。2.坚持预防为主,防治结合的方针,通过加强宣传教育、强化日常监督检查等措施,确保公司卫生状况符合相关法律法规及行业标准要求。二、卫生管理职责分工(一)卫生组职责1.负责制定和完善公司卫生管理制度,并监督执行。2.定期组织开展公司范围内的卫生检查和评比活动,对发现的问题及时督促整改。3.负责公司公共区域(如走廊、楼梯、电梯、卫生间、会议室等)的日常清洁和消毒工作。4.负责协调外部专业保洁公司,确保公司整体卫生环境达到高标准。5.对员工进行卫生知识培训,提高员工的卫生意识和自我保护能力。(二)各部门职责1.各部门负责人为本部门卫生管理工作的第一责任人,负责组织本部门员工做好办公区域、生产区域等的卫生清洁和维护工作。2.按照公司卫生管理要求,合理划分本部门的卫生责任区域,明确专人负责,并确保责任落实到人。3.教育引导本部门员工养成良好的卫生习惯,遵守公司卫生管理制度,积极配合公司卫生组开展各项卫生管理工作。(三)员工个人职责1.自觉遵守公司卫生管理制度,保持个人工作区域的整洁卫生,做到物品摆放整齐、文件资料有序。2.积极参与公司组织的卫生清洁活动,主动承担所在区域的卫生清扫任务。3.爱护公共卫生设施,不得随意损坏或丢弃垃圾,发现卫生问题及时向所在部门或卫生组报告。三、办公区域卫生管理规定(一)桌面及办公用品1.办公桌面应保持整洁,文件、资料、办公用品等应摆放整齐有序,不得随意堆放杂物。2.电脑、电话、打印机等办公设备应定期擦拭,保持干净无灰尘,周边不得放置与工作无关的物品。3.个人使用的茶杯、水杯等应每天清洗,保持清洁卫生,不得在办公桌上放置食物或饮料。(二)地面及门窗1.办公区域地面应每天清扫,保持干净整洁,无明显污渍、脚印等。2.门窗玻璃应定期擦拭,保持明亮干净,窗台不得堆放杂物。3.定期检查门窗密封情况,发现问题及时报修,确保室内环境整洁、安全。(三)文件资料管理1.文件资料应分类存放,使用完毕后及时归位,保持文件柜内整齐有序。2.重要文件资料应妥善保管,防止丢失、损坏或泄密。3.定期清理过期、无用的文件资料,按照公司规定进行销毁处理。(四)垃圾处理1.各部门应配备垃圾桶,并指定专人负责垃圾清理工作。2.垃圾应及时清理,不得在办公区域内长时间堆放,垃圾装满后应及时运至公司指定的垃圾存放点。3.严禁将有害垃圾(如废旧电池、过期药品等)混入普通垃圾中,应按照相关规定进行单独收集和处理。四、生产区域卫生管理规定(一)生产车间1.生产车间应保持整洁卫生,地面、墙壁、天花板等应定期清扫、擦拭,无积尘、无污渍。2.生产设备应定期进行清洁和维护,确保设备正常运行,表面干净无油污。3.生产过程中产生的废料、废品等应及时清理,按照规定分类存放,不得随意丢弃在车间内。4.车间内的通风、照明等设施应保持良好状态,定期检查维护,确保空气流通、光线充足。(二)仓库1.仓库应保持干燥、通风,货物应分类存放,摆放整齐有序,便于查找和盘点。2.仓库地面应每天清扫,货架、货柜等应定期擦拭,保持干净整洁。3.库存货物应定期检查,防止受潮、变质、损坏等情况发生,对过期、损坏的货物应及时清理和处理。4.仓库内应设置专门的垃圾存放点,垃圾应及时清理,保持仓库环境整洁。(三)生产辅助区域1.更衣室、休息室等生产辅助区域应保持整洁卫生,衣物、物品应摆放整齐,不得随意丢弃。2.卫生间应每天进行清洁和消毒,保持无异味、无污渍,卫生纸、洗手液等用品应及时补充。3.食堂应严格遵守食品卫生安全相关规定,保持食堂环境整洁,餐具、厨具应定期清洗消毒,食品储存应符合卫生要求。五、公共区域卫生管理规定(一)走廊、楼梯1.走廊、楼梯应每天清扫,保持地面干净无杂物,扶手应定期擦拭,保持清洁。2.不得在走廊、楼梯内堆放杂物,确保通道畅通无阻。3.定期检查走廊、楼梯的照明设施,发现损坏及时报修,保证正常照明。(二)电梯1.电梯轿厢应每天进行清洁消毒,地面、轿厢壁应保持干净无污渍,按钮、扶手等部位应重点擦拭。2.电梯内应张贴文明乘梯提示标语,引导员工文明乘梯,不得在电梯内吸烟、吐痰、乱扔垃圾等。3.定期对电梯进行维护保养,确保电梯运行安全、正常,发现问题及时通知专业维修人员处理。(三)卫生间1.卫生间应安排专人负责日常清洁和消毒工作,确保卫生间无异味、无积水、无污渍。2.卫生纸、洗手液、烘手器等卫生用品应配备齐全,并及时补充更换。3.定期检查卫生间的设施设备,如水龙头、马桶、通风设备等,发现损坏及时报修。(四)会议室1.会议室使用后应及时进行清理,桌面、地面应擦拭干净,椅子摆放整齐。2.保持会议室空气流通,定期开窗通风或使用空气净化设备。3.会议室内的设备、器材等应妥善保管,不得随意损坏或丢失,如有损坏应及时报修并记录。六、卫生检查与考核(一)检查方式1.卫生组定期对公司各部门的卫生状况进行全面检查,检查频率为每周至少一次。2.各部门应定期开展自查自纠工作,对本部门的卫生情况进行日常检查,及时发现问题并整改。3.卫生组可根据实际情况,不定期对重点区域或存在卫生问题的部门进行专项检查。(二)检查标准1.依据本规章制度及相关行业标准,制定详细的卫生检查评分标准,对各部门的卫生状况进行量化考核。2.检查内容包括办公区域、生产区域、公共区域等的环境卫生、物品摆放、设备设施维护等方面。(三)考核办法1.卫生组对每次检查结果进行记录和评分,按照得分情况对各部门进行排名。2.对于卫生状况良好、排名靠前的部门,给予适当的奖励,如颁发流动红旗、通报表扬等。3.对于卫生不达标的部门,下达整改通知书,要求限期整改。整改后仍不符合要求的,将按照公司绩效考核制度进行相应的扣分处理,并对部门负责人进行问责。七、卫生清洁与消毒规范(一)清洁工具与用品1.卫生组应配备齐全的清洁工具和用品,如扫帚、拖把、抹布、清洁剂、消毒剂等,并定期进行检查和更换。2.清洁工具和用品应分类存放,保持整齐有序,便于取用。3.员工在使用清洁工具和用品时,应严格按照操作规程进行,避免造成损坏或浪费。(二)清洁流程1.办公区域清洁流程:先清理桌面、地面杂物,再擦拭桌面、设备、门窗等,最后清扫地面。2.生产区域清洁流程:根据生产设备和环境特点,制定相应的清洁流程,一般先清理生产废料、废品,再对设备、地面、墙壁等进行清洁。3.公共区域清洁流程:按照不同区域的特点,如走廊、楼梯、电梯、卫生间等,分别制定清洁流程,确保清洁工作全面、细致。(三)消毒规范1.公共区域(如卫生间、电梯轿厢等)应每天进行消毒,可使用含氯消毒剂或其他符合卫生标准的消毒剂进行擦拭消毒。2.生产区域根据实际情况,对人员接触频繁的设备、工具等进行定期消毒。3.在传染病流行期间或特殊情况下,应加强消毒频次和范围,确保公司卫生安全。八、卫生宣传与培训(一)宣传教育1.卫生组应通过公司内部宣传栏、微信群、邮件等多种渠道,定期宣传卫生知识和公司卫生管理制度,提高员工的卫生意识。2.在公司内设置卫生宣传标语、海报等,营造良好的卫生宣传氛围。3.结合季节特点和卫生热点问题,适时开展针对性的卫生宣传活动,如春季传染病防控宣传、夏季防暑降温宣传等。(二)培训计划1.制定年度卫生培训计划,明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。2.培训内容包括卫生法律法规、公司卫生管理制度、个人卫生习惯、清洁消毒知识等。3.培训方式可采用集中授课、现场演示、视频教学等多种形式,确保培训效果。(三
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